摘"要：文章根據(jù)對企業(yè)財(cái)務(wù)公司的票據(jù)業(yè)務(wù)，票據(jù)交易市場運(yùn)作模式進(jìn)行分析，旨在發(fā)現(xiàn)企業(yè)集團(tuán)財(cái)務(wù)公司票據(jù)交易業(yè)務(wù)管理中存在的問題，并提出解決方法，推進(jìn)企業(yè)集團(tuán)公司票據(jù)交易業(yè)務(wù)的發(fā)展。主要是對國內(nèi)票據(jù)市場的交易路徑、票據(jù)市場運(yùn)作模式以及企業(yè)集團(tuán)財(cái)務(wù)公司開展票據(jù)業(yè)務(wù)的意義展開分析，從中發(fā)現(xiàn)問題，找出對策。提出建立健全票據(jù)交易風(fēng)險(xiǎn)防控制度，規(guī)范票據(jù)池管理，做好模塊功能規(guī)劃；提高信息化，培養(yǎng)引進(jìn)高科技人才等策略，推動企業(yè)集團(tuán)財(cái)務(wù)公司票據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展。

關(guān)鍵詞：集團(tuán)財(cái)務(wù)；票據(jù)交易；業(yè)務(wù)管理

中圖分類號：F832文獻(xiàn)標(biāo)識碼：A文章編號：1005-6432（2025）"02-0076-04

DOI：10.13939/j.cnki.zgsc.2025.02.019

1"引言

我國票據(jù)市場發(fā)揮著重要的金融服務(wù)實(shí)體經(jīng)濟(jì)的職能，票據(jù)業(yè)務(wù)作為企業(yè)集團(tuán)財(cái)務(wù)公司的主要業(yè)務(wù)，在為成員單位融資中發(fā)揮著重要作用。然而隨著企業(yè)集團(tuán)財(cái)務(wù)公司的不斷發(fā)展，企業(yè)集團(tuán)財(cái)務(wù)公司票據(jù)業(yè)務(wù)亂象增多，因此相關(guān)準(zhǔn)入規(guī)則及監(jiān)管也日益嚴(yán)格，2022年11月13日，中國銀保監(jiān)會實(shí)行《企業(yè)集團(tuán)財(cái)務(wù)公司管理辦法》（以下簡稱《辦法》），進(jìn)一步對企業(yè)集團(tuán)財(cái)務(wù)公司票據(jù)業(yè)務(wù)進(jìn)行規(guī)范。為大力支持貫徹落實(shí)《辦法》，規(guī)范企業(yè)集團(tuán)財(cái)務(wù)公司業(yè)務(wù)行為，提升企業(yè)集團(tuán)財(cái)務(wù)公司的自身競爭力，提升服務(wù)實(shí)體經(jīng)濟(jì)質(zhì)效，實(shí)現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展，文章著重對企業(yè)集團(tuán)財(cái)務(wù)公司的現(xiàn)狀、潛在的問題進(jìn)行分析，并提出解決措施，給同行提供參考。

2"票據(jù)交易業(yè)務(wù)概述

2.1"票據(jù)交易概念

我國相關(guān)法律法規(guī)表明票據(jù)指的是匯票、本票和支票等。文章所探究的票據(jù)主要指的是紙質(zhì)或者是電子形式的銀行承兌匯票以及商業(yè)承兌匯票。票據(jù)的流通環(huán)節(jié)有承兌、背書、貼現(xiàn)、交易等。票據(jù)交易包含票據(jù)轉(zhuǎn)貼現(xiàn)、票據(jù)質(zhì)押式回購以及票據(jù)買斷式回購等，票據(jù)交易是金融機(jī)構(gòu)之間重要的資金融通工具。

2.2"我國票據(jù)業(yè)務(wù)實(shí)施情況

結(jié)合我國票交所官網(wǎng)統(tǒng)計(jì)的數(shù)據(jù)來看，截至2023年6月，票交所電子商業(yè)匯票系統(tǒng)電子商業(yè)匯票系統(tǒng)參與者已經(jīng)超過10萬家，交易系統(tǒng)上線會員數(shù)也已經(jīng)有3000余家。2022年全年票據(jù)市場業(yè)務(wù)總量為148萬億元，其中承兌22萬億元、貼現(xiàn)13萬億元、交易64萬億元、背書47萬億元，轉(zhuǎn)貼現(xiàn)交易44萬億元、回購20萬億元。票據(jù)市場的穩(wěn)定可靠發(fā)展，使得政策傳導(dǎo)、支持實(shí)體的市場功能對于宏觀經(jīng)濟(jì)水平的平穩(wěn)回升有著積極的促進(jìn)作用。

3"我國票據(jù)交易市場運(yùn)作模式

3.1"票據(jù)交易分類

票據(jù)交易包含票據(jù)轉(zhuǎn)貼現(xiàn)、票據(jù)質(zhì)押式回購、票據(jù)買斷式回購。票據(jù)轉(zhuǎn)貼現(xiàn)主要指的是賣出方將還沒有到期已經(jīng)貼現(xiàn)的票據(jù)向買入方轉(zhuǎn)讓的交易行為，轉(zhuǎn)貼現(xiàn)所涉及的票據(jù)又被稱為“轉(zhuǎn)貼現(xiàn)票據(jù)”。票據(jù)質(zhì)押式回購指的是正回購方在將票據(jù)出質(zhì)給逆向回購方融入資金的同時，雙方約定在未來的某一天正回購方再以約定的價格從逆向回購方買回票據(jù)的交易行為，買斷式回購所涉及的票據(jù)又被稱為“回購票據(jù)”。

3.2"票據(jù)交易基本規(guī)則

票據(jù)交易并非盲目開展的，其需要嚴(yán)格按照規(guī)則推進(jìn)，具體如下：一是票據(jù)交易系統(tǒng)的系統(tǒng)參與者應(yīng)當(dāng)取得獲準(zhǔn)參與票交所系統(tǒng)的法人機(jī)構(gòu)及其授權(quán)分支機(jī)構(gòu)和非法人產(chǎn)品等。二是明確交易方式。交易方式指的是在交易系統(tǒng)達(dá)成票據(jù)的交易方式，其包含詢價、匿名點(diǎn)擊、點(diǎn)擊成交等。詢價報(bào)價方式包含有意向詢價、對話報(bào)價等。三是明確票據(jù)要素，其包含票據(jù)號碼、票據(jù)類別、票據(jù)金額、出票人、承兌行、出票日期以及到期日期等。四是明確票據(jù)成交單、票據(jù)交易主協(xié)議以及補(bǔ)充協(xié)議構(gòu)成交易雙方之間完整的交易合同。成交單是交易系統(tǒng)結(jié)合交易雙方就交易要素達(dá)成的一致約定生成的格式化書面合同，成交單一旦順利完成，那么交易就產(chǎn)生了法律效力。五是明確交易結(jié)算方式。結(jié)算方式通常指的是票據(jù)交易中交易雙方采用的現(xiàn)金收付和票據(jù)權(quán)屬變更的方式，票交所主要有票款對付、純票過戶兩種方式。票款對付指的是結(jié)算雙方同步辦理票據(jù)過戶和資金支付相互獨(dú)立的結(jié)算方式。純票過戶指的是結(jié)算雙方的票據(jù)過戶和資金支付相互獨(dú)立的結(jié)算方式。交易成員開展票據(jù)交易，采用票款對付，同一法人分支機(jī)構(gòu)間的票據(jù)交易可以采用純票過戶。

3.3"票據(jù)交易利率

票交所官網(wǎng)每日會發(fā)布兩條收益率曲線，即國銀股票轉(zhuǎn)貼現(xiàn)收益率曲線、城商銀票轉(zhuǎn)變現(xiàn)收益率曲線，并發(fā)布品種為1周、1個月、3個月、6個月以及1年的利率表。票據(jù)收益率曲線是商業(yè)匯票轉(zhuǎn)貼現(xiàn)交易中，描述其轉(zhuǎn)貼現(xiàn)到期收益率和到期期限之間關(guān)系的一條曲線，是票據(jù)市場交易定價、票據(jù)資產(chǎn)估值、風(fēng)險(xiǎn)管理以及資產(chǎn)管理等工作實(shí)施的關(guān)鍵所在。實(shí)際交易活動中，票據(jù)交易利率由交易雙方參考票據(jù)收益率曲線，結(jié)合資金供求關(guān)系協(xié)商自愿達(dá)成。

4"企業(yè)集團(tuán)財(cái)務(wù)公司實(shí)施票據(jù)交易業(yè)務(wù)的意義

對于企業(yè)集團(tuán)財(cái)務(wù)公司來說，其各項(xiàng)工作的實(shí)施對于企業(yè)的發(fā)展建設(shè)影響巨大，集團(tuán)財(cái)務(wù)公司的作用在于可以使得集團(tuán)資金更加高質(zhì)量管理，提高資金利用率，其對于企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展有著積極的促進(jìn)作用。企業(yè)集團(tuán)財(cái)務(wù)公司實(shí)施票據(jù)交易業(yè)務(wù)，意義主要表現(xiàn)在以下方面：一是可以有效提升票據(jù)資產(chǎn)流動性。企業(yè)集團(tuán)財(cái)務(wù)公司主要是對成員單位辦理貸款、票據(jù)貼現(xiàn)業(yè)務(wù)為成員單位融資，如果貼現(xiàn)規(guī)模相對比較大，企業(yè)集團(tuán)財(cái)務(wù)公司就會開展票據(jù)轉(zhuǎn)貼現(xiàn)業(yè)務(wù)。這樣做一方面可以有效優(yōu)化信貸資產(chǎn)結(jié)構(gòu)，同時還可以使得信貸資源配置朝著更加理想化的方向發(fā)展進(jìn)步；另一方面則是可以快速盤活貼現(xiàn)票據(jù)，使得公司的融資渠道進(jìn)一步拓寬，可以強(qiáng)化票據(jù)資產(chǎn)的流動性。票據(jù)回購業(yè)務(wù)的時間周期通常都在一個月以內(nèi)，其對于短期內(nèi)資金融通有著較為積極的促進(jìn)作用，其可以更好地助力企業(yè)發(fā)展建設(shè)。二是有助于節(jié)省財(cái)務(wù)費(fèi)用，提高公司的盈利能力。企業(yè)集團(tuán)財(cái)務(wù)公司通過以低于商業(yè)銀行的利率為成員單位貼現(xiàn)，借助這種方式可以有效節(jié)省企業(yè)的部分財(cái)務(wù)費(fèi)用，貼現(xiàn)利率通常是高于轉(zhuǎn)貼現(xiàn)利率的，票據(jù)轉(zhuǎn)貼現(xiàn)業(yè)務(wù)的實(shí)施能夠幫助公司獲取更多的貼現(xiàn)和轉(zhuǎn)貼現(xiàn)利率差價，其對于企業(yè)整體盈利水平的提升有著積極的促進(jìn)作用。

5"企業(yè)集團(tuán)財(cái)務(wù)公司發(fā)展現(xiàn)狀

財(cái)務(wù)公司也稱為金融公司，它通過發(fā)行商業(yè)票據(jù)、股票和債券，或者是從銀行借款獲取資金，借助這些資金為消費(fèi)者提供服務(wù)，屬于非銀行金融機(jī)構(gòu)。當(dāng)前，經(jīng)濟(jì)大環(huán)境不景氣，我國財(cái)務(wù)公司的經(jīng)營發(fā)展也面臨著全新的挑戰(zhàn)，企業(yè)集團(tuán)公司規(guī)模雖然比較大，但是所受到的沖擊也比較大。一方面，近些年來，由于金融公司頻頻暴雷，我國金融行業(yè)的發(fā)展日趨完善，政府對于企業(yè)集團(tuán)財(cái)務(wù)公司的監(jiān)管力度加大，企業(yè)集團(tuán)財(cái)務(wù)工作的多項(xiàng)業(yè)務(wù)實(shí)施都受到了一定的限制。當(dāng)然，政府部門針對企業(yè)集團(tuán)財(cái)務(wù)公司的監(jiān)管力度增加，雖然對于各項(xiàng)業(yè)務(wù)的實(shí)施有一定的制約作用，卻也給予了優(yōu)秀企業(yè)集團(tuán)財(cái)務(wù)公司更多經(jīng)營保障，使得市場開始朝著公平、開放以及透明的方向發(fā)展和進(jìn)步。另一方面則是市場競爭越來越激烈，當(dāng)前我國金融市場不僅有大量國有企業(yè)集團(tuán)財(cái)務(wù)公司，同時一些國際公司也開始搶占市場，相較于本土的企業(yè)集團(tuán)財(cái)務(wù)公司來說，這些國際公司的管理模式、經(jīng)營方式等更加成熟，這也給我國企業(yè)集團(tuán)財(cái)務(wù)公司的發(fā)展帶來了不小的生存壓力。財(cái)務(wù)公司的票據(jù)業(yè)務(wù)主要為票據(jù)的承兌和貼現(xiàn)，對于企業(yè)的運(yùn)行有一定作用與價值，但實(shí)際上，由于財(cái)務(wù)公司有超范圍經(jīng)營的情況，因此給公司的經(jīng)營帶來了一定的風(fēng)險(xiǎn)。只有妥善解決這些問題，才能助力企業(yè)集團(tuán)財(cái)務(wù)公司更好的經(jīng)營發(fā)展。

6"企業(yè)集團(tuán)財(cái)務(wù)公司票據(jù)業(yè)務(wù)存在的問題

票據(jù)業(yè)務(wù)是建立在商業(yè)信用基礎(chǔ)之上的，企業(yè)集團(tuán)財(cái)務(wù)公司票據(jù)業(yè)務(wù)存在的問題表現(xiàn)在多個方面，只有理性分析票據(jù)業(yè)務(wù)存在的問題，才能針對性地采取措施進(jìn)行處理，助力企業(yè)集團(tuán)財(cái)務(wù)公司更好的經(jīng)營。

6.1"風(fēng)險(xiǎn)管理獨(dú)立性不佳

財(cái)務(wù)公司票據(jù)業(yè)務(wù)實(shí)施過程中信用風(fēng)險(xiǎn)是最為常見的，也是最主要的一種。當(dāng)前企業(yè)集團(tuán)財(cái)務(wù)公司多是由集團(tuán)成員單位投資入股組建的，公司的股權(quán)結(jié)構(gòu)相對單一，存在獨(dú)立董事缺乏的情況，同時也沒有外部董事，這種情況下可能會導(dǎo)致財(cái)務(wù)公司的票據(jù)業(yè)務(wù)工作實(shí)施缺乏有效的掣肘，喪失獨(dú)立性。更為嚴(yán)重的情況是，因?yàn)楦鱾€集團(tuán)成員利益彼此相連，成員的風(fēng)險(xiǎn)意識淡薄，對于風(fēng)險(xiǎn)管理獨(dú)立性的了解認(rèn)識不足，在企業(yè)集團(tuán)財(cái)務(wù)公司各項(xiàng)業(yè)務(wù)實(shí)施過程中干預(yù)過多，因此導(dǎo)致公司的風(fēng)險(xiǎn)增加，公司決策喪失公正性與客觀性，票據(jù)業(yè)務(wù)的實(shí)施也因此受到了影響。

6.2"缺乏科學(xué)有效的管理機(jī)制

對于企業(yè)集團(tuán)財(cái)務(wù)公司來說，票據(jù)業(yè)務(wù)實(shí)施過程中有大量的資金流動，要想使得公司的票據(jù)業(yè)務(wù)有效實(shí)施，更好的應(yīng)對激烈市場競爭，就需要具備較強(qiáng)的風(fēng)險(xiǎn)管控能力，能夠靈活對公司日常票據(jù)以及其他業(yè)務(wù)的實(shí)施風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行分析，那么就需要制定科學(xué)合理的管理機(jī)制，靈活應(yīng)對公司在經(jīng)營活動時所面臨的各種風(fēng)險(xiǎn)。但實(shí)際上，許多企業(yè)集團(tuán)財(cái)務(wù)公司存在只注重資產(chǎn)規(guī)模擴(kuò)大的情況，對于資產(chǎn)質(zhì)量的關(guān)注度不足，管理機(jī)制并不完善，企業(yè)沒有做好內(nèi)部控制工作，風(fēng)險(xiǎn)管理系統(tǒng)不完善，這就導(dǎo)致公司在票據(jù)業(yè)務(wù)實(shí)施過程中風(fēng)險(xiǎn)發(fā)現(xiàn)不及時，沒有采取有效的措施進(jìn)行管控。

6.3"高素質(zhì)管理人員不足

票據(jù)業(yè)務(wù)的實(shí)施對于管理人員的專業(yè)素質(zhì)以及能力等提出了較高的要求，他們不僅需要具備豐富的金融知識，與此同時還需要具備較高的職業(yè)道德操守、風(fēng)險(xiǎn)意識，保證能夠在工作中靈活處理各類風(fēng)險(xiǎn)和問題。但實(shí)際上，當(dāng)前我國許多企業(yè)集團(tuán)財(cái)務(wù)公司的成立時間相對比較短，部分管理人員缺乏金融從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，金融風(fēng)險(xiǎn)識別能力比較差，在公司經(jīng)營管理期間難以根據(jù)市場實(shí)際情況制定科學(xué)合理的策略對風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行防范。另外，我國當(dāng)今金融人才培養(yǎng)體系不健全，初級金融從業(yè)人員泛濫，高級金融人才缺乏，導(dǎo)致財(cái)務(wù)公司業(yè)務(wù)水平缺乏創(chuàng)新及競爭力。

6.4"信息化技術(shù)應(yīng)用效果不佳

當(dāng)前是信息化時代，信息技術(shù)在企業(yè)集團(tuán)財(cái)務(wù)公司票據(jù)業(yè)務(wù)中的應(yīng)用，可以有效提升業(yè)務(wù)的效率以及質(zhì)量，降低業(yè)務(wù)實(shí)施的成本，對于公司的發(fā)展建設(shè)有著積極的促進(jìn)作用。但實(shí)際上要想使得信息技術(shù)在財(cái)務(wù)公司票據(jù)業(yè)務(wù)中充分發(fā)揮作用，還需要從多個方面著手進(jìn)行優(yōu)化，如公司要積極優(yōu)化信息化工作系統(tǒng)，保證系統(tǒng)的穩(wěn)定性與可靠性，同時還需要做好票據(jù)業(yè)務(wù)人員的專業(yè)技能培訓(xùn)，保證工作人員能夠靈活應(yīng)用各項(xiàng)信息技術(shù)。然而，實(shí)際上部分財(cái)務(wù)公司對信息化工作系統(tǒng)的投入不足，基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)不到位，票據(jù)業(yè)務(wù)人員的信息化技術(shù)水平參差不齊，信息化工作系統(tǒng)的安全性以及可靠性差，會導(dǎo)致企業(yè)重要信息泄露，因此給公司的經(jīng)營帶來不可預(yù)估的風(fēng)險(xiǎn)。

6.5"票據(jù)業(yè)務(wù)流程不合理

任何一項(xiàng)工作在實(shí)施過程中，流程越合理、越科學(xué)，那么企業(yè)一系列工作實(shí)施的效率和質(zhì)量也就越高。但是結(jié)合實(shí)際情況來看，當(dāng)前許多財(cái)務(wù)公司的票據(jù)業(yè)務(wù)實(shí)施效果之所以不理想，一個極為重要的原因是票據(jù)業(yè)務(wù)流程不夠科學(xué)合理，票據(jù)業(yè)務(wù)實(shí)施過程中沒有積極地與時俱進(jìn)，對業(yè)務(wù)的流程進(jìn)行優(yōu)化，業(yè)務(wù)實(shí)施過程中針對許多工作不能靈活進(jìn)行處理和優(yōu)化，審批流程煩瑣，在業(yè)務(wù)流程出現(xiàn)問題之后沒有及時采取措施進(jìn)行優(yōu)化和整改。

6.6"市場認(rèn)同度偏低

企業(yè)集團(tuán)財(cái)務(wù)公司近些年來積極開展票據(jù)業(yè)務(wù)，票據(jù)業(yè)務(wù)的占比有所增加，但是從整個市場大環(huán)境來看，市場的認(rèn)同度并不是很高。一方面是因?yàn)槠髽I(yè)集團(tuán)財(cái)務(wù)公司的票據(jù)業(yè)務(wù)相較于各大銀行來說權(quán)威性比較低，銀行對于這些財(cái)務(wù)公司的票據(jù)業(yè)務(wù)認(rèn)同度不足，財(cái)務(wù)公司所開展的一系列票據(jù)業(yè)務(wù)無法進(jìn)入到銀行的票據(jù)池。另一方面則是因?yàn)槠髽I(yè)集團(tuán)財(cái)務(wù)公司的票據(jù)承兌以及貼現(xiàn)利率與銀行利率存在有一定的差異，當(dāng)前我國市場上的利率基本上都是以大型銀行金融機(jī)構(gòu)為基準(zhǔn)，這也導(dǎo)致財(cái)務(wù)公司的票據(jù)業(yè)務(wù)難以獲得市場的認(rèn)可，而且近幾年來財(cái)務(wù)公司頻頻暴雷，存在不良融資行為，公司票據(jù)業(yè)務(wù)的實(shí)施也因此受到了阻礙。

7"財(cái)務(wù)公司票據(jù)交易業(yè)務(wù)管理措施

7.1"進(jìn)一步提升公司獨(dú)立性，做好業(yè)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管控

企業(yè)集團(tuán)財(cái)務(wù)公司需要為企業(yè)集團(tuán)成員服務(wù)，但是在此過程中也需要找到與企業(yè)集團(tuán)成員之間的權(quán)力制衡，要根據(jù)公司的實(shí)際業(yè)務(wù)實(shí)施情況，建立獨(dú)立有效的外部監(jiān)督機(jī)制，通過專業(yè)化的監(jiān)督管理，保證公司票據(jù)業(yè)務(wù)開展的公正性，約束各種不規(guī)范的業(yè)務(wù)行為，降低各類經(jīng)營風(fēng)險(xiǎn)。對于財(cái)務(wù)公司來說，其應(yīng)當(dāng)明確自身在票據(jù)交易業(yè)務(wù)實(shí)施過程中所扮演的角色，積極完善各項(xiàng)規(guī)章制度，保證公司所實(shí)施的各項(xiàng)票據(jù)業(yè)務(wù)是合理合法的，這樣才能切實(shí)發(fā)揮票據(jù)交易業(yè)務(wù)的作用與價值，為公司經(jīng)濟(jì)效益和綜合實(shí)力的提升提供切實(shí)有效的保障。財(cái)務(wù)公司在業(yè)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管控過程中要積極與時俱進(jìn)，持續(xù)性對財(cái)務(wù)管理的模式以及方法等進(jìn)行優(yōu)化和調(diào)整，保證風(fēng)險(xiǎn)管理的效果與質(zhì)量不斷提升。

7.2"完善管理機(jī)制，提高自我約束，建立“學(xué)習(xí)型”組織

高素質(zhì)人才是助力集團(tuán)財(cái)務(wù)公司高效開展票據(jù)業(yè)務(wù)的關(guān)鍵所在，如果說工作人員的綜合素質(zhì)偏低，對于票據(jù)交易業(yè)務(wù)不熟練，缺乏職業(yè)道德操守，那么必然會影響票據(jù)交易業(yè)務(wù)的有效推進(jìn)。因此，對于集團(tuán)財(cái)務(wù)公司來說其還應(yīng)當(dāng)積極落實(shí)好業(yè)務(wù)人員的培養(yǎng)工作，保證業(yè)務(wù)人員具有較高的專業(yè)素養(yǎng)。增強(qiáng)財(cái)務(wù)公司員工的責(zé)任意識，以高于職業(yè)基本道德的要求嚴(yán)格約束自己，不主動不接受任何不正當(dāng)票據(jù)業(yè)務(wù)，并提倡舉報(bào)不正當(dāng)票據(jù)行為，提高員工從業(yè)道德水平。建立“學(xué)習(xí)型”組織，強(qiáng)化流程管理，加強(qiáng)員工培訓(xùn)，規(guī)避操作風(fēng)險(xiǎn)，積極定期對員工進(jìn)行培訓(xùn)教育，提升員工職業(yè)道德素養(yǎng)及技能素養(yǎng)，積極開展與其他優(yōu)秀財(cái)務(wù)人員的交流學(xué)習(xí)，提升整體業(yè)務(wù)能力，促進(jìn)財(cái)務(wù)公司票據(jù)業(yè)務(wù)趨于成熟。同時，對于集團(tuán)公司來說其還應(yīng)當(dāng)提高人才招聘門檻，對外招聘更多高素質(zhì)的復(fù)合型票據(jù)交易專業(yè)人才，這樣可以更加快速及時地處理好各類票據(jù)業(yè)務(wù)。

7.3"建立健全人才激勵機(jī)制，調(diào)動職工工作積極性

重視人才吸引，完善人才激勵機(jī)制，如增加公司內(nèi)部晉升機(jī)會，提升員工工作積極性、采用扁平化管理模式，給予員工一定決策權(quán)、定期開展員工代表大會，聽取員工意見、員工參與管理，提升員工歸屬感與成就感。當(dāng)今企業(yè)競爭，歸根結(jié)底是人才的競爭，做好人才工作，增強(qiáng)人才儲備力量，是企業(yè)發(fā)展的基礎(chǔ)。集團(tuán)財(cái)務(wù)工作要對現(xiàn)有人才儲備情況進(jìn)行分析，明確當(dāng)前公司票據(jù)交易業(yè)務(wù)開展存在哪些問題與不足，人才短板表現(xiàn)在哪些方面，要積極與時俱進(jìn)，保證人才激勵機(jī)制與時代發(fā)展步伐相匹配，在人才激勵機(jī)制構(gòu)建過程中既要關(guān)注對員工的激勵，但針對工作人員的失誤也不能視而不見，否則就會影響公司業(yè)務(wù)的實(shí)施質(zhì)量效果。在對人才進(jìn)行管理時要做到獎懲分明，這樣可以充分展現(xiàn)人才激勵機(jī)制的公平性與合理性，能夠更好調(diào)動職工的工作積極性，可以進(jìn)一步增強(qiáng)職工的歸屬感與認(rèn)同感，其可以使得票據(jù)交易業(yè)務(wù)更加高質(zhì)量的推進(jìn)。

7.4"積極主動打造“互聯(lián)網(wǎng)+金融”，提升公司票據(jù)業(yè)務(wù)能力

“互聯(lián)網(wǎng)+金融”是當(dāng)前時代我國金融行業(yè)發(fā)展的重要趨勢，對于企業(yè)集團(tuán)財(cái)務(wù)公司來說，要想進(jìn)一步提升自身的綜合競爭實(shí)力，使得票據(jù)業(yè)務(wù)更加高質(zhì)量的推進(jìn)，那么就應(yīng)當(dāng)緊跟時代發(fā)展步伐，積極主動創(chuàng)新，打造“互聯(lián)網(wǎng)+金融”，發(fā)揮好信息技術(shù)的優(yōu)勢，建立個性化的票據(jù)業(yè)務(wù)處理信息系統(tǒng)，實(shí)現(xiàn)對公司票據(jù)業(yè)務(wù)的精細(xì)化管理，加強(qiáng)對集團(tuán)成員財(cái)務(wù)狀況的研判和分析，根據(jù)研判所獲得的信息，分析是否有風(fēng)險(xiǎn)需要防范，提升票據(jù)業(yè)務(wù)的透明度，降低各類風(fēng)險(xiǎn)。

7.5"積極主動應(yīng)用信息技術(shù)，優(yōu)化票據(jù)業(yè)務(wù)實(shí)施效果

信息化時代背景下，財(cái)務(wù)集團(tuán)公司票據(jù)交易業(yè)務(wù)也開始朝著電子化方向發(fā)展，只有積極與時俱進(jìn)，將信息化融入票據(jù)交易業(yè)務(wù)活動之中，才能使得一系列工作朝著更加理想化的方向發(fā)展和進(jìn)步。當(dāng)然，對于財(cái)務(wù)公司來說，其也應(yīng)當(dāng)認(rèn)識到將信息技術(shù)與票據(jù)業(yè)務(wù)融合絕非一朝一夕能夠做好的事情，信息技術(shù)在應(yīng)用時要做好基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)工作，保證票據(jù)業(yè)務(wù)工作人員對于各類信息化工作系統(tǒng)有充分的了解和認(rèn)識，能夠嚴(yán)格按照要求使用各種系統(tǒng)，避免票據(jù)業(yè)務(wù)重要信息遺失。因此，企業(yè)集團(tuán)財(cái)務(wù)公司在未來的工作中要加大資金投入力度，積極主動完善信息技術(shù)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)工作，響應(yīng)國家的數(shù)字化電器票據(jù)號召，優(yōu)化票據(jù)業(yè)務(wù)流程，提高工作效率，減輕工作人員的工作壓力，降低工作成本。同時，財(cái)務(wù)公司還需要做好票據(jù)業(yè)務(wù)工作人員的專業(yè)技能培訓(xùn)，保證工作人員能夠熟練操作各類信息化系統(tǒng)，提高票據(jù)業(yè)務(wù)的規(guī)范化水平。

7.6"強(qiáng)化市場認(rèn)同，加強(qiáng)與其他金融機(jī)構(gòu)的協(xié)作

對于企業(yè)集團(tuán)財(cái)務(wù)公司來說，票據(jù)業(yè)務(wù)的實(shí)施可以進(jìn)一步提升公司的經(jīng)濟(jì)效益，有助于公司的可持續(xù)發(fā)展。從長遠(yuǎn)角度出發(fā)，要想使得一系列票據(jù)業(yè)務(wù)更加高效率的實(shí)施，就需要想辦法強(qiáng)化市場認(rèn)同，積極加強(qiáng)與其他金融機(jī)構(gòu)的協(xié)作。具體來說，財(cái)務(wù)公司一方面需要完善自身的管理機(jī)制，做好風(fēng)險(xiǎn)控制，在行業(yè)內(nèi)構(gòu)建良好的口碑和形象，盡可能提升公司的市場認(rèn)同。另一方面則需要積極與銀行以及其他的權(quán)威金融機(jī)構(gòu)展開合作，如在票據(jù)承兌以及其他業(yè)務(wù)實(shí)施的過程中，保證公司的利率與國內(nèi)大型銀行等保持一致。在日常工作中，財(cái)務(wù)公司應(yīng)當(dāng)積極與銀行以及金融機(jī)構(gòu)進(jìn)行溝通和交流，了解最新的政策、法規(guī)，保證公司的票據(jù)業(yè)務(wù)能夠嚴(yán)格按照各項(xiàng)法律法規(guī)的要求實(shí)施，最大限度防范各種風(fēng)險(xiǎn)。

8"結(jié)論

總之，對于企業(yè)集團(tuán)財(cái)務(wù)公司來說，妥善處理票據(jù)業(yè)務(wù)中存在的問題與不足，提升公司票據(jù)業(yè)務(wù)工作人員的專業(yè)素養(yǎng)以及能力，提升風(fēng)險(xiǎn)管理能力，積極引入現(xiàn)代化信息技術(shù)，發(fā)揮好技術(shù)的優(yōu)勢作用，靈活地處理票據(jù)業(yè)務(wù)工作中所遇到的問題，可以更好地助力企業(yè)集團(tuán)財(cái)務(wù)公司票據(jù)業(yè)務(wù)的高質(zhì)量實(shí)施，對于我國金融行業(yè)的健康穩(wěn)定發(fā)展有一定助力。

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