金堅強
摘要:行為導(dǎo)向教學(xué)法是一種先進的職業(yè)理念教學(xué),具有傳統(tǒng)教學(xué)法很多沒有的優(yōu)勢。行動導(dǎo)向教學(xué)法擅長傳授技術(shù)文化,傳統(tǒng)教學(xué)法在傳授知識文化方面根據(jù)優(yōu)勢。文章通過導(dǎo)向教學(xué)法、傳統(tǒng)教學(xué)法在建筑施工組織課程教學(xué)中的應(yīng)用實踐,剖析了兩種教學(xué)方法在教學(xué)中表現(xiàn)的互補性。
關(guān)鍵詞:導(dǎo)向自主教學(xué)法,傳統(tǒng)教學(xué)法,課程教學(xué)
【中圖分類號】C42
前言:
一、 導(dǎo)向自主教學(xué)法與傳統(tǒng)教學(xué)法的介紹
(一) 傳統(tǒng)教學(xué)法
傳統(tǒng)教學(xué)方法大都只針對傳授知識這一教學(xué)層面,探索教學(xué)方法的規(guī)律,提出原則性要求,但會缺乏將實操部分與理論教學(xué)的有機融合,教師講授占據(jù)主導(dǎo)地位,只注重教學(xué)方法的指導(dǎo)思想和教學(xué)方法的具體方式而忽略對學(xué)生智力開發(fā)、培養(yǎng)能力這兩個層面。
(二) 導(dǎo)向自主教學(xué)法
導(dǎo)向自主教學(xué)法以學(xué)生行為的積極改變?yōu)榻虒W(xué)的最終目標(biāo),通過各種自主型的教學(xué)樣式和共同解決問題的教學(xué)樣式塑造學(xué)生認知、社會、情感等方面的多維人格。在教學(xué)過程中,根據(jù)所采用教學(xué)技術(shù)的不同,教師的教的形式也有所不同,但是總的來說,他們的活動更多地表現(xiàn)為隱性的;而學(xué)生學(xué)的活動則躍然眼前,表現(xiàn)為自主性的學(xué)習(xí)活動。在導(dǎo)向自主教學(xué)法中,知識的教學(xué)不僅僅表現(xiàn)為系統(tǒng)性的、單學(xué)科的,而且要求教師、學(xué)生運用所掌握的各類知識來處理。
實現(xiàn)導(dǎo)向自主教學(xué)法和傳統(tǒng)教學(xué)法的優(yōu)勢互補,關(guān)鍵在于教師。教師的教學(xué)觀需深入把握教材,分析學(xué)生的知識水平,科學(xué)、合理、適度地采用各種教學(xué)方法,滿足學(xué)生的學(xué)習(xí)需求,才能真正實現(xiàn)兩種教學(xué)方法的"優(yōu)勢互補"。
二、 建筑施工組織課程教學(xué)
(一) 建筑施工組織課程教學(xué)定位
根據(jù)對建筑企業(yè)的調(diào)查發(fā)現(xiàn),企業(yè)對工程施工行列專業(yè)人才的一般要求:(1)扎實的專業(yè)技能,良好的職業(yè)素質(zhì);(2)分析、歸納和解決問題的能力;(3)團隊合作能力;(4)自我終身學(xué)習(xí)、建構(gòu)知識的能力。作為培養(yǎng)高端建筑人才的本科高校,如何將專業(yè)技能、職業(yè)關(guān)鍵能力的培養(yǎng)有效地結(jié)合起來?成為高校改革和規(guī)劃建筑施工人才培養(yǎng)課程體系的主要問題。
建筑施工組織職業(yè)能力的培養(yǎng)包括專業(yè)技能和職業(yè)關(guān)鍵能力,這兩項作為培養(yǎng)學(xué)生的基本技能,其培養(yǎng)方式是截然不同的:(1)專業(yè)技能可以依靠短期強化、大量模仿教學(xué)內(nèi)容的方式得到明顯的學(xué)習(xí)效率,并且專業(yè)技能的講解在執(zhí)教者看來,因其教學(xué)內(nèi)容更容易把握,教學(xué)效果容易觀察,教學(xué)過程更輕松一些;(2)職業(yè)關(guān)鍵能力是工作者工作時表現(xiàn)出的一種內(nèi)在、固化的工作習(xí)慣,但不同的教師個體,不同的學(xué)生群體,不同的教學(xué)內(nèi)容都在影響著學(xué)生最后形成的職業(yè)關(guān)鍵能力,因此實行因材施教,因地制宜的教學(xué)方法很重要。
(二)建筑施工組織課程教學(xué)實踐
《建筑施工組織》是建筑工程技術(shù)專業(yè)的專業(yè)核心課程,主要研究建筑工程施工組織的一般規(guī)律,是將流水施工原理、網(wǎng)絡(luò)計劃技術(shù)和施工組織設(shè)計融為一體的一門綜合性學(xué)科。課程具有涉及知識面廣、實踐性強、綜合性高、理論跨度大、影響因素多、技術(shù)性用性顯著的特點。傳統(tǒng)的教學(xué)模式基本上是采用單向灌入式教學(xué),學(xué)生被動地接受知識,效率不高,滿足不了高技能型人才培養(yǎng)目標(biāo)的要求,因此《建筑施工組織》課程通過需要實施了基于"工學(xué)結(jié)合、項目驅(qū)動"的教學(xué)模式改革。
三、 互補
在進行建筑施工組織課程教學(xué)的實踐中,傳統(tǒng)教學(xué)法在應(yīng)用中的優(yōu)點是學(xué)生更習(xí)慣傳統(tǒng)教學(xué)法,并且對傳統(tǒng)教學(xué)法有依賴心理,通過利用學(xué)生的這種心理,合理的運用傳統(tǒng)學(xué)習(xí)法,能讓學(xué)生準(zhǔn)確、快速的把握教學(xué)內(nèi)容,大大節(jié)省了教學(xué)時間,但傳統(tǒng)教學(xué)法,教師處于講授的主導(dǎo)地位,學(xué)生對教師言論權(quán)威過度信任,一味的被動接受學(xué)習(xí),缺乏對問題的主動思考,而且不能有效促進學(xué)生的自主探究學(xué)習(xí)行為,所以,在采用傳統(tǒng)教學(xué)法的同時,游記運用導(dǎo)向自主教學(xué)法,教學(xué)效果會更好,通過導(dǎo)向自主教學(xué)法的滲入,引導(dǎo)學(xué)生思維方式的轉(zhuǎn)變,積極參與到教學(xué)的過程中來,基于課程體系基礎(chǔ),了解實際工作過程,不能能達到理論與實踐的完美結(jié)合,也促進了學(xué)生創(chuàng)造性思維和探究應(yīng)用能力。
四、 互補的主要表現(xiàn)方式
(一) 在能力培養(yǎng)上相互滲透
傳統(tǒng)教學(xué)法在傳授知識的技能,幫助學(xué)生完成學(xué)習(xí)目標(biāo),培養(yǎng)學(xué)習(xí)者專業(yè)技能方面效果很好。導(dǎo)向自主教學(xué)法則始終把"教"和"學(xué)"連接在一起,更擅長傳授技術(shù)文化,有利于學(xué)生創(chuàng)造性思維意識、探究應(yīng)用、職業(yè)關(guān)鍵能力的培養(yǎng),彌補了傳統(tǒng)教學(xué)法的不足,為學(xué)校教學(xué)帶來新的生機。
(二) 在教學(xué)模式上的互補
1.《建筑施工組織》課程多年來采用課堂教學(xué)、課程設(shè)計、現(xiàn)場參觀實習(xí)相結(jié)合的傳統(tǒng)教學(xué)模式,這種模式存在課程教學(xué)內(nèi)容與崗位需求不統(tǒng)一 、理論、實踐教學(xué)脫節(jié),技能訓(xùn)練與知識學(xué)習(xí)脫節(jié) 、對提升學(xué)生自主而快樂的學(xué)習(xí)能力與職業(yè)能力的空間不大等方面的問題,通過導(dǎo)向自主教學(xué)法中的四階段、六階段教學(xué)法效果就很好,以典型工程項目的施工組織設(shè)計為線索組織授課,使學(xué)生將支離的施工組織課程每節(jié)內(nèi)容完整地建構(gòu)在真實的施工項目上,在學(xué)習(xí)本課程的同時也能親歷一次典型工程的施工組織設(shè)計模擬操作,雙方相結(jié)合,教學(xué)效果更佳。
2. 在組織形式上的互補,傳統(tǒng)教法中教師與學(xué)生的關(guān)系,具有代表性的有以下兩種:主動傳授與被動接受的關(guān)系,主要方面(教師)與次要方面(學(xué)生)的關(guān)系。這種單一模式很容易造成學(xué)生學(xué)習(xí)倦怠,導(dǎo)向自主學(xué)習(xí)法強調(diào)以學(xué)生為科學(xué)探究中心的教學(xué)模式,強調(diào)以學(xué)生為本。教學(xué)方法的選擇應(yīng)根據(jù)具體的教學(xué)實際,銳意突破教學(xué)重難點。如,在新章節(jié)剛開始學(xué)習(xí)的時候,傳統(tǒng)教學(xué)方法更應(yīng)優(yōu)先考慮,幫助學(xué)生對新的章節(jié)內(nèi)容和學(xué)習(xí)過程有一個正確的認識和適應(yīng)過程,為以后的學(xué)習(xí)打下一個良好的基礎(chǔ),中間環(huán)節(jié)就可以采用兩種教學(xué)方法相結(jié)合的方式,既要保證學(xué)習(xí)目標(biāo)高效順利的完成,又能自然輕松的突破學(xué)習(xí)的重點難點,在章節(jié)的最后在用導(dǎo)向自主教學(xué)法,不僅能系統(tǒng)的展現(xiàn)章節(jié)結(jié)構(gòu),鞏固知識,對學(xué)習(xí)證學(xué)習(xí)能力的拓展提高也是大有裨益。
3. 在教學(xué)內(nèi)容編排上互補,導(dǎo)向自主教學(xué)法對執(zhí)教者采用系統(tǒng)觀點整合教學(xué)內(nèi)容,梳理章節(jié)結(jié)構(gòu)有幫助,傳統(tǒng)教學(xué)法則有利于執(zhí)教者傳授具體的專業(yè)技能。
(三) 教學(xué)效果的互補
不同的教學(xué)內(nèi)容和教學(xué)目標(biāo),對教學(xué)方法和教學(xué)過程的需求也不一樣,在一節(jié)課上,我們不可能用上所有的優(yōu)秀教學(xué)理論和教學(xué)方法,只有靈活運用兩種教學(xué)方法,運用傳統(tǒng)教學(xué)法,通過老師的講解,幫助學(xué)生迅速掌握教學(xué)內(nèi)容精髓,短期生效,學(xué)生能快速建立學(xué)習(xí)成就感:導(dǎo)向自主教學(xué)法雖然短期內(nèi)看不到教學(xué)效果,但通過日積月累,培養(yǎng)出來的良好職業(yè)習(xí)慣卻會讓學(xué)習(xí)證收益終身。
五、 結(jié)束語:
課程教學(xué)改革是一個在實踐中不斷探索和完善的過程,如何更好地讓學(xué)生學(xué)習(xí)到知識、提高能力,采用怎樣的教學(xué)方法,應(yīng)該是廣大的教育工作者值得長期思考和研究的課題,要實現(xiàn)導(dǎo)向自主教學(xué)法和傳統(tǒng)教學(xué)法的互補教學(xué),還需不斷優(yōu)化課程教學(xué)內(nèi)容、深入研究兩種教學(xué)方法的具體互補路徑,著眼于學(xué)生的崗位能力培養(yǎng),才能為社會培養(yǎng)出更多的高素質(zhì)技能型人才。
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