○丁 鏡
線上教育的快速發(fā)展與科學(xué)技術(shù)的巨大變化,給教育領(lǐng)域帶來了顛覆性影響。國家開放大學(xué)為了把握難得的發(fā)展機遇,應(yīng)對前所未有的挑戰(zhàn),提出了開放大學(xué)開放教育實施教學(xué)變革,推進高質(zhì)量發(fā)展的戰(zhàn)略。而引入具身認知理論指導(dǎo)開放教育教學(xué)改革,提升教學(xué)供給質(zhì)量,無疑是開放大學(xué)的應(yīng)然選擇。
具身認知是心理學(xué)中的一個新興研究領(lǐng)域,興起于20世紀80年代,其核心是探討西方哲學(xué)史上古老的“身心關(guān)系”問題。古希臘哲學(xué)家蘇格拉底、柏拉圖都認為認知是“去身體化”的活動,堅持身心分離的主張,形成了身心二元論認知觀的理論濫觴。后經(jīng)笛卡爾的研究,身心二元論逐漸演變?yōu)槲鞣秸軐W(xué)發(fā)展史上的主流認識觀。但隨著時間的推移,身心二元論認知觀的弊端逐漸顯露。具身認知理論正是緣于對身心二元論認知觀的反思與批判得以產(chǎn)生和發(fā)展的。
具身認知的理論基礎(chǔ)萌芽來自梅洛·龐蒂的身體現(xiàn)象學(xué)以及貝特森和瓦雷拉的生物學(xué)觀點。法國現(xiàn)象學(xué)家梅洛·龐蒂認為,身體是知覺和行為的主體,環(huán)境中的身體在與所處環(huán)境的互動中生成了知覺。英國的貝特森和法國的瓦雷拉等生物學(xué)家認為,認知的生成離不開具有運動能力的身體所獲得的經(jīng)驗與體悟,離不開身體和所處環(huán)境的相互作用。由此發(fā)軔,經(jīng)眾多西方學(xué)者的助推,具身認知理論不斷向縱深發(fā)展,直至20世紀80年代趨于成熟。
具身認知理論強調(diào)身體在認知生成過程中的無可替代作用,認為身體是認知生成的主體。認知的基礎(chǔ)是感知系統(tǒng)、生理結(jié)構(gòu)與所處環(huán)境的相互作用。認知由身體和所處環(huán)境的互動中生成的感知、體驗及其行為方式形塑而成。具身認知理論的意涵包括三方面內(nèi)容:一是認知的生成有賴于身體經(jīng)驗。認知以身體為基礎(chǔ),由身體與所處環(huán)境的復(fù)雜交互后生發(fā)的感悟感知建構(gòu)而成。不僅“認知的內(nèi)容也是身體提供的”,而且“認知過程的進行方式和步驟實際上是由身體的物理屬性所決定的”[1]。二是身體與認知互為影響。身體體驗與心理體驗之間存在著緊密的關(guān)聯(lián)性,兩者之間能夠互為“激活”與影響。比如,人在冬天的太陽底下,其內(nèi)心因身體的溫暖而舒暢,進而生成萬物可愛的感覺。而人在夏天的太陽底下,其內(nèi)心因身體的暴曬而暴躁,進而產(chǎn)生萬物生厭的感覺。三是環(huán)境是認知生成不可或缺的條件。認知的生成需要嵌入所處環(huán)境并主動與其交互的身體參與?!碍h(huán)境也是身體的一部分?!保?]環(huán)境對認知生成的制約無疑是明顯的。如從小接受誠實守信家風(fēng)熏陶的孩子,大多會以信任的眼光看待社會;而從小生活在充滿欺騙家庭的孩子,大多會以懷疑的態(tài)度觀察人世。
具身認知“以一種全新的方式看待學(xué)生怎樣學(xué)習(xí)、教師怎樣教學(xué)和學(xué)校怎樣組織”[3],所以,對教育領(lǐng)域產(chǎn)生了革命性的影響。
1.教學(xué)是基于身體的教學(xué)。具身認知理論認為身體能夠影響人的思維和行為。身體在教學(xué)中有著不可或缺的作用,是教學(xué)過程中起主導(dǎo)作用的主體。具身教學(xué)活動中的身體,必須滿足三方面的要求:首先是完整意義的身體,即參與教學(xué)活動的身體不是單純解剖學(xué)意義上的肉身,而是包含感知、運動等生理機能以及具備體驗感悟等心理機能的知、情、意、行相統(tǒng)一完整生命體。其次是深度嵌入的身體,即參與教學(xué)的身體,必須是浸潤式參與教學(xué)過程,“以身體力行方式存在于教學(xué)中”[4],并將形成的深度具身體驗建構(gòu)成新知識。再次是放松參與的身體,即在確保必要的教學(xué)秩序與紀律保障前提下,滿足身體的合理自由訴求,尊重身體的認知價值,讓身體自由地參與教學(xué)活動,實現(xiàn)身體的認知效應(yīng)。
2.教學(xué)是基于體驗的教學(xué)。具身體驗是認知形成的前提。教學(xué)不僅需要身體參與,而且還要求將身體與所處環(huán)境互動形成的具身體驗內(nèi)化為認知。具身教學(xué)特別強調(diào)視覺、聽覺甚至是觸覺、味覺、嗅覺等盡可能多元的感官通道參與教學(xué)活動。因為“有研究揭示,人們通常只記住閱讀事件的10%、聽覺事件的20%、視覺事件的30%、視聽事件的50%、說寫事件的70%以及說做事件的90%”[5]。參與的感官通道越多元,接受的信息也越豐富,獲得的感官體驗就越有深度。所以,具身教學(xué)是一種充分調(diào)動身心融合、多元感官通道參與,以求認知成效最大化的教學(xué)方式。
3.教學(xué)是基于情境的教學(xué)。身體是認知活動的主體,體驗是認知形成的前提,而環(huán)境又是讓身體生發(fā)體驗且左右體驗效果的關(guān)鍵。環(huán)境既是認知生成不可或缺的必要條件,又是制約認知效果的重要因素。同理,教學(xué)情境不僅是具身教學(xué)的重要前提,而且還影響學(xué)生的學(xué)習(xí)成效。所以,教師要善于利用各種真實的教學(xué)情境與創(chuàng)設(shè)的虛擬教學(xué)情境,激活并加深學(xué)生的身心體驗,提升學(xué)習(xí)成效。
簡而言之,人才可分為應(yīng)用型人才、復(fù)合型人才和創(chuàng)新型人才三種類型。1991年4月,中央廣播電視大學(xué)在向教育部送審的《關(guān)于制定廣播電視大學(xué)高等??平逃虒W(xué)計劃的若干問題的原則規(guī)定》中,首次將??茖W(xué)歷教育培養(yǎng)目標確定為“應(yīng)用型高等專門人才”。1999年,又將開放教育本科學(xué)歷教育培養(yǎng)目標確定為“應(yīng)用型高級專門人才”。時至今日,“應(yīng)用型人才”仍為開放教育的培養(yǎng)目標。
所謂應(yīng)用型人才,就是熟練掌握社會與生產(chǎn)活動所需的基礎(chǔ)知識和基本技能,并能將其嫻熟地運用于實際工作的專門人才。每類人才的培養(yǎng)方式各不相同,應(yīng)用型人才的培養(yǎng)需要施之相應(yīng)培養(yǎng)策略。根據(jù)知識的表現(xiàn)形式不同,知識可以分為顯性知識和隱性知識。顯性知識是指能夠用命題、公式、圖形等加以表述的外顯知識。它與概念相關(guān),一般都是通過教師向?qū)W生講授的方式傳遞。而隱性知識又稱“行動中的知識”,是指不可言傳、無法直接傳遞,只能在行動中被展現(xiàn)、被覺察與被意會的知識。隱性知識與技能相關(guān),鑲嵌于實踐活動之中,一般都是通過學(xué)徒制的方式傳授。學(xué)生只有通過反復(fù)的具身體驗、感悟后才能獲取。應(yīng)用型人才不僅需要具備扎實的顯性知識,而且要掌握運用自如的默會知識。開放教育為了實現(xiàn)人才培養(yǎng)目標,引入具身認知理論改造教學(xué)是應(yīng)然的選擇。
開放大學(xué)自建校至今一直從事成人高等學(xué)歷教育,積累了豐富的教育教學(xué)管理經(jīng)驗。但隨著開放教育大環(huán)境的變化,目前的教學(xué)中確實存在著不少問題。其中,較為普遍的教學(xué)問題有三方面:一是線下教學(xué)邊緣化。開放教育頂層設(shè)計中,線下教學(xué)曾是主要的教學(xué)手段,是區(qū)別其他遠程教育的重要特征。但近年來受開放教育應(yīng)以線上教學(xué)、自主學(xué)習(xí)為主等觀點的影響,以及新冠疫情的影響,線下教學(xué)課時逐漸減少甚至取消,大有被線上教學(xué)完全取代之勢。二是輔導(dǎo)教學(xué)離身化。無論是線下教學(xué)還是線上教學(xué),教師習(xí)慣于以講授方式灌輸知識。學(xué)生習(xí)慣于以視聽方式接受知識。師生均少有身體參與,具身體驗缺失。三是實踐教學(xué)虛無化。開放教育的人才培養(yǎng)目標要求將實踐教學(xué)作為重中之重予以落實。但由于辦學(xué)條件、教學(xué)組織等因素影響,實踐教學(xué)環(huán)節(jié)沒能得到真正的落實,甚至呈現(xiàn)出虛無化的趨勢。而通過具身化教學(xué)變革,可以糾正教學(xué)“三化”現(xiàn)象。
教育部出臺《國家開放大學(xué)綜合改革方案》后,開放大學(xué)今后一個時期的改革重點之一,就是推動“四個轉(zhuǎn)變”,即“由以量謀大向以質(zhì)圖強轉(zhuǎn)變、由學(xué)歷補償向知識補充轉(zhuǎn)變、由文憑提升向技能提高轉(zhuǎn)變、由注重線上向線上線下融合轉(zhuǎn)變”。其中,“由文憑提升向技能提高轉(zhuǎn)變”的初衷就是為了強化技能教育,并相應(yīng)推出錨定學(xué)生核心技能改造專業(yè)設(shè)置、改造教師素養(yǎng)、改造實踐教學(xué)等舉措。而“由注重線上向線上線下融合轉(zhuǎn)變”,主要為了解決線上教學(xué)的離身傾向,補上技能教學(xué)短板,并為此要求加大線下教學(xué)課時占比,力爭達到或超過總課時的30%以上,充分利用具身教學(xué)的線下教學(xué)強化對學(xué)生的技能訓(xùn)練。所以說,引入具身教學(xué)理念不僅契合開放大學(xué)“四個轉(zhuǎn)變”的戰(zhàn)略要求,也順應(yīng)了開放教育高質(zhì)量發(fā)展的趨勢。
開放大學(xué)是由辦學(xué)系統(tǒng)組成的“辦學(xué)共同體”。教學(xué)是由各要素構(gòu)成的復(fù)雜體系。開放大學(xué)開放教育的具身教學(xué)改革,必須在尊重教學(xué)規(guī)律的前提下,運用系統(tǒng)思維,既要調(diào)動整個“辦學(xué)共同體”中的單元辦學(xué)體參與“協(xié)同作戰(zhàn)”,又要從整個教學(xué)體系上發(fā)力,有機把握各要素之間的相互聯(lián)系,提高改革的整體效能。
國家與省級開放大學(xué)應(yīng)根據(jù)人才培養(yǎng)目標,通過頂層設(shè)計,營造適需具身教學(xué)變革的機制環(huán)境。
1.以需求為導(dǎo)向動態(tài)調(diào)整專業(yè)設(shè)置。加強社會需求與學(xué)生需求分析,建立專業(yè)動態(tài)調(diào)整機制,更多地從社會需求本位與學(xué)生發(fā)展本位出發(fā),合并與撤銷不適專業(yè),補充與增加新設(shè)專業(yè),突出對專業(yè)應(yīng)用知識與核心技能的教學(xué)訓(xùn)練,增強學(xué)生適應(yīng)能力,提升學(xué)生競爭力。探索“學(xué)歷證書+職業(yè)技能等級證書”培養(yǎng)模式,將職業(yè)技能等級證書考核內(nèi)容有機融入專業(yè)人才培養(yǎng)方案,增加專業(yè)的應(yīng)用知識與核心技能含量。
2.以培養(yǎng)應(yīng)用技能為主旨重構(gòu)課程體系。課程是專業(yè)的細胞,專業(yè)能力的培養(yǎng)通過課程教學(xué)來實現(xiàn)。以培養(yǎng)學(xué)生職業(yè)能力發(fā)展為目標,推動課程體系由“知識本位”向“能力本位”轉(zhuǎn)變,依據(jù)專業(yè)核心素養(yǎng)與核心技能調(diào)整課程設(shè)置,淘汰過時無用的,吸收新設(shè)有用的,構(gòu)建適需專業(yè)課程體系。同時,及時改造課程教材。教材是實施課程知識教學(xué)的基礎(chǔ)與載體。要根據(jù)日新月異的知識與技術(shù)更新,及時調(diào)整內(nèi)容陳舊、知識老化等問題教材。新建課程教材要及時吸收有利于學(xué)生職業(yè)能力生成的最新知識與技能,科學(xué)處理理論知識與應(yīng)用技能之間的關(guān)系:理論知識以必需、夠用為度,應(yīng)用技能以針對性、實用性為本。通過課程模塊化、系列化設(shè)計,構(gòu)建真正合適的課程知識體系。
3.以遵循過程主導(dǎo)為原則實施教學(xué)監(jiān)控。開放大學(xué)是體量龐大的“辦學(xué)共同體”,辦學(xué)體系層級多、覆蓋廣,各單元辦學(xué)體的辦學(xué)理念、辦學(xué)條件千差萬別,要確保人才培養(yǎng)方案得以科學(xué)規(guī)范實施,必須建立行之有效的教學(xué)監(jiān)控機制。首先要明確教學(xué)監(jiān)控內(nèi)容。一般而言,教學(xué)監(jiān)控應(yīng)該采取過程監(jiān)控與結(jié)果監(jiān)控相結(jié)合的方式。但由于結(jié)果監(jiān)控難度大,即使普通高校也少有運用,因此,教學(xué)監(jiān)控應(yīng)以教學(xué)過程監(jiān)控為內(nèi)容,即對線下教學(xué)、線上教學(xué)與實踐教學(xué)的過程實施監(jiān)控。其次要明確教學(xué)監(jiān)控主體。根據(jù)各單元辦學(xué)體的辦學(xué)職責(zé),承擔相應(yīng)的監(jiān)控內(nèi)容。再次要明確教學(xué)監(jiān)控方式。單元辦學(xué)體根據(jù)承擔的監(jiān)控任務(wù),按需選擇日常檢查與定期檢查結(jié)合、線下督查與線上督查結(jié)合、隨機抽樣與整體抽樣結(jié)合、常規(guī)性評估與階段性評估結(jié)合等監(jiān)控方式。
教學(xué)是由各要素構(gòu)成的復(fù)雜體系,而每一要素又包含多個子要素。如具身教學(xué)包括離線具身、實境具身與實感具身,教學(xué)內(nèi)容可分理論課程、技能課程與實踐課程,教學(xué)方式可分線上教學(xué)、線下教學(xué)與實踐教學(xué),等等。
開放教育的教學(xué)改革頂層設(shè)計,不僅要通過對各要素的有效融合,推動教學(xué)由單純注重線上向線上與線下融合轉(zhuǎn)變、由單純注重視聽向視聽與體驗結(jié)合轉(zhuǎn)變,構(gòu)建適切具身化混合式教學(xué)模式,而且要通過對不同子要素的科學(xué)組合,構(gòu)建適合不同教學(xué)內(nèi)容需求的多元具身化混合式教學(xué)模式。這既是糾正教學(xué)“三化”問題的應(yīng)然,也是實施教學(xué)具身化改革的必然。
1.理論課程教學(xué)以離線具身化線上教學(xué)方式為主導(dǎo)。理論課程是以傳授專業(yè)基礎(chǔ)理論知識為主的課程,其內(nèi)容以陳述性知識為主。雖然線上或線下都是合適的教學(xué)方式,但考慮到成人教育學(xué)生工學(xué)矛盾突出,安排線下教學(xué)課時較為困難,安排線上教學(xué)課時相對容易的實際,成人教育的理論課程應(yīng)以線上教學(xué)為主。而線上教學(xué)作為一種基于網(wǎng)絡(luò)的教學(xué)方式,分為實時與非實時兩種教學(xué)形態(tài)。
開放教育當下的理論課程線上教學(xué),基本上處于教師強制灌輸、學(xué)生被動接受的狀態(tài)。教師的“教”與學(xué)生的“學(xué)”均發(fā)生于“頸部以上”。為改變這種離身化教學(xué)傾向,開放教育必須運用離線具身原理,即“通過個體自身的經(jīng)驗或者他人的言語描繪或者自己的心理想象喚起的具身效應(yīng),如‘想梅止渴’的效果”[6]對原有的線上教學(xué)實行離線具身化改造,引導(dǎo)學(xué)生開展想象式學(xué)習(xí),即通過教師形象生動的語言與充滿畫面感的描繪,營造教學(xué)情境,引發(fā)學(xué)生身心體悟,并與喚醒的以往經(jīng)驗進行交互碰撞,產(chǎn)生聯(lián)想與想象,形成理解與認知。實現(xiàn)理論課程線上教學(xué)從以視聽式教學(xué)為主向以想象式教學(xué)為主轉(zhuǎn)變,將抽象課理論轉(zhuǎn)換成具象實感的知識,強化離線具身體驗,提升教學(xué)成效。
2.技能課程教學(xué)以實境具身化線下教學(xué)方式為主導(dǎo)。技能課程是指以訓(xùn)練學(xué)生完成某種實際任務(wù)為主的課程。其內(nèi)容屬于關(guān)于怎么做的程序性知識。教學(xué)過程一般包含教師講授學(xué)習(xí)技能的目的、原理與要求,教師作操作示范,學(xué)生在教師指導(dǎo)下通過反復(fù)的模仿練習(xí)將程序性知識內(nèi)化為行為動作等三步。顯然,理想的技能課程教學(xué)應(yīng)該是將線上、線下與實踐三種方式按照科學(xué)的占比混合而成。但開放教育當下的技能課程教學(xué),由于受辦學(xué)理念、教學(xué)條件等制約,往往采用傳統(tǒng)的理論課程教學(xué)方式,即或以線下或以線上的教學(xué)方式完成,幾乎將難得的具身體驗環(huán)節(jié)放任自流。
鑒于自身的教學(xué)特征與實際,開放教育必須構(gòu)建以線下教學(xué)為主、線上教學(xué)為輔的具身化混合式技能課程教學(xué)模式。為此,首先,合理分工線下與線上兩種教學(xué)所承擔的教學(xué)內(nèi)容:線上教學(xué)主要承擔技能要求講解與操作示范,線下教學(xué)主要承擔學(xué)生技能訓(xùn)練。其次,科學(xué)確定線下與線上教學(xué)課時比例。由于線下教學(xué)更易引發(fā)具身體驗,必須保證足夠用于學(xué)生技能訓(xùn)練的線下教學(xué)課時。再次,引入實境具身原理,即“是主體借助外界條件的設(shè)置,情境的再現(xiàn)或者親臨現(xiàn)場的觀察,感同身受產(chǎn)生的具身效應(yīng),如‘望梅止渴’”[7],對線下教學(xué)實行實境具身化改造,引導(dǎo)學(xué)生開展再現(xiàn)式學(xué)習(xí),即引導(dǎo)學(xué)生在由教師借助現(xiàn)代教育技術(shù)創(chuàng)設(shè)的虛擬教學(xué)場域中進行技能訓(xùn)練,形成感同身受的實境具身體驗,生成學(xué)生專業(yè)技能。
3.實踐課程教學(xué)以實感具身化的實踐教學(xué)為主導(dǎo)。實踐課程是指以培養(yǎng)學(xué)生在實際工作中解決問題能力為主的課程。其內(nèi)容是學(xué)生通過實踐教學(xué)對原有知識進行重構(gòu)所獲得的知識與技能。實踐課程教學(xué)是學(xué)生依托教師的指導(dǎo)參加系列操作訓(xùn)練,獲得感性知識和基本技能,提升專業(yè)技能素養(yǎng)的教學(xué)。教學(xué)實施大致包括教師講授實踐要求、組織學(xué)生在實踐教學(xué)場所開展實訓(xùn)教學(xué)、學(xué)生做好實踐記錄與小結(jié)三個步驟。實踐課程具有的高度情境性、參與性,理想的教學(xué)是以現(xiàn)場實訓(xùn)教學(xué)為主、以線下講解教學(xué)為輔的混合式教學(xué)模式。開放教育由于種種原因,當下的實踐課程教學(xué)沒有得以很好的落實與組織,甚至呈現(xiàn)出虛無化的趨向。
基于培養(yǎng)目標與教學(xué)特點,開放教育應(yīng)該構(gòu)建以實感具身化實踐教學(xué)為主、以實境具身化實踐教學(xué)為輔的混合式實踐課程教學(xué)模式。為此,首先要規(guī)范實踐課程教學(xué)。切實提升認識,重視實踐課程的教學(xué)組織與管理。充分利用現(xiàn)代教育技術(shù)建設(shè)、與職業(yè)院校合作的方式,構(gòu)建由系統(tǒng)內(nèi)的實體實驗室與遠程虛擬實驗室,以及系統(tǒng)外實踐基地組成的系列實踐教學(xué)平臺,適應(yīng)開放教育學(xué)生多元化實踐教學(xué)需要。其次要引入實感具身原理,即“由主體親身的感受引發(fā),通過身體與環(huán)境或者實物直接接觸從而產(chǎn)生的具身效應(yīng),如‘吃梅止渴’”[8],通過實感具身化實踐教學(xué),引導(dǎo)學(xué)生開展現(xiàn)場式學(xué)習(xí)。即引導(dǎo)學(xué)生在真實實驗教學(xué)場域進行操作實訓(xùn),引發(fā)實感具身。由于實感具身化實踐教學(xué)是最易誘發(fā)學(xué)生具身體驗而獲得滿意成效,因此要將其作為實踐課程的主導(dǎo)教學(xué)方式。再次要充分運用系統(tǒng)遠程虛擬仿真實驗室,開展具有自身特色的實踐課程教學(xué),為學(xué)生創(chuàng)造更多的實境具身化實踐教學(xué)機會。
教師是教學(xué)的主體,在教學(xué)改革中發(fā)揮主導(dǎo)作用。開放大學(xué)必須通過制度化培訓(xùn)、建立機制等措施,改造教師的思維素養(yǎng)、技術(shù)素養(yǎng)與能力素養(yǎng),引導(dǎo)教師成為適應(yīng)且擅長具身教學(xué)的教育者。
1.培養(yǎng)具身教學(xué)思維素養(yǎng)。教學(xué)思維是教師在長期的教學(xué)實踐中形成的持久穩(wěn)定的教學(xué)認知。開放教育教學(xué)具身化改革離不開教師思維的改造。首先要重視身體在認知形成過程中的作用,提高身體在認知過程中的重要性認識,將其內(nèi)化為調(diào)動與引導(dǎo)身體參與教學(xué)活動的自覺行為。其次要充分重視教師身體在“教”中的作用,善于利用身體語言與學(xué)生交流溝通。悉心觀察感知學(xué)生的身心變化,及時以恰當?shù)恼Z調(diào)、眼神、手勢等身體語言回應(yīng)學(xué)生。合理處理偶發(fā)教學(xué)事件,利用偶發(fā)教學(xué)資源生成教學(xué)意義。再次要充分尊重學(xué)生身體在“學(xué)”中的價值。教師不僅要解除不必要的學(xué)生身體束縛,而且要充分利用學(xué)生的多感官刺激與多肢體觸摸,實現(xiàn)學(xué)中做、做中學(xué)。
2.培養(yǎng)具身教學(xué)技術(shù)素養(yǎng)。具身教學(xué)中最易誘發(fā)具身體驗的當然是基于真實教學(xué)場域的現(xiàn)場教學(xué)。但開放教育學(xué)生與學(xué)校處于準分離狀態(tài),工學(xué)矛盾突出,難以大量運用現(xiàn)場教學(xué)。最符合學(xué)情的做法是運用實境具身原理,借助各種現(xiàn)代教育技術(shù)創(chuàng)設(shè)虛擬教學(xué)場域,再現(xiàn)現(xiàn)場式教學(xué)情境,誘發(fā)學(xué)生形成感同身受具身體驗的情境教學(xué)。由于教師的教學(xué)技術(shù)素養(yǎng)直接決定著教學(xué)情境的生動形象化,進而影響著學(xué)生的具身體驗效果。因此,教師必須努力學(xué)習(xí)云計算、VR/AR、AI以及“互聯(lián)網(wǎng)+”、大數(shù)據(jù)、學(xué)習(xí)分析等新技術(shù),養(yǎng)成新技術(shù)與教學(xué)的深度融合能力,提升自身的具身教學(xué)技術(shù)素養(yǎng)。
3.培養(yǎng)具身教學(xué)能力素養(yǎng)。教師形成具身教學(xué)思維、掌握具身教學(xué)技術(shù)的目的是為將其轉(zhuǎn)化為具身教學(xué)的行動能力。首先要創(chuàng)設(shè)具身化教學(xué)環(huán)境。教師不僅要創(chuàng)設(shè)有利于調(diào)動學(xué)生身體積極參與,能與教師形成和諧融洽教學(xué)氛圍的自由教學(xué)時空環(huán)境,而且要構(gòu)建有利于學(xué)生多樣具身體驗的智慧化教學(xué)技術(shù)環(huán)境。同時,創(chuàng)設(shè)能夠形成師生良性互動、有利于共同建構(gòu)意義的良好心理環(huán)境。其次要構(gòu)建具身化師生關(guān)系。師生雖然都是教學(xué)的主體,但作為引導(dǎo)者的教師應(yīng)該通過主動構(gòu)建平等互動的身體關(guān)系、相互尊重的教學(xué)關(guān)系、因材施教的倫理關(guān)系,營造和諧融洽的教學(xué)氛圍,促進教學(xué)知識的內(nèi)化效能。再次要選擇具身化教學(xué)行為。尤其要善于創(chuàng)設(shè)教學(xué)體驗空間與具身教學(xué)情境,調(diào)動學(xué)生獲得直接的感知經(jīng)驗。引導(dǎo)學(xué)生融入多元感官刺激的教學(xué),讓學(xué)生獲得豐富、深度的體驗,并將其內(nèi)化后建構(gòu)為新的認知。