劉 洋, 程 成
(湖北工業(yè)大學(xué)經(jīng)濟(jì)與管理學(xué)院, 湖北 武漢 430068)
知識(shí)轉(zhuǎn)移已漸成為企業(yè)取得競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)的關(guān)鍵環(huán)節(jié)[1]。知識(shí)轉(zhuǎn)移包括知識(shí)轉(zhuǎn)移和知識(shí)吸收兩個(gè)過程,即知識(shí)從發(fā)送者傳遞到接收者[2]。在進(jìn)行知識(shí)轉(zhuǎn)移時(shí),由于存在機(jī)會(huì)主義,企業(yè)間進(jìn)行知識(shí)轉(zhuǎn)移可能會(huì)在自身受益的同時(shí)承擔(dān)一定損失,例如轉(zhuǎn)移方在競(jìng)爭(zhēng)中處于不利地位、接收方付出不必要的成本等[3]。因此,是否進(jìn)行知識(shí)轉(zhuǎn)移成為影響企業(yè)發(fā)展的關(guān)鍵戰(zhàn)略。知識(shí)轉(zhuǎn)移有效性越高,知識(shí)創(chuàng)新的效率就會(huì)越高,最終企業(yè)的技術(shù)創(chuàng)新能力越強(qiáng)[4]。
知識(shí)轉(zhuǎn)移的過程是轉(zhuǎn)移雙方博弈的過程[5]。對(duì)知識(shí)轉(zhuǎn)移過程中企業(yè)間博弈的研究[6-8],其主體主要是企業(yè),即從企業(yè)間知識(shí)勢(shì)差分析各自的策略從而實(shí)現(xiàn)自身利益最大化。有學(xué)者甚至對(duì)特定行業(yè)內(nèi)的知識(shí)轉(zhuǎn)移進(jìn)行了研究,如綦良群等(2019)[9]研究了裝備制造企業(yè)間知識(shí)轉(zhuǎn)移的演化博弈。在企業(yè)間進(jìn)行知識(shí)轉(zhuǎn)移時(shí),第三方科研機(jī)構(gòu)的參與也尤其重要。一方面,科研機(jī)構(gòu)可以提高轉(zhuǎn)移方知識(shí)轉(zhuǎn)移的效率;另一方面,科研機(jī)構(gòu)也會(huì)促進(jìn)接收方對(duì)知識(shí)的吸收。
1知識(shí)轉(zhuǎn)移內(nèi)涵及模型構(gòu)建
1.1知識(shí)轉(zhuǎn)移內(nèi)涵
學(xué)者們從單雙向兩方面對(duì)知識(shí)轉(zhuǎn)移的內(nèi)涵展開研究。研究單向性的學(xué)者提出,知識(shí)轉(zhuǎn)移是在特定情況下相關(guān)信息從知識(shí)的源單元傳遞到接受單元的過程,即只有保留了所轉(zhuǎn)移的知識(shí),才被認(rèn)定是有效的知識(shí)轉(zhuǎn)移[10]。研究雙向性的學(xué)者則認(rèn)為,關(guān)于知識(shí)轉(zhuǎn)移不僅要考慮外部知識(shí)的單向獲取和吸收,還需要考慮知識(shí)在組織內(nèi)部的外溢和轉(zhuǎn)移,即組織內(nèi)部關(guān)于知識(shí)的整合和創(chuàng)新也是知識(shí)轉(zhuǎn)移的一種重要形式[11]。
1.2模型假設(shè)
知識(shí)勢(shì)差為企業(yè)間的知識(shí)轉(zhuǎn)移提供了動(dòng)力。已有研究表明,企業(yè)間知識(shí)勢(shì)差促進(jìn)了知識(shí)轉(zhuǎn)移,但知識(shí)轉(zhuǎn)移的效果并非隨知識(shí)勢(shì)差的改變而線性變化,過大的知識(shí)勢(shì)差反而會(huì)削弱接收企業(yè)的吸收效果。考慮由高知識(shí)位勢(shì)企業(yè)、低知識(shí)位勢(shì)企業(yè)和科研機(jī)構(gòu)組成的三方演化博弈模型,三方主體在博弈中均存在一定的策略選擇。
1)高知識(shí)位勢(shì)企業(yè)的策略選擇為轉(zhuǎn)移與不轉(zhuǎn)移。知識(shí)轉(zhuǎn)移需在前期投入一定轉(zhuǎn)移成本,且在轉(zhuǎn)移后面臨著知識(shí)被低知識(shí)位勢(shì)企業(yè)無限復(fù)制的風(fēng)險(xiǎn)損失,但知識(shí)轉(zhuǎn)移也會(huì)獲得相應(yīng)的收益。
2)低知識(shí)位勢(shì)企業(yè)的策略選擇為接收與不接收。知識(shí)接收需在前期投入一定接收成本,但接收后會(huì)獲得一定收益,且由于自身知識(shí)存量的增加會(huì)給未來帶來潛在收益。
3)科研機(jī)構(gòu)的策略選擇為參與和不參與。選擇參與需在前期投入一定的參與成本,但參與后會(huì)獲得相應(yīng)的報(bào)酬。
相關(guān)參數(shù)說明見表1。
表1參數(shù)說明
高知識(shí)位勢(shì)、低知識(shí)位勢(shì)企業(yè)、科研機(jī)構(gòu)可能的選擇如下。
1)科研機(jī)構(gòu)參與,高知識(shí)位勢(shì)企業(yè)轉(zhuǎn)移且低知識(shí)位勢(shì)企業(yè)接收時(shí):高知識(shí)位勢(shì)企業(yè)根據(jù)科研機(jī)構(gòu)參與時(shí)收益分配比例以及轉(zhuǎn)移帶來的成本和風(fēng)險(xiǎn)損失,其收益為π1+Kαδ(1+γ)β-C1-A;低知識(shí)位勢(shì)企業(yè)根據(jù)科研機(jī)構(gòu)參與時(shí)的收益分配比例以及相應(yīng)的接收成本和潛在收益,其收益為π2+Kαδ(1+γ)(1-β)-S+D;科研機(jī)構(gòu)根據(jù)參與成本以及來自低知識(shí)位勢(shì)企業(yè)的付出成本,其收益為π3+S-C3。
2)科研機(jī)構(gòu)參與,高知識(shí)位勢(shì)企業(yè)轉(zhuǎn)移但低知識(shí)位勢(shì)企業(yè)不接收時(shí):高知識(shí)位勢(shì)企業(yè)付出參與成本,其收益為π1-C1;低知識(shí)位勢(shì)企業(yè)為不參與時(shí)的收益為π2;科研機(jī)構(gòu)付出參與成本,其收益為π3-C3。
3)科研機(jī)構(gòu)參與,高知識(shí)位勢(shì)企業(yè)不轉(zhuǎn)移但低知識(shí)位勢(shì)企業(yè)接收時(shí):高知識(shí)位勢(shì)企業(yè)為不參與時(shí)的收益,其為π1;低知識(shí)位勢(shì)企業(yè)付出相應(yīng)的接收成本,其收益為π2-S;科研機(jī)構(gòu)付出參與成本以及來自低知識(shí)位勢(shì)企業(yè)付出的成本,其收益為π3+S-C3。
4)科研機(jī)構(gòu)參與,高知識(shí)位勢(shì)企業(yè)不轉(zhuǎn)移且低知識(shí)位勢(shì)企業(yè)不接收時(shí):此時(shí)高知識(shí)位勢(shì)企業(yè)與低知識(shí)位勢(shì)企業(yè)均為不參與時(shí)的收益,分別為π1,π2;科研機(jī)構(gòu)付出參與成本,其收益為π3-C3。
5)科研機(jī)構(gòu)不參與,高知識(shí)位勢(shì)企業(yè)轉(zhuǎn)移且低知識(shí)位勢(shì)企業(yè)接收時(shí):高知識(shí)位勢(shì)企業(yè)根據(jù)科研機(jī)構(gòu)參與時(shí)的收益分配比例以及轉(zhuǎn)移帶來的成本和風(fēng)險(xiǎn)損失,其收益為π1+Kαε(1+γ)β-C1-A;低知識(shí)位勢(shì)企業(yè)根據(jù)科研機(jī)構(gòu)參與時(shí)的收益分配比例以及相應(yīng)的接收成本和潛在收益,此時(shí)為π2+Kαε(1+γ)(1-β)-C2+D;科研機(jī)構(gòu)為不參與時(shí)的收益為π3。
6)科研機(jī)構(gòu)不參與,高知識(shí)位勢(shì)企業(yè)轉(zhuǎn)移但低知識(shí)位勢(shì)企業(yè)不接收時(shí):高知識(shí)位勢(shì)企業(yè)付出參與成本,其收益為π1-C1;低知識(shí)位勢(shì)企業(yè)為不參與時(shí)的收益為π2;科研機(jī)構(gòu)為不參與時(shí)的收益為π3。
7)科研機(jī)構(gòu)不參與,高知識(shí)位勢(shì)企業(yè)不轉(zhuǎn)移但低知識(shí)位勢(shì)企業(yè)接收時(shí):高知識(shí)位勢(shì)企業(yè)為不參與時(shí)的收益為π1;低知識(shí)位勢(shì)企業(yè)付出相應(yīng)的接收成本,其收益為π2-C2;科研機(jī)構(gòu)為不參與時(shí)的收益為π3。
8)科研機(jī)構(gòu)不參與,高知識(shí)位勢(shì)企業(yè)不轉(zhuǎn)移且低知識(shí)位勢(shì)企業(yè)不接收時(shí):高知識(shí)位勢(shì)企業(yè)與低知識(shí)位勢(shì)企業(yè)以及科研機(jī)構(gòu)的收益分別為π1,π2,π3。
設(shè)高知識(shí)位勢(shì)企業(yè)選擇轉(zhuǎn)移策略的期望收益為U11,選擇不轉(zhuǎn)移策略的期望收益為U12,平均期望收益為U1,則:
U11=(1-y)(1-z)(π1-C1)+y(1-z)[π1+Kαε(1+γ)β-C1-A]+(1-y)z(π1-C1)+yz[π1+Kαδ(1+γ)β-C1-A]
(1)
U12=π1
(2)
U1=xU11+(1-x)U12
(3)
因此,高知識(shí)位勢(shì)企業(yè)選擇轉(zhuǎn)移策略概率的復(fù)制動(dòng)態(tài)方程為:
(4)
設(shè)低知識(shí)位勢(shì)企業(yè)選擇接收策略的期望收益為U21,選擇不接收策略的期望收益為U22,平均期望收益為U2,則:
U21=x(1-z)[π2+Kαε(1+γ)(1-β)-C2+D]+xz[π2+Kαδ(1+γ)(1-β)-S+D]+(1-x)(1-z)(π2-C2)+(1-x)z(π2-S)
(5)
U22=π2
(6)
U2=yU21+(1-y)U22
(7)
因此,低知識(shí)位勢(shì)企業(yè)選擇接收策略概率的復(fù)制動(dòng)態(tài)方程為:
(8)
設(shè)科研機(jī)構(gòu)選擇參與策略的期望收益為U31,選擇不參與策略的期望收益為U32,平均期望收益為U3,則:
U31=x(1-y)(π3-C3)+xy(π3+S-C3)+(1-x)(1-y)(π3-C3)+(1-x)y(π3+S-C3)
(9)
U32=π3
(10)
U3=zU31+(1-z)U32
(11)
因此,科研機(jī)構(gòu)選擇參與策略概率的復(fù)制動(dòng)態(tài)方程為:
(12)
由f(x),f(y),f(z)構(gòu)建的動(dòng)態(tài)系統(tǒng),求解出9個(gè)均衡點(diǎn):A(0,0,0),B(1,0,0),C(0,1,0),D(1,1,0),E(0,0,1),F(1,0,1),G(0,1,1),H(1,1,1)和I(x*,y*,z*),其中,I(x*,y*,z*)是方程組的解,如下:
(13)
解得:
(14)
其中:
(15)
1)高知識(shí)位勢(shì)企業(yè)的演化穩(wěn)定策略
對(duì)高知識(shí)位勢(shì)企業(yè)選擇轉(zhuǎn)移策略概率的復(fù)制動(dòng)態(tài)方程f(x)求偏導(dǎo)可得:
df(x)/dx=(1-2x)[Kα(1+γ)β(yε-yzε+yzδ)-yA-C1]
(16)
根據(jù)Frideman的方法,當(dāng)f(x)=0,df(x)/dx<0時(shí),x是演化穩(wěn)定策略(ESS),因此:
當(dāng)Z=Z*,f(x)=0,對(duì)所有X軸都穩(wěn)定,即:當(dāng)科研機(jī)構(gòu)選擇參與策略的概率達(dá)到Z*時(shí),高知識(shí)位勢(shì)企業(yè)選擇轉(zhuǎn)移策略的概率是穩(wěn)定的。當(dāng)Z≠Z*時(shí),令f(x)=0,可知x=0,x=1,分別為x的2個(gè)穩(wěn)定狀態(tài),可以分為2種情況:當(dāng)Z>Z*時(shí),df(x)/dx|x=0>0,df(x)/dx|x=1<0,此時(shí)x=1是演化穩(wěn)定策略,即當(dāng)科研機(jī)構(gòu)選擇參與策略的概率上升到一定程度時(shí),高知識(shí)位勢(shì)企業(yè)選擇轉(zhuǎn)移是最優(yōu)策略;當(dāng)Z
2)低知識(shí)位勢(shì)企業(yè)的演化穩(wěn)定策略
對(duì)低知識(shí)位勢(shì)企業(yè)選擇接收策略概率的復(fù)制動(dòng)態(tài)方程f(y)求偏導(dǎo):
(17)
根據(jù)Frideman的方法,當(dāng)f(y)=0,df(y)/dy<0時(shí),y是演化穩(wěn)定策略(ESS),因此:
當(dāng)x=x*時(shí),f(y)=0,對(duì)所有Y軸都穩(wěn)定,即當(dāng)高知識(shí)位勢(shì)企業(yè)選擇轉(zhuǎn)移策略的概率達(dá)到x*時(shí),低知識(shí)位勢(shì)企業(yè)選擇接收策略的概率是穩(wěn)定的。當(dāng)x≠x*時(shí),令f(y)=0,可知y=0,y=1分別為y的兩個(gè)穩(wěn)定狀態(tài),可以分為兩種情況:當(dāng)x>x*時(shí),df(y)/dy|y=0>0,df(y)/dy|y=1<0,此時(shí)y=1是演化穩(wěn)定策略,即當(dāng)高知識(shí)位勢(shì)企業(yè)選擇轉(zhuǎn)移策略的概率上升到一定程度時(shí),低知識(shí)位勢(shì)企業(yè)選擇接收是最優(yōu)策略;當(dāng)x
3)科研機(jī)構(gòu)的演化穩(wěn)定策略
對(duì)科研機(jī)構(gòu)選擇參與策略概率的復(fù)制動(dòng)態(tài)方程f(z)求偏導(dǎo)可得:
(18)
根據(jù)Frideman的方法,當(dāng)f(z)=0,df(z)/dz<0時(shí),Z是演化穩(wěn)定策略(ESS),因此:
當(dāng)y=y*時(shí),f(z)=0,對(duì)所有z軸都穩(wěn)定,即當(dāng)?shù)椭R(shí)位勢(shì)企業(yè)選擇接收策略的概率達(dá)到y(tǒng)*時(shí),科研機(jī)構(gòu)選擇參與策略的概率是穩(wěn)定的。當(dāng)y≠y*時(shí),令f(z)=0,可知z=0,z=1分別為z的兩個(gè)穩(wěn)定狀態(tài),可以分為兩種情況:當(dāng)y>y*時(shí),df(z)/dz|z=0>0,df(z)/dz|z=1<0,此時(shí)z=1是演化穩(wěn)定策略,即當(dāng)?shù)椭R(shí)位勢(shì)企業(yè)選擇接收策略的概率上升到一定程度時(shí),科研機(jī)構(gòu)選擇轉(zhuǎn)移是最優(yōu)策略;當(dāng)y
I(x*,y*,z*)是非嚴(yán)格納什均衡,它不符合多主體模型演化博弈的穩(wěn)定性標(biāo)準(zhǔn),即該均衡解使三方演化博弈模型沒有最優(yōu)解,因此只需考慮A-H點(diǎn)的穩(wěn)定性。由于復(fù)制動(dòng)態(tài)方程的均衡點(diǎn)不一定是該系統(tǒng)的演化穩(wěn)定策略,根據(jù)Frideman法則,演化均衡點(diǎn)的穩(wěn)定性可以從該系統(tǒng)的雅可比矩陣的局部穩(wěn)定性分析得出,即行列式的三個(gè)特征值全為負(fù)的點(diǎn)是演化穩(wěn)定策略點(diǎn)。
上述3個(gè)復(fù)制動(dòng)態(tài)方程構(gòu)造的雅可比矩陣
(19)
1)分析A(0,0,0),此時(shí)雅可比矩陣
(20)
其3個(gè)特征值全為負(fù),故該點(diǎn)為ESS點(diǎn)。
2)分析B(1,0,0),此時(shí)雅可比矩陣
(21)
其三個(gè)特征值不全為負(fù),故該點(diǎn)不為ESS點(diǎn)。
3)分析C(0,1,0),此時(shí)雅可比矩陣
(22)
其3個(gè)特征值不全為負(fù),故該點(diǎn)不為ESS點(diǎn)。
4)分析D(1,1,0),此時(shí)雅可比矩陣
(23)
當(dāng)且僅當(dāng)Kα(1+γ)βε-A-C1>0,Kα(1+γ)(1-β)ε+D-C2>0且S>C3時(shí),其3個(gè)特征值全為負(fù),該點(diǎn)為ESS點(diǎn)。即當(dāng)高知識(shí)位勢(shì)企業(yè)與低知識(shí)位勢(shì)企業(yè)的知識(shí)勢(shì)差在一定范圍內(nèi)時(shí),靠低知識(shí)位勢(shì)企業(yè)自身吸收能力,高知識(shí)位勢(shì)企業(yè)與低知識(shí)位勢(shì)企業(yè)選擇(轉(zhuǎn)移,接收)策略可以獲得更多收益,此時(shí)低知識(shí)位勢(shì)企業(yè)支付給科研機(jī)構(gòu)的報(bào)酬S低于科研機(jī)構(gòu)的參與成本C3,故系統(tǒng)的演化穩(wěn)定策略為(轉(zhuǎn)移,接收,不參與)。
5)分析E(0,0,1),此時(shí)雅可比矩陣
(24)
其3個(gè)特征值不全為負(fù),故該點(diǎn)不為ESS點(diǎn)。
6)分析F(1,0,1),此時(shí)雅可比矩陣
(25)
其3個(gè)特征值不全為負(fù),故該點(diǎn)不為ESS點(diǎn)。
7)分析G(0,1,1),此時(shí)雅可比矩陣
(26)
其3個(gè)特征值不全為負(fù),故該點(diǎn)不為ESS點(diǎn)。
8)分析H(1,1,1),此時(shí)雅可比矩陣
(27)
當(dāng)且僅當(dāng)Kα(1+γ)βε-A-C1>0,Kα(1+γ)(1-β)ε+D-S>0,且S>C3時(shí),其3個(gè)特征值全為負(fù),該點(diǎn)為ESS點(diǎn)。即當(dāng)高知識(shí)位勢(shì)企業(yè)與低知識(shí)位勢(shì)企業(yè)的知識(shí)勢(shì)差過大時(shí),靠科研機(jī)構(gòu)二次轉(zhuǎn)化知識(shí),高知識(shí)位勢(shì)企業(yè)與低知識(shí)位勢(shì)企業(yè)選擇(轉(zhuǎn)移,接收)策略獲得收益,此時(shí)低知識(shí)位勢(shì)企業(yè)支付給科研機(jī)構(gòu)的報(bào)酬S高于科研機(jī)構(gòu)的參與成本C3,故系統(tǒng)的演化穩(wěn)定策略為(轉(zhuǎn)移,接收,參與)。
通過MATLAB分析參數(shù)變化對(duì)三方主體行為選擇的影響。相關(guān)參數(shù)綜合考慮現(xiàn)實(shí)情況設(shè)置如下:K=10;α=0.5;ε=0.4;δ=0.6;γ=0.5;β=0.5;A=1;C1=1;D=2;C2=1;S=1;C3=2。本文對(duì)幾個(gè)核心因素進(jìn)行分析,其余不再贅述。
由圖1可知:在初始意愿比較低時(shí),高知識(shí)位勢(shì)企業(yè)、低知識(shí)位勢(shì)企業(yè)以及科研機(jī)構(gòu)均會(huì)收斂于不合作方向;在中高初始意愿的情況下,高知識(shí)位勢(shì)企業(yè)會(huì)收斂于轉(zhuǎn)移方向,低知識(shí)位勢(shì)企業(yè)會(huì)收斂于接收方向,而科研機(jī)構(gòu)收斂于不參與方向。因此,三方主體的初始意愿會(huì)影響演化趨勢(shì)。
圖 1 初始意愿對(duì)策略選擇演化的影響
圖2由可知,可轉(zhuǎn)移知識(shí)量越高,企業(yè)間成功進(jìn)行知識(shí)轉(zhuǎn)移的可能性越大。圖3的仿真結(jié)果表明:在知識(shí)收益系數(shù)較低時(shí),高知識(shí)位勢(shì)企業(yè)會(huì)收斂于不轉(zhuǎn)移方向,低知識(shí)位勢(shì)企業(yè)會(huì)收斂于不接收方向;在中高知識(shí)收益系數(shù)下,高知識(shí)位勢(shì)企業(yè)會(huì)收斂于轉(zhuǎn)移方向,低知識(shí)位勢(shì)企業(yè)會(huì)收斂于接收方向。
圖 2 可轉(zhuǎn)移知識(shí)量對(duì)策略選擇演化的影響
圖 3 知識(shí)收益系數(shù)對(duì)策略選擇演化的影響
圖4分析了企業(yè)間的收益分配對(duì)主體策略選擇的影響,可以看出:當(dāng)高知識(shí)位勢(shì)企業(yè)收益分配在較低水平時(shí),高位勢(shì)企業(yè)會(huì)快速收斂于不轉(zhuǎn)移方向,導(dǎo)致低知識(shí)位勢(shì)企業(yè)最終趨向不接收方向;當(dāng)高知識(shí)位勢(shì)企業(yè)收益分配在中高等水平時(shí),高知識(shí)位勢(shì)企業(yè)會(huì)收斂于轉(zhuǎn)移方向;當(dāng)高知識(shí)位勢(shì)企業(yè)收益分配在中等水平,低位勢(shì)企業(yè)收斂于不接收方向,在高水平時(shí)收斂于接收方向。
圖 4 高知識(shí)位勢(shì)企業(yè)收益分配比例對(duì)策略選擇演化的影響
從圖5可知:科研機(jī)構(gòu)參與且低知識(shí)位勢(shì)企業(yè)的接收成本在較低水平時(shí),科研機(jī)構(gòu)會(huì)快速收斂于不參與方向;當(dāng)接收成本在中等水平時(shí),科研機(jī)構(gòu)的參與意愿會(huì)穩(wěn)定在0.3~0.4;當(dāng)此接收成本在較高水平時(shí),科研機(jī)構(gòu)會(huì)收斂于參與方向。
圖 5 科研機(jī)構(gòu)參與時(shí)低知識(shí)位勢(shì)企業(yè)的接收成本對(duì)策略選擇演化的影響
綜上,初始意愿、可轉(zhuǎn)移知識(shí)量、企業(yè)收益分配等因素對(duì)主體的策略選擇很重要,且數(shù)值仿真模擬結(jié)果也印證了理論分析的正確性。
1)高知識(shí)位勢(shì)企業(yè)與低知識(shí)位勢(shì)企業(yè)以及科研機(jī)構(gòu)之間的演化博弈策略為(不轉(zhuǎn)移,不接收,不參與)(轉(zhuǎn)移,接收,不參與)(轉(zhuǎn)移,接收,參與),這三種結(jié)果的選擇與企業(yè)轉(zhuǎn)移接收意愿以及其間知識(shí)位勢(shì)差密切相關(guān)。
2)在高知識(shí)位勢(shì)企業(yè)和低知識(shí)位勢(shì)企業(yè)選擇轉(zhuǎn)移與接收帶來的額外收益大于參與成本以及潛在損失之和時(shí),企業(yè)會(huì)選擇轉(zhuǎn)移與接收策略;反之,企業(yè)之間不會(huì)發(fā)生知識(shí)轉(zhuǎn)移。
3)當(dāng)高知識(shí)位勢(shì)企業(yè)與低知識(shí)位勢(shì)企業(yè)之間的知識(shí)勢(shì)差較小,低位勢(shì)企業(yè)可靠自身的吸收能力,其愿意向科研機(jī)構(gòu)支付的成本低于科研機(jī)構(gòu)的參與成本,此時(shí)科研機(jī)構(gòu)會(huì)選擇不參與;當(dāng)兩者之間的知識(shí)勢(shì)差較大,低知識(shí)位勢(shì)企業(yè)愿意向科研機(jī)構(gòu)支付的成本高于科研機(jī)構(gòu)的參與成本,此時(shí)科研機(jī)構(gòu)會(huì)選擇參與,并且雙方通過科研機(jī)構(gòu)的二次轉(zhuǎn)化知識(shí)完成知識(shí)轉(zhuǎn)移。
基于此,為了提高知識(shí)位勢(shì)企業(yè)之間進(jìn)行知識(shí)轉(zhuǎn)移的概率,可以從兩方面管理:企業(yè)可加強(qiáng)自身知識(shí)儲(chǔ)備,增強(qiáng)相互協(xié)同程度,提高轉(zhuǎn)移效率;政府可合理控制企業(yè)間轉(zhuǎn)移的成本,鼓勵(lì)企業(yè)間協(xié)同創(chuàng)新。
湖北工業(yè)大學(xué)學(xué)報(bào)2022年3期