柴麗蘋
摘 ?要:現(xiàn)今,在初中英語教學(xué)中存在一種普遍的現(xiàn)象,即學(xué)生的英語成績存在極其嚴重的兩極分化,部分優(yōu)秀學(xué)生的成績遠遠高于學(xué)困生。造成這種現(xiàn)象的各種因素中,學(xué)生的內(nèi)部學(xué)習(xí)動機是直接因素。教師可以從學(xué)生情感上的互動以及評價標(biāo)準多元化兩個方面做起,在心理和行為層面關(guān)注學(xué)生自我效能感的培養(yǎng)。
一、初中生學(xué)習(xí)英語的現(xiàn)狀分析
在我國,中學(xué)教育占據(jù)國民教育的主體,而英語又在中學(xué)教育中占據(jù)主要位置。但是,學(xué)生的英語能力并沒有和重視程度成正比,甚至有相當(dāng)一部分學(xué)生對英語產(chǎn)生了抵觸和消極的情緒,使得成績?nèi)找嫦陆?。而在英語教學(xué)中,教師也過于重視英語成績,填鴨式的教學(xué)現(xiàn)象普遍存在,常常忽視對學(xué)生自我效能感的培養(yǎng)。單一的教學(xué)模式和壓力最終導(dǎo)致學(xué)生的自我效能感降低。教師長期忽視學(xué)生的英語自我效能感的培養(yǎng),過分關(guān)注學(xué)生的成績,使得學(xué)生出現(xiàn)了學(xué)習(xí)“無能”的現(xiàn)象,壓抑了學(xué)生學(xué)習(xí)的積極性、主動性。因此,教師應(yīng)當(dāng)從學(xué)生自我效能感的角度關(guān)注學(xué)生,充分調(diào)動學(xué)生的內(nèi)部學(xué)習(xí)動機,增強其學(xué)習(xí)英語的興趣。
二、初中生學(xué)習(xí)英語自我效能感對英語成績的影響
1977年,班杜拉提出了學(xué)生的自我效能感的概念。他認為自我效能感是個體在特定環(huán)境下對自己實施某種行為的能力的一種自信程度,它包括能力自我效能感和行為自我效能感兩個方面,是個體對自己行為所能達到效果的效能預(yù)期。學(xué)生的學(xué)習(xí)活動受到其自我效能感的調(diào)節(jié)和控制,自我效能感與學(xué)生的學(xué)習(xí)成績有著密切的關(guān)系。學(xué)優(yōu)生把他們成功的原因歸結(jié)于自身的能力和努力的結(jié)果,而把失敗的原因歸結(jié)為自己不努力或者其他的一些內(nèi)部原因。學(xué)困生則把他們失敗的原因歸結(jié)于一些外部的因素,或者客觀的因素,而不是自己主觀不努力,這種因素是自身無法控制的,下面以學(xué)優(yōu)生和學(xué)困生為例,說明自我效能感對學(xué)生英語成績的影響。
(一)自我效能感對英語學(xué)優(yōu)生的影響
英語學(xué)優(yōu)生指學(xué)生能夠在考試中取得優(yōu)秀的成績,在英語的學(xué)習(xí)中提高了自身素質(zhì),能夠靈活運用教師在課堂上所講授的知識,在學(xué)習(xí)過程中能夠很快地領(lǐng)悟所學(xué)知識,并且可以融會貫通,高效完成作業(yè)。由于具有較高的自我效能感,決定了他們具備強烈的學(xué)習(xí)動機,使得他們更加努力地期待每一次的成功,從而影響著他們學(xué)習(xí)成績的高低。
(二)自我效能感對學(xué)困生的影響
英語學(xué)困生是指在英語學(xué)習(xí)上有困難,且成績不理想的學(xué)生。他們普遍存在英語學(xué)習(xí)領(lǐng)悟能力低下,自信心不強,成績低下,對英語失去興趣,不想學(xué)英語的現(xiàn)狀。學(xué)困生大多缺乏學(xué)習(xí)自信心,學(xué)習(xí)動機低下,部分學(xué)生沒有學(xué)習(xí)目標(biāo),在英語學(xué)習(xí)上有很大的心理障礙。這些學(xué)生大多數(shù)將自己英語學(xué)習(xí)成績差歸因為自己缺乏能力,認為無論自己多努力都由于自己不具備英語的能力而導(dǎo)致成績差。因此,他們認為努力也依舊無法取得好成績,從而對英語產(chǎn)生抵觸情緒,最終放棄努力,導(dǎo)致成績越來越差。調(diào)查顯示,初中生的自我效能感更依賴于成績,幾次成績不理想,就會導(dǎo)致他們認為自己一無是處,完全否定自己。
研究表明學(xué)困生的外因特征非常明顯,總是從客觀因素和不可控方面尋求失敗的原因。因此,在英語教學(xué)中提高學(xué)生的自我效能感是提高學(xué)習(xí)成績的有效途徑。、
三、自我效能感在初中英語教學(xué)中的應(yīng)用
(一)教師應(yīng)當(dāng)注重與學(xué)生情感上的互動
現(xiàn)代教學(xué)理論中提到,學(xué)生的成長成才和學(xué)習(xí)成績的提高,離不開教師與學(xué)生情感上的交流和溝通。師生之間的這種互動的情感狀態(tài)對學(xué)生自我效能感的提升也有很大的影響。研究表明,教師對學(xué)生發(fā)自內(nèi)心的尊重與關(guān)心,肯定能夠增強學(xué)生英語學(xué)習(xí)的自信心,從而提升學(xué)生的自我效能感,否則就會降低學(xué)生的自我效能感。
(二)評價標(biāo)準應(yīng)當(dāng)多元化
心理學(xué)家在研究個體對自我的認知中發(fā)現(xiàn),他人對自己的評價是自我評價的重要因素,他人正面的評價有助于個體對自我的積極認可。尤其是初中的學(xué)生,因其年齡尚小,教師的評價對學(xué)生的自我效能感有著很大程度的影響。而在我國中學(xué),成績往往是衡量學(xué)生的唯一標(biāo)準。在這種評價模式單一的情況下,學(xué)生其他方面的能力得不到認可。教師往往對成績優(yōu)秀的學(xué)生給予正面評價,而對于成績較差的學(xué)生來說,他們得到的更多的是負面的評價,這會導(dǎo)致他們更加否定自己的能力,影響到自我效能感的提高。
教師應(yīng)當(dāng)變革單一的評價模式,在評價學(xué)生素質(zhì)時采用加德納的多元智能理論的觀點,要認識到無論是學(xué)優(yōu)生還是學(xué)困生都具備自身的特點,對于成績優(yōu)秀的學(xué)生,教師要肯定其優(yōu)點,鼓勵繼續(xù)努力;對于學(xué)困生,教師要及時發(fā)現(xiàn)其優(yōu)點,及時做出肯定,以增強學(xué)生的自信心,提高其自我效能感。與此同時,教師也應(yīng)當(dāng)對學(xué)生進行正確引導(dǎo),讓學(xué)生能夠充分肯定自己,做出正確的自我評價。教師應(yīng)當(dāng)從心理層面多關(guān)心學(xué)生,尤其是學(xué)困生,教師要多關(guān)心、多肯定,消除他們偏激的想法,引導(dǎo)學(xué)生肯定自我,增強自我效能感。
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