国产日韩欧美一区二区三区三州_亚洲少妇熟女av_久久久久亚洲av国产精品_波多野结衣网站一区二区_亚洲欧美色片在线91_国产亚洲精品精品国产优播av_日本一区二区三区波多野结衣 _久久国产av不卡

?

淺談多校區(qū)高校學(xué)生管理工作現(xiàn)狀與對(duì)策

2015-12-11 20:11:05崔燕
教育教學(xué)論壇 2015年12期
關(guān)鍵詞:多校區(qū)學(xué)生管理工作高校

崔燕

摘要:多校區(qū)辦學(xué)給高校教育發(fā)展拓展了新的空間,增加了高校本身競(jìng)爭(zhēng)力,但多校區(qū)學(xué)生管理工作也成為當(dāng)前高校管理中一個(gè)新難題。本文分析了高校多校區(qū)學(xué)生管理存在的問題,探討如何構(gòu)建多校區(qū)學(xué)生管理工作模式。

關(guān)鍵詞:高校;多校區(qū);學(xué)生管理工作

中圖分類號(hào):G647 文獻(xiàn)標(biāo)志碼:A 文章編號(hào):1674-9324(2015)12-0009-02

隨著我國(guó)高等教育由“精英化”向“大眾化”的轉(zhuǎn)變,教育管理體制改革的深化與高等教育規(guī)模的擴(kuò)大,高等學(xué)校在擴(kuò)大辦學(xué)規(guī)模的同時(shí),也在不斷進(jìn)行合并重組,很多高校出現(xiàn)多校區(qū)辦學(xué)新形式,“一校多區(qū)”的辦學(xué)實(shí)踐越來越普遍。多校區(qū)辦學(xué)以提高辦學(xué)核心競(jìng)爭(zhēng)力為目標(biāo),將教育資源的不足進(jìn)行了彌補(bǔ),教育結(jié)構(gòu)進(jìn)行了優(yōu)化,教育發(fā)展空間進(jìn)行了拓寬,更有利于高校向綜合化方向發(fā)展,但于此同時(shí)也給高校學(xué)生管理工作帶來了諸如資源不等、校園文化、管理模式等方面的挑戰(zhàn)。因此,當(dāng)前多校區(qū)高校亟待解決如何有效建立多校區(qū)學(xué)生管理模式、如何更好的服務(wù)學(xué)生成才成長(zhǎng)等難題。

一、多校區(qū)學(xué)生管理工作特點(diǎn)

(一)新老校區(qū)之間的空間距離,導(dǎo)致學(xué)生分布具有復(fù)雜性

高校多校區(qū)辦學(xué)具有校區(qū)增多,區(qū)位分散、地理位置分布等特點(diǎn)。學(xué)校擁有一個(gè)或兩個(gè)以上、相隔一定距離且分布在不同區(qū)域的校區(qū)。高校往往以院系、年級(jí)、專業(yè)、辦學(xué)層次等不同進(jìn)行空間布局,或按照教學(xué)、科學(xué)研究、實(shí)習(xí)時(shí)間等差別對(duì)校區(qū)進(jìn)行功能定位。這就導(dǎo)致了學(xué)院在不同校區(qū)、一些學(xué)生需要在不同校區(qū)間奔波、由一些相對(duì)獨(dú)立校區(qū)而導(dǎo)致的與主校區(qū)缺乏融合等局面。

新校區(qū)由于剛開始招生,往往缺少高年級(jí)學(xué)生向低年級(jí)傳遞經(jīng)驗(yàn)、宣傳專業(yè)、學(xué)院和學(xué)校優(yōu)勢(shì)與特色等的幫助,同時(shí),也缺少高年級(jí)學(xué)生對(duì)低年級(jí)學(xué)生在學(xué)習(xí)和工作方面的帶頭作用,缺少對(duì)新生在生活學(xué)習(xí)和工作適應(yīng)方面的指導(dǎo)。

(二)新校區(qū)教育資源及周邊配套設(shè)施不足,阻礙了學(xué)生充分享受大學(xué)階段應(yīng)有的條件和機(jī)遇

1.校內(nèi)設(shè)施缺乏。新校區(qū)圖書館圖書資料科類不全、數(shù)量較少,與校本部相比,往往不能滿足學(xué)生的求知需求。而對(duì)于圖書資料的需求,不同專業(yè)學(xué)生又有各自的需求特點(diǎn)。由于新校區(qū)藏書不夠,進(jìn)而導(dǎo)致學(xué)生失落感普遍增加,不能滿足學(xué)生的學(xué)習(xí)和求知欲望。新校區(qū)往往體育娛樂設(shè)施不足,例如羽毛球場(chǎng)、體育館、游泳池沒有或者正在建設(shè)中,室外相應(yīng)的大眾健身器材還未進(jìn)行配套建設(shè),或存在場(chǎng)地不到位或者沒有得到最佳利用的現(xiàn)象。相應(yīng)醫(yī)療設(shè)施和條件缺乏,與校本部相比,后勤保障相關(guān)設(shè)施不齊全,一旦遇到學(xué)生急診或大病,交通不便、缺乏必要醫(yī)療設(shè)備等問題可能會(huì)延誤學(xué)生接受及時(shí)診斷治療。由于新校區(qū)遠(yuǎn)離市區(qū),家教這種在校本部非常普遍的勤工助學(xué)方式在新校區(qū)幾乎沒有,因此不能夠有效解決貧困生的實(shí)際問題。

2.新校區(qū)周邊設(shè)施不完善。新校區(qū)交通、餐飲、文化、衛(wèi)生、娛樂等社會(huì)配套設(shè)施滯后,周邊設(shè)施建設(shè)不全面、周邊環(huán)境較為復(fù)雜,周邊社會(huì)治安和綜合治理狀況差強(qiáng)人意,給學(xué)生和教師的生活、學(xué)習(xí)帶來了一定程度的不便。周邊村民緊抓高校學(xué)生密集的商機(jī),擺放各種非法小攤、開設(shè)不規(guī)范超市和網(wǎng)吧及一些非法的娛樂休閑場(chǎng)所等,這些成為引發(fā)學(xué)生安全問題的重大隱患。這就增大了學(xué)校教育管理的責(zé)任,一旦發(fā)生意外事故,很容易造成與周邊群眾的法律糾紛,嚴(yán)重影響高校在師生和公眾中的形象,這些問題成為新校區(qū)學(xué)生教育管理工作的新困難和挑戰(zhàn)。

(三)新校區(qū)校園文化承襲不足

校園文化綜合反映了學(xué)校的辦學(xué)理念、師生關(guān)系、價(jià)值取向、物質(zhì)形態(tài)等內(nèi)容。校園文化作為學(xué)校一種特有的文化現(xiàn)象,已經(jīng)成為大學(xué)生擁有歸屬感和自豪感的精神支撐和學(xué)校發(fā)展的重要根基、血脈。學(xué)生通過參加到各種活動(dòng)中,不斷提高、實(shí)現(xiàn)自身價(jià)值。在校園文化方面,新老校區(qū)存在較大差異。多校區(qū)高校的校本部文化歷史積淀較強(qiáng),新校區(qū)建設(shè)時(shí)間短、地理位置與主校區(qū)較遠(yuǎn);在硬件設(shè)施方面,不同校區(qū)間舉行的校園文化活動(dòng)也存在差異較大。在校本部舉行的校園文化活動(dòng)往往數(shù)量多,且活動(dòng)質(zhì)量高,而新校區(qū)的校園文化活動(dòng)則數(shù)量較少,且活動(dòng)質(zhì)量低,這就造成了同一所高校的學(xué)生沒有均等的機(jī)會(huì)參與校園活動(dòng)等現(xiàn)象。另外新校區(qū)對(duì)于大學(xué)文化本身的承襲更是差強(qiáng)人意。當(dāng)新生進(jìn)人新校區(qū)時(shí),在較短的時(shí)間內(nèi)很難形成具有新校區(qū)特點(diǎn)的校園文化,缺乏校園文化的氛圍和積淀,這就使得各校區(qū)之間的文化建設(shè)存在顯著的差異性。

(四)新校區(qū)生活單一,心理健康問題較為突出

新校區(qū)在建設(shè)過程中,因?yàn)槌鞘幸?guī)劃等各種原因,往往建在偏僻的地方或者郊區(qū),這就導(dǎo)致了信息交流的不暢通,使得新校區(qū)成為一座“孤島”,甚至成為一個(gè)“小社會(huì)”;而新校區(qū)校園文化的缺乏,娛樂設(shè)施的不健全,及學(xué)生校園生活的枯燥,使學(xué)生更加容易產(chǎn)生消極情緒,例如孤獨(dú)、寂寞等,隨之產(chǎn)生的學(xué)生心理健康問題成為學(xué)生教育管理的一個(gè)重點(diǎn)。

(五)新校區(qū)任課教師流動(dòng)性強(qiáng),師生交流不夠

當(dāng)前,大部分多校區(qū)高校教師往往居住在市中心,而學(xué)生則大多居住在新校區(qū)并且遠(yuǎn)離市中心,造成教師的生活與學(xué)生的學(xué)習(xí)在不同的校區(qū)進(jìn)行。很多老師在新老兩個(gè)校區(qū)兼課,輪流穿梭在2個(gè)校區(qū)之間,上課結(jié)束后忙于趕班車,教師與學(xué)生間的課外交流很少。另外,同一門課程可能存在老師輪流任課的情況,導(dǎo)致學(xué)生無法進(jìn)行系統(tǒng)學(xué)習(xí),與任課教師缺乏更多的信息交流和思想溝通,進(jìn)而造成教學(xué)任務(wù)重、困難大,而學(xué)生工作人員又難以彌補(bǔ)這些問題。

(六)新校區(qū)缺乏學(xué)生管理服務(wù)人員,工作效率待提高

新老校區(qū)相距較遠(yuǎn),往返一次需要幾個(gè)小時(shí)時(shí)間;教師宿舍也在建設(shè)過程中,教師來回奔走,要花大量的時(shí)間在主校區(qū)和分校區(qū)的往返路程上,嚴(yán)重耽誤了學(xué)生管理人員的工作時(shí)間,教學(xué)成本增加。加之新校區(qū)的辦公條件滯后,導(dǎo)致教師的工作精力不濟(jì)、對(duì)新校區(qū)的歸屬感缺乏。學(xué)生管理工作人員必須尋求新方法來應(yīng)對(duì)繁重的工作任務(wù)以提高工作效率。

新校區(qū)學(xué)生工作人員的工作內(nèi)容往往內(nèi)容煩瑣,部分建制不完善,所承擔(dān)的責(zé)任重大。工作內(nèi)容龐大,涉及到學(xué)生的思想、政治、心理、學(xué)習(xí)、就業(yè)、創(chuàng)業(yè)等各方面,甚至包括澡堂位置、公交路線等生活問題,導(dǎo)致本應(yīng)由多部門相互協(xié)調(diào)完成的工作需要由輔導(dǎo)員獨(dú)自承擔(dān)。與單校區(qū)學(xué)生工作相比,在多校區(qū)辦學(xué)模式下,學(xué)生工作人員將面臨更加復(fù)雜和多變的工作,工作形勢(shì)嚴(yán)峻、壓力大、任務(wù)雜,時(shí)間精力透支。同時(shí),新校區(qū)輔導(dǎo)員常駐新校區(qū),與各院系、學(xué)校行政部門人員聯(lián)系較少,不能及時(shí)獲取各種信息,限制了輔導(dǎo)員的個(gè)人發(fā)展空間。這就需要學(xué)生工作人員改變工作方式,由應(yīng)付式到主動(dòng)學(xué)習(xí),進(jìn)行角色轉(zhuǎn)變。

二、解決多校區(qū)高校學(xué)生工作的措施

1.制定切合實(shí)際的管理體制,規(guī)范、完善新校區(qū)管理工作。多校區(qū)高校往往校區(qū)分散,且規(guī)模比較龐大,科學(xué)的管理機(jī)制就顯得尤為重要。高校需要根據(jù)各校區(qū)的歷史、地理、人文等特點(diǎn),制訂高度統(tǒng)一學(xué)生管理工作計(jì)劃,采取靈活多樣的管理措施和方法,充分調(diào)動(dòng)各校區(qū)的積極性和主動(dòng)性。要建立和完善相關(guān)的學(xué)生管理規(guī)章制度,確定學(xué)院、學(xué)校各職能部門的工作職責(zé),明確學(xué)生教育管理工作人員的崗位人員配置、崗位職責(zé)和權(quán)限,將學(xué)生管理的職能和權(quán)限延伸至學(xué)院,要避由于事務(wù)處理程序責(zé)任不明造成的管理重疊現(xiàn)象,以提高工作效率。

高校多校區(qū)所面臨的諸多管理問題,使得規(guī)范多校區(qū)高校的教育管理工作就顯得尤為重要,特別是對(duì)新校區(qū)的學(xué)生教育管理工作。規(guī)范學(xué)生教育管理教師的教育和管理行為,例如要掛牌辦公,做到通訊暢通,時(shí)刻注意為人師表;培養(yǎng)學(xué)生自律意識(shí),積極推動(dòng)學(xué)生的自我教育和管理,增強(qiáng)民主法制觀念和社會(huì)責(zé)任感,建立完善相關(guān)規(guī)則制度。

2.加強(qiáng)校園文化建設(shè)。新校區(qū)的校園文化建設(shè)不能一味移植或復(fù)制校本部的文化,需要與時(shí)俱進(jìn),以順應(yīng)新校區(qū)發(fā)展的形勢(shì)。校園文化建設(shè)要以發(fā)揮師生的主觀能動(dòng)性和創(chuàng)造潛能為目的,以人為本的思想為原則,積極探索思想政治工作的新思路和新方法,開展切合師生生活的活動(dòng),為學(xué)校發(fā)展?fàn)I造良好的氛圍。

此外,需要保證各校區(qū)校園文化的統(tǒng)一,以保證學(xué)生能夠達(dá)到思想上的統(tǒng)一,同時(shí)深入理解和適應(yīng)學(xué)校的各項(xiàng)管理規(guī)定和制度??梢赃m當(dāng)舉辦一些跨校區(qū)的活動(dòng),比如體育比賽、學(xué)術(shù)交流以及文藝匯演等,以增強(qiáng)各校區(qū)間的文化交流與融合;建立各校區(qū)統(tǒng)一的校園網(wǎng)站及微信、微博平臺(tái),以便對(duì)各個(gè)校區(qū)的學(xué)生統(tǒng)一進(jìn)行校園文化宣傳;建立內(nèi)容豐富多彩、形式多樣、交流暢通無限的網(wǎng)上思想教育系統(tǒng),使得校園文化進(jìn)行融合的過程中能夠不斷發(fā)展。

3.建立心理咨詢室,解決心理障礙,培養(yǎng)積極向上心理。伴隨著多校區(qū)辦學(xué)的產(chǎn)生,校區(qū)地處偏遠(yuǎn)所造成的生活枯燥感、高校融合所帶來的自卑心理、校區(qū)歸屬感等心理問題隨之涌現(xiàn)出來,這就使得多校區(qū)高校學(xué)生的心理健康問題尤為嚴(yán)重。在新校區(qū)必須建立心理咨詢室,通過專業(yè)心理咨詢工作人員對(duì)學(xué)生的心理障礙等問題進(jìn)行解答和幫助。同時(shí),可以通過多種渠道,如網(wǎng)站、熱線電話、心理輔導(dǎo)交流講座等,幫助學(xué)生解決各項(xiàng)心理問題,進(jìn)行心理健康教育。

4.利用網(wǎng)絡(luò)加強(qiáng)學(xué)生的教育管理。新校區(qū)網(wǎng)絡(luò)覆蓋面廣,有較多的在校學(xué)生擁有個(gè)人電腦,因此,網(wǎng)絡(luò)已經(jīng)成為學(xué)生日常生活的重要組成部分??梢越ⅰ⒔∪@網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng),通過QQ、微博、微信、E-mail、校園bbs等方式,搭建與學(xué)生溝通的平臺(tái),幫助學(xué)生有效解決思想問題,對(duì)學(xué)生網(wǎng)絡(luò)輿論加以引導(dǎo),對(duì)學(xué)生網(wǎng)絡(luò)動(dòng)態(tài)進(jìn)行隨時(shí)關(guān)注,對(duì)學(xué)生教育管理進(jìn)行不斷創(chuàng)新。

參考文獻(xiàn):

[1]孫冠一,張遠(yuǎn)峰,張媛媛.多校區(qū)辦學(xué)條件下高校學(xué)生管理工作模式探討[J].時(shí)代教育,2013,(12):12.

[2]劉光林,李磊.多校區(qū)高校學(xué)生管理存在的問題與對(duì)策研究[J].陜西教育,2014,(6):54.

[3]趙旖旎.多校區(qū)高校學(xué)生教育管理工作探析[J].社科縱橫,2013,(12):296-297.

猜你喜歡
多校區(qū)學(xué)生管理工作高校
以人為本的高職院校學(xué)生管理工作分析
東方教育(2016年4期)2016-12-14 22:29:39
運(yùn)用“三嚴(yán)三實(shí)”理念加強(qiáng)高職院校學(xué)生管理工作
少數(shù)民族學(xué)生管理工作現(xiàn)狀及應(yīng)對(duì)策略
考試周刊(2016年90期)2016-12-01 22:19:18
淺談多校區(qū)高校圖書館管理存在的問題及措施
關(guān)于高校多校區(qū)國(guó)有資產(chǎn)管理模式的創(chuàng)新研究
中外合作辦學(xué)模式下高職院校學(xué)生管理工作創(chuàng)新探究
文教資料(2016年20期)2016-11-07 12:05:15
多校區(qū)信息安全問題研究
中日高校本科生導(dǎo)師制的比較
考試周刊(2016年76期)2016-10-09 08:28:06
學(xué)研產(chǎn)模式下的醫(yī)藥英語人才培養(yǎng)研究
成才之路(2016年26期)2016-10-08 11:07:49
高校創(chuàng)新型人才培養(yǎng)制度的建設(shè)與思考
成才之路(2016年26期)2016-10-08 10:56:58
白城市| 彩票| 文登市| 泾源县| 井陉县| 山阳县| 彭山县| 莱州市| 昆山市| 贡觉县| 嵊泗县| 郸城县| 元江| 饶河县| 页游| 平顺县| 永修县| 古丈县| 乡城县| 乐亭县| 肃南| 陕西省| 梁平县| 富宁县| 鲁甸县| 贞丰县| 汉寿县| 新乡县| 遂昌县| 航空| 湘乡市| 兰西县| 伊金霍洛旗| 镇平县| 浮梁县| 丹东市| 石棉县| 大埔区| 库伦旗| 寿光市| 随州市|