郭韻

摘 要：思想政治教育是各個領(lǐng)域不可或缺的環(huán)節(jié)，思想決定行為，有什么樣的思想就會有什么樣的行為，因此在現(xiàn)代企業(yè)發(fā)展過程中要想讓企業(yè)繼續(xù)為國家服務(wù)，為大眾服務(wù)，就要重視企業(yè)中思想政治教育工作的重要性，認清加強思想政治工作是時代的要求，是企業(yè)發(fā)展所需。尤其是在經(jīng)濟全球化的背景下，國與國之間的思想交流也越來越密切，因此必須在企業(yè)內(nèi)部加強思想政治教育，讓企業(yè)端正思想繼續(xù)發(fā)展。本文主要從思想政治教育工作的概述出發(fā)，淺析在企業(yè)中加強思想政治教育的必要性以及重要性。

關(guān)鍵詞：思想政治教育；必要性；重要性

加強思想政治教育是企業(yè)發(fā)展的前提，也是企業(yè)發(fā)展的重要基礎(chǔ)。加強思想政治教育能夠幫助企業(yè)更好的凝聚企業(yè)內(nèi)部力量，提高企業(yè)的凝聚力以及競爭力，推動企業(yè)的發(fā)展。尤其是在當(dāng)今時代背景下，員工的主體越來越年輕化，其所接受的思想也發(fā)生一定的變化，尤其是部分員工缺乏集體主義感，同時容易受到外界環(huán)境的影響，思想不堅定，因此企業(yè)必須要把思想政治教育工作放在首位，發(fā)展經(jīng)濟的同時也要讓思想不掉隊。

一、思想政治教育工作概述

思想政治教育工作主要是指統(tǒng)治者為了實現(xiàn)其政治目標(biāo)，利用一定的手段，影響人們的意識，讓其為統(tǒng)治者服務(wù)。思想政治教育工作形成于20世紀20年代，在思想政治教育工作概念形成的初級階段，主要是為統(tǒng)治者服務(wù)，謀求政治權(quán)利，隨著時代發(fā)展，思想政治教育工作也發(fā)生了一定變化，并且思想政治教育工作已經(jīng)從政治領(lǐng)域擴展到其他領(lǐng)域。目前在企業(yè)中也主張加強思想政治教育。企業(yè)思想政治教育工作與政治領(lǐng)域有所不同，企業(yè)思想政治教育工作主要是企業(yè)管理者以企業(yè)發(fā)展為目標(biāo)，以當(dāng)今時代環(huán)境為背景，運用一定的方式，影響員工的思想意識，端正員工的思想，讓員工能夠更好的為企業(yè)服務(wù)，完成企業(yè)的戰(zhàn)略目標(biāo)。當(dāng)前時代企業(yè)間的競爭比較激烈，競爭也比較全面，因此企業(yè)不僅要提升自身的“硬件”實力，還要提高自身的軟實力，因此企業(yè)必須要認識到思想政治教育的必要性以及重要性，關(guān)注企業(yè)發(fā)展的同時還要兼顧企業(yè)的思想政治教育工作。

二、在企業(yè)中加強思想政治教育的必要性

（一）企業(yè)適應(yīng)客觀環(huán)境的需要

現(xiàn)代社會的環(huán)境要求企業(yè)必須要加強思想政治教育工作。首先，我國已經(jīng)從計劃經(jīng)濟體制轉(zhuǎn)型為社會主義市場經(jīng)濟體制，企業(yè)的數(shù)量劇增。企業(yè)的類型即包括公有制企業(yè)也包括非公有制企業(yè)，企業(yè)的類型和性質(zhì)也發(fā)生了變化，因此為了保證所有的企業(yè)能夠平穩(wěn)發(fā)展，能夠為國家和人民服務(wù)，就必須要把思想政治教育工作納入到企業(yè)管理過程中。其次，除了本國的環(huán)境發(fā)生變化，外部的客觀環(huán)境也發(fā)生了變化。經(jīng)濟全球化改變了世界，同時也對企業(yè)提出了新的要求。經(jīng)濟全球化的出現(xiàn)給國內(nèi)外企業(yè)提供交流與合作平臺的同時，還增加了企業(yè)之間的競爭，給我國企業(yè)的發(fā)展帶來一定的威脅。尤其是文化交流的不斷深入，對我國的傳統(tǒng)思想以及傳統(tǒng)文化帶來了挑戰(zhàn)，有部分思想意識薄弱的企業(yè)，在發(fā)展過程中受到國外思想的影響，在發(fā)展過程中出現(xiàn)了問題，因此為了適應(yīng)客觀環(huán)境的變化，必須要加強思想政治教育，讓企業(yè)接受先進思想的同時也要堅定黨的思想，繼承和發(fā)揚我國的優(yōu)良的思想文化。

（二）傳承優(yōu)秀的思想文化

我國的思想文化有著五千年的發(fā)展歷史，并且儒家思想已經(jīng)滲入到中華民族之中，成為人們生活的一部分，在各個領(lǐng)域以及各個方面都能夠體現(xiàn)我國優(yōu)秀的思想。但是在當(dāng)今時代發(fā)展過程中許多優(yōu)秀的思想都被忽視了，比如集體主義思想，還有我國領(lǐng)導(dǎo)人提出的“物質(zhì)文明與精神文明要兩手抓”的思想，這些優(yōu)秀的思想文化不僅是幾代人智慧的結(jié)晶，同時也是隨著時代發(fā)展而不斷豐富，對企業(yè)的發(fā)展產(chǎn)生積極意義的思想。因此企業(yè)必須要加強思想政治教育，把優(yōu)秀的思想文化融入到企業(yè)的文化建設(shè)之中，傳承優(yōu)秀的思想文化并讓其為企業(yè)的發(fā)展服務(wù)。比如在競爭日益激勵的市場環(huán)境下，企業(yè)把工作的重點放在了發(fā)展經(jīng)濟上，忽略了企業(yè)的精神文明建設(shè)，忽略了環(huán)境保護，企業(yè)在發(fā)展的同時把黨和國家的要求拋在腦后，因此在必須要加強企業(yè)的思想政治教育工作的開展，讓企業(yè)在發(fā)展的過程中能夠接受當(dāng)代思想的洗禮，能夠為國家和人民服務(wù)。

（三）企業(yè)發(fā)展的要求

企業(yè)的持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展離不開思想政治教育。企業(yè)的發(fā)展不能單純的利用制度以及法律去約束企業(yè)的員工，外界的約束力量只會讓員工對企業(yè)產(chǎn)生反感，縮短員工在企業(yè)工作的時間，要想留住企業(yè)人才，讓企業(yè)能夠順利發(fā)展就必須要從思想教育入手。企業(yè)中的思想政治教育工作主要包括兩個方面。第一，企業(yè)的思想政治必須要結(jié)合當(dāng)今時代的發(fā)展，結(jié)合黨的大政方針政策，結(jié)合當(dāng)代思想，在進行思想政治教育過程中要把目前我國的經(jīng)濟思想、政治思想傳遞給企業(yè)員工，讓企業(yè)的發(fā)展與時代緊密結(jié)合。第二，企業(yè)的思想政治教育工作還包括企業(yè)自身的文化，企業(yè)自身的文化主要是塑造企業(yè)員工的合作能力、凝聚力等，讓員工在企業(yè)的思想政治教育中能夠甘愿為企業(yè)的發(fā)展服務(wù)，能夠在企業(yè)的發(fā)展中實現(xiàn)自身的價值。

三、在企業(yè)中加強思想政治教育的重要性

（一）有利于加強企業(yè)員工隊伍建設(shè)

當(dāng)代企業(yè)員工的主體越來越年輕化，因此在工作過程中也存在著一定的問題。當(dāng)代年輕人對政治的關(guān)注度不夠，因此在工作過程中會出現(xiàn)決策偏離國家政策要求的問題，比如企業(yè)的管理人員追求經(jīng)濟利益，降低生產(chǎn)成本，給國家的環(huán)境帶來一定負擔(dān)，沒有貫徹落實“可持續(xù)發(fā)展”的理念，違反政策必然會受到國家的制裁，進而影響企業(yè)的發(fā)展。同時現(xiàn)代年輕企業(yè)員工的凝聚力比較差，缺乏集體意識，在工作過程中把個人利益放在眼前，把集體利益拋在腦后，忽略了“1+1>2”的問題。所以在企業(yè)中加強思想政治教育有利于加強員工隊伍建設(shè)，無論是企業(yè)的普通員工還是企業(yè)的管理者都能夠與國家的思想政治緊密結(jié)合，能夠讓企業(yè)員工更好的適應(yīng)當(dāng)今時代的發(fā)展。同時還可以增強員工的凝聚力，讓員工能夠提高團隊合作意識，讓員工更有集體主義意識，讓企業(yè)的員工隊伍更加優(yōu)秀，能夠為企業(yè)發(fā)展提供更好的服務(wù)。

（二）有利于塑造企業(yè)文化

企業(yè)文化是企業(yè)思想政治教育中的重要組成部分，企業(yè)文化是給企業(yè)員工灌輸企業(yè)的價值觀念，讓員工能夠遵從價值觀念并且為企業(yè)服務(wù)。企業(yè)文化建設(shè)具有復(fù)雜性和長期性，一方面是因為企業(yè)員工有其獨特的思想意識，要在其意識中建立新的思想意識比較困難，另一方面部分員工接受過其他工作，腦海中保留其他企業(yè)的思想意識。因此在企業(yè)中加強思想政治教育工作就有重要意義。在企業(yè)中長期進行思想政治教育工作，不僅可以及時更新企業(yè)的政治思想，同時還可以在教育的過程中不斷融入企業(yè)自身的思想，在潛移默化中讓員工接受自身的思想，并塑造出企業(yè)自身思想文化。

（三）有利于推動企業(yè)發(fā)展

企業(yè)的發(fā)展不僅需要員工的支撐，同時還要需要有力的管理手段以及管理措施，思想政治教育工作就是一種有效的管理方式。第一，企業(yè)需要實現(xiàn)自身的目標(biāo)，需要不斷的進行突破創(chuàng)新才能夠?qū)崿F(xiàn)發(fā)展，如果企業(yè)的內(nèi)部比較散漫，缺乏工作的積極性，那么就是企業(yè)中出現(xiàn)思想問題，企業(yè)就難以發(fā)展。所以加強思想政治教育工作能夠充分的激發(fā)企業(yè)內(nèi)部員工的積極性，讓員工更有動力，用員工的力量推動企業(yè)的發(fā)展。第二，在企業(yè)發(fā)展過程中不僅會受到外部競爭的影響，同時還會受到企業(yè)內(nèi)部的影響，比如員工之間的矛盾，企業(yè)管理者與企業(yè)員工之間的矛盾等，內(nèi)部矛盾是阻礙企業(yè)發(fā)展的重要因素，因此企業(yè)在發(fā)展過程中要加強思想政治教育，幫助企業(yè)解決內(nèi)部矛盾，協(xié)調(diào)員工之間的糾紛，讓其為企業(yè)的發(fā)展而奮斗。

四、結(jié)束語

企業(yè)中的思想政治教育主要是塑造企業(yè)的軟實力，讓企業(yè)在面臨復(fù)雜問題時能夠有條不紊的解決問題，在激烈的市場競爭環(huán)境中能夠保持初心，堅定思想，保證企業(yè)能夠平穩(wěn)發(fā)展，能夠為企業(yè)的發(fā)展服務(wù)。但是目前我國企業(yè)的思想政治教育工作發(fā)展的還不成熟，在進行思想政治教育過程中還存在著教育方式比較單一，內(nèi)容比較單調(diào)等問題，因此在進行思想政治教育過程中還要結(jié)合企業(yè)內(nèi)部的實際情況幫助企業(yè)的發(fā)展。

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