李軍

【摘 要】本文分析電子 CAD 課程教學中傳統(tǒng)的“理論+實驗”教學模式存在的問題，以及學生實訓(xùn)方式與就業(yè)崗位技能脫節(jié)、學生學習方向不明確等問題，提出校企合作下優(yōu)化電子 CAD 課程教學的對策：改進教學方法，豐富教學場所，實施現(xiàn)代學徒制教學模式;建立校企合作第二校園;校內(nèi)加強電子專業(yè)教學基礎(chǔ)能力建設(shè)，建立電子 CAD 工作室;校企合作開發(fā)教材;改進教學考核方法，推進職業(yè)學校專業(yè)課程內(nèi)容和職業(yè)標準相銜接;構(gòu)建高素質(zhì)的“雙師型”素質(zhì)師資隊伍，保障教學質(zhì)量。

【關(guān)鍵詞】校企合作 電子CAD 教材開發(fā) 師資隊伍

【中圖分類號】G? 【文獻標識碼】A

【文章編號】0450-9889（2019）11B-0050-03

《國務(wù)院關(guān)于加快發(fā)展現(xiàn)代化職業(yè)教育的決定》和《國家中長期教育改革和發(fā)展規(guī)劃綱要（2010—2020 年）》提出，深化教學改革，強化實踐教學環(huán)節(jié)，推進課程改革，完善職業(yè)教育制度，加強行業(yè)指導(dǎo)能力建設(shè)。電子 CAD 是計算機硬件、軟件發(fā)展形成的電子線路計算機輔助設(shè)計的一門學科，中職電子 CAD 課程主要是培養(yǎng)學生利用計算機和工具軟件進行電路板的設(shè)計與制作的基本理論及方法的課程。本文對校企合作下電子 CAD 課程教學改革問題進行探索，強調(diào)產(chǎn)教融合和校企合作的緊密聯(lián)系，以培養(yǎng)學生的技術(shù)應(yīng)用能力、職業(yè)實踐能力和創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新能力。

一、校企合作下電子 CAD 課程教學現(xiàn)狀

（一）電子 CAD 教學內(nèi)容安排

電子 CAD 教學是使用計算機來完成電子線路的設(shè)計過程，它包括電路原理的編輯、電路功能的仿真、工作環(huán)境模擬、電子線路 PCB 電路板和印制板的設(shè)計及制作等，主要是培養(yǎng)學生對電子線路的設(shè)計及制作的實踐動手能力。在學校，一般采用理論與實訓(xùn)實習相結(jié)合進行教學，教學任務(wù)主要在教室和實訓(xùn)室完成。教師制定項目及其工作任務(wù)的計劃，學生分成若干個小組，在教師的引導(dǎo)下根據(jù)工作任務(wù)確定工作計劃，完成指定的工作任務(wù)。教師通過講授，引導(dǎo)學生對學習內(nèi)容進行查閱、歸納、收集，幫助學生構(gòu)建知識體系。學生以小組形式進行討論，通過設(shè)計、查閱信息、制作，學生掌握繪制電路原理圖、電路仿真、PCB 制作的流程和繪制過程的各種技巧，學會擺放好各種元件的位置，學會上網(wǎng)查閱各種元件詳細資料創(chuàng)建元件庫、元件封裝，準確地設(shè)計出滿意的電路原理圖和印刷電路板，然后再熟練掌握焊接技術(shù)、電子元件的檢測、整機的裝配、整機的調(diào)試、整機的故障檢修等內(nèi)容，學校根據(jù)專業(yè)人才培養(yǎng)方案和企業(yè)用工的需要，合理安排教學內(nèi)容、教學進程。

（二）學生實訓(xùn)實習模式

1.學校電工電子專業(yè)學生通過前兩年（1～4 學期）在校學習，培養(yǎng)專業(yè)理論知識、實踐技能及職業(yè)基本素質(zhì);第 5～6 學期進行頂崗實習，擬定就業(yè)崗位。

2.在第 2～4 學期，根據(jù)企業(yè)需求的工種和用工條件，在校外實習實訓(xùn)基地進行教學實習和實訓(xùn)，在企業(yè)實踐教師指導(dǎo)下實現(xiàn)輪崗實操培訓(xùn)。學校在校外的企業(yè)建立校外實訓(xùn)基地，簽訂校企合作的協(xié)議，學校安排學生到企業(yè)行業(yè)參觀和見習一個月以上，讓學生了解企業(yè)，體驗企業(yè)生活。

3.校內(nèi)實訓(xùn)教學大部分在學校建立的教學教室和實訓(xùn)室完成。

二、電子 CAD 課程教學存在的問題

（一）普遍采用傳統(tǒng)的“理論+實驗”教學模式

在課程開設(shè)初期，由于教學觀念和教學條件的限制，電子 CAD 課程教學普遍采用傳統(tǒng)的“理論+實驗”教學模式，上課教師結(jié)合多媒體、投影等開展教學，實訓(xùn)在計算機機房等校內(nèi)實訓(xùn)室操作，考試考核采用“筆試+實驗”考試，實踐發(fā)現(xiàn)這種傳統(tǒng)教學模式與課程教學要求存在較多的矛盾。

（二）學生實訓(xùn)的方式簡單，與就業(yè)崗位技能脫節(jié)

學生實訓(xùn)的方式簡單，學校的實訓(xùn)場地不足等，實訓(xùn)學習限于校內(nèi)實訓(xùn)室完成。原有的教學設(shè)備、電子 CAD 課程的內(nèi)容與就業(yè)崗位技能脫節(jié)，與電子行業(yè)企業(yè)未能做到無縫對接，校企合作沒能有效發(fā)展和實現(xiàn)常態(tài)化。學校教師的教學方法和實踐操作水平跟不上企業(yè)、行業(yè)發(fā)展的需要。此外，考核方法單一，教師未能及時和充分掌握學生學習掌握知識效果的情況。

（三）學生被動學習，學習方向不明確

傳統(tǒng)的教學方法使得教師注重理論教學，導(dǎo)致教學內(nèi)容理論性強，學生不易理解，處于被動學習的狀態(tài)，主動學習的時間少，再加上學生學習方向不明確，上課時學生的注意力分散，學習興趣和積極性不高，達不到預(yù)定的教學效果。

三、校企合作下電子 CAD 課程教學優(yōu)化建議

以就業(yè)為導(dǎo)向，以適應(yīng)企業(yè)、行業(yè)需要為目標是職業(yè)學校人才培養(yǎng)的重要原則。只有通過學校教育與生產(chǎn)實踐相結(jié)合，按照實際的工作崗位（群）或技術(shù)領(lǐng)域?qū)θ瞬诺囊髞碓O(shè)置專業(yè)、制訂教學計劃，才能培養(yǎng)企業(yè)急需的適用人才。企業(yè)參與中職學校人才培養(yǎng)方案的制訂，參與確定學生的知識、能力、素質(zhì)結(jié)構(gòu)等，才能避免學校設(shè)計的人才培養(yǎng)方案與實際脫節(jié)，才能實現(xiàn)學校人才培養(yǎng)與技能型勞動力市場人才需求的無縫對接，提升人才培養(yǎng)質(zhì)量。

（一）改進教學方法，豐富教學場所，實施現(xiàn)代學徒制教學模式

1. 實施案例教學法、項目教學法、任務(wù)驅(qū)動教學法、行動導(dǎo)向教學法等多樣化教學方法。電子 CAD 課程是一門實踐性很強的課程，重視培養(yǎng)和提高學生使用軟件的能力。在科學分析《電子線路 CAD》教學大綱的基礎(chǔ)上，學校通過組織企業(yè)、勞動技能鑒定部門、教學第一線的骨干教師等多方參與討論、論證，確定電子 CAD 課程的能力目標和教學計劃。在教學實踐中，首先，教師采用案例教學的方式，在實踐操作或課后作業(yè)采用任務(wù)驅(qū)動法、行動導(dǎo)向等方法，使學生在大量的案例中構(gòu)建自己的知識體系。其次，將電子 CAD 知識點貫穿于項目任務(wù)中。任務(wù)中提供了詳盡的元器件和設(shè)備型號、數(shù)量，方便對照學習，注重繪圖、讀圖、識圖、編輯、設(shè)計、制作等工程能力的培養(yǎng)。通過由淺入深、環(huán)環(huán)相扣的任務(wù)實現(xiàn)專業(yè)技能的逐步提升。根據(jù)企業(yè)提供的職業(yè)崗位工作內(nèi)容，技能鑒定部門提供的相應(yīng)技術(shù)等級的鑒定標準，根據(jù)教學內(nèi)容和教學要求，設(shè)計工作項目及該項目的工作任務(wù)，將實際任務(wù)典型化，培養(yǎng)學生的綜合職業(yè)能力。

2.充分利用教室、計算機實驗室、一體化教室（或工作室、實習車間）等教學場所開展實踐教學。電子 CAD 課程可以利用教室、計算機實驗室、一體化教室（或工作室、實習車間）等教學場所開展教學，理論教學安排在教室，計算機仿真上機操作安排在計算機實訓(xùn)室，實踐實訓(xùn)教學安排在一體化教室或工作室、實習車間進行，有利于教與學、學與訓(xùn)的有機結(jié)合，理論教學與實訓(xùn)教學的課時比為 4∶6 或 3∶7 的安排。

以電路仿真內(nèi)容為例子，教師組織學生在計算機實訓(xùn)室進行教學，學生在教師的講授下，完成學習電氣原理圖設(shè)計方法后，教師以“充放電電路仿真原理圖”作為課題安排學生進行項目研究，通過學生設(shè)計仿真原理圖到設(shè)計仿真環(huán)境和仿真參數(shù)，然后進行仿真，最后進行仿真效果分析，從而提高學生設(shè)計電氣原理圖的運用能力。完成學習電氣原理圖仿真技術(shù)內(nèi)容后，教師以設(shè)計模擬電路“LC 振蕩電路”作為課題讓學生學習研究，上機練習，進一步鞏固學生對電路圖內(nèi)容的理解。

3.引進現(xiàn)代學徒制教學模式?，F(xiàn)代學徒制有利于促進行業(yè)、企業(yè)參與職業(yè)教育人才培養(yǎng)全過程，實現(xiàn)專業(yè)設(shè)置與產(chǎn)業(yè)需求對接、課程內(nèi)容與專業(yè)標準對接、教學過程與生產(chǎn)過程對接、畢業(yè)證書與職業(yè)資格證書對接等。例如學校引進現(xiàn)代學徒制教學模式，把學生安排到國光、住電電氣公司等電子產(chǎn)品生產(chǎn)企業(yè)，安排一個師傅負責帶 2～5 名學生跟崗見習、實習。每學期安排 4～6 周時間，師傅帶徒弟，言傳身教，學生到達真實的生產(chǎn)環(huán)境，參與第一線的生產(chǎn)，學習企業(yè)的生產(chǎn)管理和企業(yè)文化等內(nèi)容，使學生學到學校里學不到的知識。

（二）建立校企合作第二校園

中職學校到電子產(chǎn)品生產(chǎn)企業(yè)創(chuàng)辦第二校園，可以解決校內(nèi)實訓(xùn)資源不足的問題。這種辦學模式充分利用職業(yè)學校、企業(yè)在人才培養(yǎng)方面的優(yōu)勢，把學校式教育與實際經(jīng)驗、實踐能力和職業(yè)素質(zhì)為主的生產(chǎn)、科研實踐有機地結(jié)合起來，培養(yǎng)學生的綜合素質(zhì)和職業(yè)能力，達到學生、學校、企業(yè)三方共贏的效果。

（三）校內(nèi)加強電子專業(yè)教學基礎(chǔ)能力建設(shè)，建立電子 CAD 工作室

利用學校的資源和爭取企業(yè)的支持，學校跟企業(yè)技術(shù)人員共同參與工作室建設(shè)規(guī)劃，引進企業(yè)、行業(yè)的投資，規(guī)劃符合職業(yè)崗位工作的實際環(huán)境，能滿足電子 CAD 課程實踐教學和具備設(shè)計、生產(chǎn)企業(yè)成品的條件。建立集教學與生產(chǎn)、創(chuàng)作與制作 PCB 板于一體的工作室，將實際企業(yè)環(huán)境引入教學環(huán)境之中，解決教學內(nèi)容與實際工作崗位技能脫節(jié)的問題。為了更好地宣傳企業(yè)，工作室也可以采用企業(yè)冠名制的形式。有條件可擴大工作室的規(guī)模和資源，并制定一套系統(tǒng)的工作室管理機制和組織機構(gòu)以及落實好工作室具體管理的職能。根據(jù)企業(yè)發(fā)展和社會的需求，工作室未來的建設(shè)可以和企業(yè)加強合作，積極承擔企業(yè)產(chǎn)品的電子產(chǎn)品設(shè)計、PCB 板設(shè)計和生產(chǎn)。通過在工作室里實訓(xùn)操作，學生能將所學到的知識和技能應(yīng)用于多元化、多層次的工作環(huán)境里，使電子 CAD 課程的改革教學過程由模擬、模仿到融合，構(gòu)建“教（教學項目與實施）、學（掌握知識、技能及綜合素質(zhì)）、做（動手能力與解決問題能力）、產(chǎn)（項目管理及產(chǎn)品生產(chǎn)）、鑒（職業(yè)資格鑒定與社會評價）”一體化的工作室教學模式。

（四）校企合作開發(fā)教材

針對學校原有的電子 CAD 課程的內(nèi)容與就業(yè)崗位技能脫節(jié)的問題，與電子行業(yè)企業(yè)無縫對接，分析該課程在工作崗位中的典型工作任務(wù)，校企合作開發(fā)適合以工作任務(wù)作為學習的載體、學習目標，實現(xiàn)學習內(nèi)容與企業(yè)實際運用的新知識、新技術(shù)、新工藝、新方法的同步，學習與就業(yè)同步的教材。

（五）改進教學考核方法，推進職業(yè)學校專業(yè)課程內(nèi)容和職業(yè)標準相銜接

1.改進電子 CAD 教學考核評價方法。學校教師在制定考核評價方法中，改變以往的考核評價方法只注重理論和實操，對學生既考核理論知識，也考核動手操作能力、工作態(tài)度、工作表現(xiàn)及小組合作的情況。在整個考核和成績評定中，平時實訓(xùn)的工作態(tài)度、實訓(xùn)報告完成的質(zhì)量、回答問題的積極性、實訓(xùn)出勤等占 10%，學生自評占 5%，小組互評占 5%;教師評價中，項目操作能力的考核占 20%，綜合操作能力的考核占 30%，理論知識占 30%。這種考核方式有利于全面考核和評價學生的工作態(tài)度、合作精神、技能水平、理論知識等。上述考核評價方法科學合理，學生認可度高，較好地提高了學生的主動性和積極性。

2.課程內(nèi)容和企業(yè)的工作崗位及職業(yè)資格鑒定緊密相結(jié)合。深化教學改革，推進課程教學質(zhì)量監(jiān)管制度，促進職業(yè)學校專業(yè)課程內(nèi)容和職業(yè)標準相銜接，把學校的課程內(nèi)容和企業(yè)的工作崗位及職業(yè)資格鑒定緊密相結(jié)合。積極推進學歷證書和職業(yè)資格證書“雙證書”制度，組織學生參加獲取學歷書和職業(yè)資格證書的相關(guān)技能鑒定資格考試，獲得學歷證書和職業(yè)資格證書“雙證書”。實踐表明，學校組織學生參加相關(guān)技能鑒定資格考試，考試通過率達 98% 以上，學生畢業(yè)獲得學歷證書和職業(yè)資格證書“雙證書”。

（六）構(gòu)建高素質(zhì)的“雙師型”師資隊伍，保障教學質(zhì)量

電子 CAD 課程教學需要高素質(zhì)的“雙師型”師資隊伍，這些教師不但要掌握專業(yè)理論知識，熟練運用信息技術(shù)，還要到生產(chǎn)第一線直接參與生產(chǎn)及應(yīng)用技術(shù)項目開發(fā)，具有實踐能力、開發(fā)能力和創(chuàng)新能力，及時掌握企業(yè)、行業(yè)技術(shù)的前沿信息，并充實到課堂教學中去，真正成為既能勝任學校教學任務(wù)，又能參與實踐生產(chǎn)及承擔應(yīng)用技術(shù)開發(fā)的高素質(zhì)“雙師型”教師。

在職業(yè)教育中，校企合作對改進電子 CAD 課程教學和提升教學質(zhì)量起到非常重要的作用，實踐表明初見成效。今后，產(chǎn)教融合和校企合作應(yīng)更加緊密，實現(xiàn)常態(tài)化發(fā)展，從而提高職業(yè)教育的吸引力。

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（責編 劉 影）