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多元評價提升小學英語課堂實效性策略研究

2020-06-12 10:17沈芳
讀寫算 2020年11期
關(guān)鍵詞:多元小學英語評價

沈芳

摘 要教學評價,是小學英語教師開展教學活動的重要手段。通過評價,不僅可以建立學生的學習信心、學習興趣,同時對于學生的綜合成長也有著極為重要的推動作用。從實際角度來說,現(xiàn)階段的小學英語課堂評價是過于傳統(tǒng)的,這不僅體現(xiàn)在評價過程上,還體現(xiàn)在評價方法上,在很多時候都發(fā)揮不了評價的作用性。

關(guān)鍵詞多元;評價;小學英語;課堂教學

中圖分類號:O212.4,F(xiàn)272.5,G424.21 文獻標識碼:A 文章編號:1002-7661(2020)11-0128-01

面對這種情況,小學英語教師應當進行有效的改善,并從課堂教學的多個角度出發(fā),豐富評價過程與方式,實現(xiàn)評價的“多元化”。本文結(jié)合筆者的一些思考與經(jīng)驗,從多元化的角度出發(fā),探討了小學英語的課堂評價。

一、靈活運用鼓勵式評價,提升學生英語學習信心

鼓勵式評價,顧名思義其是與“鼓勵”有著密切聯(lián)系的,教師一切評價行為,始終是圍繞如何鼓勵學生開展的。結(jié)合筆者的經(jīng)驗來說,鼓勵式評價主要分為兩個方面,即物質(zhì)型與精神型鼓勵。首先,物質(zhì)鼓勵。這種鼓勵也可以說是結(jié)合物質(zhì)對學生產(chǎn)生一定的良性刺激。比如說,教學中教師可以為學生獎勵一些學習文具、小貼紙、小紅花燈。從小學生的角度來說,這些物質(zhì)雖然在生活中很常見,但是如果是教師“主動”給予的,那么在他們的心理往往產(chǎn)生一種被認可的感覺,而這會極大地提升學生英語學習信心,保障他們在課堂上的積極性。其次,精神鼓勵。教師可以將精神鼓勵看做是一種來自情感感知層面上的一種鼓勵。而這也使得這種鼓勵需要教師融入到實際行動中,具體來說可以是身體行為、面部表情、手勢等,來讓學生產(chǎn)生情感上的“震動”,感覺到來自教師方面的“善意”。比如說,當學生朗讀英語結(jié)束后,教師就可以通過鼓掌,來對其進行鼓勵式評價。再比如,某位學生漂亮地回答了一個問題,教師就可以對學生豎起大拇指。這種精神上的鼓勵,更適用于不少學困生,這些學生往往在課堂上是比較敏感的,教師的鼓掌、鼓勵的延伸,都能夠讓學生逐漸放松下來,并建立自身的自信心。

二、實現(xiàn)分層式評價,尊重學生的個體差異性

在“以生為本”視角下的小學英語課堂,其要求教師應充分識別學生的個體差異性,這樣才能夠更加穩(wěn)固學生在課堂上的主體地位,實現(xiàn)因材施教。對于課堂教學評價來說,也是如此。小學生由于先天條件以及后天成長環(huán)境的不同,他們在學習的過程中,會表現(xiàn)出非常明顯的個體差異性。有的學生是擁有比較強的語言天賦,他們就能夠在小學英語學習中如魚得水;有的學生綜合學習能力較為突出,雖然沒有語言天賦,但是其憑借牢固的基礎知識,也能在教學中展現(xiàn)自我;同樣,也有的學生在英語學習中,表現(xiàn)得特別吃力,而“被”定義成學困生。這些個體差異性的表現(xiàn),在平時的教學評價中都需要教師有所重視。因此,針對不同的學生,實現(xiàn)分層的評價是非常重要的。

比如說,對于上述提到的具有較強語言天賦的學生來說,他們不管是在基礎知識還是在實際口語表現(xiàn)上,都會獲得很好的成績。同時在傳統(tǒng)的教學中,這類學生也是受到夸獎最多的,而這也容易讓他們產(chǎn)生驕傲的情況。所以在對這類學生進行評價的過程中,教師就可以從他們在學習中存在的細微問題角度出發(fā),讓他們認識到自身的不足,這樣才能夠讓他們在接下來的學習中保持著虛心的態(tài)度。而對于那些基礎能力較差的學生來說,教師就可以以肯定為主,并在評價的過程中對其自身在學習中存在的壞習慣指出,這類孩子他們之所以沒有將自身的天賦挖掘出來,大多是將英語學習當成是一種任務,而未從自身需求的角度出發(fā),這也使得他們在學習中機械式學習非常明顯,雖然會收獲不錯的成績,但是這個過程也是在不斷磨滅他們對英語的興趣。因此在評價中,教師應對于他們一些不好的、偏向機械式練習習慣作為評價點,并通過評價改進他們在學習上的弱點,更進一步地挖掘其潛力。最后對于學習存在困難的學生,教師應以肯定、鼓勵為主要評價形式,抓住他們身上的“閃光點”,進行評價。同時還要在評價過程中,去將學習理念、學習方法滲透到其中,學生在接受肯定的同時,他們自身也會更樂于被教師進行引導,這樣也能夠更好地發(fā)揮評價本身的效果。

三、利用多種評價途徑,突出學生主體地位

教學評價雖然在很多時候被教師認為是“教師對學生”的評價,但這只是評價的一部分。在很多時候,評價是作為展示學習方法與評價方法而存在的,是為幫助學生更好地自評,并結(jié)合學生自評與互評來進行的。比如教師在學習完第五冊的 Unit 1 My Teachers,并寫作作文 My Favorite Teacher,學生對自己的作文進行探討評價,并比照老師找出的優(yōu)秀范文,從而總結(jié)自身的不足之處,并改善不足,提高教學成效。學生的互相評價不僅能夠培養(yǎng)其了解他人的能力,更能培養(yǎng)其關(guān)心集體以及集體榮譽感的優(yōu)良品質(zhì)。另外,學生的互相評價往往與教師所選擇的角度不同,他們的評價更加簡單,能夠補充教師未曾想到的一些觀點,從而讓學生更加了解彼此,讓教師也更加了解學生。

四、結(jié)語

總的來說,多元評價的使用,是為了教師更好地組織課堂、引導學生,教師應當重視評價的內(nèi)涵與作用,并在此基礎上豐富自身的評價方法與評價途徑,這樣才能夠更好地釋放教學評價的作用性。

參考文獻:

[1]朱新燕.淺談多元評價在高職英語課堂中的運用[J].海外英語,2019(20):270-271.

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