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解決失業(yè)問題的戰(zhàn)略選擇

2003-04-29 00:44:03李朝林
現(xiàn)代企業(yè) 2003年11期
關(guān)鍵詞:勞動(dòng)力崗位經(jīng)濟(jì)

李朝林

在我國社會(huì)主義市場經(jīng)濟(jì)發(fā)展過程中,出現(xiàn)了越來越多的失業(yè)人口。失業(yè)人口的產(chǎn)生既是市場機(jī)制發(fā)揮作用的結(jié)果,也是我國經(jīng)濟(jì)體制改革過程中出現(xiàn)的必然現(xiàn)象。失業(yè)人口的增加雖然是一種客觀經(jīng)濟(jì)現(xiàn)象,但它加劇了居民收入差距的擴(kuò)大,影響了社會(huì)的穩(wěn)定。因此,必須給予高度重視,選擇適合我國國情的解決方法。

第一,將充分就業(yè)作為宏觀調(diào)控的首要任務(wù)。充分就業(yè)、經(jīng)濟(jì)增長、物價(jià)穩(wěn)定和國際收支平衡是各國政府宏觀經(jīng)濟(jì)管理的四大基本目標(biāo)。在我國由于就業(yè)壓力的現(xiàn)實(shí)性和長期性,在確定長期發(fā)展戰(zhàn)略時(shí),必須把擴(kuò)大就業(yè)放在優(yōu)先發(fā)展的地位。江澤民同志“三個(gè)代表”思想突出強(qiáng)調(diào)“要代表最廣大人民的根本利益”。在慶祝中國共產(chǎn)黨成立80周年大會(huì)上的講話中,江澤民同志再次指出:“黨的理論、路線、方針、政策和各項(xiàng)工作,必須堅(jiān)持把人民的根本利益作為出發(fā)點(diǎn)和歸屬?!薄叭嗣袢罕姷恼w利益總是由各方面的具體利益構(gòu)成的。我們所有的政策措施和工作,都應(yīng)該正確反映并有利于妥善處理各種利益關(guān)系,都應(yīng)該認(rèn)真考慮和兼顧不同階層、不同方面群眾的利益。但是,最重要的是必須首先考慮并滿足最大多數(shù)人的利益要求,這始終關(guān)系黨的執(zhí)政的全局,關(guān)系國家經(jīng)濟(jì)政治文化發(fā)展的全局,關(guān)系全國各族人民的團(tuán)結(jié)和社會(huì)安定的全局。最大多數(shù)人的利益是最緊要和最具有決定性的因素?!睒窐I(yè)才能安身立命,就業(yè)問題關(guān)系民生,關(guān)系社會(huì)穩(wěn)定。就業(yè)不僅具有經(jīng)濟(jì)意義,勞動(dòng)者在為社會(huì)提供商品和服務(wù)的同時(shí),獲得勞動(dòng)收入,而且具有社會(huì)意義,使勞動(dòng)者成為社會(huì)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)的參與者,獲得社會(huì)的承認(rèn)和自尊。因此,從政治上講,各地區(qū)、各部門應(yīng)把全面促進(jìn)就業(yè)作為一項(xiàng)使絕大多數(shù)老百姓受益的德政認(rèn)真抓緊抓好,把擴(kuò)大就業(yè)作為一項(xiàng)長期工作目標(biāo),在制定經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展戰(zhàn)略時(shí),以就業(yè)為重要的基礎(chǔ)性約束條件,制訂具體的經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展規(guī)劃。

第二,尊重經(jīng)濟(jì)規(guī)律,充分發(fā)揮市場機(jī)制的作用。既然失業(yè)人口是市場經(jīng)濟(jì)條件下的共有現(xiàn)象,是市場機(jī)制作用的結(jié)果,那么,要解決失業(yè)問題,就只能在市場經(jīng)濟(jì)中解決。為此,要進(jìn)一步完善市場經(jīng)濟(jì)體制,健全市場機(jī)制和市場體系,形成全國統(tǒng)一的大市場,實(shí)現(xiàn)資源的合理配置,促進(jìn)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展,從而創(chuàng)造出更多的就業(yè)崗位。同時(shí),在我國這樣一個(gè)以世界上9.6%的自然資源、9.4%的資本資源、1.85%的知識(shí)技術(shù)資源和1.83%的國際資源來為26%的勞動(dòng)力創(chuàng)造就業(yè)機(jī)會(huì),其艱巨程度可想而知。因此,必須充分利用兩種資源和兩個(gè)市場,把勞動(dòng)力資源優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為經(jīng)濟(jì)優(yōu)勢和競爭優(yōu)勢,從國際競爭中爭取到更多的就業(yè)崗位。

第三,保持一定的經(jīng)濟(jì)增長速度。經(jīng)濟(jì)增長是擴(kuò)大就業(yè)的基礎(chǔ)。無論是發(fā)達(dá)國家的經(jīng)驗(yàn),還是我國的經(jīng)濟(jì)發(fā)展實(shí)際情況,都基本上表明經(jīng)濟(jì)增長是降低失業(yè)率的有效途徑。經(jīng)濟(jì)學(xué)家通過實(shí)證研究表明,在3%的GDP增長基礎(chǔ)上,GDP增長速度每提高2個(gè)百分點(diǎn),失業(yè)率便下降1個(gè)百分點(diǎn)。GDP每下降1個(gè)百分點(diǎn),失業(yè)率便上升1個(gè)百分點(diǎn)。雖然經(jīng)濟(jì)增長并不能完全解決轉(zhuǎn)型中的就業(yè)問題,但可以保持就業(yè)增長,或阻止就業(yè)率下降。1980——2001年,中國經(jīng)濟(jì)保持了長期的高速增長,提供了大量的就業(yè)崗位,我國城鎮(zhèn)從業(yè)人員從10525萬增加到23940萬,增長1.27倍;鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)從業(yè)人員從3000萬增加到13086萬人,同期還有上億農(nóng)民進(jìn)城打工。

第四,發(fā)揮比較優(yōu)勢,優(yōu)先發(fā)展勞動(dòng)密集型產(chǎn)業(yè)。目前,我國正處于社會(huì)發(fā)展的特定階段。從經(jīng)濟(jì)發(fā)展的角度看,由于提高國家的國際競爭力和推進(jìn)集約型增長方式的需要,規(guī)模經(jīng)濟(jì)的發(fā)展和產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)升級(jí)正在加速。從改革的角度看,資本仍是國民經(jīng)濟(jì)中最稀缺的資源,仍是支持經(jīng)濟(jì)增長的關(guān)鍵要素,經(jīng)濟(jì)發(fā)展對(duì)資本、效率的依賴程度越來越強(qiáng)。但是,我國是一個(gè)勞動(dòng)力存量高于知識(shí)存量的國家。在開放的經(jīng)濟(jì)條件下如果盲目發(fā)展高新技術(shù)產(chǎn)業(yè),對(duì)內(nèi)會(huì)造成就業(yè)不足,對(duì)外會(huì)導(dǎo)致比較優(yōu)勢的喪失和國際競爭力的下降。因此,必須妥善處理經(jīng)濟(jì)發(fā)展與增加就業(yè)的關(guān)系。首先,根據(jù)我國目前勞動(dòng)力存量非常豐富的特點(diǎn),應(yīng)優(yōu)先發(fā)展勞動(dòng)要素密集的產(chǎn)業(yè)部門,特別是第三產(chǎn)業(yè)。我國第三產(chǎn)業(yè)的發(fā)展落后于工業(yè)化的進(jìn)程,存在著很大潛力。據(jù)國家計(jì)委分析測算,第三產(chǎn)業(yè)每增長1%,大約可提供120-130萬個(gè)新就業(yè)崗位。1991-2001年,一產(chǎn)減少2585萬人,二產(chǎn)增加2269萬人,三產(chǎn)增加7850萬人。第三產(chǎn)業(yè)從業(yè)人數(shù)占全部從業(yè)人數(shù)的比重為27%(美國為74.5%,法國為74%,英國為72.8%,日本為63.1%,印度、馬來西亞為50%左右),在GDP中所占的比重還不到35%,低于世界平均水平。在第三產(chǎn)業(yè)中,要積極發(fā)展短缺的金融、保險(xiǎn)、現(xiàn)代物流、信息中介等服務(wù)業(yè)和旅游、社區(qū)服務(wù)業(yè),不斷提高第三產(chǎn)業(yè)吸收勞動(dòng)力的能力。其次,在知識(shí)存量和流量高度積累的少數(shù)地區(qū),鼓勵(lì)發(fā)展高技術(shù)產(chǎn)業(yè)。發(fā)展高技術(shù)產(chǎn)業(yè)一方面可以帶來較高的回報(bào),另一方面可以提升我國的產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)層次。

第五,加快城市化進(jìn)程,特別是發(fā)展大城市。在工業(yè)化進(jìn)程中,城市化的發(fā)展會(huì)使更多的農(nóng)業(yè)人口轉(zhuǎn)移到城市中。但我國城鎮(zhèn)化進(jìn)程明顯滯后,城鎮(zhèn)化率大約比同等發(fā)展水平國家低11個(gè)百分點(diǎn)。2001年末,我國就業(yè)人員達(dá)到7.3億,其中鄉(xiāng)村從業(yè)人員4.9億,占67%,這一比例遠(yuǎn)高于工業(yè)化國家10%以下的平均水平,更高于發(fā)達(dá)國家5%的水平。導(dǎo)致我國城市化發(fā)展緩慢的主要原因是政府未能及時(shí)地拆除限制人口流動(dòng)的制度障礙。此外,還可能與城市的空間布局和產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)選擇不當(dāng)有關(guān)。所以,發(fā)展城市化首先要掃除限制城鄉(xiāng)勞動(dòng)力自由流動(dòng)的制度障礙,其中的核心問題是土地的市場化流轉(zhuǎn);其次在城市產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)和規(guī)模大小的選擇,應(yīng)以實(shí)現(xiàn)充分就業(yè)和發(fā)展大城市為基本目標(biāo)(華民)。這是因?yàn)槌鞘械陌l(fā)展必須以工業(yè)化為依托。工業(yè)的規(guī)模集聚會(huì)自然地導(dǎo)致服務(wù)業(yè)的崛起和發(fā)展,從而增加城市的就業(yè)容量和功能。通過產(chǎn)業(yè)的發(fā)展促進(jìn)城市規(guī)模的升級(jí),進(jìn)而提升整個(gè)國民經(jīng)濟(jì)的結(jié)構(gòu)。

第六,積極促進(jìn)中小企業(yè)的發(fā)展。大力發(fā)展中小企業(yè),是保持和擴(kuò)大現(xiàn)有就業(yè)崗位數(shù)量最有效的辦法。一般說來,小企業(yè)是勞動(dòng)密集型的。在日本,小企業(yè)增加的就業(yè)崗位比大企業(yè)多3倍。統(tǒng)計(jì)資料顯示,美國1980-1986年間小企業(yè)對(duì)就業(yè)貢獻(xiàn)的比重為45%-55%,1990-1995年新建小企業(yè)對(duì)新增就業(yè)的貢獻(xiàn)率為69%。在我國,有關(guān)統(tǒng)計(jì)分析顯示:大型企業(yè)提供一個(gè)就業(yè)崗位需投資22萬元,中型企業(yè)提供一個(gè)就業(yè)崗位需投資12萬元,小型企業(yè)提供一個(gè)就業(yè)崗位只需投資8萬元。因此,為提供更多的就業(yè)崗位,政府應(yīng)采取措施,大力扶持和促進(jìn)中小企業(yè)的發(fā)展,以緩解就業(yè)壓力。在現(xiàn)階段,關(guān)鍵的問題是要為中小企業(yè)的創(chuàng)業(yè)提供必要的條件,放寬限制,減化手續(xù),減輕負(fù)擔(dān),提供有效的融資渠道,為它們的發(fā)展創(chuàng)造公平的競爭環(huán)境。

第七,采取各種措施減少勞動(dòng)力供給。由于勞動(dòng)力供給量取決于勞動(dòng)力參與率和人口數(shù)量,所以,在控制人口總量的同時(shí),要降低勞動(dòng)力參與率。而提高受教育者的年限,可以有效地降低勞動(dòng)力參與率。發(fā)展教育,既是提高人力資本對(duì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展貢獻(xiàn)率的根本途徑,也是提高勞動(dòng)者就業(yè)能力的根本措施。國外的經(jīng)驗(yàn)表明,人力資源開發(fā)是實(shí)現(xiàn)有效就業(yè)的前提和基礎(chǔ),并具有較強(qiáng)的就業(yè)擴(kuò)大效應(yīng),特別是在就業(yè)結(jié)構(gòu)非農(nóng)化大轉(zhuǎn)換時(shí)期。所以,在我國首先要繼續(xù)大力發(fā)展教育,特別是要做好農(nóng)村中九年制義務(wù)教育的普及工作,提高青少年初中和高中的在校率,減少新增勞動(dòng)力的供給。其次政府應(yīng)加大對(duì)職業(yè)技能培訓(xùn)的投入,建立專門培訓(xùn)基金,用于提高勞動(dòng)者的基本技能和提升失業(yè)者的勞動(dòng)技能,提高勞動(dòng)者就業(yè)能力。在我國,下崗職工主要集中在煤炭、鋼鐵、機(jī)械等傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè),他們勞動(dòng)技能單一,整體素質(zhì)較低。由于勞動(dòng)技能不適應(yīng)勞動(dòng)力需求,近幾年,下崗職工再就業(yè)率呈下降趨勢,1999年為42%,2000年為35%,2001年為30.6%。勞動(dòng)者的勞動(dòng)技能的提高,還可以提升我國勞動(dòng)者的國際競爭能力,擴(kuò)大勞務(wù)輸出。因此,政府要大力發(fā)展多種形式的勞動(dòng)就業(yè)中介組織,多渠道組織勞務(wù)輸出。這是緩解我國今后就業(yè)壓力的重要途徑。(作者單位:安徽財(cái)貿(mào)學(xué)院)

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