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加強(qiáng)中小企業(yè)知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)的策略研究

2023-01-08 12:38:22吳靜王玉嬋文凱
中小企業(yè)管理與科技 2022年2期
關(guān)鍵詞:保護(hù)意識(shí)糾紛知識(shí)產(chǎn)權(quán)

吳靜,王玉嬋,文凱

(重慶郵電大學(xué),重慶 400065)

1 引言

中小企業(yè)是我國社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的重要支撐,關(guān)系著整個(gè)國家的創(chuàng)新與發(fā)展。近年來,全球經(jīng)濟(jì)一體化進(jìn)程不斷加快,越來越多的科學(xué)技術(shù)、信息技術(shù)飛速發(fā)展,企業(yè)的發(fā)展也逐漸由原來主要依靠自然資源與廉價(jià)勞動(dòng)力資源向科技創(chuàng)新、管理創(chuàng)新層面轉(zhuǎn)變。在新時(shí)期背景下,中小企業(yè)面臨著更多的競爭與壓力,必須依靠現(xiàn)代科技來實(shí)現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展。目前,由于我國中小企業(yè)缺乏知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)意識(shí),在全球市場競爭中受到很大影響,尤其是在國際貿(mào)易中遭受嚴(yán)重的經(jīng)濟(jì)損失,對企業(yè)的發(fā)展造成了嚴(yán)重阻礙。因此,中小企業(yè)必須提高對知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)的重視,依靠科技創(chuàng)新推動(dòng)企業(yè)轉(zhuǎn)型與發(fā)展。

2 加強(qiáng)中小企業(yè)知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)的重要意義

當(dāng)前我國科技不斷進(jìn)步,產(chǎn)業(yè)變革持續(xù)推進(jìn),我國經(jīng)濟(jì)已逐漸邁向數(shù)字化、智能化的新時(shí)代。中小企業(yè)必須意識(shí)到想要在新時(shí)代獲得更多的發(fā)展機(jī)遇,就必須通過各類平臺(tái)企業(yè)進(jìn)入更大的市場,獲得更多的機(jī)會(huì),就必須順應(yīng)時(shí)代發(fā)展,提高對知識(shí)產(chǎn)權(quán)的保護(hù)意識(shí)。具體來說,加強(qiáng)中小企業(yè)知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)對企業(yè)的發(fā)展具有以下幾方面的重要意義:

第一,加強(qiáng)知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)是中小企業(yè)順應(yīng)時(shí)代變化的必然需要。當(dāng)前,我國已逐漸進(jìn)入個(gè)性化消費(fèi)時(shí)代,越來越多的消費(fèi)者在進(jìn)行產(chǎn)品選擇時(shí)不再滿足于產(chǎn)品是否符合基本需求,而是會(huì)對產(chǎn)品有更高的要求,更關(guān)注產(chǎn)品質(zhì)量是否良好,產(chǎn)品設(shè)計(jì)是否時(shí)尚,產(chǎn)品服務(wù)是否用心等。同時(shí),越來越多的消費(fèi)者更加關(guān)注產(chǎn)品是否具有商標(biāo)品牌和獨(dú)特的設(shè)計(jì)理念等,消費(fèi)者個(gè)性化消費(fèi)需求的日益增加,需要中小企業(yè)在產(chǎn)品設(shè)計(jì)理念、產(chǎn)品專利技術(shù)以及產(chǎn)品研發(fā)技術(shù)等諸多方面進(jìn)行創(chuàng)新提升,以滿足當(dāng)前的消費(fèi)需求。

第二,加強(qiáng)知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)有利于提高企業(yè)競爭力。知識(shí)產(chǎn)權(quán)是各種智力創(chuàng)造,包括外觀設(shè)計(jì)、商業(yè)標(biāo)志以及在商業(yè)中使用的圖像、名稱等。中小企業(yè)想要獲得長期發(fā)展,必須具備獨(dú)立的創(chuàng)新能力,擁有自主產(chǎn)權(quán)技術(shù),保護(hù)好企業(yè)知識(shí)產(chǎn)權(quán),從而有效保障企業(yè)合法權(quán)益不受損害[1]。企業(yè)依靠自身商標(biāo)品牌、自主產(chǎn)權(quán)技術(shù)等可以有效避免同類企業(yè)進(jìn)行仿造,在發(fā)展過程中更具競爭優(yōu)勢,獲得更多的市場與發(fā)展機(jī)遇。

第三,加強(qiáng)知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)有利于延長企業(yè)生命周期??v觀中國中小企業(yè),普遍存在生命周期較短的現(xiàn)象,究其原因與其知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)不足有重要關(guān)系。相比缺乏知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)與運(yùn)用的企業(yè),具備獨(dú)立商標(biāo)品牌和專利技術(shù)等知識(shí)產(chǎn)權(quán)的企業(yè)生命周期更長,同時(shí)發(fā)展過程中的機(jī)遇也更多。因此,從知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)程度也可以側(cè)面反映企業(yè)的整體管理水平以及未來發(fā)展?jié)摿Γ诋?dāng)前社會(huì)時(shí)期,加強(qiáng)知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)對中小企業(yè)生命周期的延長具有重要的意義。

3 當(dāng)前我國中小企業(yè)知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)存在的問題

在西方發(fā)達(dá)國家,企業(yè)對知識(shí)產(chǎn)權(quán)的保護(hù)十分重視,同時(shí)因?yàn)橹R(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)在市場競爭中發(fā)展更快,企業(yè)獲取了更多的經(jīng)濟(jì)效益。相比西方發(fā)達(dá)國家而言,我國中小企業(yè)知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)力度還不足,保護(hù)范圍還不夠,存在的主要問題有以下幾方面。

3.1 缺乏知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)意識(shí)

我國在很長一段時(shí)間內(nèi)實(shí)行計(jì)劃經(jīng)濟(jì),使得不少中小企業(yè)一時(shí)間難以適應(yīng)市場經(jīng)濟(jì)體制,更多的是對企業(yè)有形資產(chǎn)的保護(hù),而缺乏對知識(shí)產(chǎn)權(quán)的保護(hù)意識(shí),沒有從根本上意識(shí)到市場經(jīng)濟(jì)體制下知識(shí)產(chǎn)權(quán)對企業(yè)發(fā)展的重要作用[2]。很明顯的一個(gè)特征就是,當(dāng)企業(yè)在獲得某個(gè)技術(shù)領(lǐng)域的創(chuàng)新時(shí),第一時(shí)間進(jìn)行論文發(fā)表,將研究成果公布于眾,而并不是申請專利保護(hù),最終造成辛苦研究的技術(shù)成果被同行業(yè)企業(yè)廣泛使用,無法轉(zhuǎn)化成企業(yè)自身的經(jīng)濟(jì)效益。一直以來,不少中小企業(yè)缺乏知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)意識(shí),甚至很多企業(yè)并沒有獨(dú)立的商標(biāo),這些都制約著中小企業(yè)的長期發(fā)展。

3.2 知識(shí)產(chǎn)權(quán)糾紛處理機(jī)制不健全

中小企業(yè)在市場競爭中時(shí)常會(huì)發(fā)生同類企業(yè)之間的侵權(quán)問題,由此產(chǎn)生一系列的糾紛,而關(guān)于知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)缺失帶來的糾紛問題,中小企業(yè)缺乏有效的應(yīng)對能力。由于知識(shí)產(chǎn)權(quán)糾紛處理機(jī)制的不健全,很多企業(yè)面臨自身合法權(quán)益被侵犯時(shí)難以有效處理[3]。同時(shí),當(dāng)自身企業(yè)被其他企業(yè)起訴侵權(quán)時(shí)也沒有有效的解決方式,這會(huì)對企業(yè)造成嚴(yán)重的損失,不僅損害了企業(yè)形象,同時(shí)也造成了嚴(yán)重的經(jīng)濟(jì)損失。

3.3 知識(shí)產(chǎn)權(quán)專業(yè)人才不足

在我國不少中小企業(yè)中,缺乏專門的知識(shí)產(chǎn)權(quán)管理機(jī)構(gòu),而這方面的專業(yè)人才更是匱乏。尤其是企業(yè)發(fā)展到一定階段后必須通過創(chuàng)新來實(shí)現(xiàn)進(jìn)一步發(fā)展,而中小企業(yè)由于缺乏知識(shí)產(chǎn)權(quán)管理人員而使研究出來的科研成果缺乏保護(hù),企業(yè)可能面臨著商業(yè)機(jī)密被泄露的風(fēng)險(xiǎn)。一旦企業(yè)遇到知識(shí)產(chǎn)權(quán)糾紛問題,往往會(huì)需要代管企業(yè)或者通過司法律師來進(jìn)行解決,企業(yè)自身沒有專業(yè)的知識(shí)產(chǎn)權(quán)管理人員,在進(jìn)行糾紛處理時(shí)十分被動(dòng),無法通過法律武器來維護(hù)自身合法權(quán)益,這些都與知識(shí)產(chǎn)權(quán)專業(yè)人才不足有直接關(guān)系。

3.4 知識(shí)產(chǎn)權(quán)流失嚴(yán)重

由于我國中小企業(yè)缺乏知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)意識(shí),由此帶來嚴(yán)重的知識(shí)產(chǎn)權(quán)流失問題。中小企業(yè)缺乏對科研人員的重視,很容易造成專業(yè)技術(shù)人才的流動(dòng)。同時(shí),不少企業(yè)并未與專業(yè)研發(fā)人員簽訂知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)協(xié)議,一旦有員工離職將會(huì)帶走所有研發(fā)成果,造成企業(yè)知識(shí)產(chǎn)權(quán)的損失。此外,中小企業(yè)沒有意識(shí)到知識(shí)產(chǎn)權(quán)的重要價(jià)值,缺乏專業(yè)的價(jià)值評(píng)估。對于中小企業(yè)來說,企業(yè)資產(chǎn)不僅僅是有形的固定資產(chǎn),知識(shí)產(chǎn)權(quán)也是十分重要的無形資產(chǎn),由于在資產(chǎn)評(píng)估時(shí)沒有意識(shí)到知識(shí)產(chǎn)權(quán)的重要價(jià)值,造成知識(shí)產(chǎn)權(quán)價(jià)值的流失,無法發(fā)揮出知識(shí)產(chǎn)權(quán)的重要作用,制約著企業(yè)的發(fā)展[4]。

4 加強(qiáng)中小企業(yè)知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)的具體策略

針對當(dāng)前我國中小企業(yè)知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)存在的諸多問題,可以從以下幾方面來加強(qiáng)中小企業(yè)知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)。

4.1 加大宣傳力度,增強(qiáng)中小企業(yè)知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)意識(shí)

針對中小企業(yè)知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)意識(shí)不足的問題,究其原因是中小企業(yè)未從根本上意識(shí)到知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)的重要性,需要從以下幾方面來進(jìn)行宣傳,切實(shí)提高中小企業(yè)知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)意識(shí)。

一是宣傳當(dāng)前市場經(jīng)濟(jì)體制下中小企業(yè)知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)面臨的形勢,通過對比國外發(fā)達(dá)國家企業(yè)對知識(shí)產(chǎn)權(quán)的保護(hù)來幫助我國中小企業(yè)意識(shí)到自身與國外發(fā)達(dá)國家之間的差距,以此明確自身發(fā)展存在的局限性,找到發(fā)展過程中競爭力不足的原因,意識(shí)到知識(shí)產(chǎn)權(quán)與企業(yè)發(fā)展的重要關(guān)系。

二是加強(qiáng)對中小企業(yè)關(guān)于知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)的知識(shí)講解,重點(diǎn)加強(qiáng)對企業(yè)管理層的宣傳工作。企業(yè)管理層的決策直接關(guān)系著企業(yè)未來的發(fā)展,而企業(yè)管理層對知識(shí)產(chǎn)權(quán)的保護(hù)意識(shí)同樣關(guān)系著企業(yè)知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)工作的有效開展。因此,需要從企業(yè)管理層入手,加強(qiáng)對其知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)的宣傳工作,促使企業(yè)管理層提高自身認(rèn)識(shí),將知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)貫徹到企業(yè)日常工作中[5]。

三是加強(qiáng)對全社會(huì)企業(yè)知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)的宣傳。無論是創(chuàng)新技術(shù)人員、專業(yè)研發(fā)人員還是普通民眾,都需要明確知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)的重要性,意識(shí)到知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)關(guān)系著企業(yè)的自身發(fā)展,而我國中小企業(yè)整體知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)形勢則關(guān)系著我國整個(gè)國家在國際社會(huì)的發(fā)展,知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)不僅與企業(yè)自身發(fā)展相關(guān),與我國社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展也息息相關(guān)。通過加強(qiáng)社會(huì)宣傳,提高全體民眾對知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)的重視,形成良好的社會(huì)氛圍,進(jìn)而促進(jìn)知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)工作的高效運(yùn)行。

4.2 建立健全企業(yè)知識(shí)產(chǎn)權(quán)應(yīng)急處理機(jī)制,成立知識(shí)產(chǎn)權(quán)應(yīng)急處理小組

在中小企業(yè)長期發(fā)展過程中,時(shí)常會(huì)陷入自身知識(shí)產(chǎn)權(quán)被其他企業(yè)侵犯或者自身存在侵犯其他企業(yè)知識(shí)產(chǎn)權(quán)的糾紛中,由此對企業(yè)帶來諸多不利影響。因此,需要建立健全企業(yè)知識(shí)產(chǎn)權(quán)應(yīng)急處理機(jī)制,提前對知識(shí)產(chǎn)權(quán)風(fēng)險(xiǎn)作出正確評(píng)估,有效避免自身侵犯他人知識(shí)產(chǎn)權(quán)。同時(shí),在發(fā)現(xiàn)自身知識(shí)產(chǎn)權(quán)被其他企業(yè)侵犯時(shí),能夠第一時(shí)間做出有效控制,提出具體的解決策略,做好知識(shí)產(chǎn)權(quán)糾紛處理。一是中小企業(yè)需要建立專門的知識(shí)產(chǎn)權(quán)糾紛處理部門,該部門需要對知識(shí)產(chǎn)權(quán)工作進(jìn)行有效保護(hù),在日常工作中提高知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)意識(shí),并針對知識(shí)產(chǎn)權(quán)風(fēng)險(xiǎn)作出科學(xué)評(píng)估,形成有效的處理程序;二是一旦發(fā)現(xiàn)企業(yè)自身知識(shí)產(chǎn)權(quán)存在被侵犯的現(xiàn)象,第一時(shí)間成立應(yīng)急處理小組,將侵權(quán)證據(jù)做好收集與保存工作,并提出合理的解決方案;三是及時(shí)根據(jù)侵權(quán)性質(zhì)采取法律、仲裁或者和解等多種途徑做好知識(shí)產(chǎn)權(quán)糾紛處理,最大限度降低由于知識(shí)產(chǎn)權(quán)被侵犯問題對企業(yè)帶來的各種影響。

4.3 加強(qiáng)知識(shí)產(chǎn)權(quán)人才培養(yǎng),配備充足的專業(yè)人才

關(guān)于知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)工作具有較強(qiáng)的專業(yè)性,中小企業(yè)管理者不僅需要意識(shí)到知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)的重要性,同時(shí)還需要為企業(yè)配備專業(yè)的知識(shí)產(chǎn)權(quán)人才,保障企業(yè)知識(shí)產(chǎn)權(quán)不被侵犯。

一方面,加強(qiáng)具備專業(yè)知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)意識(shí)的人才培養(yǎng),例如,通過邀請相關(guān)領(lǐng)域?qū)<襾砥髽I(yè)進(jìn)行關(guān)于知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)的法律政策解讀,著重培養(yǎng)他們科技、經(jīng)濟(jì)、法律、管理以及外語5 個(gè)方面的能力,形成完善的知識(shí)產(chǎn)權(quán)人才培養(yǎng)機(jī)制,為企業(yè)建立起有力的知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)屏障[6]。

另一方面,企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)自身不斷增強(qiáng)知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)相關(guān)知識(shí),加強(qiáng)知識(shí)產(chǎn)權(quán)管理工作,在企業(yè)日常運(yùn)行中切實(shí)落實(shí)知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)管理工作,將企業(yè)知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)納入企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略中。

4.4 從法律和行政兩方面加強(qiáng)知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)

知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)不僅僅是中小企業(yè)面臨的重要任務(wù),同時(shí)也需要社會(huì)及國家層面的大力支持,因此,需要從法律和行政兩方面來加強(qiáng)知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù),減少我國中小企業(yè)知識(shí)產(chǎn)權(quán)流失現(xiàn)象。

從法律層面來說,一方面,根據(jù)當(dāng)前我國國情,在借鑒西方發(fā)達(dá)國家相關(guān)法律的基礎(chǔ)上,完善與我國國情發(fā)展需求相適應(yīng)的知識(shí)產(chǎn)權(quán)法律,通過法律手段來實(shí)現(xiàn)對我國中小企業(yè)知識(shí)產(chǎn)權(quán)的保護(hù);另一方面,加大知識(shí)產(chǎn)權(quán)侵權(quán)的懲罰力度。一旦發(fā)現(xiàn)有企業(yè)存在知識(shí)產(chǎn)權(quán)侵犯現(xiàn)象要嚴(yán)厲打擊,提高法律的威懾力,加大知識(shí)產(chǎn)權(quán)侵權(quán)犯罪成本,有效降低知識(shí)產(chǎn)權(quán)侵權(quán)問題的發(fā)生概率。

從行政角度來說,需要嚴(yán)格落實(shí)各執(zhí)法部門具體工作職責(zé),根據(jù)知識(shí)產(chǎn)權(quán)侵犯問題啟動(dòng)聯(lián)合執(zhí)法,通過政府部門之間信息暢通、協(xié)同辦公等,加大對中小企業(yè)知識(shí)產(chǎn)權(quán)的保護(hù)力度[7]。此外,需要加強(qiáng)執(zhí)法監(jiān)督工作。執(zhí)法部門必須在執(zhí)法過程中秉承公平、公正的原則,切實(shí)維護(hù)中小企業(yè)合法權(quán)益,體現(xiàn)執(zhí)法的效力,保護(hù)我國中小企業(yè)長期穩(wěn)定發(fā)展。

5 結(jié)語

綜上所述,知識(shí)產(chǎn)權(quán)關(guān)系著我國中小企業(yè)的發(fā)展,對中小企業(yè)國際競爭力、生命周期等有著重要的影響??v觀我國中小企業(yè)關(guān)于知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)的意識(shí)以及能力,相比國外發(fā)達(dá)國家還有很大差距,導(dǎo)致在國際市場中我國中小企業(yè)競爭能力相對較弱,一旦遭遇侵權(quán)問題很難維權(quán)。因此,中小企業(yè)需要切實(shí)提升知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)意識(shí),成立專門的知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)管理部門,建立一支專業(yè)的知識(shí)產(chǎn)權(quán)人才隊(duì)伍,提升企業(yè)自身知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)能力。從社會(huì)與國家層面來說,也需要完善知識(shí)產(chǎn)權(quán)法律法規(guī),加強(qiáng)行政保護(hù),為中小企業(yè)知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)創(chuàng)造良好的社會(huì)環(huán)境,促進(jìn)我國中小企業(yè)實(shí)現(xiàn)更多科技創(chuàng)新,實(shí)現(xiàn)長期穩(wěn)定發(fā)展。

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