胡琪川
摘要:目的:探究PBL教學(xué)法應(yīng)用在內(nèi)科護(hù)理教學(xué)中的應(yīng)用價(jià)值。方法:選取2018年4月-2019年3月本院護(hù)理專業(yè)學(xué)生110名,依據(jù)隨機(jī)數(shù)表法的方式將其平均分為對照組(n=55)和實(shí)驗(yàn)組(n=55),對照組采用傳統(tǒng)教學(xué)模式,實(shí)驗(yàn)組在此基礎(chǔ)上給予PBL教學(xué)法,觀察兩組學(xué)生在內(nèi)科護(hù)理教學(xué)中的理論成績和操作成績,以及整體成績及格率情況。結(jié)果:實(shí)驗(yàn)組學(xué)生理論成績和操作成績均顯著高出對照組,差異化明顯(p<0.05),存在統(tǒng)計(jì)學(xué)意義;實(shí)驗(yàn)組學(xué)生的及格率96.36%明顯高于對照組80.00%,且p<0.05,存在明顯差異性,符合統(tǒng)計(jì)學(xué)意義。結(jié)論:在內(nèi)科護(hù)理教學(xué)中運(yùn)用PBL教學(xué)模式,能夠讓學(xué)生自主學(xué)習(xí)與思考,培訓(xùn)主動學(xué)生的積極性,提升專業(yè)技能水平,有助于提高考試及格率。值得教學(xué)廣泛應(yīng)用。
關(guān)鍵詞:PBL教學(xué)法;內(nèi)科護(hù)理教學(xué);應(yīng)用價(jià)值
在醫(yī)學(xué)護(hù)理教育中,內(nèi)科護(hù)理屬于護(hù)理學(xué)重要組成部分,該學(xué)科更注重對學(xué)生臨床實(shí)踐能力的培養(yǎng),輔助相關(guān)理論知識,為日后臨床護(hù)理奠定基礎(chǔ)[1]。內(nèi)科護(hù)理專業(yè),接觸疾病類型復(fù)雜多樣,學(xué)生普遍反應(yīng)學(xué)習(xí)起來難點(diǎn)多、課時小,理論知識與臨床實(shí)踐極易混淆,導(dǎo)致知識點(diǎn)掌握不牢,專業(yè)技能無法得到提升,導(dǎo)致考試評估時出現(xiàn)不及格的學(xué)生占比居多。教師也根據(jù)學(xué)生的實(shí)際情況做出分析,需要從根本改變教學(xué)模式,從而獲得學(xué)生的重視,激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)的興趣,提升學(xué)生對內(nèi)科護(hù)理教學(xué)的質(zhì)量。本次實(shí)驗(yàn)針對部分學(xué)生采用不同的教學(xué)模式,分析其PBL教學(xué)法在內(nèi)科護(hù)理教學(xué)中的應(yīng)用效果。具體匯報(bào)如下:
1.資料與方法
1.1一般資料
在本院2018年4月-2019年3月護(hù)理學(xué)專業(yè)學(xué)生中選取110例,采用隨機(jī)數(shù)表法的形式將其分為對照組和實(shí)驗(yàn)組,各55例。對照組:男3例,女52例;最大年齡27歲,最小年齡18歲,平均年齡(22.34±1.12)歲。實(shí)驗(yàn)組:男2例,女53例;最大年齡26歲,最小年齡19歲,平均年齡(22.18±1.06)歲。比較兩組學(xué)生基線資料,如性別、年齡等,其差異無統(tǒng)計(jì)學(xué)意義,具有可比性(p<0.05)。
1.2方法
對照組學(xué)生實(shí)行傳統(tǒng)教學(xué)模式,實(shí)驗(yàn)組學(xué)生在傳統(tǒng)教學(xué)的基礎(chǔ)上,給予PBL教學(xué)模式,具體內(nèi)容包括[2] :1)鼓勵學(xué)生自我預(yù)習(xí),在上課前一個星期,教師將課程中的難點(diǎn)、重點(diǎn)整理歸納,提出對應(yīng)的案例分析。以小組為單位發(fā)放給學(xué)生,學(xué)生根據(jù)教師的引導(dǎo),展開自主學(xué)習(xí),可以查閱文獻(xiàn)、小組討論等方式,做好初步護(hù)理計(jì)劃,同時也思考出待解決的問題。2)調(diào)動學(xué)生積極討論:在課堂上,教師引導(dǎo)學(xué)生自主提問,把預(yù)習(xí)中產(chǎn)生的疑問提出并進(jìn)行討論,鼓勵學(xué)生積極參與到討論中,建立師生間友好的溝通交流。通過提問、討論等思考的過程,讓學(xué)生們真正在實(shí)踐中運(yùn)用內(nèi)科護(hù)理的知識點(diǎn)。3)總結(jié)歸納:當(dāng)課程結(jié)束時,教師再一次歸納本堂課的知識點(diǎn),并對學(xué)生們提出的問題做出詳細(xì)解答,總結(jié)學(xué)生的課堂表現(xiàn)情況。
1.3觀察指標(biāo)
針對內(nèi)科護(hù)理相關(guān)知識進(jìn)行考核(滿分100分),考核分為理論和操作。對比兩組學(xué)生相關(guān)知識掌握情況以及及格率。根據(jù)各項(xiàng)知識點(diǎn)熟練程度進(jìn)行評分:60分以下為不及格,60分以上為及格,75分以上為良好,85分以上為優(yōu)秀。及格率=(及格+良好+優(yōu)秀)/n*100%。
1.4統(tǒng)計(jì)學(xué)統(tǒng)計(jì)學(xué)
本次實(shí)驗(yàn)結(jié)束后,所有相關(guān)信息均采用SPSS21.0軟件進(jìn)行分析,其中理論成績與操作成績執(zhí)行t數(shù)值檢驗(yàn),及格率采取卡方檢驗(yàn),以此判定具備統(tǒng)計(jì)學(xué)意義(p<0.05)。
2.結(jié)果
2.1比較兩組學(xué)生成績評分情況
實(shí)驗(yàn)組學(xué)生理論成績?yōu)椋?7.23±1.28),操作成績?yōu)椋?6.27±1.19);對照組學(xué)生理論成績?yōu)椋?6.12±1.35),操作成績?yōu)椋?3.24±1.12)。實(shí)驗(yàn)組學(xué)生理論成績、操作成績評分均高于對照組,差異性明顯(p<0.05),存在統(tǒng)計(jì)學(xué)意義。
2.2比較兩組學(xué)生及格率
實(shí)驗(yàn)組學(xué)生及格率高達(dá)96.36%,顯著高于對照組80.00%,p<0.05,具有明顯差異性,符合統(tǒng)計(jì)學(xué)意義。
3.討論
內(nèi)科護(hù)理學(xué)中的知識面較為廣泛、零散,臨床實(shí)踐中需要靈活運(yùn)用。傳統(tǒng)的教學(xué)模式,是以教師講解為主,學(xué)生針對教師講解的內(nèi)容反復(fù)記憶。不過,這樣學(xué)生針對類似的疾病類型往往容易出現(xiàn)誤判,在實(shí)踐中無法正確運(yùn)用知識點(diǎn),教學(xué)效果不佳。據(jù)相關(guān)報(bào)道顯示,國外很多院校主要的教學(xué)方式是應(yīng)用于PBL教學(xué)法,對比傳統(tǒng)教學(xué)模式,更加富有自主性、參與性,提升了學(xué)生學(xué)習(xí)的熱情。
PBL教學(xué)法主要是以學(xué)生角度為中心[3] ,教師從旁引導(dǎo)、協(xié)助來完成教學(xué)課題的過程。課程前,學(xué)生通過查看相關(guān)資料,進(jìn)行自主預(yù)習(xí),提出疑問;課堂上,教師鼓勵學(xué)生大膽提問,引導(dǎo)學(xué)生積極參與討論中,為學(xué)生的疑惑做出詳細(xì)的講解;課程結(jié)束后,進(jìn)行有效的總結(jié),有助于提升學(xué)生的理解能力,增強(qiáng)對知識的掌握程度。
PBL教學(xué)模式對比傳統(tǒng)教學(xué)方式,存在以下優(yōu)勢[4] :1)提高學(xué)生自主學(xué)習(xí)和善于思考的能力,通過自主學(xué)習(xí)發(fā)現(xiàn)問題,再進(jìn)行思考、討論,得出結(jié)論。有助于學(xué)生對知識點(diǎn)的理解。2)鼓勵學(xué)生積極參與到課堂討論中,調(diào)動學(xué)生參與的積極性,引起學(xué)生對課題的興趣。3)通過自主學(xué)習(xí),思考的過程,教師幫助總結(jié)歸納,有利于增強(qiáng)學(xué)生自身操作水平,提高其應(yīng)變能力。
本次實(shí)驗(yàn)結(jié)果顯示,實(shí)驗(yàn)組學(xué)生的總體及格率96.36%明顯高于對照組80.00%,差異性明顯,p<0.05,具有統(tǒng)計(jì)學(xué)意義;實(shí)驗(yàn)組學(xué)生理論成績和操作成績評分情況均優(yōu)于對照組,具有明顯差異化,p<0.05,存在統(tǒng)計(jì)學(xué)意義。再次表明,對比傳統(tǒng)教學(xué)法,在內(nèi)科護(hù)理教學(xué)中應(yīng)用PBL教學(xué)法,能夠有效提升學(xué)生對知識點(diǎn)的理解能力,增加其操作水平,有助于提高自我學(xué)習(xí)能力。
綜上所述:應(yīng)用PBL教學(xué)模式在內(nèi)科護(hù)理教學(xué)中教學(xué)效果取得非常滿意的結(jié)果,能夠讓學(xué)生對內(nèi)科護(hù)理的知識點(diǎn)有著全面系統(tǒng)的了解,通過培養(yǎng)自我學(xué)習(xí)的意識,鍛煉其自我思考的能力,提升自身的專業(yè)水平。
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(作者單位:云南經(jīng)濟(jì)管理學(xué)院)