劉玄威
【摘 要】企業(yè)高效運轉(zhuǎn)是主要推動我國經(jīng)濟(jì)發(fā)展的重要動力,但是任何一個企業(yè)的發(fā)展都與企業(yè)核算管理都有著非常重要的關(guān)系。目前,我國很多現(xiàn)代化企業(yè)都在會計核算管理等方面存在著一定的問題,進(jìn)而影響相關(guān)企業(yè)的正常發(fā)展,影響企業(yè)的經(jīng)濟(jì)發(fā)展效率。筆者主要分析有效管理現(xiàn)代企業(yè)會計核算的對策,以期能夠為有效改善現(xiàn)代化企業(yè)的會計核算發(fā)展提供一定的幫助。
【關(guān)鍵詞】管理現(xiàn)代化;現(xiàn)代企業(yè);會計核算;對策研究;經(jīng)濟(jì)發(fā)展
現(xiàn)代化企業(yè)的發(fā)展和管理涉及到很多方面的問題,其不但對于企業(yè)自身在相關(guān)的決策進(jìn)行周密的思考和處理,還對于企業(yè)整體的運行和發(fā)展都發(fā)揮著重要的作用。因此,要想更好地使企業(yè)的發(fā)展能夠適應(yīng)社會和市場經(jīng)濟(jì)的不斷發(fā)展,就需要企業(yè)在各個方面都進(jìn)行相關(guān)性維護(hù),提升自身企業(yè)的自身運營的能力,進(jìn)而引導(dǎo)企業(yè)能夠承擔(dān)更多的相關(guān)社會責(zé)任。以下是筆者針對現(xiàn)代企業(yè)會計核算中的有效管理的相關(guān)論述。
一、現(xiàn)代企業(yè)會計核算有效管理概述
根據(jù)目前我國大多數(shù)企業(yè)的發(fā)展情況可知,會計核算過程中最為主要的是會計控制的相關(guān)性職能。其中,會計控制功能在很大程度上處在企業(yè)的內(nèi)部進(jìn)行,重要的目的是能夠為了企業(yè)的正常運作提供財務(wù)方面的支持。另外,企業(yè)會計核算還能夠為規(guī)范企業(yè)的內(nèi)部相關(guān)性管理行為提供幫助。當(dāng)今,在現(xiàn)代企業(yè)會計核算的管理技能方面,主要的作用體現(xiàn)在其自身的監(jiān)督和管理方面的職能,較為重要的是企業(yè)自身的各項行為的相關(guān)性監(jiān)控,為了防止企業(yè)內(nèi)部出現(xiàn)一些不合規(guī)定的情況出現(xiàn),進(jìn)而進(jìn)行干預(yù),促進(jìn)企業(yè)的健康發(fā)展。
1.機(jī)制方面
首先,在現(xiàn)代企業(yè)的會計核算機(jī)制方面對于企業(yè)的發(fā)展有著重要的影響作業(yè)。根據(jù)相關(guān)研究顯示,現(xiàn)在很多現(xiàn)代化企業(yè)中雖然已經(jīng)從會計財務(wù)等方面建立起了相關(guān)的機(jī)制,但是在很大程度上并沒有形成較好的組織形式。其次,這樣的建立情況在很大程度上相對限制了企業(yè)中對于會計核算上的各種相關(guān)性的工作,這些相關(guān)性的工作主要涉及到會計核算行為的仲裁和協(xié)調(diào)等方面。同時,在企業(yè)的高層當(dāng)中,也需要對于會計核算過程中形成一定的相關(guān)性、科學(xué)性的認(rèn)知,進(jìn)而能夠讓企業(yè)中的一些會計核算等機(jī)制更加健全和規(guī)范。因此,在現(xiàn)代企業(yè)的會計核算的有效管理方面,需要在有工關(guān)機(jī)制方面進(jìn)行規(guī)范。
2.人員意識方面
會計核算工作人員的意識方面也是對于現(xiàn)代企業(yè)的發(fā)展有著重要影響。因此,會計核算工作人員的意識方面也屬于影響企業(yè)發(fā)展的重要因素。在現(xiàn)代企業(yè)的高層管理人員當(dāng)中,目前大多數(shù)的企業(yè)都比較重視企業(yè)自身的經(jīng)營效益等方面,但是卻很少去關(guān)注一些經(jīng)濟(jì)效益產(chǎn)生的相關(guān)過程,因此在實際的經(jīng)營過程中相對忽視了一些過程價值經(jīng)營的重要性。因此,在現(xiàn)代企業(yè)會計核算管理過程中,需要針對企業(yè)會計核算相關(guān)的工作人員在意識方面進(jìn)行管理和熏陶,加強(qiáng)一些系統(tǒng)性的管理以及其中對于相關(guān)成本的控制。另外,企業(yè)的相關(guān)管理人員需要對于工作人員的相關(guān)性知識進(jìn)行提升,在更大程度上滿足當(dāng)前的會計核算方面的工作需求,提高會計核算工作效率等。因此,企業(yè)需要針對一些工作積極性不高的工作人員進(jìn)行鼓勵,鼓動他們能夠更加注重自身在工作過程中的主動性,而這種主動性對于現(xiàn)代企業(yè)中的會計核算方面取得重要的促進(jìn)作用。
3.執(zhí)行和監(jiān)督
現(xiàn)代企業(yè)中對于會計核算工作中的執(zhí)行以及監(jiān)督方面也需要進(jìn)行一定程度上的關(guān)注。目前,我國很大部分的企業(yè)雖然已經(jīng)確實制定了相關(guān)的系統(tǒng)性會計核算制度。但是,該制度在執(zhí)行的過程中執(zhí)行的力度以及監(jiān)督和管理方面都不能實際實施到位,使得空有制度形式而沒有具體落實,這對于企業(yè)的會計核算健康發(fā)展有著重要的影響。因此,在實際的企業(yè)管理過程中,企業(yè)的管理人員需要防止企業(yè)在實踐的過程中將企業(yè)的會計核算發(fā)展成為一種形式工程,一方面嚴(yán)格按照規(guī)章制度辦事;另一方面還要注重實踐過程中的調(diào)整問題,根據(jù)新情況隨時匯報調(diào)整,使得核算制度能不斷適應(yīng)新形勢的發(fā)展要求。
二、有效管理現(xiàn)代企業(yè)會計核算的對策
1.采購階段
在企業(yè)中相關(guān)材料的采購過程中,相關(guān)工作人員需要更加注重一些財務(wù)會計部門以及分部門之間進(jìn)行的市場方面估算,其中尤其需要對于投入和產(chǎn)出方面進(jìn)行重要分析并且和相關(guān)部門相關(guān)設(shè)備的情況都有著重要影響。在這樣的檢查環(huán)節(jié)下,企業(yè)能夠在總體的財務(wù)會計部門中增強(qiáng)其對于相關(guān)性采購資金和數(shù)目的圈定,進(jìn)而有效促進(jìn)相關(guān)企業(yè)的日常良性運轉(zhuǎn)。在這樣的情況下,需要對于采購階段的各個方面需要進(jìn)行改進(jìn)。首先,在關(guān)于預(yù)算的資金的額度方面,其在原則角度方面屬于剛性性質(zhì),但是能夠根據(jù)相關(guān)的實際發(fā)展情況進(jìn)行一定彈性程度上的調(diào)整。另外,分部門在對于投入一直到產(chǎn)出的相關(guān)物資調(diào)整也是其中的重要方面。相關(guān)使用的設(shè)備采購的實際過程中,總體財務(wù)會計核算部門需要盡可能進(jìn)行一定的參與,能夠有效促進(jìn)相關(guān)企業(yè)的會計核算發(fā)展。
2.銷售階段
在建立企業(yè)的財務(wù)會計核算機(jī)能的相關(guān)層次性方面,需要針對企業(yè)的銷售階段進(jìn)行關(guān)注,優(yōu)化會計核算相關(guān)性機(jī)能,這個方面的問題需要主要從企業(yè)的品牌影響等方面進(jìn)行深入思考。另外,相關(guān)的企業(yè)管理人員還需要針對輿論的重要監(jiān)督方面的作用進(jìn)行考慮,有效促進(jìn)企業(yè)的健康發(fā)展。在這樣的實際過程中,相關(guān)的管理人員需要更加關(guān)注其中的銷售負(fù)責(zé)人員自身的業(yè)績情況等,使用數(shù)據(jù)表格的形式來形成一定的表格和圖表,能夠有效展示企業(yè)的實際財務(wù)發(fā)展情況。但是,對于企業(yè)的員工而言,獎勵和懲罰是關(guān)系其自身生活和工作的最為主要的方面,企業(yè)需要拿出明確的根據(jù),能夠讓員工真正了解企業(yè)以何種標(biāo)準(zhǔn)來判斷獎勵和懲罰。最后,企業(yè)也需要在相關(guān)財務(wù)制度方面進(jìn)行優(yōu)化,促進(jìn)會計核算的透明化管理,優(yōu)化企業(yè)會計核算方式。
3.投入生產(chǎn)階段
企業(yè)從投入到生產(chǎn)階段,更為主要的方面是能夠建立起一定的激勵原則,并且在相關(guān)的路徑上進(jìn)行探索,盡最大可能在分部門的相關(guān)范圍之內(nèi),對于相關(guān)的生產(chǎn)經(jīng)費進(jìn)行組內(nèi)的審核,進(jìn)而從更大范圍內(nèi)實現(xiàn)對于生產(chǎn)經(jīng)費的相關(guān)性管理,將責(zé)任實際落實到位,防止因為一些由于財務(wù)會計信息問題上的不對稱使得企業(yè)出現(xiàn)財務(wù)信息失真的問題。另外,相關(guān)的企業(yè)生產(chǎn)管理的工作人員需要對于相關(guān)分部門的一些成本方面進(jìn)行反方向的推斷和調(diào)查,這就是指一種分解過程,之后再形成一種任務(wù)類型,真正在每個參加的生產(chǎn)經(jīng)費擬定的人員中進(jìn)行實際性落實,進(jìn)而保證相關(guān)的生產(chǎn)經(jīng)營成本的落實最終對于企業(yè)的生產(chǎn)有著一定的促進(jìn)作用。在相關(guān)類型的管理基礎(chǔ)上,相關(guān)的工作人員還需要結(jié)合其自身的獎勵性措施,有效鼓勵相關(guān)的生產(chǎn)成本的管理人員對于生產(chǎn)成本進(jìn)行較為有效而又科學(xué)化的發(fā)展和控制。因此,現(xiàn)代化企業(yè)要想實現(xiàn)會計核算方面的有效化管理,就需要在投入生產(chǎn)階段加強(qiáng)相關(guān)性的管理,并且將一些制度和計劃進(jìn)行實際性落實,有利于改善企業(yè)的日常經(jīng)營效果。
總之,由于全球經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展,我國在加入世界貿(mào)易組織之后,國內(nèi)很多企業(yè)不僅在經(jīng)營的過程中需要面對競爭,而且要面臨著來自于國際市場的壓力和競爭。因此,我國企業(yè)在實際的生產(chǎn)和發(fā)展過程中面臨著巨大的困難?,F(xiàn)代企業(yè)要想在自身會計核算等方面進(jìn)行優(yōu)化管理,就需要在企業(yè)自身管理等方面加強(qiáng)管理。筆者主要分析有效管理現(xiàn)代企業(yè)會計核算的相關(guān)性措施,以期為促進(jìn)相關(guān)企業(yè)的健康發(fā)展提供幫助。
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