王漂
摘要:為了改變傳統(tǒng)獎(jiǎng)勵(lì)效果欠佳的現(xiàn)狀,通過(guò)研究得出以“數(shù)學(xué)存折”為載體的“數(shù)學(xué)銀行”獎(jiǎng)勵(lì)模式。這種獎(jiǎng)勵(lì)模式能激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)興趣,促進(jìn)學(xué)生學(xué)習(xí)積極性,通過(guò)“存”與“支”引導(dǎo)學(xué)生形成良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣,兌換的獎(jiǎng)勵(lì)則滿足學(xué)生在物質(zhì)和精神上的需求,學(xué)生在玩轉(zhuǎn)數(shù)學(xué)存折,爭(zhēng)做學(xué)習(xí)大富翁的同時(shí),在認(rèn)知、思考、情感等方面都有了發(fā)展。
關(guān)鍵詞:數(shù)學(xué)存折;數(shù)學(xué)銀行;獎(jiǎng)勵(lì)模式;學(xué)習(xí)積極性
1 緣起
獎(jiǎng)勵(lì)的作用是非常巨大的。然而,當(dāng)下越來(lái)越多的老師的獎(jiǎng)勵(lì)方法存在許多問(wèn)題,很多獎(jiǎng)勵(lì)大多浮于形式,遠(yuǎn)遠(yuǎn)達(dá)不到學(xué)生在精神層面的需求,因此現(xiàn)在獎(jiǎng)勵(lì)對(duì)于學(xué)生學(xué)習(xí)方面的積極作用并未完全被發(fā)揮出來(lái)。
那么怎樣的獎(jiǎng)勵(lì)才能真正激發(fā)孩子數(shù)學(xué)學(xué)習(xí)的激情呢?長(zhǎng)期研究后,我校終于研究得出一種行之有效的獎(jiǎng)勵(lì)制度——以“數(shù)學(xué)存折”為載體的數(shù)學(xué)銀行獎(jiǎng)勵(lì)模式。
2 概念界定
2.1 “數(shù)學(xué)銀行”獎(jiǎng)勵(lì)模式
“數(shù)學(xué)銀行”獎(jiǎng)勵(lì)模式是以精神獎(jiǎng)勵(lì)為主,物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)為輔,針對(duì)學(xué)生課前預(yù)習(xí)、課堂表現(xiàn)、課后作業(yè)、錯(cuò)題反思等設(shè)計(jì)相對(duì)應(yīng)的“存款項(xiàng)目”和“扣款項(xiàng)目”,利用存款兌換相對(duì)應(yīng)存款的獎(jiǎng)勵(lì),每個(gè)學(xué)生則是 “數(shù)學(xué)銀行”的儲(chǔ)戶。這種獎(jiǎng)勵(lì)模式能激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)興趣,促進(jìn)學(xué)生學(xué)習(xí)積極性,通過(guò)“存”與“支”引導(dǎo)學(xué)生形成良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣,兌換的獎(jiǎng)勵(lì)則滿足學(xué)生在物質(zhì)和精神上的需求,對(duì)實(shí)現(xiàn)學(xué)生認(rèn)知、思考、情感等全面發(fā)展有顯著成效。
2.2 數(shù)學(xué)存折
數(shù)學(xué)存折是“數(shù)學(xué)銀行”獎(jiǎng)勵(lì)模式的載體,每位“儲(chǔ)戶”一冊(cè),由個(gè)人自行保管,每次需要“存款”或“取款”時(shí)交由相應(yīng)的操作人員在存折相應(yīng)欄中進(jìn)行相關(guān)操作。
3 具體實(shí)施過(guò)程
3.1 制定“數(shù)學(xué)銀行具體實(shí)施方案”
數(shù)學(xué)銀行就是模擬銀行工作模式,一個(gè)班級(jí)為一個(gè)“總行”,各小組設(shè)立為“支行”。銀行總部聘請(qǐng)總行長(zhǎng)一名、支行長(zhǎng)四名、操作員四名、監(jiān)督員二名進(jìn)行日常的記錄與操作。
(1)存款:每位儲(chǔ)戶的原始金額都為100元。針對(duì)各“儲(chǔ)戶”的具體表現(xiàn),有符合相應(yīng)存款項(xiàng)目的立即給予存款。
(2)取款:若有相應(yīng)的扣分行為出現(xiàn)時(shí),儲(chǔ)戶要自覺(jué)在自己的存折上扣除相應(yīng)的金額。
(3)積分用處:當(dāng)各儲(chǔ)戶達(dá)到一定余額時(shí),可申請(qǐng)兌換獎(jiǎng)勵(lì)。當(dāng)余額低于80分時(shí),總行長(zhǎng)要盡快商議對(duì)策幫助該儲(chǔ)戶脫貧。
(4)“貧困戶”與“大富翁”:各支行長(zhǎng)每周在統(tǒng)計(jì)所有儲(chǔ)戶的余額后主要選出該周余額最低的三位“貧困戶名單”及三位余額最高的“大富翁名單”。
(5)評(píng)優(yōu)評(píng)先:每學(xué)期結(jié)束后進(jìn)行匯總,余額較多、獲得“大富翁”頭銜較多的儲(chǔ)戶將優(yōu)先推薦校級(jí)參加各類比賽及評(píng)優(yōu)評(píng)先。
3.2 職員選拔
每班在數(shù)學(xué)老師的組織安排下,進(jìn)行各崗位的選拔,主要目的是為了選出一批負(fù)責(zé)盡職的學(xué)生幫助總行長(zhǎng)及時(shí)進(jìn)行“數(shù)學(xué)存折”中的相關(guān)操作。
3.3 制定職責(zé)表
為了每位工作人員能更快明白自己的工作任務(wù),也增加工作時(shí)的責(zé)任心,制定“職責(zé)表”明確各工作人員的分工安排,并嚴(yán)格按照表格執(zhí)行。
3.4 制定“數(shù)學(xué)銀行存款項(xiàng)目表”
在設(shè)計(jì)時(shí),我們考慮到學(xué)困生的存款能力不足,為了提高他們的參與積極性,讓他們覺(jué)得也是有機(jī)會(huì)存入金額并獲得獎(jiǎng)勵(lì)的,我們加入了一些相對(duì)應(yīng)的加分項(xiàng)。同時(shí)為了讓該模式更具挑戰(zhàn)性,我們也設(shè)計(jì)了一些適合學(xué)優(yōu)生的加分項(xiàng)。
3.5 制定“數(shù)學(xué)銀行取款項(xiàng)目表”
為了督促一些較調(diào)皮的孩子也能有所改善,適應(yīng)班級(jí)的學(xué)習(xí)、生活,我們制訂了一系列扣款條例,并以80元作為警戒線、60元作為嚴(yán)重警戒線。
3.6 制定兌換獎(jiǎng)勵(lì)表
制定兌換獎(jiǎng)勵(lì)表 ,明確何種積分可以換取何種獎(jiǎng)勵(lì),讓學(xué)生更有目標(biāo)性。
為了“數(shù)學(xué)銀行”獎(jiǎng)勵(lì)模式能夠更好地開(kāi)展,能夠最大程度地提高學(xué)生的學(xué)習(xí)積極性,我們采用了問(wèn)卷調(diào)查、個(gè)案分析等多種方法對(duì)學(xué)生的需求進(jìn)行深入了解與研究,我們發(fā)現(xiàn)部分家境貧寒的學(xué)生對(duì)物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)還是渴望的,但更多的孩子渴望的是老師或者長(zhǎng)輩給予他們?nèi)烁竦淖鹬?、行為上的認(rèn)同,以及傾訴內(nèi)心的機(jī)會(huì),從而使孩子得到精神上的肯定與慰藉。所以,我們?cè)趦稉Q獎(jiǎng)勵(lì)表中加入了“與喜歡的老師共進(jìn)午餐”、“當(dāng)一天老師的小助手”等等這類比較新穎,學(xué)生們也十分感興趣的獎(jiǎng)勵(lì)。此外,我們也與學(xué)校大隊(duì)部達(dá)成合作,利用大隊(duì)部的“校園廣角”及“學(xué)生風(fēng)采宣傳欄”等展示平臺(tái),提供孩子們展示自己才藝的機(jī)會(huì),孩子可根據(jù)自己的喜好,展示作文、寫(xiě)字作品、美術(shù)作品、手抄報(bào)等等。
3.7 分發(fā)存折,“數(shù)學(xué)銀行”正式營(yíng)業(yè)
4 對(duì)比與成效分析
為研究探索“數(shù)學(xué)銀行”獎(jiǎng)勵(lì)模式的實(shí)際效果,我們選取了兩個(gè)同一任課教師執(zhí)教的班級(jí)進(jìn)行對(duì)比分析。
通過(guò)對(duì)比發(fā)現(xiàn):一班在“數(shù)學(xué)銀行”正式營(yíng)業(yè)一個(gè)月后,無(wú)論從數(shù)學(xué)課堂中的平均回答問(wèn)題人數(shù)(提高了約30%)、主動(dòng)展示作業(yè)人數(shù)(提高了約6%)、主動(dòng)當(dāng)小老師人數(shù)(提高了約8%)、作業(yè)每日完成人數(shù)(提高了約16%)、作業(yè)每日得優(yōu)人數(shù)(提高了約6%)等情況來(lái)看,都有了一定的提高,而二班各項(xiàng)數(shù)據(jù)基本與原先持平。
分析:調(diào)查過(guò)程中,我們發(fā)現(xiàn)許多同學(xué)都對(duì)自己的存折及存折中的余額十分珍惜,你追我趕地要爭(zhēng)取在存折里存入更多的金額。在這個(gè)獎(jiǎng)勵(lì)模式中,不管是學(xué)優(yōu)生還是學(xué)困生,都找到了樂(lè)趣,也激發(fā)了很多孩子想要成為“大富翁”的欲望,所以整個(gè)班級(jí)孩子的學(xué)習(xí)態(tài)度得到了極大的轉(zhuǎn)變。而且因?yàn)椤皵?shù)學(xué)銀行”獎(jiǎng)勵(lì)模式是一個(gè)長(zhǎng)期的積分過(guò)程,因此,此種獎(jiǎng)勵(lì)模式的獎(jiǎng)勵(lì)作用持續(xù)性較久,學(xué)生可以在長(zhǎng)期爭(zhēng)做“大富翁”的過(guò)程中培養(yǎng)一些好的學(xué)習(xí)習(xí)慣及生活習(xí)慣,這些必定會(huì)讓他們受益終生。
5 結(jié)語(yǔ)
“數(shù)學(xué)銀行”獎(jiǎng)勵(lì)模式的“存款項(xiàng)目”維度多、層次深、時(shí)效長(zhǎng),兼顧各個(gè)層次的學(xué)生,正面促進(jìn)學(xué)困生進(jìn)步,刺激中優(yōu)生提升。該模式不僅幫助學(xué)生更積極地學(xué),也幫助教師更有針對(duì)性地教,尤其重要的是這樣的獎(jiǎng)勵(lì)模式提高了孩子的自信心,讓孩子們更有目的地學(xué),在玩轉(zhuǎn)數(shù)學(xué)存折的同時(shí),人人爭(zhēng)做大富翁,人人爭(zhēng)做數(shù)學(xué)小達(dá)人!我們也會(huì)在之后的教學(xué)實(shí)踐中進(jìn)一步了解學(xué)生的獎(jiǎng)勵(lì)需求,進(jìn)一步完善“數(shù)學(xué)銀行”獎(jiǎng)勵(lì)模式,并將此成果進(jìn)行學(xué)科與學(xué)科間的推廣,學(xué)校與學(xué)校間的推廣!
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(作者單位:東陽(yáng)市江北小學(xué)教育集團(tuán)茗田校區(qū))