国产日韩欧美一区二区三区三州_亚洲少妇熟女av_久久久久亚洲av国产精品_波多野结衣网站一区二区_亚洲欧美色片在线91_国产亚洲精品精品国产优播av_日本一区二区三区波多野结衣 _久久国产av不卡

?

中等職業(yè)學(xué)校實(shí)行學(xué)分制教學(xué)管理研究

2017-03-23 08:51何國強(qiáng)
新一代 2016年18期
關(guān)鍵詞:學(xué)分制中等職業(yè)學(xué)校教學(xué)管理

何國強(qiáng)

摘 要:職業(yè)教育是國民經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展的重要基礎(chǔ),是我國教育體系的重要組成部分。溫家寶總理強(qiáng)調(diào):“只有職業(yè)教育才是面向人人的教育!”大力發(fā)展職業(yè)技術(shù)教育,是實(shí)施科教興國戰(zhàn)略,提高勞動(dòng)者素質(zhì),促進(jìn)經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展的重要舉措。

關(guān)鍵詞:中等職業(yè)學(xué)校;學(xué)分制;教學(xué)管理

一、中等職業(yè)學(xué)校學(xué)分制的實(shí)施

我國正式推行學(xué)分制的標(biāo)志是1918年蔡元培在北京大學(xué)實(shí)行選課制??箲?zhàn)時(shí)期著名的西南聯(lián)合大學(xué),其課程參照當(dāng)時(shí)的哈佛大學(xué),也是采用的學(xué)分制。新中國成立后我國采用的是前蘇聯(lián)的學(xué)年制教學(xué)管理模式。自20世紀(jì)末以來,在我國高校以及職業(yè)學(xué)校的部分院校率先開始了改學(xué)年制為學(xué)分制的試點(diǎn)工作。

二、中等職業(yè)學(xué)校實(shí)施學(xué)分制后教學(xué)管理中的問題

(一)課程管理方面存在的問題

重必修課,輕選修課。學(xué)校課程設(shè)置上往往過多考慮行業(yè)、崗位的需要,而忽視了受教育者本身的需要。課程類型上多數(shù)是必修課,即使開設(shè)選修課,其種類也很少,多屬于對(duì)專業(yè)課的補(bǔ)充,學(xué)生選擇的余地小。課時(shí)安排不當(dāng),必修課課時(shí)過多,任意選修課的課時(shí)過少。

課程專業(yè)面窄。隨著各專業(yè)的指向加強(qiáng),專業(yè)劃分越來越細(xì),導(dǎo)致學(xué)生知能結(jié)構(gòu)單一、適應(yīng)性差。課程內(nèi)容陳舊,缺乏時(shí)代氣息。

(二)教學(xué)資源方面存在的問題

突破傳統(tǒng)的班級(jí)授課制,必須有充足的硬件設(shè)施作保障。選修課的開設(shè)打破了原有班級(jí)的界限,需要更多的公共教室,需要配備更多的儀器設(shè)備和其他硬件設(shè)施,而學(xué)生的自主學(xué)習(xí),則需要更多的圖書數(shù)據(jù)、閱覽場所和更多的上網(wǎng)收集信息、獲取知識(shí)的機(jī)會(huì)。實(shí)訓(xùn)基地建設(shè)上經(jīng)費(fèi)投入不足,就會(huì)難于滿足專業(yè)實(shí)習(xí)教學(xué)工作正常良好的開展。加強(qiáng)學(xué)生能力訓(xùn)練,需要更多的技能訓(xùn)練場所和實(shí)訓(xùn)設(shè)備。

(三)師資隊(duì)伍建設(shè)方面存在的問題

由于學(xué)生在選擇課程的同時(shí)選擇授課教師,沒有一定數(shù)量的師資,無法形成競爭機(jī)制,難以實(shí)現(xiàn)學(xué)生選擇教師。另一方面,沒有一定質(zhì)量的教師,開不出更多更好的選修課,也將制約學(xué)校發(fā)展。為了使學(xué)分制順利實(shí)施,必須加強(qiáng)師資隊(duì)伍的建設(shè)。在一些學(xué)校教師的教學(xué)方式陳舊,還存在使用陳舊的教學(xué)方法一支粉筆一塊黑板的單一的教學(xué)手段。而且只教一門課程。實(shí)行學(xué)分制不僅要開設(shè)一定數(shù)量的選修課,還要不斷開發(fā)體現(xiàn)新技術(shù)、新設(shè)備、新工藝、新規(guī)范應(yīng)用的新課程,這就要求教師能上多門課程,有承擔(dān)新課程的教學(xué)能力。

(四)教學(xué)常規(guī)管理方面存在的問題

學(xué)生選修課程存在不會(huì)選和選不好的問題。學(xué)生從原來的學(xué)校為他設(shè)計(jì)、安排好教學(xué)內(nèi)容和進(jìn)度,轉(zhuǎn)變?yōu)樽晕以O(shè)計(jì)、自我安排學(xué)習(xí)內(nèi)容和進(jìn)度。有些學(xué)生并不完全清楚自身的個(gè)性特點(diǎn),對(duì)個(gè)人的未來也沒有明確的設(shè)計(jì)或期望,不知道自己應(yīng)該學(xué)些什么,在選擇專業(yè)方向、選擇課程時(shí)缺乏自主性和自覺性。

三、中等職業(yè)學(xué)校實(shí)施學(xué)分制教學(xué)管理的對(duì)策

教學(xué)管理是學(xué)校管理的一項(xiàng)中心工作,在中等職業(yè)學(xué)校實(shí)行學(xué)分制的重點(diǎn)是教學(xué)管理。針對(duì)學(xué)分制在實(shí)施的過程中暴露出的一些問題,結(jié)合教學(xué)管理實(shí)踐,提出解決問題的相應(yīng)策略,對(duì)于深化職業(yè)技術(shù)教育體制改革,推進(jìn)學(xué)分制建設(shè),提高中等職業(yè)學(xué)校教學(xué)質(zhì)量有重要的現(xiàn)實(shí)意義。

(一)課程管理

拓寬專業(yè)面,專業(yè)設(shè)置上要適應(yīng)市場的變化需求。職業(yè)技術(shù)教育要發(fā)展,開設(shè)好專業(yè)是重點(diǎn)。中等職業(yè)學(xué)校必須轉(zhuǎn)變辦學(xué)思想,由對(duì)口招生為主轉(zhuǎn)變到適合社會(huì)需求的專業(yè)設(shè)置上來,專業(yè)設(shè)置積極適應(yīng)經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)和勞動(dòng)力市場變化,及時(shí)調(diào)整專業(yè)設(shè)置,積極發(fā)展面向新興產(chǎn)業(yè)和現(xiàn)代服務(wù)行業(yè)的專業(yè),增強(qiáng)專業(yè)適應(yīng)性,努力辦出專業(yè)特色。

(二)教學(xué)資源配置

首先,改善辦學(xué)條件要落實(shí)到教育經(jīng)費(fèi)保障方面,政府應(yīng)增加中職教育經(jīng)費(fèi)投入。其次,學(xué)校也要加大投入。在實(shí)驗(yàn)室、實(shí)訓(xùn)場地和微機(jī)室建設(shè)上更多投入,增強(qiáng)學(xué)生的實(shí)踐學(xué)習(xí)。學(xué)生的動(dòng)手能力增強(qiáng)了,用人單位也樂于接收。再次,充分挖掘?qū)W?,F(xiàn)有教學(xué)資源,對(duì)實(shí)訓(xùn)設(shè)備等教學(xué)設(shè)施進(jìn)行整改,建立更高質(zhì)量的硬件基礎(chǔ)。第四,加強(qiáng)區(qū)域之間、校校之間聯(lián)合。不同學(xué)校的同類或同一專業(yè)設(shè)備有的寬松閑置,有的緊缺簡陋。校校之間聯(lián)合使職教資源利用效率高,能有效緩解緊缺、短少矛盾,避免出現(xiàn)閑置、錯(cuò)置、浪費(fèi)等問題,促進(jìn)中職學(xué)校的聯(lián)動(dòng)發(fā)展。

(三)師資隊(duì)伍建設(shè)

職業(yè)教育要發(fā)展,師資隊(duì)伍建設(shè)是關(guān)鍵。要加強(qiáng)骨干教師隊(duì)伍建設(shè),特別是中青年骨干教師隊(duì)伍建設(shè)。學(xué)校的內(nèi)涵發(fā)展就是教師隊(duì)伍建設(shè),并以此來促進(jìn)學(xué)校的教學(xué)質(zhì)量提高。加強(qiáng) “雙師型”教師隊(duì)伍建設(shè)。在傳統(tǒng)的職業(yè)教育教學(xué)中,職業(yè)道德、課程設(shè)計(jì)、教學(xué)組織實(shí)施等內(nèi)容是很重要的,而新的時(shí)代要求職業(yè)教育在辦學(xué)上要更新觀念,將“教師行業(yè)聯(lián)系”排在比“教學(xué)”更重要的位置。今后的職業(yè)技術(shù)學(xué)校的教師,必須走出校園,了解行業(yè)動(dòng)態(tài)和社會(huì)需求,成為學(xué)生的第一個(gè)職業(yè)領(lǐng)路人。

總之,通過校企合作辦學(xué),加深教與學(xué)的交流,將企業(yè)中具有豐富實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)的專業(yè)技術(shù)人才,通過學(xué)校再培訓(xùn),交流充實(shí)到中等職業(yè)教師隊(duì)伍中去;同時(shí)職業(yè)學(xué)校教師到企業(yè)實(shí)習(xí),將自己掌握的專業(yè)理論應(yīng)用于實(shí)踐,再來教學(xué)、指導(dǎo)學(xué)生,以促進(jìn)“雙師型”教師隊(duì)伍建設(shè)。學(xué)校要鼓勵(lì)青年教師盡快提高教學(xué)能力、提高實(shí)踐實(shí)訓(xùn)的指導(dǎo)能力,在青年教師中積極培養(yǎng)學(xué)科帶頭人和骨干教師,形成結(jié)構(gòu)合理、相對(duì)穩(wěn)定的教學(xué)團(tuán)隊(duì)。

猜你喜歡
學(xué)分制中等職業(yè)學(xué)校教學(xué)管理
教學(xué)管理信息化問題研究
學(xué)分制模式下的學(xué)生到課率
新時(shí)期高中教學(xué)管理改革與實(shí)踐
談教學(xué)管理的藝術(shù)
高職教育學(xué)分制實(shí)施策略研究
中等職業(yè)學(xué)校平面設(shè)計(jì)課教學(xué)模式優(yōu)化探究
中等職業(yè)學(xué)校實(shí)施“長短課”的必要性與實(shí)施建議
關(guān)于中等職業(yè)學(xué)校培育學(xué)生職業(yè)精神的研究
中職計(jì)算機(jī)應(yīng)用課程教學(xué)改革與反思
學(xué)分制與高校教學(xué)管理體制改革探析
隆昌县| 全州县| 九龙城区| 科技| 南雄市| 山东省| 东海县| 观塘区| 寿宁县| 渑池县| 谢通门县| 涡阳县| 广水市| 桐柏县| 通山县| 淮滨县| 凤冈县| 宣汉县| 保靖县| 嵊泗县| 休宁县| 壶关县| 砚山县| 丰城市| 新和县| 镇雄县| 盐城市| 碌曲县| 石狮市| 海宁市| 库尔勒市| 城口县| 祁门县| 昭通市| 富阳市| 汝南县| 裕民县| 阳原县| 喀喇| 稻城县| 荆门市|