何小玲
突如其來的新冠肺炎疫情讓線上教育“提刀上馬”。線上教育環(huán)境下,學(xué)校應(yīng)該如何進(jìn)行常態(tài)的教育教學(xué)管理?筆者認(rèn)為線下教育的教育教學(xué)管理同樣適用于線上教育教學(xué)管理,只是形式和方式有了不同的改變而已。
一、訓(xùn)——打下線上教育基礎(chǔ)
“線上教育”要求老師們變身主播。如何讓老師有底氣成為這主播,確保線上教育的教育教學(xué)質(zhì)量呢?筆者認(rèn)為,學(xué)校當(dāng)務(wù)之急,就是要對全校老師進(jìn)行培訓(xùn)。培訓(xùn)什么?一是思想的培訓(xùn);二是技術(shù)的培訓(xùn)。
以筆者學(xué)校為例,當(dāng)省、市、鎮(zhèn)線上教育文件通知下發(fā)后,學(xué)校第一時間要做兩件事:一是對全體老師進(jìn)行線上教育思想認(rèn)識的專題培訓(xùn)會,讓老師們深刻地認(rèn)識到線上教育的重要性等同于正式開學(xué)的線下教育,從思想上武裝老師們,讓他們有開展高質(zhì)量線上教育心理準(zhǔn)備;二是成立以信息技術(shù)老師為團(tuán)隊(duì)核心成員的“線上教育”信息技術(shù)指導(dǎo)小組,確保每一位老師掌握平臺的技術(shù),讓老師們擁有線上教育最基本的技術(shù)基礎(chǔ)。
二、研——確保線上教育質(zhì)量
為充分發(fā)揮學(xué)科教研在線上教育主陣地的作用,筆者學(xué)校就充分利用各學(xué)科組“云端主題教研”進(jìn)行了主題教研活動,解決了當(dāng)前線上教育急需解決的各種問題。
(一)研教學(xué)內(nèi)容
各學(xué)科組、各級組,根據(jù)省、市的“托底”教學(xué)、學(xué)科、級組學(xué)生的情況,確定了線上教育基本內(nèi)容為:一是市“托底”教學(xué)課內(nèi)容的知識點(diǎn)補(bǔ)充與強(qiáng)化拓展訓(xùn)練;二是根據(jù)學(xué)科、年級的薄弱知識點(diǎn)進(jìn)行系列專題訓(xùn)練;三是根據(jù)居家線上教育的特點(diǎn),結(jié)合學(xué)科課程特點(diǎn)開發(fā)綜合性學(xué)習(xí)實(shí)踐體驗(yàn)活動。
(二)研教學(xué)方式
線上教育采用何種方式教學(xué),學(xué)生才能學(xué)得最扎實(shí)有效?這包含兩方面的內(nèi)容:一是采用哪種形式的線上教育;二是指科任老師進(jìn)行線上教學(xué)時采用何種教學(xué)策略措施。
線上直播、視頻會議、錄制微課等等都是進(jìn)行線上教育的一種常見方式,也是老師們用得最多的方式。學(xué)科教研中,各老師獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策,獨(dú)創(chuàng)了直播+視頻會議相結(jié)合的線上教學(xué)新形式,既保證了直播視頻效果,又有了視頻監(jiān)控學(xué)生學(xué)習(xí)狀態(tài)的效果,采用這種線上形式上課,等同于學(xué)生坐在教室一般,老師可以監(jiān)控到學(xué)生的全程學(xué)習(xí)狀態(tài),及時提醒糾正。
采用何種教學(xué)策略措施施教對學(xué)生最有效?學(xué)校決定采用“課前導(dǎo)+課后測+測后補(bǔ)”三步教學(xué)策略,即:一是根據(jù)“翻轉(zhuǎn)課堂”“先學(xué)后教”的教學(xué)理念,設(shè)計(jì)導(dǎo)學(xué)單引導(dǎo)學(xué)生先自主學(xué)習(xí),讓學(xué)生做到帶著問題聽錄播課;二是各學(xué)科科任老師提前先聽錄播課,根據(jù)錄播課及時出好課后作業(yè),及時檢測學(xué)生聽課效果;三是及時批閱學(xué)生的作業(yè),根據(jù)學(xué)生作業(yè)反饋的問題,及時進(jìn)行知識點(diǎn)缺漏的補(bǔ)充講解。經(jīng)實(shí)踐檢驗(yàn),這三步教學(xué)策略效果明顯,大部分學(xué)生都能在這策略的監(jiān)控下認(rèn)真學(xué)習(xí)。
(三)研教學(xué)檢測
線上教育最難的莫過于教學(xué)檢測了。各學(xué)科教研組全體組員各想奇招,統(tǒng)一意見,研討出最為接近課堂測試形式的“云端單元測驗(yàn)”。測驗(yàn)時,老師開啟視頻會議模式,全班學(xué)生在老師視頻監(jiān)控下,坐端正,認(rèn)真進(jìn)行答卷,學(xué)生在視頻監(jiān)控下猶如坐在教室中,無所遁形。測試后,家長馬上拍照上交。
(四)研教學(xué)評價
對學(xué)生學(xué)習(xí)的恰當(dāng)評價,猶如給了學(xué)生源源不斷的學(xué)習(xí)動力。各科任老師有了前期的線上教育的實(shí)踐評價經(jīng)歷后,在各學(xué)科主題教研中,老師們踴躍地交流匯報自己的評價實(shí)踐,梳理總結(jié)如下:1.語音評價——最親切快捷的方式,適合在評改作業(yè)中進(jìn)行信息量較大的及時性評價;2.文字評價——最細(xì)膩用心的方式,適合于針對個別學(xué)生出現(xiàn)階段性的學(xué)習(xí)懈怠時,進(jìn)行書信形式的鼓勵與指出問題的評價;3.視頻評價——最別具一格的方式,此評價方式往往跟第二個評價方式結(jié)合使用,給學(xué)生以強(qiáng)大的思想洗滌;4.積分評價——最傳統(tǒng)有效的方式,適用于學(xué)生整個學(xué)習(xí)過程,對學(xué)生的整個學(xué)習(xí)過程進(jìn)行動態(tài)性的量化評價。這四種評價方式宜結(jié)合使用。
三、規(guī)——促使線上教育規(guī)范
線上教育環(huán)境下,老師和學(xué)生都不在學(xué)校進(jìn)行工作學(xué)習(xí),這就給學(xué)校的教育教學(xué)的常規(guī)管理提出了一個新的研究課題。該如何進(jìn)行常規(guī)管理?
1.出臺學(xué)校線上教育教學(xué)管理規(guī)章制度。特殊環(huán)境該有特殊的管理規(guī)章制度,隨著學(xué)校線上教育具體實(shí)施方案的出臺,隨之相伴出臺的便是針對線上教育教學(xué)常規(guī)管理規(guī)章制度。
2.創(chuàng)新學(xué)校線上教育教學(xué)管理方法措施。如何落實(shí)線上教育環(huán)境下的各種教育教研教學(xué)常規(guī)?“露臉”“物化”“量化評價”成了線上教育環(huán)境下教育教學(xué)常規(guī)管理的三個標(biāo)準(zhǔn)動作。第一,線上教研活動的參加、線上補(bǔ)充知識點(diǎn)和解疑答惑等線上教學(xué)環(huán)節(jié)等,要求老師必須露臉。第二,備課、線上教育教學(xué)、課后的作業(yè)批改、單元測試等,每周要上交一次電子文檔資料或照片資料。第三,學(xué)校教導(dǎo)處和德育部,將一周如實(shí)量化公布一次各學(xué)科各科任老師一周教育教學(xué)完成情況。
四、評——提升線上教育水平
要想提升學(xué)生的學(xué)習(xí)積極性,需要一套評價激勵方案,需要一系列的評價激勵措施,對于老師而言也是需要的。線上教育環(huán)境下,筆者認(rèn)為需要用“樹立典型”和“常規(guī)量化”相結(jié)合的評價方式。充分利用一周一次的“常規(guī)量化”,從中“樹立典型”教師,讓優(yōu)秀典型教師在一周一次的專題教研會上、學(xué)校線上例會上作自己線上教育的典型做法的經(jīng)驗(yàn)介紹,形成互相學(xué)習(xí)的濃厚氛圍,在激勵了該典型教師的同時,達(dá)到全體教師同學(xué)習(xí)共成長的目的。
“訓(xùn)、研、規(guī)、評”本是線下教育環(huán)境下的學(xué)校管理常用的管理方式,改變方式方法,同樣適用于線上教育環(huán)境下的學(xué)校管理?!袄戏ㄐ掠谩敝灰兺ǖ卯?dāng),也能“開花”。
責(zé)任編輯? ? 李少杰