文/霍德才 李艷杰 喬光波
高校畢業(yè)生是經(jīng)濟(jì)發(fā)展中最具創(chuàng)業(yè)潛力的群體,各高校要更新觀念,將科技成果轉(zhuǎn)化為現(xiàn)實(shí)生產(chǎn)力,促進(jìn)產(chǎn)學(xué)研事業(yè)快速、健康地發(fā)展。高校致力于培養(yǎng)大學(xué)生的企業(yè)家精神,以鼓勵(lì)他們通過自主創(chuàng)業(yè)來實(shí)現(xiàn)就業(yè),并帶動(dòng)當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì)的發(fā)展,促進(jìn)社會(huì)持續(xù)健康發(fā)展。為了適應(yīng)當(dāng)前形勢(shì),為更好地實(shí)現(xiàn)高校創(chuàng)業(yè)教育的實(shí)踐教學(xué)探索,產(chǎn)學(xué)研教學(xué)模式將成為一項(xiàng)重要的實(shí)踐教學(xué)內(nèi)容。
在黨的十九大報(bào)告中,習(xí)近平總書記指出,“深化科技體制改革,建立以企業(yè)為主體,市場(chǎng)為導(dǎo)向,產(chǎn)學(xué)研深度融合的技術(shù)創(chuàng)新體系,加強(qiáng)對(duì)中小企業(yè)創(chuàng)新的支持,促進(jìn)科技成果的轉(zhuǎn)化。”產(chǎn)學(xué)研合作從本質(zhì)上來講是將科研技術(shù)作為一種商品,這種商品的供給方是高校或科研機(jī)構(gòu),它的需求方是企業(yè),而產(chǎn)學(xué)研合作則是保證這類商品有序流動(dòng),使之發(fā)揮最大的效用的一種方式[1]。
產(chǎn)學(xué)研合作是指企業(yè)與高校(或科研機(jī)構(gòu))為實(shí)現(xiàn)自身利益,以人才建設(shè)、技術(shù)創(chuàng)新和成果轉(zhuǎn)化為目標(biāo)的一種合作方式。產(chǎn)學(xué)研合作以企業(yè)需求為出發(fā)點(diǎn),以實(shí)現(xiàn)服務(wù)地方經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展為落腳點(diǎn)。在產(chǎn)學(xué)研合作過程中,高校(或科研機(jī)構(gòu))可以實(shí)現(xiàn)自身教學(xué)和科研技術(shù)的進(jìn)步,企業(yè)在這個(gè)過程中可以實(shí)現(xiàn)生產(chǎn)技術(shù)的革新,從而促進(jìn)生產(chǎn)力的轉(zhuǎn)化效率。產(chǎn)學(xué)研合作的成果最終要接受市場(chǎng)的檢驗(yàn),以評(píng)估其最終的合作效果[2]。
在產(chǎn)學(xué)研合作過程中,企業(yè)所承擔(dān)的角色是合作成果轉(zhuǎn)化的主體,其中合作成果既包括科研成果的轉(zhuǎn)換,也包括人力資源的轉(zhuǎn)換。企業(yè)作為合作成果的轉(zhuǎn)換貫穿產(chǎn)學(xué)研合作的全過程,為高??蒲袡C(jī)構(gòu)提供成果轉(zhuǎn)化的生產(chǎn)力以及轉(zhuǎn)換平臺(tái)。高校和科研機(jī)構(gòu)在產(chǎn)學(xué)研合作過程中擔(dān)任的角色是教育、培訓(xùn)與研發(fā)主體。在人力資源的生產(chǎn)、培訓(xùn)等方面居于主導(dǎo)核心地位,企業(yè)與高校和科研機(jī)構(gòu)協(xié)同發(fā)展,共同促進(jìn)合作成果和技術(shù)創(chuàng)新發(fā)展。
關(guān)于高校與企業(yè)之間“產(chǎn)學(xué)合作”的實(shí)施維度,主要可以從五個(gè)方面展開。具體包括合作舉辦專業(yè)、合作共建教學(xué)資源、合作培養(yǎng)人才、合作促進(jìn)就業(yè)以及合作開展科研工作等。
合作舉辦專業(yè)是產(chǎn)學(xué)研合作的第一種方式。通過引入企業(yè)高層管理人員或高級(jí)技術(shù)人員參與到學(xué)校專業(yè)設(shè)置中,使專業(yè)更貼合企業(yè)需要。合作舉辦的專業(yè),既要符合學(xué)校辦學(xué)特色,符合企業(yè)實(shí)際需要,更要能促進(jìn)地方經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展。校企合作舉辦專業(yè),有利于實(shí)現(xiàn)學(xué)校的應(yīng)用型人才的培養(yǎng)目標(biāo),實(shí)現(xiàn)產(chǎn)教深度融合的發(fā)展要求。與此同時(shí),將企業(yè)引入學(xué)生專業(yè)設(shè)置工作,可以促進(jìn)學(xué)校的教學(xué)體制改革,推動(dòng)學(xué)校創(chuàng)新發(fā)展[3]。
合作共建教學(xué)資源是產(chǎn)學(xué)研合作的第二種方式,合作共建教學(xué)資源可以從以下幾個(gè)方面入手:包括校企合作共建實(shí)驗(yàn)室與實(shí)習(xí)基地、共同編制實(shí)驗(yàn)指導(dǎo)書、課程實(shí)踐大綱等。校企共建教學(xué)資源是豐富學(xué)校教學(xué)內(nèi)容,完善學(xué)校教學(xué)體系的重要途徑,也是增加學(xué)生實(shí)訓(xùn)機(jī)會(huì),拓寬學(xué)生實(shí)訓(xùn)空間與場(chǎng)所,提升學(xué)生實(shí)際操作能力的重要手段。除此之外,通過校企合作共建教學(xué)資源,可以提升企業(yè)在學(xué)校教學(xué)工作的參與程度,使學(xué)校的專業(yè)辦學(xué)更符合企業(yè)發(fā)展的需要,為企業(yè)提供生產(chǎn)技術(shù)上的支持和創(chuàng)新[4]。
合作培養(yǎng)人才是產(chǎn)學(xué)研合作的第三種方式。合作培養(yǎng)人才的相關(guān)措施包括:引入企業(yè)人才培養(yǎng)方法,結(jié)合企業(yè)培養(yǎng)方式,增強(qiáng)學(xué)生應(yīng)用型能力建設(shè);邀請(qǐng)企業(yè)參與學(xué)校人才培養(yǎng)方案制定;引入企業(yè)高層管理者或高級(jí)技術(shù)人員作為專家走進(jìn)學(xué)生課堂,為學(xué)生授課,以及為學(xué)生開設(shè)專業(yè)講座,豐富學(xué)生課堂內(nèi)容;建設(shè)“雙師”型隊(duì)伍,鼓勵(lì)企業(yè)人員參與到學(xué)校教學(xué),指導(dǎo)學(xué)生實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn),鼓勵(lì)學(xué)校教師進(jìn)入企業(yè)參觀學(xué)習(xí),增強(qiáng)教師實(shí)踐操作能力。
校企合作促進(jìn)就業(yè)是產(chǎn)學(xué)研合作的第四種方式。實(shí)現(xiàn)就業(yè)是產(chǎn)學(xué)研合作的最終成果之一,對(duì)于學(xué)校而言,實(shí)現(xiàn)就業(yè)關(guān)系到學(xué)校的畢業(yè)生去向與就業(yè)質(zhì)量;對(duì)于學(xué)生而言,關(guān)系到學(xué)生個(gè)人職業(yè)生涯發(fā)展;對(duì)于企業(yè)而言,關(guān)系到企業(yè)人力資源的儲(chǔ)備和發(fā)展。提高就業(yè)率可以取得多方共贏的效果。實(shí)現(xiàn)校企合作,可以從以下幾個(gè)方面進(jìn)行,包括簽訂訂單培養(yǎng)協(xié)議,成立企業(yè)冠名班,通過簽訂與企業(yè)的實(shí)習(xí)合同,優(yōu)先考慮合作院校畢業(yè)生就業(yè),校企合作開展大學(xué)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)比賽等特色活動(dòng)。引入企業(yè)直接參與大學(xué)生就業(yè)工作,可以實(shí)現(xiàn)人力資源的優(yōu)化配置,實(shí)現(xiàn)了人力資源利用效益最大化。
合作開展科研工作是產(chǎn)學(xué)研合作的第五種方式。具體包括校企共同搭建科研平臺(tái),共同開展科研項(xiàng)目,共同申報(bào)橫向課題等工作。產(chǎn)學(xué)研合作的最終目的是提升社會(huì)的科技創(chuàng)新能力,加速科技成果轉(zhuǎn)化。在校企雙方在合作過程中,應(yīng)加大對(duì)科研工作的重視程度,增加對(duì)科研工作在人力、物力、財(cái)力等方面的投入[5]。
通過對(duì)產(chǎn)學(xué)研合作的相關(guān)概念以及實(shí)施維度的具體分析,本文從產(chǎn)學(xué)研合作的開展基礎(chǔ)、合作動(dòng)力、根本途徑以及核心思想等四個(gè)方面,對(duì)產(chǎn)學(xué)研合作的發(fā)展思路進(jìn)行了深入思考。
協(xié)同創(chuàng)新是我國高校開展產(chǎn)學(xué)研合作的政策重點(diǎn),《教育規(guī)劃綱要》明確指出,“高等教育承擔(dān)著培養(yǎng)高級(jí)專門人才、發(fā)展科學(xué)技術(shù)文化、促進(jìn)社會(huì)主義現(xiàn)代化建設(shè)的重大任務(wù)”,同時(shí)指出“高等教育要加強(qiáng)與社會(huì)的聯(lián)系,增強(qiáng)社會(huì)服務(wù)能力,高校要牢固樹立主動(dòng)為社會(huì)服務(wù)的意識(shí),全方位開展服務(wù)?!碑a(chǎn)學(xué)研合作的內(nèi)涵是學(xué)校依靠社會(huì)力量去發(fā)展壯大,最終實(shí)現(xiàn)回報(bào)社會(huì)的雙向循環(huán)。高校與企業(yè)合作的模式由最初的“企業(yè)配合”到“校企合作”再到“校企一體化”,是一個(gè)逐漸遞進(jìn)、逐漸加深的過程。合作內(nèi)容也是由單一鏈條式到交互網(wǎng)絡(luò)式的變革。但是,這種合作模式的遞進(jìn)基礎(chǔ),還必須依賴于不斷的技術(shù)創(chuàng)新[6]。
產(chǎn)學(xué)研得以深入合作的動(dòng)力來源于參與各方的內(nèi)在需求。從經(jīng)濟(jì)學(xué)角度而言,產(chǎn)學(xué)研之間產(chǎn)生合作的動(dòng)機(jī)是利益,而內(nèi)在利益博弈使產(chǎn)學(xué)研各方主動(dòng)推進(jìn)合作進(jìn)程。對(duì)于高校而言,這種利益更多的是一種如社會(huì)聲譽(yù)的隱形利益。對(duì)于企業(yè)而言,其需要的是通過合作帶來技術(shù)創(chuàng)新所產(chǎn)生的經(jīng)濟(jì)效益,同時(shí)也滿足了其對(duì)于優(yōu)質(zhì)人力資源的需求。從外部因素來說,推動(dòng)產(chǎn)學(xué)研合作的動(dòng)力一部分來源于市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的競(jìng)爭(zhēng)壓力。企業(yè)若想長足發(fā)展,就必須適應(yīng)不斷變化的外部環(huán)境,因此,技術(shù)創(chuàng)新就成為企業(yè)生存的必需武器。一部分外部動(dòng)力來源于當(dāng)?shù)卣拇龠M(jìn)和推動(dòng),政府干預(yù)對(duì)實(shí)現(xiàn)產(chǎn)學(xué)研合作發(fā)展具有重要意義。
要使產(chǎn)學(xué)研合作實(shí)現(xiàn)效用最大化,就需要找到切實(shí)可行的合作項(xiàng)目,充分發(fā)揮合作各方的優(yōu)勢(shì),最大限度地實(shí)現(xiàn)優(yōu)勢(shì)依托型或優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)型的合作模式。在選擇合作項(xiàng)目時(shí),應(yīng)關(guān)注以下三個(gè)方面:首先,每個(gè)合作項(xiàng)目都應(yīng)具備實(shí)用性,要適合社會(huì)發(fā)展的需要,可以有效地服務(wù)于地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展;其次,每個(gè)合作項(xiàng)目都應(yīng)符合合作各方的特點(diǎn)。對(duì)高校來說,合作項(xiàng)目應(yīng)貼合學(xué)校辦學(xué)特色,符合學(xué)校價(jià)值取向。對(duì)企業(yè)而言,合作項(xiàng)目應(yīng)給企業(yè)帶來經(jīng)濟(jì)效益,增強(qiáng)企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力;最后,選擇合作項(xiàng)目應(yīng)具有長期發(fā)展的目光。企業(yè)由于自身的營利屬性,在選擇項(xiàng)目時(shí),容易受到市場(chǎng)驅(qū)動(dòng)的作用,存在短視性的弊端。高校要把握發(fā)展方向,與企業(yè)共同協(xié)商,充分利用各方優(yōu)勢(shì),選擇具有可持續(xù)性發(fā)展的合作項(xiàng)目[7]。
正和博弈是指參與博弈各方的利益都有所提高,或者至少?zèng)]有受到損害。正和博弈也可以理解為我們常說的“雙贏”或“多贏”。產(chǎn)學(xué)研合作的各方,只有保持正和博弈,才可以保證長期可持續(xù)的合作。產(chǎn)學(xué)研合作的成功,關(guān)鍵是要找準(zhǔn)合作的共贏點(diǎn),利益傾斜勢(shì)必會(huì)影響另一方參與合作的積極性。因此,在合作過程中,需要強(qiáng)化溝通協(xié)調(diào),增強(qiáng)各方的主人翁的意識(shí),使合作項(xiàng)目成為各參與方利益的共同體。找準(zhǔn)付出與回報(bào)的均衡點(diǎn),實(shí)現(xiàn)共贏發(fā)展。