李靜

[摘 要]管理會計在20世紀80年代時傳入中國，在經(jīng)過40年的發(fā)展后，終于漸漸站穩(wěn)腳跟。但是相對于國外管理會計的實踐經(jīng)驗來說，我國管理會計在發(fā)展過程中沒有形成一套與其發(fā)展相適合的管理會計理論體系，導致管理工作發(fā)展緩慢。本文針對管理會計發(fā)展現(xiàn)狀進行分析，在此基礎(chǔ)上闡述了管理會計實踐工作的必要性以及在我國具體的實際應(yīng)用。

[關(guān)鍵詞]管理會計實踐;發(fā)展現(xiàn)狀;未來展望;應(yīng)用分析

doi：10.3969/j.issn.1673 - 0194.2019.16.010

[中圖分類號]F234.3[文獻標識碼]A[文章編號]1673-0194（2019）16-00-02

0 ? ? 引 言

隨著我國當前市場的不斷變化，傳統(tǒng)財務(wù)會計管理方法已經(jīng)不能滿足充滿競爭的市場環(huán)境要求，且信息化時代已經(jīng)來臨，為了適應(yīng)現(xiàn)階段發(fā)展迅速的社會，優(yōu)秀的企業(yè)必須充分行使內(nèi)部管理會計的職能，設(shè)立相應(yīng)的管理會計崗位，在管理會計和財務(wù)會計雙重嚴格的管理模式下，將企業(yè)的經(jīng)營管理價值發(fā)揮到最大。

1 ? ? 管理會計的含義

管理會計是在傳統(tǒng)財務(wù)職能的基礎(chǔ)上，結(jié)合多種科學知識轉(zhuǎn)換出來的現(xiàn)代管理方式，包含財務(wù)會計、金融、管理、成本會計以及戰(zhàn)略等內(nèi)容，使用數(shù)學分析方法，如統(tǒng)計學、計算機學等技術(shù)，深入了解企業(yè)經(jīng)營情況，對企業(yè)具體狀況做一系列分析、預(yù)控、決策，支持工作人員的決策工作，同時在決策執(zhí)行過程中有效控制和考核，確保決策能夠及時執(zhí)行，充分發(fā)揮企業(yè)的價值。因為管理會計所服務(wù)的對象是企業(yè)內(nèi)部人員，所以也被稱為“對內(nèi)會計報告”。管理會計為內(nèi)部提供數(shù)據(jù)信息，推動企業(yè)穩(wěn)定發(fā)展，幫助企業(yè)獲取最大化的經(jīng)濟效益。

2 ? ? 現(xiàn)階段管理會計發(fā)展面臨的挑戰(zhàn)

2.1 ? 經(jīng)濟增長

首先，全球經(jīng)濟生產(chǎn)要素越發(fā)稀缺，現(xiàn)如今已經(jīng)慢慢變成以軟約束資源為主的形式?，F(xiàn)在的社會競爭日益激烈，企業(yè)只有減少資金投入，獲得更多的產(chǎn)品來保證自身在社會競爭中的地位。其次，現(xiàn)階段，社會經(jīng)濟不斷發(fā)生變革，增長速度越來越快，社會將會迎來更大的風險和挑戰(zhàn)，只有在社會變革中不斷完善自身經(jīng)濟發(fā)展方式，才能跟上我國經(jīng)濟升級以及轉(zhuǎn)型的腳步。最后，在企業(yè)實際的發(fā)展過程中，企業(yè)領(lǐng)導應(yīng)注意內(nèi)部效益，不可一味地追求速度和規(guī)模，只有注重提高核心競爭力以及創(chuàng)新能力，才能促進企業(yè)實現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展。

2.2 ? 信息技術(shù)的發(fā)展會取代多數(shù)會計職能

首先，會計和信息技術(shù)設(shè)計是處理加工數(shù)據(jù)信息的過程，會計能夠及時控制企業(yè)經(jīng)濟活動的信息系統(tǒng)反應(yīng)，有效進行數(shù)據(jù)分類和計算，借助數(shù)據(jù)和數(shù)據(jù)之間的關(guān)系來反映客觀的經(jīng)濟情況。信息技術(shù)計算和存儲數(shù)據(jù)，也就是說，數(shù)據(jù)內(nèi)容和形式的統(tǒng)一離不開會計和信息數(shù)據(jù)。其次，會計發(fā)展離不開信息技術(shù)發(fā)展，信息技術(shù)能夠帶動現(xiàn)代社會會計順利轉(zhuǎn)型，在信息技術(shù)快速發(fā)展的背景下，企業(yè)中的會計工作被信息技術(shù)所代替，會計工作中的單一結(jié)構(gòu)數(shù)據(jù)也被復雜數(shù)據(jù)所代替。因此，如何收集、整理、管理企業(yè)中的數(shù)據(jù)，是當前企業(yè)中會計工作的重要目標。

2.3 ? 計算機技術(shù)會代替?zhèn)鹘y(tǒng)會計工作

我國處于一個信息發(fā)展時代，在未來，很多工作都會漸漸被計算機所替代，有些較復雜、客觀的工作崗位也會被計算機替代。

3 ? ? 管理會計實踐中存在的問題

3.1 ? 缺乏統(tǒng)一規(guī)范、可操作性的管理會計準則

財務(wù)會計在實際的工作中具備完整、統(tǒng)一且可執(zhí)行的會計準則和制度，但是管理會計學科由于具備邊緣性的特點，使其在當前只是一個會計管理工作，能夠為管理者提供較為準確的決策依據(jù)，本身缺乏較為完善規(guī)范、可操作性的準則制度。

3.2 ? 理論研究和實踐應(yīng)用不足

相比于傳統(tǒng)的會計實踐來說，我國落實管理會計的時間較短，有些企業(yè)根本不了解管理會計，同時，我國在管理會計方面投入不足，管理會計理論和實踐應(yīng)用較少，整個學術(shù)界依舊以傳統(tǒng)會計發(fā)展方向為主，沒有向管理會計延伸，導致我國管理會計研究處于落后狀態(tài)。

3.3 ? 理論和實踐應(yīng)用脫節(jié)

我國的管理會計理論研究還停留在表面，沒有健全的管理會計準則作為輔助，缺乏可操作性、針對性、實用性以及可比性，管理會計理論無法作為實踐操作的有力支撐。

4 ? ? 管理會計研究的必要性

4.1 ? 提高企業(yè)經(jīng)濟效益的基礎(chǔ)條件

企業(yè)想要加強對會計的管理，就需要有一個明確的計劃管理，加強落實力度，有效提高企業(yè)在發(fā)展的經(jīng)濟效益，此外，企業(yè)還要提高管理會計的預(yù)測水平。企業(yè)在進行計劃管理之前，要結(jié)合企業(yè)實際的發(fā)展情況合理預(yù)測未來的發(fā)展趨勢和方向。在合理調(diào)查下可以得知，計劃管理有必要在科學理論支撐上進行，在制訂具體的計劃管理過程中，企業(yè)要將預(yù)測值作為一個有效的反饋信息，將其對比于目標值，找尋出現(xiàn)偏差的原因，及時制訂合理的計劃加以調(diào)整。因此，企業(yè)想要獲得更大化的經(jīng)濟效益，必須要科學進行經(jīng)濟預(yù)測，最大程度地提高企業(yè)經(jīng)濟效益。

4.2 ? 提高企業(yè)經(jīng)濟效益的關(guān)鍵環(huán)節(jié)

管理會計的決策是關(guān)鍵環(huán)節(jié)，其中，決策主要指企業(yè)明確自身發(fā)展目標之后，在待選的方案中找出最適合企業(yè)發(fā)展的方案，將其作為企業(yè)經(jīng)營的路線。決策對于企業(yè)來說，關(guān)乎企業(yè)興衰，因此，將管理會計的決策階段作為提高企業(yè)經(jīng)濟效益的關(guān)鍵環(huán)節(jié)是很有必要的。

4.3 ? 提高企業(yè)經(jīng)濟效益的有效途徑

在落實管理會計之后，企業(yè)就要開始對內(nèi)部經(jīng)營活動做一定調(diào)查，保證其順應(yīng)企業(yè)決策道路方向發(fā)展。對于管理會計的控制，企業(yè)要合理控制內(nèi)部預(yù)算和成本，保證企業(yè)獲得最大化的經(jīng)濟效益。

4.4 ? 提高企業(yè)財務(wù)的工作效率和質(zhì)量

在傳統(tǒng)的企業(yè)會計工作中，會計管理人員往往要完成許多工作，會計工作更詳細，擁有一些優(yōu)點。例如，企業(yè)負責人可以清晰掌握企業(yè)內(nèi)部具體的經(jīng)濟情況，觀察詳細的利潤表以及負債表可以直接看出企業(yè)處于盈利還是虧損的狀態(tài)，然后結(jié)合實際發(fā)展狀況合理調(diào)整企業(yè)中的資金流動，確保企業(yè)處于可持續(xù)發(fā)展狀態(tài)。但管理會計和傳統(tǒng)會計相比，也具備自身優(yōu)勢，運用更為先進的技術(shù)去統(tǒng)計相應(yīng)財務(wù)數(shù)據(jù)，例如計算機計算，所獲得的數(shù)據(jù)更加準確嚴謹。當然，會計工作可以選擇數(shù)據(jù)模型進行輔助，使企業(yè)管理者能夠直觀看出數(shù)據(jù)所表現(xiàn)的企業(yè)狀況。

5 ? ? 加強管理會計在企業(yè)中的應(yīng)用對策

5.1 ? 提高企業(yè)管理者的重視程度

管理會計是一個對企業(yè)資金狀況了如指掌的工作，負責溝通聯(lián)系企業(yè)中各個部門，在企業(yè)中占據(jù)著重要位置，因此，企業(yè)要重視管理會計。首先，整個企業(yè)的部門都要了解管理會計的職責，明白管理會計的重要性，有效使用管理會計統(tǒng)計企業(yè)中的財務(wù)數(shù)據(jù)，掌握資金狀況，并在此基礎(chǔ)上，制訂合理的未來發(fā)展計劃。其次，企業(yè)要重視人才培養(yǎng)，不僅要對已有的員工進行定期專業(yè)知識和職業(yè)素養(yǎng)培訓，還要不斷引入優(yōu)秀的專業(yè)人才，完善人才架構(gòu)，提高員工的工作能力，為企業(yè)發(fā)展做推動力。最后，在信息網(wǎng)絡(luò)技術(shù)方面，企業(yè)也要注意將其引入管理會計工作中，現(xiàn)如今，我國信息網(wǎng)絡(luò)發(fā)展迅速，不管是生活還是工作，都有其身影?？茖W運用信息網(wǎng)絡(luò)技術(shù)，能夠減輕管理會計工作的難度，降低人為產(chǎn)生的錯誤，財務(wù)信息也會更加安全。

5.2 ? 完善管理會計理論體系

相比于其他發(fā)達國家，我國管理會計體系還處在一個初始發(fā)展階段，存在各式各樣的問題，如使用的管理會計體系應(yīng)用指引不夠完善，必須要有專門的工作人員通過多次實踐獲取經(jīng)驗，然后不斷調(diào)整和豐富。有很多比較有影響力的企業(yè)在制度上往往配置了專業(yè)的管理會計師，以企業(yè)自身發(fā)展狀況為主，有效增強了企業(yè)的實力和社會公信力。由于每個企業(yè)在發(fā)展中都有不同的發(fā)展狀況，對管理會計的要求也不一樣，這就需要將管理會計師分為3個等級，滿足企業(yè)不同的人才需求。各大企業(yè)以及相關(guān)部門都要高度重視管理會計理論體系完善，同時加大資金支持力度。企業(yè)中的管理會計工作和其他部門的工作互相牽扯，因此，在具體的管理會計工作中，企業(yè)要合理導入有關(guān)技術(shù)，最大程度地提高管理會計工作的效率和質(zhì)量。企業(yè)管理需要每個部門相互合作，抓住側(cè)重點，重視財務(wù)管理工作中的主要管理內(nèi)容，明確企業(yè)內(nèi)資金的流動方向。

5.3 ? 優(yōu)化企業(yè)生存環(huán)境

我國處于社會主義初級階段，經(jīng)濟發(fā)展迅速，但還落后于發(fā)達國家，各個企業(yè)的發(fā)展環(huán)境不斷變化，企業(yè)想要順利穩(wěn)定發(fā)展，就要提高自身在市場上的競爭力。對于企業(yè)發(fā)展來說，我國采取法律手段來約束經(jīng)濟市場，但是由于市場變化較快，很難將其規(guī)范化，存在許多漏洞。因此，政府及相關(guān)部門需要為企業(yè)發(fā)展提供一個優(yōu)化的生存環(huán)境，但當前我國的市場情況還不能滿足企業(yè)發(fā)展的需求，必須優(yōu)化我國的經(jīng)濟體制。為了保證管理會計的可操作性，我國要制定完善的法律體系，確保企業(yè)在競爭時有一個公平公正的環(huán)境。當然，在制定過程中，我國可以學習先進國家的經(jīng)驗，豐富自身，同時結(jié)合我國實際發(fā)展狀況，為企業(yè)創(chuàng)造一個良好的競爭環(huán)境，提高企業(yè)在市場上的競爭力。

6 ? ? 結(jié) 語

為了保證管理會計能夠長久穩(wěn)定發(fā)展，我國要制定科學的推進措施，結(jié)合企業(yè)發(fā)展的實際情況，解決管理會計在實踐中存在的問題，有效促進我國會計發(fā)展改革。

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