先吉
摘 要:初中班主任管理工作存在著一些問題亟待解決,從新的角度、不同層面出發(fā),探尋有效對策,提升管理質(zhì)量,需要班主任們?yōu)榇烁冻龈嗟呐Α0嘀魅涡枰o予學(xué)生一定的心理安慰,同時加強他們的心理建設(shè),營造出良好的管理氛圍后再執(zhí)行相關(guān)的工作計劃,對學(xué)生身心的健康成長來說是大有助益的。管理問題的具體分析必須深入,始終堅持著以生為本和因材施教原則,初中教育事業(yè)長遠(yuǎn)規(guī)劃進(jìn)程的加快及可持續(xù)發(fā)展目標(biāo)的實現(xiàn)令人期待。
關(guān)鍵詞:初中教育;班主任管理;工作問題;有效對策;研究
引言:
應(yīng)試教育觀念的存在,束縛著教師們教學(xué)思路的多元化轉(zhuǎn)變。班主任組織管理工作時并未考慮到學(xué)生的實際情況,容易打擊他們的自信心,甚至消減他們的活動熱情。新課程背景下,針對上述弊端現(xiàn)狀的改善,需要班主任重新確立管理目標(biāo),然后創(chuàng)新管理方法,再通過管理內(nèi)容的補充、教學(xué)步驟的簡化、學(xué)生潛能的挖掘,進(jìn)一步提升班級管理或者學(xué)生管理工作的有效性,最終達(dá)到民主化管理的目的,即可培育出更多高素質(zhì)的全能型人才。
一、初中班主任管理工作中存在的問題
1.學(xué)生太過叛逆
青春期孩子叛逆心理過重直接影響到初中班主任管理工作的質(zhì)量。隨著他們心理、情緒、生理狀態(tài)的變化,班主任實施管理計劃會越來越困難[1]。有的學(xué)生甚至表現(xiàn)出非常獨立的欲望,他們抵觸班主任或者任課教師強制他們這樣思考、那樣學(xué)習(xí),做事十分偏激,行為不夠規(guī)范。在這種情況下,如果班主任繼續(xù)加大管理力度的話,那么,學(xué)生們一定會非常厭惡,不配合的現(xiàn)象愈發(fā)明顯。
2.自學(xué)能力不強
自主學(xué)習(xí)能力不強在一定程度上制約初中班主任管理工作。初中生由于學(xué)習(xí)環(huán)境、科目難度、生活節(jié)奏的增強,在學(xué)習(xí)過程中的自覺性較差,厭學(xué)心理明顯,自主學(xué)習(xí)能力不強。在初中班主任對班級進(jìn)行管理的過程中,還少量存在著反感學(xué)習(xí)的學(xué)生,如果管教不嚴(yán)就很容易造成其學(xué)習(xí)目標(biāo)缺失。
3.集體主義感缺失
當(dāng)前,初中生的集體主義感缺失,往往與家庭教育、學(xué)校教育和社會環(huán)境的影響有著緊密的聯(lián)系。其中,在學(xué)校教育方面,由于缺乏班團(tuán)活動,學(xué)生在與班主任、同學(xué)相處時,僅能從個人角度出發(fā),對集體主義的認(rèn)識不夠,導(dǎo)致班級的管理不容易開展,學(xué)生的協(xié)作精神不強[2]。
4.學(xué)生并不自律
初中生好奇心比較重,自律性較差,不受約束,嚴(yán)重阻礙了班主任管理工作的正常開展。學(xué)生的自律性較差使得初中班主任管理工作陷入困境。目前,有些初中生沒有養(yǎng)成自覺學(xué)習(xí)習(xí)慣,學(xué)習(xí)主要靠老師督促、檢查、指導(dǎo),獲取知識主要是機械、被動地接受,教師與學(xué)生的溝通仍然沿襲“傳承式”的方式,導(dǎo)致學(xué)生的自律性較差。
二、初中班主任加強管理工作的有效對策
1.強化學(xué)生的心理建設(shè)
強化學(xué)生心理建設(shè)是改進(jìn)初中班主任管理工作的關(guān)鍵所在。初中班主任要遵循初中生的心理發(fā)展規(guī)律,提高他們的心理承受能力,促進(jìn)他們的心理健康發(fā)展。具體而言,班主任要科學(xué)協(xié)調(diào)學(xué)生學(xué)習(xí)與娛樂的關(guān)系,定期開展班團(tuán)活動,并在課余時間組織一些豐富多彩的文娛活動,比如,演講比賽、詩朗誦、辯論賽、話劇表演等,豐富學(xué)生的課余生活,讓他們在良好的氛圍中健康成長。同時,班主任還要與學(xué)生構(gòu)建和諧的師生關(guān)系,主動放低姿態(tài),以朋友的關(guān)系與學(xué)生和睦相處,用人格魅力感染學(xué)生。
2.不斷地改善管理方法
一個良好的初中班級管理方法應(yīng)當(dāng)要遵循以下四點要素:第一,班主任要為學(xué)生營造一個和諧的班級氛圍,要多了解學(xué)生、關(guān)愛學(xué)生、鼓勵學(xué)生,善于傾聽學(xué)生的煩惱,積極解決學(xué)生的問題;第二,班主任要學(xué)會根據(jù)學(xué)生的不同實際情況和性格特點等來對其進(jìn)行有針對性的管理,即因材施教;第三,班主任必須要掌握良好的溝通藝術(shù),以便與學(xué)生進(jìn)行良好的溝通和交流,如,在與學(xué)生交流過程中積極運用好種種鼓勵性語言、暗示性語言、指令性語言等等;第四,班主任在管理過程中應(yīng)當(dāng)要做到公平、公正、獎懲分明,且不放棄也不偏袒任何一個學(xué)生。
3.定期進(jìn)行思想的引導(dǎo)
班主任教師可以定期的組織學(xué)生開一場班會,對學(xué)生進(jìn)行思想的引導(dǎo)和幫助。在班級管理和班級事務(wù)當(dāng)中,班會是必不可少的[3]。定期的組織一場班會,有助于班主任和學(xué)生共同了解,相互促進(jìn),大家集思廣益,對班級的發(fā)展提出可行性的意見和建議。如,可在班會上制定一些班級的制度和規(guī)范,班規(guī)建設(shè)也需要大家來提出意見,每個學(xué)生對待問題都有自己的看法,大家集思廣益提出來的方案更加民主,同時可行性也很強。這樣的班級規(guī)范制定出來,大家也更加遵守,同時公平地對待每一位學(xué)生,大家都具有發(fā)言權(quán),這樣的班級管理往往更加和諧。另一方面,班主任還可在班會上宣布和商討一些較大的決定,例如,班委的選舉、某一學(xué)生的表彰或者對某一同學(xué)的處分決定,這些都要做到公正和公開,讓大家感覺自己身在一個和諧的環(huán)境當(dāng)中,學(xué)生們的班級意識以及為班級事務(wù)努力和參與的積極性也會大大的提高。
結(jié)束語:
總而言之,初中班主任在班級管理中扮演著重要的角色。為了使學(xué)生樹立正確的人生觀、價值觀和世界觀,并且使學(xué)生的學(xué)習(xí)效率有所提升,培養(yǎng)學(xué)習(xí)優(yōu)異的學(xué)生,班主任應(yīng)當(dāng)通過專業(yè)知識的補充提高自身的管理水平,通過實踐經(jīng)驗的積累完善學(xué)生管理的制度,目標(biāo)明確的推進(jìn)管理工作,最終為社會主義的現(xiàn)代化建設(shè)做出應(yīng)有的貢獻(xiàn),培育出大批有理想、有追求又優(yōu)秀的人。
參考文獻(xiàn):
[1]劉曉佳,王媛媛.初中班主任管理工作中的問題與對策[J].成功(教育),2019(04)156-157.
[2]馬艷麗.淺析初中班主任管理工作中的問題與對策[J].讀與寫(教育教學(xué)刊),2018(22)97-98.
[3]劉廣發(fā).初中班主任管理工作中的問題與對策探討[J].讀與寫(教育教學(xué)刊),2018(23)69-70.