鄭 菁

（浙江廣廈股份有限公司，浙江 杭州 310014）

新租賃準(zhǔn)則下，企業(yè)在財(cái)務(wù)管理方面發(fā)生了較大變化，尤其是在承租人會(huì)計(jì)處理上，相較于舊租賃準(zhǔn)則變化極為明顯，這就對(duì)企業(yè)的財(cái)務(wù)管理提出了更高要求。本文分析新租賃準(zhǔn)則內(nèi)容，指出新租賃準(zhǔn)則對(duì)企業(yè)財(cái)務(wù)管理所帶來(lái)的影響，并提出新租賃準(zhǔn)則下的企業(yè)財(cái)務(wù)管理策略，以期為今后開(kāi)展相關(guān)研究提供參考。

一、新租賃準(zhǔn)則概述

在2018年，我國(guó)對(duì)2006年出臺(tái)的舊租賃準(zhǔn)則進(jìn)行重新修訂，在結(jié)合2016年國(guó)際會(huì)計(jì)準(zhǔn)則理事會(huì)所出臺(tái)的國(guó)際租賃準(zhǔn)則的基礎(chǔ)之上，結(jié)合我國(guó)國(guó)情以及我國(guó)企業(yè)實(shí)際情況，來(lái)對(duì)舊租賃準(zhǔn)則進(jìn)行調(diào)整，對(duì)其中的不合理之處進(jìn)行優(yōu)化，來(lái)提升其適用性。對(duì)于我國(guó)企業(yè)來(lái)說(shuō)，需在新租賃準(zhǔn)則的背景下，不斷對(duì)自身的財(cái)務(wù)管理模式進(jìn)行優(yōu)化，結(jié)合新租賃準(zhǔn)則的各項(xiàng)要求，提升自身財(cái)務(wù)管理水平，降低自身經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)以及財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)，促進(jìn)自身良性循環(huán)發(fā)展[1]。

相較于舊租賃準(zhǔn)則，新租賃準(zhǔn)則在承租人的會(huì)計(jì)處理上變化較為明顯，對(duì)于出租人的會(huì)計(jì)處理變化較小。對(duì)于承租人來(lái)說(shuō)，新租賃準(zhǔn)則帶來(lái)的變化集中表現(xiàn)在以下兩個(gè)方面。首先是對(duì)于租賃的識(shí)別方式上，在2006年的舊租賃準(zhǔn)則中，租賃可分為兩種類型，一種為融資租賃模式，另一種為經(jīng)營(yíng)租賃模式。在開(kāi)展會(huì)計(jì)計(jì)量模式核算等各項(xiàng)財(cái)務(wù)工作的過(guò)程中，需將這兩種租賃類型進(jìn)行區(qū)分之后再開(kāi)展核算等財(cái)務(wù)工作。而在新租賃準(zhǔn)則下，這兩種租賃分類方式被取消，企業(yè)在租賃的業(yè)務(wù)中將不再劃分類型，而是實(shí)施統(tǒng)一名稱，并對(duì)租賃業(yè)務(wù)進(jìn)行重新定義，將合同作為識(shí)別企業(yè)租賃業(yè)務(wù)的方式。

其次，承租人在會(huì)計(jì)處理上也發(fā)生了較大變化。在舊租賃準(zhǔn)則中，由于租賃被劃分為經(jīng)營(yíng)租賃以及融資租賃兩種，因此在開(kāi)展會(huì)計(jì)處理的過(guò)程中需利用雙重模型進(jìn)行。而在新租賃準(zhǔn)則下，由于租賃的分類被取消，因此在開(kāi)展會(huì)計(jì)處理的過(guò)程中引入“使用權(quán)資產(chǎn)”這一理念，在會(huì)計(jì)處理方式上，原有雙重模式也轉(zhuǎn)變?yōu)閱我荒Ｐ?，利用使用?quán)資產(chǎn)模型來(lái)進(jìn)行會(huì)計(jì)處理。對(duì)符合租賃豁免條件之外的所有租賃模式均確認(rèn)使用權(quán)資產(chǎn)以及租賃負(fù)債，并分別計(jì)提折舊費(fèi)用以及利息費(fèi)用，并且在企業(yè)資產(chǎn)負(fù)債表中需將使用權(quán)資產(chǎn)以及租賃負(fù)債進(jìn)行單獨(dú)列出[2]。在現(xiàn)金流量表中，明確了除短期租賃以及低價(jià)值資產(chǎn)租賃外的為支付由于租賃產(chǎn)生的本金和利息的金額應(yīng)該計(jì)入籌資活動(dòng)現(xiàn)金流出[3]。

二、新租賃準(zhǔn)則給企業(yè)財(cái)務(wù)帶來(lái)的影響

1.影響會(huì)計(jì)信息質(zhì)量

新租賃準(zhǔn)則作為新會(huì)計(jì)準(zhǔn)則中重要組成部分，其實(shí)施必然會(huì)對(duì)會(huì)計(jì)信息質(zhì)量造成較大影響。而這種影響從具體來(lái)看，可從以下兩個(gè)方面來(lái)進(jìn)行闡述。一方面，由于新租賃準(zhǔn)則對(duì)于企業(yè)的服務(wù)以及租賃做出了嚴(yán)格的規(guī)定，企業(yè)需嚴(yán)格劃分二者之間的關(guān)系，嚴(yán)禁將其混為一談。對(duì)于企業(yè)的會(huì)計(jì)人員來(lái)說(shuō)，隨著新租賃準(zhǔn)則的推出，企業(yè)會(huì)計(jì)人員需全面提升自身專業(yè)水平，更要對(duì)新租賃準(zhǔn)則進(jìn)行重新研讀，明確區(qū)分服務(wù)和租賃之間的不同之處，便于在今后開(kāi)展會(huì)計(jì)處理過(guò)程中提升會(huì)計(jì)處理的準(zhǔn)確性[4]。從另一個(gè)方面來(lái)看，由于新租賃準(zhǔn)則在信息披露方面做出了全新規(guī)定。企業(yè)的資產(chǎn)負(fù)債表中，在資產(chǎn)的列表上，資產(chǎn)承租企業(yè)不區(qū)分經(jīng)營(yíng)租賃和融資租賃，都需要將租入的資產(chǎn)確認(rèn)使用權(quán)資產(chǎn)在資產(chǎn)負(fù)債表進(jìn)行列報(bào)，在債務(wù)情況上的信息也需納入到信息披露中。在負(fù)債的填列上，自資產(chǎn)負(fù)債表列出之后一年內(nèi)，已經(jīng)到期需及時(shí)進(jìn)行清償?shù)淖赓U負(fù)債期末賬面價(jià)值，需在資產(chǎn)負(fù)債表中的“一年內(nèi)到期的非流動(dòng)負(fù)債”項(xiàng)目上進(jìn)行體現(xiàn)。而在現(xiàn)金流量表中，租賃負(fù)債本金的償還以及利息所支付的現(xiàn)金也需被納入到入籌資活動(dòng)現(xiàn)金流中；而短期租賃付款額和低價(jià)值資產(chǎn)租賃付款額應(yīng)當(dāng)計(jì)入經(jīng)營(yíng)活動(dòng)現(xiàn)金流中[5]。

從以上分析中可以看出，在新租賃準(zhǔn)則實(shí)施之后，企業(yè)在會(huì)計(jì)信息透明度上得以顯著提升，這就促使會(huì)計(jì)信息的質(zhì)量也出現(xiàn)明顯提高。而會(huì)計(jì)信息質(zhì)量的提升，可有效提升企業(yè)中各項(xiàng)管理水平，在新時(shí)期內(nèi)實(shí)現(xiàn)良性循環(huán)發(fā)展。但從另一角度來(lái)看，由于新租賃準(zhǔn)則對(duì)于各項(xiàng)要求相較于舊租賃準(zhǔn)則來(lái)說(shuō)更為嚴(yán)格，也會(huì)在某種程度上導(dǎo)致會(huì)計(jì)信息質(zhì)量出現(xiàn)下降或者受到影響。出現(xiàn)這一現(xiàn)象的原因在于新租賃準(zhǔn)則對(duì)于各項(xiàng)要求的嚴(yán)格程度有所上升，這就使得在判定以及評(píng)估標(biāo)準(zhǔn)上相較于舊租賃準(zhǔn)則來(lái)說(shuō)更為復(fù)雜。尤其是針對(duì)于會(huì)計(jì)人員來(lái)說(shuō)，職業(yè)判斷對(duì)會(huì)計(jì)核算會(huì)產(chǎn)生較大影響。由于會(huì)計(jì)工作自身的特殊性，在對(duì)具體事項(xiàng)的判斷上受主觀影響較大，這就增加了判定失誤的出現(xiàn)幾率，而這種誤差也導(dǎo)致會(huì)計(jì)信息質(zhì)量受到影響[6]。

2.影響財(cái)務(wù)管理方式

在企業(yè)開(kāi)展財(cái)務(wù)管理的過(guò)程中，財(cái)務(wù)報(bào)表是最為直接能夠反映企業(yè)財(cái)務(wù)狀況的方式。而在新租賃準(zhǔn)則的影響之下，企業(yè)所有發(fā)生的變化都會(huì)在財(cái)務(wù)報(bào)表上進(jìn)行體現(xiàn)。因此，在探究新租賃準(zhǔn)則對(duì)于企業(yè)財(cái)務(wù)影響的過(guò)程中，分析財(cái)務(wù)報(bào)表可直接反映出企業(yè)的變化。對(duì)于企業(yè)來(lái)說(shuō)，由于企業(yè)在業(yè)務(wù)范圍和企業(yè)整體規(guī)模上差異性較為明顯，規(guī)模較大的企業(yè)，在業(yè)務(wù)范圍上較大，這就使得其對(duì)資金的需求量加大；規(guī)模較小的企業(yè)，由于其需要鞏固自己的經(jīng)營(yíng)，以及擴(kuò)大自身業(yè)務(wù)范圍和規(guī)模，同樣對(duì)資金有著較大的需求。而在融資的過(guò)程中，租賃是其中重要方式之一，在企業(yè)的應(yīng)用率較大。但在部分企業(yè)中，由于其有息負(fù)債較高，例如銀行貸款等，這種情況下實(shí)施融資租賃方式來(lái)進(jìn)行融資，可使得企業(yè)的負(fù)債金額不斷上升。而在新租賃準(zhǔn)則實(shí)施之后，在財(cái)務(wù)報(bào)表上受影響十分明顯，許多財(cái)務(wù)指標(biāo)相較于從前均發(fā)生了較大變化。以資產(chǎn)負(fù)債表為例，盡管將使用權(quán)資產(chǎn)以及租賃獲得的收入均納入到資產(chǎn)負(fù)債表中，使得企業(yè)在開(kāi)展會(huì)計(jì)核算的過(guò)程中更為規(guī)范與合理，資產(chǎn)負(fù)債表可隨著租賃所獲得的收入的上升而整體呈現(xiàn)動(dòng)態(tài)化更新，企業(yè)的資產(chǎn)增加，使得資產(chǎn)周轉(zhuǎn)率的預(yù)期可出現(xiàn)下降，企業(yè)在負(fù)債上有所增加，所有者權(quán)益的下降，最終使產(chǎn)權(quán)比率上有所上升[7]。由于新租賃準(zhǔn)則核算計(jì)提利息的方式使得租賃前期計(jì)提的財(cái)務(wù)費(fèi)用較多，對(duì)于初創(chuàng)期的企業(yè)來(lái)說(shuō)，新租入資產(chǎn)前期產(chǎn)生的收益本來(lái)就較少，而分?jǐn)偟馁M(fèi)用反而較多，使得虧損加大，可能會(huì)對(duì)經(jīng)營(yíng)決策產(chǎn)生影響。

與此同時(shí)，在企業(yè)處于舊租賃準(zhǔn)則以及新租賃準(zhǔn)則的過(guò)渡期時(shí)，企業(yè)財(cái)務(wù)報(bào)表中的數(shù)據(jù)由于財(cái)務(wù)指標(biāo)的變化，可導(dǎo)致企業(yè)財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)基礎(chǔ)不同，缺乏新舊準(zhǔn)則之間的可比性，對(duì)財(cái)務(wù)管理及分析造成一定程度上的影響。另外，由于在新租賃準(zhǔn)則的要求下，企業(yè)的租賃業(yè)務(wù)在性質(zhì)上轉(zhuǎn)變?yōu)橘Y本化，所有所產(chǎn)生的數(shù)據(jù)均需在財(cái)務(wù)報(bào)表上進(jìn)行披露，這就避免企業(yè)利用租賃來(lái)取代購(gòu)買，用來(lái)降低負(fù)債的發(fā)生幾率。對(duì)于企業(yè)來(lái)說(shuō)，需積極探索更為科學(xué)且合理的財(cái)務(wù)管理方式，來(lái)提升自身財(cái)務(wù)管理水平。

3.影響企業(yè)稅務(wù)工作

在企業(yè)日常經(jīng)營(yíng)的過(guò)程中，稅務(wù)工作是主要工作內(nèi)容之一，由于稅務(wù)工作對(duì)于數(shù)據(jù)的要求較高，并且這些數(shù)據(jù)大多來(lái)源于企業(yè)的財(cái)務(wù)報(bào)表。因此，在新租賃準(zhǔn)則實(shí)施之后，不僅企業(yè)的財(cái)務(wù)管理工作受到影響，也導(dǎo)致企業(yè)的稅務(wù)工作受到較大影響。[8]在稅法上仍然區(qū)分經(jīng)營(yíng)租賃和融資租賃，并且企業(yè)只能取得支付部分租金相對(duì)應(yīng)部分的發(fā)票。原來(lái)屬于經(jīng)營(yíng)租賃的使用權(quán)資產(chǎn)因?yàn)樽赓U準(zhǔn)則的要求對(duì)核算方式產(chǎn)生變化以后，使得會(huì)計(jì)上計(jì)提的折舊和利息費(fèi)用與稅法上規(guī)定的可以稅前抵扣的租賃費(fèi)支出之間會(huì)有一定的差異，需要進(jìn)行納稅調(diào)整。

三、新租賃準(zhǔn)則下的企業(yè)財(cái)務(wù)管理策略

1.提升會(huì)計(jì)人員專業(yè)水平

由于新租賃準(zhǔn)則對(duì)于會(huì)計(jì)計(jì)量和披露的變化較大，而且需要運(yùn)用職業(yè)判斷的地方非常多，實(shí)務(wù)中具體運(yùn)用會(huì)出現(xiàn)各種情況，例如免租期、各期支付租金的時(shí)間等，都需要會(huì)計(jì)人員了解具體的業(yè)務(wù)，根據(jù)具體的合同進(jìn)行分析來(lái)確定如何會(huì)計(jì)計(jì)量，而且對(duì)同一事項(xiàng)的不同的認(rèn)知和基礎(chǔ)數(shù)據(jù)的差異都會(huì)對(duì)財(cái)務(wù)報(bào)表產(chǎn)生比較大的影響，比如租賃與服務(wù)的區(qū)分、租賃期限的判斷、折現(xiàn)率的判斷等，因此會(huì)對(duì)會(huì)計(jì)人員的專業(yè)素質(zhì)提出更高的需求。作為會(huì)計(jì)人員自身，也需樹(shù)立新租賃準(zhǔn)則理念，不斷對(duì)自身的工作方式以及工作思維進(jìn)行變通，不斷提升自身專業(yè)水平，來(lái)更適應(yīng)新租賃準(zhǔn)則下對(duì)于會(huì)計(jì)人員的更高要求[9]。對(duì)于企業(yè)來(lái)說(shuō)，需重視會(huì)計(jì)人員在企業(yè)發(fā)展中的重要作用，打造專業(yè)會(huì)計(jì)人員隊(duì)伍，來(lái)最大限度的發(fā)揮其積極作用。對(duì)已有的財(cái)務(wù)人員，需重視培訓(xùn)的重要作用，加大培訓(xùn)力度，提升其核算水平和財(cái)務(wù)管理水平。

2.提升財(cái)務(wù)管理信息化程度

在新租賃準(zhǔn)則實(shí)施之后，企業(yè)需認(rèn)清自身在財(cái)務(wù)管理以及租賃合同中存在的問(wèn)題，認(rèn)清新租賃準(zhǔn)則對(duì)于會(huì)計(jì)模式的全新要求，認(rèn)清其在開(kāi)展會(huì)計(jì)核算中的重要作用，樹(shù)立新租賃準(zhǔn)則核算理念，積極轉(zhuǎn)變傳統(tǒng)會(huì)計(jì)核算模式，來(lái)實(shí)現(xiàn)企業(yè)在新時(shí)期內(nèi)的長(zhǎng)遠(yuǎn)可持續(xù)發(fā)展。在具體的實(shí)施過(guò)程中，首先，企業(yè)需全面樹(shù)立新租賃準(zhǔn)則核算理念，對(duì)該理念中的各項(xiàng)條款和內(nèi)容進(jìn)行深入分析，并立足于自身企業(yè)特點(diǎn)以及今后發(fā)展目標(biāo)，對(duì)自身會(huì)計(jì)核算工作內(nèi)容進(jìn)行細(xì)化，來(lái)促使企業(yè)在會(huì)計(jì)核算模式中快速適應(yīng)新租賃準(zhǔn)則的各項(xiàng)要求；其次，需在企業(yè)上下進(jìn)行新租賃準(zhǔn)則的普及工作，來(lái)提升企業(yè)員工重視程度以及認(rèn)知程度，便于其在今后開(kāi)展工作的過(guò)程中更好的應(yīng)用新租賃準(zhǔn)則；最后，對(duì)于企業(yè)來(lái)說(shuō)，在開(kāi)展日常經(jīng)營(yíng)工作的過(guò)程中，需注重對(duì)已有的資源進(jìn)行優(yōu)化配置，最大限度的減少不必要的成本開(kāi)支，提升資金利用率，做好成本控制工作[10]。

由于新租賃準(zhǔn)則對(duì)于除短期租賃外的幾乎所有的租賃都認(rèn)定是使用權(quán)資產(chǎn)，因此企業(yè)應(yīng)在財(cái)務(wù)信息化核算的分類上需將租入的設(shè)備、房屋等按照資產(chǎn)管理的模式來(lái)進(jìn)行管理。對(duì)現(xiàn)有的租賃進(jìn)行梳理，將其基礎(chǔ)信息導(dǎo)入財(cái)務(wù)軟件中，利用會(huì)計(jì)核算軟件中的數(shù)據(jù)存儲(chǔ)功能，可為企業(yè)后續(xù)進(jìn)行租賃資產(chǎn)的管理，開(kāi)展決策提供扎實(shí)可靠的依據(jù)。與此同時(shí)，更要做好信息溝通工作，強(qiáng)化內(nèi)部溝通機(jī)制，對(duì)于重要問(wèn)題需及時(shí)組織共同商討。其次，可利用信息技術(shù)來(lái)加大對(duì)各項(xiàng)數(shù)據(jù)信息的分析處理水平，提升處理效率，有條件的企業(yè)可以開(kāi)發(fā)與租賃相關(guān)業(yè)務(wù)的模塊，根據(jù)市場(chǎng)形勢(shì)以及行業(yè)特點(diǎn)，明確折現(xiàn)率以及財(cái)務(wù)費(fèi)用計(jì)算方式，并將其納入到系統(tǒng)之中，利用系統(tǒng)自動(dòng)進(jìn)行核算以及控制，從而自動(dòng)生成記賬憑證。不僅減少財(cái)務(wù)工作的工作量，更提升財(cái)務(wù)核算的準(zhǔn)確性[11]。

3.建立健全相關(guān)管理制度

完善的制度可為開(kāi)展會(huì)計(jì)核算提供扎實(shí)可靠的依據(jù)，保障會(huì)計(jì)核算工作順利進(jìn)行。更可規(guī)范會(huì)計(jì)人員行為，促使其照章辦事，提升會(huì)計(jì)核算質(zhì)量。在新租賃準(zhǔn)則下，開(kāi)展核算的過(guò)程中需考慮的因素較多，不確定因素也較多，會(huì)計(jì)核算工作量極增大。因此，更要在準(zhǔn)則的指導(dǎo)之下，對(duì)已有的會(huì)計(jì)核算管理制度進(jìn)行補(bǔ)充和調(diào)整，增加新準(zhǔn)則對(duì)應(yīng)的內(nèi)容，來(lái)提升其科學(xué)性以及可行性。與此同時(shí)，在制度的構(gòu)建過(guò)程中，還需對(duì)其進(jìn)行細(xì)化，來(lái)促使會(huì)計(jì)人員更為規(guī)范的開(kāi)展工作，保證企業(yè)在會(huì)計(jì)賬面上的真實(shí)性和準(zhǔn)確性。

4.合理規(guī)劃租賃合同

在新租賃準(zhǔn)則的要求下，為提升企業(yè)財(cái)務(wù)管理工作的科學(xué)性，企業(yè)需在租賃之前，規(guī)劃租賃合同的過(guò)程中，對(duì)合同的性質(zhì)進(jìn)行評(píng)估，明確其是否出屬于租賃合同或者包含有關(guān)于租賃的內(nèi)容。在判定中，可利用合同中是否體現(xiàn)已識(shí)別資產(chǎn)作為判定標(biāo)準(zhǔn)，以及企業(yè)是否具有已識(shí)別資產(chǎn)的控制權(quán)利和使用權(quán)利，這就對(duì)企業(yè)的業(yè)務(wù)部門提出了更高要求。業(yè)務(wù)部門需在開(kāi)展工作的過(guò)程中，將業(yè)務(wù)信息及時(shí)且準(zhǔn)確的提供給財(cái)務(wù)部門，并加大合同管理力度，才能保障租賃合同的有效性。在合同管理的過(guò)程中，一方面，在簽訂合同之前，需對(duì)租賃識(shí)別部分進(jìn)行明確，由于不同性質(zhì)的合同在租賃政策的適用性上來(lái)說(shuō)也存在較大的差異性，因此需加大識(shí)別力度，才能在簽訂合同的過(guò)程中防止租賃合同給企業(yè)造成的更大負(fù)擔(dān)。在合同中需明確供應(yīng)方是否具有資產(chǎn)的實(shí)質(zhì)性替換權(quán)，承租是否具有續(xù)租選擇權(quán)等。也可在符合我國(guó)相關(guān)政策標(biāo)準(zhǔn)的規(guī)定前提之下，將包含多項(xiàng)租賃及服務(wù)的合同拆分，如為實(shí)質(zhì)上為服務(wù)的合同按照服務(wù)進(jìn)行計(jì)量，實(shí)質(zhì)為短期租賃則簽訂短期租賃合同，按照不資本化的模式進(jìn)行會(huì)計(jì)計(jì)量，長(zhǎng)期租賃的合同按照使用權(quán)資產(chǎn)進(jìn)行計(jì)量。避免在各項(xiàng)業(yè)務(wù)的實(shí)際價(jià)公允價(jià)的判定中產(chǎn)生核算上的爭(zhēng)議從而對(duì)企業(yè)產(chǎn)生不利影響。對(duì)于已經(jīng)簽訂的租賃合同來(lái)說(shuō)，企業(yè)需對(duì)其進(jìn)行重新整理，合理區(qū)分租賃合同以及非租賃合同，并將其詳細(xì)信息進(jìn)行記錄，提升企業(yè)對(duì)于新租賃準(zhǔn)則的適應(yīng)性。

四、結(jié)語(yǔ)

在與國(guó)際會(huì)計(jì)準(zhǔn)則趨同的大趨勢(shì)下，原租賃準(zhǔn)則下的會(huì)計(jì)信息已經(jīng)無(wú)法滿足需求。針對(duì)于此，我國(guó)出臺(tái)新租賃準(zhǔn)則，來(lái)提升我國(guó)企業(yè)財(cái)務(wù)管理水平，實(shí)現(xiàn)企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益的全面提升。傳統(tǒng)租賃模式在開(kāi)展企業(yè)財(cái)務(wù)管理中局限性較強(qiáng)，無(wú)法滿足企業(yè)發(fā)展要求。針對(duì)于此，企業(yè)更應(yīng)樹(shù)立新租賃準(zhǔn)則理念，應(yīng)用新租賃準(zhǔn)則來(lái)開(kāi)展企業(yè)中各項(xiàng)財(cái)務(wù)工作，提升財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)信息的真實(shí)性以及客觀性。由于新租賃準(zhǔn)則對(duì)于會(huì)計(jì)的要求相較從前有了較大程度上的提升，企業(yè)還需積極打造專業(yè)會(huì)計(jì)人員隊(duì)伍，加大對(duì)員工的培訓(xùn)力度；與此同時(shí)，更應(yīng)建立健全相關(guān)管理制度，來(lái)規(guī)范會(huì)計(jì)人員行為，促使其更好的開(kāi)展財(cái)務(wù)工作，實(shí)現(xiàn)企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力的不斷提升。