□文/張 新
我國旅游業(yè)快速發(fā)展,規(guī)模不斷擴(kuò)大,旅游就業(yè)已成為我國勞動力就業(yè)的重要部門。旅游就業(yè)統(tǒng)計是反映旅游就業(yè)狀況的基本條件,是政府制定正確旅游就業(yè)政策的基礎(chǔ)。
我國目前的旅游就業(yè)統(tǒng)計是依據(jù)2002年國家旅游局和國家統(tǒng)計局繪制了《新增旅游產(chǎn)業(yè)直接就業(yè)人數(shù)統(tǒng)計報表》進(jìn)行的。這一文件明確規(guī)定:
1、新增旅游景區(qū)(點):包括自然、人文等傳統(tǒng)旅游景區(qū)(點),也包括工業(yè)旅游、農(nóng)業(yè)旅游、林業(yè)旅游、科技旅游等新興旅游區(qū)(點)。對工業(yè)旅游、農(nóng)業(yè)旅游、林業(yè)旅游和科技旅游等新興旅游區(qū)(點),“直接就業(yè)人員”只統(tǒng)計在本區(qū)(點)直接從事旅游管理、經(jīng)營和接待的人員。
2、新增旅游住宿單位(戶):包括賓館、飯店、社會旅館、招待所,也包括家庭旅館。
3、新增旅行社:包括國際旅行社和國內(nèi)旅行社。
4、新增旅游餐飲單位(戶):只統(tǒng)計旅游景區(qū)(點)內(nèi)及其周邊地區(qū)專門為旅游者服務(wù)的餐飲單位(戶)。
5、新增旅游運輸單位(戶):只統(tǒng)計專門為旅游者服務(wù)的車、船、出租汽車、人力車單位(戶)。
6、新增旅游商品生產(chǎn)銷售單位(戶):只統(tǒng)計景區(qū)(點)內(nèi)及毗鄰區(qū)域內(nèi)直接生產(chǎn)、銷售旅游商品和紀(jì)念品的單位(戶)。
7、新增旅游娛樂單位(戶):只統(tǒng)計專門為旅游者服務(wù)的演出單位和晚間娛樂場所。
8、其他新增旅游服務(wù)單位(戶):是指上述7項未能涵蓋的直接為旅游者服務(wù)的其他單位(戶)。
國家旅游局和統(tǒng)計局此次開展的旅游就業(yè)統(tǒng)計工作,對我國旅游就業(yè)統(tǒng)計起到了很大的促進(jìn)作用,主要體現(xiàn)在以下四個方面:第一,明確指出了旅游產(chǎn)業(yè)直接就業(yè)人數(shù)的統(tǒng)計范圍,包括旅游景區(qū)(點)、旅游住宿單位、旅行社、旅游餐飲單位、旅游運輸單位、旅游商品生產(chǎn)銷售單位、旅游娛樂單位和其他旅游服務(wù)單位。這有助于各省市及其下屬的基層旅游局對旅游就業(yè)統(tǒng)計的基本企業(yè)類型有清晰的認(rèn)識;第二,首次在統(tǒng)計上確認(rèn)了工業(yè)旅游、農(nóng)業(yè)旅游、林業(yè)旅游、科技旅游等新興旅游區(qū)(點)的類型,把它們劃歸旅游景區(qū)(點)并納入旅游就業(yè)的統(tǒng)計范圍,體現(xiàn)了對新型旅游業(yè)態(tài)的關(guān)注,同時也拓展了對傳統(tǒng)旅游景區(qū)(點)的認(rèn)識;第三,統(tǒng)計口徑中明確指出只統(tǒng)計旅游景區(qū)(點)內(nèi)及其周邊地區(qū)專門為旅游者服務(wù)的餐飲單位和旅游商品生產(chǎn)銷售單位,同時也只統(tǒng)計專門為旅游者服務(wù)的旅游運輸單位和娛樂單位。這部分解決了統(tǒng)計范圍界定不清的問題;第四,“其他旅游服務(wù)單位”一項體現(xiàn)出了極大的靈活性。一些非核心的旅游企事業(yè)單位(例如政府旅游管理部門、旅游協(xié)會等)可以劃歸此項。
(一)旅游就業(yè)統(tǒng)計范圍存在的問題。雖然在2002年后,我國旅游就業(yè)統(tǒng)計有了較大的進(jìn)步,但隨著旅游產(chǎn)業(yè)的快速發(fā)展出現(xiàn)了不少問題。
1、從旅游產(chǎn)業(yè)直接就業(yè)人數(shù)的統(tǒng)計范圍來看,已有的幾大類型的旅游企業(yè)都屬于狹義旅游業(yè),或者說旅游產(chǎn)業(yè)的核心范疇,而其他邊緣的旅游企業(yè)仍然沒有被納入統(tǒng)計體系。這跟我國旅游業(yè)日益發(fā)展的現(xiàn)實不符,無法全面體現(xiàn)出旅游就業(yè)應(yīng)有的規(guī)模。
2、雖然為了避免人為擴(kuò)大旅游業(yè)就業(yè)范疇的過失而特意指出只統(tǒng)計旅游景區(qū)(點)內(nèi)及其周邊地區(qū)專門為旅游者服務(wù)的企業(yè),但是對于如何界定“景區(qū)周邊地區(qū)”的范圍以及何謂“專門為旅游者服務(wù)”等諸多細(xì)節(jié)問題,該報表仍然未能作出明確的解釋。這會導(dǎo)致因基層統(tǒng)計者理解不同而形成的差異。
3、仍然沒有界定旅游就業(yè)人員的概念。對于季節(jié)工、臨時雇用人員等應(yīng)不應(yīng)該算作旅游就業(yè)人員,如果就業(yè)者工作不滿一年又如何折算等問題都沒有作出清晰的解釋。
(二)統(tǒng)計指標(biāo)存在的問題。我國有關(guān)旅游就業(yè)狀況的指標(biāo),每年發(fā)表在公開出版的《中國旅游年鑒》和《中國旅游統(tǒng)計年鑒》上。在其統(tǒng)計指標(biāo)體系中,只有“旅游業(yè)從業(yè)人員基本情況”、“旅游業(yè)基本單位數(shù)”以及旅游企業(yè)主要經(jīng)濟(jì)指標(biāo)中的“全員勞動生產(chǎn)率”、“人均實現(xiàn)利稅”、“人均實現(xiàn)利潤”等為數(shù)不多的幾項指標(biāo)與就業(yè)相關(guān)。并且,旅游業(yè)從業(yè)人員基本情況,只是給出了幾種類型旅游企業(yè)的就業(yè)人員總數(shù)。除總數(shù)外的其他內(nèi)容沒有得到任何反映。比起旅游業(yè)的其他指標(biāo),尤其是多角度多層次反映海外和國內(nèi)旅游者情況的指標(biāo)來看,目前對旅游就業(yè)人員采取的統(tǒng)計視角還十分狹窄,資料的豐富程度也遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠。這需要有關(guān)部門和學(xué)者們深入研究,構(gòu)建新的旅游就業(yè)統(tǒng)計指標(biāo)體系。
旅游就業(yè)統(tǒng)計是了解我國旅游業(yè)基本就業(yè)狀況和解決旅游就業(yè)問題的前提條件。我國旅游就業(yè)統(tǒng)計中存在的問題,在旅游經(jīng)濟(jì)活動中不利于各項旅游政策的制定和執(zhí)行。這樣,如問題長期得不到改善,會產(chǎn)生以下后果:
(一)不能真實全面地反映旅游業(yè)發(fā)展現(xiàn)狀。旅游就業(yè)統(tǒng)計范圍界定不清容易造成對旅游就業(yè)人數(shù)估計不足或者估計過高,而統(tǒng)計指標(biāo)體系不全則會造成單純從數(shù)量而不能從質(zhì)量角度評價旅游就業(yè)狀況的問題。無論出現(xiàn)哪種情況,都不利于人們看清旅游業(yè)對就業(yè)的真正作用和影響,不利于人們?nèi)?、正確地評估旅游業(yè)的發(fā)展?fàn)顩r,更不利于政府部門形成有關(guān)旅游業(yè)的各項決策以保證旅游業(yè)的健康快速發(fā)展。
(二)不利于學(xué)術(shù)研究和探討?!吨袊糜文觇b》和《中國旅游統(tǒng)計年鑒》上提供的數(shù)據(jù)是反映我國旅游業(yè)從業(yè)人員狀況的唯一官方資料,同時也是開展旅游就業(yè)研究的第一手基礎(chǔ)資料。但是,由于年鑒上提供的旅游就業(yè)統(tǒng)計數(shù)據(jù)不全、統(tǒng)計類目變動較大、評價指標(biāo)缺乏,致使開展旅游就業(yè)相關(guān)研究困難重重。目前,我國直接旅游就業(yè)人數(shù)與間接旅游就業(yè)人數(shù)的比例關(guān)系仍然是一片空白。專家學(xué)者、政府官員在談?wù)撛搯栴}時不得不引用發(fā)達(dá)國家的數(shù)據(jù)以作參考,而各省市也以一個旅游業(yè)直接就業(yè)帶動4~5個間接就業(yè)的國際慣用說法來衡量和評價旅游業(yè)對地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展的作用。但是,旅游業(yè)發(fā)達(dá)國家的經(jīng)驗數(shù)據(jù)是否能夠用來評估我國正處于成長階段旅游業(yè)的就業(yè)影響,是十分值得懷疑和推敲的。要獲得我國旅游業(yè)和各省市旅游業(yè)準(zhǔn)確可靠的就業(yè)乘數(shù)和比例關(guān)系,就必須首先解決旅游就業(yè)統(tǒng)計的問題。無法從旅游就業(yè)統(tǒng)計中獲得正確的基本數(shù)據(jù),相關(guān)方面的學(xué)術(shù)研究要么難以進(jìn)行下去,要么得出的結(jié)論也會因建立在不可靠的統(tǒng)計數(shù)據(jù)的基礎(chǔ)上而產(chǎn)生謬誤。
(三)導(dǎo)致對人們的擇業(yè)選擇產(chǎn)生誤導(dǎo)。一方面由于旅游就業(yè)基本統(tǒng)計資料不全,旅游從業(yè)人員單從數(shù)目上看似十分龐大,造成旅游業(yè)對社會就業(yè)的作用與貢獻(xiàn)被過分高估。在我國目前就業(yè)形勢十分嚴(yán)峻的情況下,高估旅游業(yè)的就業(yè)影響將會使普通擇業(yè)者因過分看好旅游業(yè)的就業(yè)前景而大批涌入旅游行業(yè),同時也會使社會上與旅游相關(guān)的教育和培訓(xùn)機(jī)構(gòu)大肆擴(kuò)招學(xué)員。如果旅游業(yè)不能吸收相應(yīng)數(shù)量和層次的就業(yè)人員,就會造成社會資源的極大浪費;另一方面如果單憑與某些一線員工的接觸而非對旅游業(yè)進(jìn)行全面了解得出旅游就業(yè)門檻低、素質(zhì)差、難以吸納高層次人員的結(jié)論,則會迫使一部分原本有志于在旅游行業(yè)工作的人轉(zhuǎn)向別的行業(yè),使旅游業(yè)難以補充未來發(fā)展所需的新鮮血液。如果這種情況發(fā)生在旅游院校的學(xué)生身上,就會形成學(xué)生“學(xué)無以致其用”和旅游業(yè)“人不能盡其才”的“雙輸”局面。
(四)影響提升旅游就業(yè)質(zhì)量。僅從數(shù)量上看,我國旅游產(chǎn)業(yè)解決了眾多人就業(yè)的問題。然而,旅游就業(yè)依然面臨許多問題。如員工跳槽率高、流動性大、勞動效率低等。這些都是困擾我國旅游產(chǎn)業(yè)發(fā)展的重要因素。為什么會出現(xiàn)一方面就業(yè)基數(shù)大,而另一方面就業(yè)狀況堪憂的問題,其原因只能通過對旅游就業(yè)真實情況的全面了解而得到解釋和解決。
總之,我們認(rèn)為對旅游就業(yè)的各種誤解產(chǎn)生的根源在于旅游統(tǒng)計工作的薄弱和統(tǒng)計資料的稀缺。對以上提出的在旅游就業(yè)統(tǒng)計中存在的各種問題如何解決,需要有關(guān)部門和理論界共同探討,以制定出有效的解決方案。
[1]厲新建.北京旅游就業(yè)研究及修正計算.旅游學(xué)刊,2009.3.
[2]趙媛媛.旅游業(yè)對社會就業(yè)貢獻(xiàn)及改進(jìn)措施的研究.企業(yè)導(dǎo)報,2010.7.