狄芳
摘要:基礎教育在我國的教育中起著特別重要的作用,從小就應該培養(yǎng)學生的整體發(fā)展和整體素質(zhì)。因此,基礎教育有一種重要的教育方法叫做賞識教育。小學生是很容易受外界影響的,他們幼小的時候沒有健全的心理,所以他們的心理更敏感更脆弱。他們在教育上應該受到老師們的表揚和鼓勵,培養(yǎng)他們對學習的信心,培養(yǎng)對他們未來成長有很大幫助的自信心。但是,小學班級管理中還有一些問題需要解決和改進。
關鍵詞:小學;班級管理;賞識教育;問題及策略
我們經(jīng)常把千里馬和伯樂比喻有才能的人和發(fā)現(xiàn)才能的人,因為在現(xiàn)實生活中有很多這樣的例子,足以表明才能欣賞是多么重要?;A教育的情況是,學生們接受想法,學習思考,開始接受新知識和新東西,因此老師們需要他們積極鼓勵學生,在學習上給予他們幫助,并且鍛煉他們的心理素質(zhì)。所以對老師們來說,賞識教育既是一種好的教育方法,也是小學教育不可或缺的教育方法。
一、小學班級管理中賞識教育存在的問題
1.賞識教育方法單一
老師對學生進行的賞識教育方法單一,沒有從很多角度和各個方面對學生進行賞識教育。一般在課堂上,老師對回答對或錯的學生什么都沒說,即使說什么,也是像“回答的很好”這種千篇一律的表達方法。這種態(tài)度對學生來說已經(jīng)習以為常,會使得學生感到厭煩,也不會再想我的答案有多好,老師喜歡我還是不喜歡我了,不會采取主動的態(tài)度來回答問題。另一方面,在修改作業(yè)時,老師只是簡單地批改,在作業(yè)中沒有寫上一定的評語或者一些鼓勵的話鼓勵學生學習,這可能會挫敗學生對學習的興趣。因此,從以上兩個賞識教育的案例中可以看出老師的做法還有待提升,同時也需要采取一些相對的措施來改變這一狀況。
2.賞識沒有認同感
賞識者和被賞識者之間的關系必須建立在平等的基礎上,因此必須充分利用賞識教育。但在一般的課堂上,老師給學生樹立的形象較為嚴肅、嚴格,學生通常認為老師的尊嚴神圣不可侵犯,學生自然會認為老師和學生之間的關系不平等。由于老師們的表現(xiàn)在學生看來是存在敬畏感的,所以在賞識教育中學生和教師之間難以達成共識。只有當老師和學生之間的關系由敬畏轉(zhuǎn)變?yōu)橛H切的朋友時,老師們對學生的賞識才更有信心,更有認同感。
3.賞識的可信度不高
學生和老師,以及父母和學生之間應該建立良好的關系。從學生的角度看,教師嚴肅、有威嚴,溝通不容易。并且一個班級中的學生眾多,老師不可能很細致地了解所有學生。所以當老師表揚學生或者賞識學生的時候,學生們也會好奇老師是不是真的喜歡自己。賞識關系不僅存在于教師與學生之間,而且還存在于父母和子女之間。如果父母都不賞識孩子,也不夸獎孩子,那么從小長大的過程中孩子也會很憂郁。很多父母都有很強的性格,平時可能不夸獎孩子,但有時候出門夸獎孩子的時候,孩子們還在擔心他們的父母是否真的說得對。從這個角度看,對賞識的信任度仍然很低。
二、小學班級管理中賞識教育的應用策略
1.賞識的方法要多樣化
當你賞識學生時,這也是對學生的表揚和鼓勵。當學生們能流暢地回答問題時,給予他們真正的贊美,他們會感到非常高興。另外,老師可以改變贊揚學生的語言,比如可以將“你很好,你的回答很好”改成“你有很大的潛力,繼續(xù)努力工作”等等。這樣,學生們不會厭倦老師的夸獎。最后,老師們可以改變傳統(tǒng)的只批改正誤作業(yè)的方式,可以根據(jù)學生作業(yè)完成的好壞程度改變簡單的批改作業(yè)方法。成績不好的人給他們以動力,教他們學習的方式。通過這樣的方式,從多方面賞識同學,讓他們更加認真地學習,是很有幫助的。
2.教師應與其學生建立民主平等的師生關系
新課程的修改要求確立學生與教師之間的平等關系,學生是學習的主體,教師應給予學生更多的機會,使學生發(fā)展更加全面。過去學生和老師之間的關系很緊張,老師給學生的感覺很嚴肅,在教學和日常生活中不可能快樂地完成,所以學生們心里總有一種恐懼感。因此,老師應該和學生建立平等友好的關系,表現(xiàn)出平易近人的一面,以便學生能夠走近。只有這樣才能提高教學管理的效率,促進學生幸福健康的發(fā)展,在課堂上制造出一種關愛的氣氛。
3.教師要全面的評價學生
如今,還是盛行應試教育,雖然成績是無可替代的東西,但是教師們也應該從其他方面發(fā)現(xiàn)學生的優(yōu)點,賞識他們,讓學生們明白成績對判斷學生的質(zhì)量不是最重要的因素。對于學生來說,全方面的綜合發(fā)展也很重要。從多方面發(fā)現(xiàn)學生們的優(yōu)點能夠給更多學業(yè)成績不理想的學生鼓勵,提供幫助,可以促進全面改善質(zhì)量。
4.賞識教育要適度
賞識教育很重要,稱贊學生,鼓勵學生它又是教育的一個必需部分。但是,老師們不能盲目地稱贊學生,在學生出現(xiàn)問題時,在這個時候老師不應該對學生睜一只眼閉一只眼,而是應該在適當?shù)臅r候指出這一點。在學生犯大錯時,老師要及時對學生進行批評、糾正,不能視而不見。為了啟發(fā)學生們從小對是非的看法,不應該一昧的夸獎他們。
三、結(jié)束語
小學班級管理教育的賞識教育的實施,提高了學生心理素質(zhì)、教學質(zhì)量、思想與行為的整體發(fā)展,促進了師生之間的平等友好關系的建立,從而有效改善小學班級管理的效率。雖然小學班級管理中賞識教育存在一些問題,但是通過戰(zhàn)略性改革,可以促進賞識教育更好的發(fā)展。
參考文獻:
[1]齊靜.小學班級管理中賞識教育應用存在的問題及對策[J].中國校外教育,2015:62.
[2]曹玉珍.小學班級管理中賞識教育應用存在的問題及對策[J].中外交流,2018(31):75.
[3]郭兆軍.賞識教育在小學班級管理中的應用[J].新教育時代電子雜志(教師版),2018(11):220.
湖南省汨羅市屈子祠鎮(zhèn)楚南小學