張棟國(guó)
摘要:隨著我國(guó)經(jīng)濟(jì)水平的提高,我國(guó)企業(yè)得到了快速的發(fā)展,社會(huì)各領(lǐng)域之間企業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)力也不斷加強(qiáng)。為了提高企業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)力,企業(yè)的工作人員就要充分調(diào)動(dòng)員工的積極性和積極性,以適應(yīng)新形勢(shì)的發(fā)展,因此,國(guó)有企業(yè)的黨的建設(shè)思想和政治工作必須從政治型轉(zhuǎn)變?yōu)槲幕停疚闹饕獜膰?guó)有企業(yè)改革轉(zhuǎn)向思想政治工作分析存在的問(wèn)題,提出加強(qiáng)國(guó)有企業(yè)思想政治的措施,為國(guó)有企業(yè)全面發(fā)展提供有益的借鑒。
關(guān)鍵詞:國(guó)企改革;提升和加強(qiáng);思想政治工作
一、我國(guó)國(guó)有企業(yè)改革中思想政治工作的現(xiàn)狀
1.1機(jī)遇與挑戰(zhàn)
通過(guò)對(duì)我國(guó)國(guó)有企業(yè)改革現(xiàn)狀的調(diào)查分析,我們可以看出,大多數(shù)人都支持國(guó)有企業(yè)改革項(xiàng)目,并持正確的態(tài)度,如果我們繼續(xù)使用傳統(tǒng)的思想政治教育方法,公司無(wú)法更好的發(fā)展,也會(huì)失去市場(chǎng)的份額和競(jìng)爭(zhēng)力,從而徹底失去了市場(chǎng)地位和優(yōu)勢(shì),最終被市場(chǎng)淘汰。因此,中國(guó)企業(yè)一定要抓住發(fā)展機(jī)遇,繼續(xù)改革創(chuàng)新,勇往直前,并且不斷充實(shí)自己,完善自身的企業(yè)結(jié)構(gòu),才能進(jìn)一步適應(yīng)新時(shí)代的要求。
1.2思想政治工作方向不明確
制度高度復(fù)雜的思想政治工作具有很強(qiáng)的吸引力,在國(guó)有企業(yè)的發(fā)展中發(fā)揮著重要作用。但實(shí)施起來(lái)卻很困難,因?yàn)樗绊懼藗兊乃季S和認(rèn)知,所以領(lǐng)導(dǎo)層應(yīng)該把重點(diǎn)放在這個(gè)問(wèn)題上,只有這樣,國(guó)有企業(yè)才能在改革中保持內(nèi)部穩(wěn)定,才能幫助企業(yè)進(jìn)行深化改革。但一些領(lǐng)導(dǎo)仍然認(rèn)為,整個(gè)企業(yè)的核心和重要是經(jīng)濟(jì)利益,思想政治工作的發(fā)展并不壞,甚至我認(rèn)為是人力和物力等資源的浪費(fèi)??梢哉f(shuō),在實(shí)際的工作之中,還存在著思想政治工作方向不明確的現(xiàn)象。這種不明確直接影響著思想改革的導(dǎo)向,直接影響著思想政治工作的推廣,也直接影響著國(guó)企員工的思想政治水平和推動(dòng)實(shí)際工作的能力。
二、思想政治工作在國(guó)有企業(yè)改革中的意義
自從改革開(kāi)放以來(lái),人們的思想日益開(kāi)放,對(duì)事物的認(rèn)識(shí)多樣化,與此同時(shí),社會(huì)矛盾和社會(huì)穩(wěn)定成為主要的發(fā)展矛盾,因此恢復(fù)國(guó)有企業(yè)正確的思想政治價(jià)值觀至關(guān)重要。
2.1思想政治工作是國(guó)有企業(yè)發(fā)展的精神動(dòng)力
思想政治工作是國(guó)企建設(shè)的核心,是整個(gè)企業(yè)建設(shè)的精神。只有做好思想政治工作,企業(yè)才能與正常的領(lǐng)導(dǎo)和員工進(jìn)行溝通,讓員工成為公司的一部分,樹(shù)立自己的主人公意識(shí),樹(shù)立正確的愿景,培養(yǎng)員工的合作能力。做好思想政治工作,能夠提供精神動(dòng)力。
2.2思想政治工作是企業(yè)管理的保證
思想創(chuàng)新工作是指國(guó)有企業(yè)無(wú)論進(jìn)行什么改革和創(chuàng)新,都必須有明確的目標(biāo),新的政策措施必須適應(yīng)思想政治工作的正常發(fā)展。隨著國(guó)企改革進(jìn)程的加快,員工正在考慮自己的利益改革,企業(yè)正從這一點(diǎn)出發(fā),深入員工層,從員工的角度思考,最大限度地發(fā)揮員工的積極性和創(chuàng)造力,讓員工安心踏實(shí)給他們創(chuàng)造一個(gè)優(yōu)質(zhì)的工作環(huán)境。
2.3思想政治工作推進(jìn)企業(yè)文化建設(shè)
思想政治工作關(guān)系到企業(yè)文化的發(fā)展,只有思想政治工作正常穩(wěn)定地進(jìn)行,企業(yè)才能享受到良好的工作環(huán)境,為企業(yè)的發(fā)展奠定基礎(chǔ),思想政治工作也是國(guó)企尋求最佳的教育模式祝賀并有助于員工在教育過(guò)程中充分發(fā)揮自己的能力。只有不斷構(gòu)建和完善人才培養(yǎng)體系,才能真正實(shí)現(xiàn)人才培養(yǎng)目標(biāo),挖掘員工的潛能,把他們培養(yǎng)成高素質(zhì)的人才,才能確保公司的未來(lái)發(fā)展,為人才和環(huán)境提供良好的保護(hù)。
三、加強(qiáng)國(guó)有企業(yè)改革中的思想政治工作措施
3.1建立強(qiáng)有力的領(lǐng)導(dǎo)和組織體系
合理的領(lǐng)導(dǎo)和完善的組織體系有利于國(guó)有企業(yè)思想政治工作的發(fā)展。首先,要考慮的問(wèn)題是誰(shuí)來(lái)決定任務(wù)。在國(guó)有企業(yè)的經(jīng)營(yíng)建設(shè)過(guò)程中,領(lǐng)導(dǎo)者成為企業(yè)建設(shè)的對(duì)象,不斷提高領(lǐng)導(dǎo)者的能力和素質(zhì)。我們可以采取一崗多職的工作模式,強(qiáng)調(diào)黨委和領(lǐng)導(dǎo)干部的重要作用。
3.2重視員工的投訴受理工作
員工可以通過(guò)網(wǎng)絡(luò)全面履行監(jiān)督職責(zé),積極舉報(bào)身邊發(fā)生的腐敗現(xiàn)象,不僅員工自己要注意,但紀(jì)檢部門也要密切關(guān)注員工的投訴信,認(rèn)真確認(rèn)信中所述現(xiàn)象的準(zhǔn)確性。如果信中的問(wèn)題是真的,會(huì)詢問(wèn)相關(guān)人員,比如面談,或者根據(jù)情況的嚴(yán)重程度,有正確的咨詢和處理等方式。從而提高公眾對(duì)信訪的重視程度,成為企業(yè)順利開(kāi)展思想政治活動(dòng)的一項(xiàng)重要措施。
3.3企業(yè)發(fā)展軟實(shí)力持續(xù)提升
企業(yè)誠(chéng)信文化已成為企業(yè)文化建設(shè)不可或缺的一部分。企業(yè)誠(chéng)信文化建設(shè)已成為穩(wěn)定和現(xiàn)代化建設(shè)的必要組成部分,企業(yè)誠(chéng)信文化建設(shè)與企業(yè)內(nèi)部誠(chéng)信文化建設(shè)相輔相成,可以共同發(fā)展。主要有兩個(gè)方面的注意。一是按照反腐倡廉建設(shè)的要求,促進(jìn)全員參與,調(diào)動(dòng)員工積極性;規(guī)范員工意志行為規(guī)范,減少腐敗思想的產(chǎn)生,才能為廉政建設(shè)創(chuàng)造積極健康的文化環(huán)境。第二,我們必須大規(guī)模減少資源損失。我們必須在整個(gè)建設(shè)過(guò)程中保持勤儉節(jié)約的高尚品格,有效控制企業(yè)建設(shè)過(guò)程中消耗的成本。成本太高。高水平不會(huì)導(dǎo)致資源浪費(fèi)。
3.4合理展開(kāi)學(xué)習(xí)的步驟
企業(yè)在進(jìn)行思想政治活動(dòng)前,必須要根據(jù)不同員工的學(xué)習(xí)情況制定針對(duì)性的學(xué)習(xí)安排。具體來(lái)說(shuō),如果思想政治工作內(nèi)容的缺乏重復(fù)性,就不能發(fā)揮學(xué)習(xí)系統(tǒng)的教育效果,從而導(dǎo)致發(fā)展計(jì)劃的落后。除此之外,如果不考慮員工的個(gè)人需求,員工的的學(xué)習(xí)積極性就會(huì)受到壓制,從而影響最終的學(xué)習(xí)效果。其次,企業(yè)還要不斷擴(kuò)大思想政治工作的研究,并且增加相關(guān)的投資成本。為此,公司要成立專門小組盡心工作的開(kāi)展,在具體工作的開(kāi)展之前,還要和現(xiàn)有的開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn)和效果進(jìn)行充分的結(jié)合,并在此基礎(chǔ)上根據(jù)公司的實(shí)際發(fā)展情況和具體需求,制定合理的公司工作安排。在情況允許的情況下,還要提前對(duì)員工思想政治工作組織的滿意度進(jìn)行調(diào)查,以全面接受公司工作成員的意見(jiàn),提高學(xué)習(xí)安排的科學(xué)性和民主性。
四、結(jié)束語(yǔ)
在沒(méi)有思想政治教育的引領(lǐng)下,可以綜合考慮國(guó)有企業(yè)改革是有一定局限性的,以此為基礎(chǔ),可以不斷完善各種改革制度,將思想政治工作與企業(yè)中心工作有機(jī)結(jié)合,用強(qiáng)有力的理論武裝,指導(dǎo)開(kāi)展實(shí)際工作,推動(dòng)國(guó)有企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。
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