?李晶晶
一直以來,教師都作為教學(xué)活動(dòng)的引導(dǎo)者角色,需要處理好教師和學(xué)生的關(guān)系,尊重理解學(xué)生的學(xué)習(xí)狀況,找尋每個(gè)學(xué)生的優(yōu)勢(shì)與不足,提醒與鼓勵(lì)學(xué)生。所以教師是教學(xué)的中心環(huán)節(jié),科學(xué)地讓“學(xué)”與“教”有機(jī)結(jié)合,一定能讓教學(xué)氛圍煥然一新,創(chuàng)造良好的師生關(guān)系,提升教學(xué)的質(zhì)量。
近幾年,教育改革的步伐持續(xù)推進(jìn),雖然改進(jìn)了很多方面,但依然存在許多不足之處。當(dāng)下有很多教師把教學(xué)當(dāng)成一項(xiàng)任務(wù),而不是一項(xiàng)事業(yè),這是當(dāng)前時(shí)代變化和社會(huì)普遍追求所決定的,也是需要改變的地方。教師作用的重要性不言而喻,甚至教師的一句話、一個(gè)鼓勵(lì)的眼神都能改變學(xué)生的一生。所以,社會(huì)各界都需要改變對(duì)教師的理解,教師教學(xué)不是為了完成任務(wù),不要把課堂變成復(fù)制知識(shí)的舞臺(tái),“滿堂灌”看似辛苦,其實(shí)是最不負(fù)責(zé)的一種教學(xué)模式,經(jīng)常會(huì)出現(xiàn)“老師教的越多,學(xué)生忘得越多”的現(xiàn)象。優(yōu)秀的教師不是要把知識(shí)講的簡(jiǎn)單易懂,而是要學(xué)生學(xué)會(huì)學(xué)習(xí)的方法,最好自己能把難懂的知識(shí)搞懂,以考驗(yàn)學(xué)生的天分和教師的努力。
例如,在數(shù)學(xué)課程進(jìn)行到空間與圖形時(shí),教師課上講授不需要面面俱到,而要能留有余地,給學(xué)生自由發(fā)揮、自主學(xué)習(xí)的空間,給學(xué)生講一個(gè)構(gòu)架,怎樣解釋交給學(xué)生。作業(yè)盡量精簡(jiǎn),剪除多余的練習(xí),留下思考的時(shí)間,不是只按照老師布置的作業(yè)去學(xué)習(xí),學(xué)生自己找尋身上的不足去改進(jìn)。數(shù)學(xué)課堂對(duì)于大部分學(xué)生來說十分枯燥,老師嚴(yán)肅的教授會(huì)讓課堂環(huán)境趨于壓抑,所以需要教師投入情感,用鼓勵(lì)和關(guān)愛提高學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣,讓“學(xué)”與“教”進(jìn)一步協(xié)調(diào),提升教學(xué)的質(zhì)量。
教師是知識(shí)的播種者,是在解決人們的生存問題的一種職業(yè)。教師無論教的再多,不能了解學(xué)生真正的需要,就不能使學(xué)生改變對(duì)學(xué)習(xí)的態(tài)度。教學(xué)的本來目的是讓學(xué)生學(xué)到知識(shí)和技能,而學(xué)習(xí)是學(xué)生自己的事情,好的學(xué)習(xí)態(tài)度能幫助其獲取更多的東西。我國(guó)古代偉大的教育家、思想家孔子就提出了因材施教的教育思想,而因材施教正是需要教師更全面充分地了解每個(gè)學(xué)生的學(xué)習(xí)和精神狀況,制定全面的教學(xué)計(jì)劃,同時(shí)通過差異性的教學(xué)方式激發(fā)更多學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣,是學(xué)生以更積極的姿態(tài)面對(duì)學(xué)習(xí),讓“學(xué)”與“教”有機(jī)的結(jié)合。
例如,數(shù)學(xué)教師在上課前進(jìn)入教室,通過幾分鐘或十分鐘進(jìn)行像朋友一樣短暫的交流,剛開始學(xué)生會(huì)有不適應(yīng)的狀況,教師可以從其感興趣的話題聊起,逐漸深入到最近學(xué)習(xí)的狀態(tài)和遇到的困難,一次五六個(gè)人根據(jù)時(shí)間進(jìn)行適當(dāng)調(diào)整,大概一周的時(shí)間就會(huì)把學(xué)生狀況了解完,既沒有耽誤正常的教學(xué),教師也能夠通過了解學(xué)生的“學(xué)”對(duì)自己的“教”進(jìn)行科學(xué)的規(guī)劃和調(diào)整。教師能了解學(xué)生的方式很多,只要每個(gè)教師擺正自己的態(tài)度,把教學(xué)當(dāng)成一項(xiàng)事業(yè),通過自己的方式了解學(xué)生所需,對(duì)自己的“教”進(jìn)行調(diào)節(jié),就能讓“學(xué)”與“教”更為緊密。
師生關(guān)系存在了幾千年的時(shí)間,教師是中國(guó)人為之看重的、不斷發(fā)展的職業(yè)。古代有句話“尊師重道”,教師也一直給人們以嚴(yán)厲的印象,不可否認(rèn)這種認(rèn)識(shí)在現(xiàn)在一直存在,確實(shí)不應(yīng)該去過度抨擊,因?yàn)榇蠖鄶?shù)教師不是有意維持這種形象,這是傳統(tǒng)教育的的一些影響,也確實(shí)方便了教師的教學(xué)。但是,我認(rèn)為教師應(yīng)該改變這一現(xiàn)狀,不要端著老師的架子,多與學(xué)生交流,給自己更多了解學(xué)生的機(jī)會(huì),試著去和學(xué)生成為朋友。
當(dāng)今的社會(huì)人們?cè)絹碓疥P(guān)心人文精神,強(qiáng)調(diào)平等與尊重,傳統(tǒng)教學(xué)模式下的師生關(guān)系越來越不適應(yīng)當(dāng)今時(shí)代的發(fā)展,學(xué)生天生并沒有比教師低上一等,在精神上、人格上與教師是平等的,并應(yīng)該相互尊重,這就需要教師和學(xué)生重新定位自己在教學(xué)中扮演的角色。所以,教師諄諄教誨必然要受到學(xué)生的尊重,另一方面學(xué)生的尊重需要教師來給予,讓師生關(guān)系變得更加緊密,無懈可擊。
例如,數(shù)學(xué)教師在講到圓柱和圓錐的認(rèn)識(shí)時(shí),把學(xué)生分成幾個(gè)小組,自己也進(jìn)入一個(gè)小組,每個(gè)小組通過討論匯總自己小組討論出的生活中常見的圓柱和圓錐體,再通過全體的評(píng)比,選出最優(yōu)秀的一組,給予掌聲或適當(dāng)其他獎(jiǎng)勵(lì),通過一個(gè)小比賽的形式就有效的拉近了教師與學(xué)生之間的距離,營(yíng)造良好的教學(xué)氛圍,讓教師的“教”變得輕松,學(xué)生的“學(xué)”變得有意思。
很多教育工作者都提過“教學(xué)相長(zhǎng)”的概念,這不是教師自謙的話,也不是學(xué)者編織的概念,而是大量的教學(xué)實(shí)踐能夠充分證明其正確性?!敖虒W(xué)相長(zhǎng)”把教師與學(xué)生之間相互影響、相互促進(jìn)的關(guān)系描述的更為確切,只有“教”與“學(xué)”有機(jī)結(jié)合,才能讓“教學(xué)相長(zhǎng)”更為完美,教師的教學(xué)能力和學(xué)生的學(xué)習(xí)能力都得到有效的提高,教師和學(xué)生共同進(jìn)步,推進(jìn)教育事業(yè)向前發(fā)展。
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