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《電機及電機拖動》課改探索

2013-04-29 00:44:03楊勇
考試周刊 2013年89期
關(guān)鍵詞:課改項目化教學

楊勇

摘 要: 高等職業(yè)教育的人才培養(yǎng)目標是:培養(yǎng)具有一定的理論知識和較強的實踐能力的技能型人才。傳統(tǒng)的偏向理論的大學??平逃J诫y以滿足現(xiàn)代社會對技術(shù)工人的職業(yè)技能需求。本文以《電機及電機拖動》課程為例,通過分析傳統(tǒng)教學模式的特點,顯現(xiàn)不足之處,提出新的教學思路及實施方法,并對新的教法進行信息反饋,展現(xiàn)出新的教學方法的社會效益。

關(guān)鍵詞: 《電動及電機拖動》 課改 項目化教學

一、課程簡介

本課程是“電氣自動化”、“自動控制”與“機電一體化”專業(yè)的專業(yè)基礎(chǔ)課程,課改前授課的內(nèi)容:第一章:直流電機;第二章:直流電機的電力拖動;第三章:變壓器;第四章:三相異步電動機;第五章:三相異步電動機的電力拖動。

二、課改前教學情況分析

以學生學習、掌握知識為教學目標,授課方法以教師傳授為主,學生被動接受。學習效果:學生知識點零散,缺乏系統(tǒng)性,知識掌握得不夠扎實;不了解工作過程,動手能力差;無團隊意識,溝通協(xié)調(diào)能力差等。

三、課改的簡要思路

1.明確課程面向的工作崗位。初級崗位:電機維修(員)電機制造(員);中級崗位:電機管理(師)電機實驗(師);高級崗位:電機設(shè)計、工藝與制造(工程師、設(shè)計師)。

2.能力目標的確定。通過本課程各項目的實施與訓(xùn)練,使學生能夠根據(jù)具體工況選擇電機及合理的拖動方式;能夠按專業(yè)標準提出設(shè)計與優(yōu)化方案并有效實施;具備中小型直交流電力拖動系統(tǒng)的設(shè)計能力及對系統(tǒng)實施過程中的指導(dǎo)和監(jiān)理能力。

3.新的教學特點。針對工作崗位,按崗位工作流程,以組為單位進行項目實踐(將知識點融入項目實施工程之中)。培養(yǎng)學生創(chuàng)新及團隊意識,提高學生自主學習能力。

四、課程內(nèi)容設(shè)計

項目1:“旅行者”電瓶觀光車電機拖動系統(tǒng)的設(shè)計與實現(xiàn)

(1)電瓶觀光車直流電動機啟動系統(tǒng)的設(shè)計安裝與測試

(2)電瓶觀光車直流電動機電氣制動系統(tǒng)的設(shè)計安裝與測試

(3)電瓶觀光車直流電動機電氣調(diào)速系統(tǒng)的設(shè)計安裝與測試

(4)電瓶觀光車直流電動機正、反轉(zhuǎn)系統(tǒng)的設(shè)計安裝與測試

項目2:“東北風”面粉廠“80米”皮帶運輸機電機拖動系統(tǒng)的設(shè)計與實現(xiàn)

(1)“80米”皮帶運輸機三相異步電動機啟動系統(tǒng)的設(shè)計安裝與測試

(2)“80米”皮帶運輸機三相異步電動機電氣制動系統(tǒng)的設(shè)計安裝與測試

(3)“80米”皮帶運輸機三相異步電動機電氣調(diào)速系統(tǒng)的設(shè)計安裝與測試

(4)“80米”皮帶運輸機三相異步電動機正、反轉(zhuǎn)系統(tǒng)的設(shè)計安裝與測試

項目3:吉林電子職業(yè)技術(shù)學院變電所變壓器的選擇、安裝與測試

(1)變電所變壓器的選擇

(2)變電所變壓器的安裝與測試

五、新課實施要點

創(chuàng)設(shè)項目化教學情境,按企業(yè)項目實施流程組織教學活動。

1.教學過程:模擬項目開發(fā)過程。

2.教學管理模擬企業(yè)管理:按照企業(yè)規(guī)范制訂技術(shù)文檔、管理文檔、管理制度、開發(fā)流程。

3.師生關(guān)系:模擬項目總監(jiān)和項目經(jīng)理及設(shè)計師關(guān)系。

4.教學考核:采取任務(wù)檢查及項目驗收考核方式。

5.教學督導(dǎo):負責提供質(zhì)量控制技術(shù)保障、環(huán)境保障及管理保障。

六、考核方案

本課程采用過程評價與目標評價相結(jié)合的方法,加大過程性評價的比例。目標評價采用期末一次性考核的方式進行,占30%。目標評價以考核理論知識為主,主要考該課程的基礎(chǔ)知識;過程性評價以考核職業(yè)技能為主,分散在每個工作任務(wù)的考核過程中,占70%。

學生成績(X)的構(gòu)成:X=(X1+X2+X3)+X4

過程評價:

X1:01項目完成情況累積分(占總成績的25%)

X2:02項目完成情況累積分(占總成績的25%)

X3:03項目完成情況累積分(占總成績的20%)

目標評價:

X4:采用期末一次性考核(可選以證代考)的方式進行(占總成績的30%)

項目評價具體賦分方法:

1.項目素材和學習資源獲取的能力(15%)。利用互聯(lián)網(wǎng)獲取并利用各種資源是學生終身學習所需的能力之一。通過網(wǎng)絡(luò)獲取項目所需素材、信息可以加強這一能力的培養(yǎng)。

2.平時考勤和項目完成過程(35%)。布置學習任務(wù)后,在技術(shù)上給予引導(dǎo),學生完成項目。

3.項目效果(50%)。根據(jù)項目的性質(zhì),對個人完成的項目任務(wù)直接評分,小組完成的項目由項目組成員為每個成員評一個系數(shù)(<=1),老師給出項目分乘系數(shù)得個人分。

七、新課效果

新的教學方法已經(jīng)在多個機電一體化專業(yè)教學班學生中開展實施,絕大多數(shù)學生感覺學習目的性更明確、學習主動性明顯提高;大大增強了學生的實踐能力,縮短了學校與企業(yè)之間的距離,明顯增強了畢業(yè)學生對企業(yè)的適應(yīng)能力。

參考文獻:

[1]主編楊宗豹.電機及拖動基礎(chǔ).冶金工業(yè)出版社,2003.

[2]主編許曉峰.電機及拖動基礎(chǔ).高等教育出版社,2000.

[3]主編劉科,劉林.電路原理.北京交通大學出版社,2007.

[4]主編趙明,許謬.工廠電氣控制設(shè)備.機械工業(yè)出版社,1994.

[5]中國教育網(wǎng).http://www.jcwcn.com/.

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