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手術(shù)室護士心理健康狀況的調(diào)查分析

2010-09-12 11:34譚玫
中國實用醫(yī)藥 2010年26期
關(guān)鍵詞:銳器評量分值

譚玫

手術(shù)室護士不僅要掌握基礎(chǔ)護理知識,而且需要與外科醫(yī)生、麻醉醫(yī)生配合在短時間內(nèi)完成復(fù)雜的手術(shù)過程,手術(shù)過程中不允許出現(xiàn)差錯,需要快速的反應(yīng)能力,消耗體力和腦力,承受著普通病房護士所不具備的精神和體力壓力。為了了解本院手術(shù)室護士的心理健康狀況,作者進行了問卷調(diào)查,現(xiàn)將結(jié)果報告如下。

1 資料與方法

1.1 調(diào)查對象 本院手術(shù)室21名執(zhí)業(yè)護士。

1.2 調(diào)查方法 采用癥狀自評量表(SCL-90)做為調(diào)查工具,SCL-90有90個問題,每一個問題的癥狀嚴(yán)重程度以1~5分評分分為5級,得分越高,心理問題越嚴(yán)重。筆者進行無記名調(diào)查,親自回收問卷,保證所有問題得到真實的回答。

1.3 統(tǒng)計學(xué)方法 運用SPSS 13.0軟件進行統(tǒng)計分析,以P<0.05認(rèn)為有統(tǒng)計學(xué)意義。

2 結(jié)果

2.1 調(diào)查對象一般情況 21名執(zhí)業(yè)護士均為女性,平均年齡(31.12±8.24)歲,平均護齡(8.65±2.37)年。

2.2 SCL-90各因子得分情況 量表中的強迫分值、飲食睡眠分值、總分值高于國內(nèi)常模分值(P<0.05),結(jié)果見表1。

表1 SCL-90各因子得分與全國常模比較

3 討論

90項癥狀清單(SCL-90),又名癥狀自評量表,該量表共有90個項目,包含有較廣泛的精神癥狀學(xué)內(nèi)容,從感覺、情感、思維、意識、行為直至生活習(xí)慣、人際關(guān)系、飲食睡眠等均有涉及,并采用10個因子分別反映10個方面的心理癥狀情況。SCL-90在國外應(yīng)用普遍,20世紀(jì)80年代引入我國,在各種自評量表中是較受歡迎的一種。它可應(yīng)用于精神科和心理咨詢門診了解就診者的心理衛(wèi)生問題;也可應(yīng)用于醫(yī)院中了解軀體疾病患者的精神癥狀;同時,運用于不同職業(yè)群體,從不同側(cè)面反映各種職業(yè)群體的心理衛(wèi)生問題[1]。

手術(shù)室護士是一群較為特殊的職業(yè)群體,與其他病房護士稍有不同。手術(shù)室的職業(yè)特點是要在有限的時間內(nèi)配合醫(yī)生完成對患者的操作性治療,需要掌握各種手術(shù)器械的名稱和使用方法,長時間站立進行手術(shù),飲食無固定時間,手術(shù)時候需要全神貫注,手術(shù)后需要反復(fù)清點器械,防止有紗布等材料遺留體內(nèi)。而且,手術(shù)室護士經(jīng)常接觸銳器,受到銳器傷害的機率增加[2]。因此,一般認(rèn)為,手術(shù)室護理工作具有高負(fù)荷、高風(fēng)險、壓力大等特點。手術(shù)室護士具有較高的職業(yè)倦?。?]。

本次調(diào)查表明,SCL-90量表的總分和總均分都高于全國常模分值,提示手術(shù)室護士心理健康欠佳。其中比較突出的因子是強迫癥狀,,第65項問題“必須反復(fù)洗手、點數(shù)目或觸摸某些東西”得分較高,71.43%(15/21)的手術(shù)室護士選擇了“中度”(自覺有該項癥狀,對受檢者有一定影響。評分3分),有3人選擇了“偏重”(自覺常有該項癥狀,對受檢者有相當(dāng)程度的影響。評分4分)。同時,量表第45項問題“做事必須反復(fù)檢查”得分也較高。其次是飲食和睡眠障礙,手術(shù)室一般是全天運轉(zhuǎn),加班是司空見慣,尤其是急診手術(shù),如戰(zhàn)斗一般,飲食和睡眠得不到保證,生物鐘顛倒,年輕護士適應(yīng)能力較強,癥狀較輕或者沒有,結(jié)婚生小孩后的護士癥狀相對高。

本次調(diào)查,結(jié)果顯示抑郁和焦慮癥狀不嚴(yán)重,分析原因,一個可能是進入手術(shù)室工作的護士一般都是經(jīng)過挑選,具有外向型個性,性格開朗,對于一些負(fù)面情緒具有一定的抗壓能力;另外一個原因可能是本醫(yī)院為基層醫(yī)院,護士工作的壓力相對較小。因此,需要進一步進行大樣本的調(diào)查才能明確手術(shù)室護士的抑郁和焦慮表現(xiàn)。

調(diào)查表明手術(shù)室護士心理狀況較平常人為低,因此提示需要采取一些有針對性的心理健康教育。例如護理管理人員要主動傾聽一線護士的心理訴求,了解工作環(huán)境和困難,主動給手術(shù)室護士以心理支持,組織一些業(yè)余活動,讓護士負(fù)面情緒得到發(fā)泄,身心得到鍛煉。并且提高待遇,加強職業(yè)防護等措施[4]。

[1]郭念鋒.心理咨詢師(三級).民族出版社,2009:191-194.

[2]刁佳紅.手術(shù)室銳器刺傷原因分析及防護對策.中國實用醫(yī)藥,2010,5(8):275-276.

[3]趙華,郭桂麗.手術(shù)室護士職業(yè)倦怠現(xiàn)狀調(diào)查分析及預(yù)防.中國實用護理雜志,2009,25(2B):61-62.

[4]尹君伊,屈利娟.手術(shù)室護士心理健康相關(guān)因素及應(yīng)對方式.齊魯護理雜志,2009,15(16):88-89.

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