張聯(lián)弛 朱相宇 沈鴻 劉百搏 趙文瑩 劉濤
摘要:以培智學(xué)校的學(xué)科教師、送教上門、隨班就讀教師為研究對象,以教育康復(fù)技能提升為研究目標(biāo),期望通過教師職后培訓(xùn)課程資源建設(shè)與培訓(xùn)方法創(chuàng)新研究,提高職后培訓(xùn)質(zhì)量,提升教師專業(yè)技術(shù)水平,保障智障兒童安置質(zhì)量?;诮逃祻?fù)基礎(chǔ)理論、實用技術(shù)和多學(xué)科協(xié)同三個維度,參照普通兒童身心發(fā)展規(guī)律,尊重特殊兒童差異,構(gòu)建教師職后培訓(xùn)的課程資源。成果注重一線工作需求,在關(guān)注知識架構(gòu)嚴(yán)謹(jǐn)?shù)耐瑫r,盡力為教師提供能夠解決實際問題,操作性強的實用技術(shù);充分利用音頻、視頻等形式,直觀再現(xiàn)文字不宜描述的障礙表現(xiàn)與技術(shù)操作,以輔助教師更好地學(xué)習(xí)理解;成果注重將康復(fù)技術(shù)轉(zhuǎn)化為更適宜教師操作的游戲活動,其理論與實操應(yīng)用占比約為3∶7,符合教師職后學(xué)習(xí)特點。2022年5月,本成果被教育部教師司和中國教師發(fā)展基金會采用,納入“教育部中小學(xué)教師發(fā)展協(xié)同提質(zhì)計劃”中的特教師訓(xùn)課程資源。
關(guān)鍵詞:培智學(xué)校;學(xué)科教師;教育康復(fù)技能;課程資源
首先,隨著“健康中國”行動的逐步推進,障礙兒童受醫(yī)治、受教育、受康復(fù)的權(quán)力得到進一步落實。中、重度甚至極重度障礙兒童大量進入特殊教育學(xué)校,原有的教育方法已經(jīng)無法滿足現(xiàn)有學(xué)生的教育需求,教師應(yīng)盡早構(gòu)建“教育康復(fù)”的復(fù)合型技能,以求更好地為中重度障礙學(xué)生提供服務(wù)。
其次,2018年國務(wù)院印發(fā)《關(guān)于建立殘疾兒童康復(fù)救助制度的意見》。我國90%以上的0~14歲殘障兒童均接受到較為優(yōu)質(zhì)的康復(fù)服務(wù)。對于正在接受康復(fù)訓(xùn)練的6~14歲學(xué)生而言,其訓(xùn)練效果應(yīng)該在學(xué)校和家庭生活中不斷進行固化[1]。因此,特教教師應(yīng)該掌握障礙兒童康復(fù)所需的技能,輔助學(xué)生固化訓(xùn)練成果,促進全人成長。
最后,現(xiàn)有特教教師隊伍以師范類院校培養(yǎng)為主,大部分教師不具備康復(fù)技術(shù)儲備。2015年教育部頒布《特殊教育教師專業(yè)標(biāo)準(zhǔn)(試行)》,在專業(yè)知識板塊強調(diào)教師要具備殘疾學(xué)生教育與康復(fù)所需要的復(fù)合型知識,以滿足殘疾學(xué)生特殊的教育需要[2]。教育康復(fù)技術(shù)進入特教學(xué)校已經(jīng)成為行業(yè)發(fā)展的必然趨勢。由此可見,為教師賦能,滿足特殊需要學(xué)生的發(fā)展需求,將教育康復(fù)技術(shù)融入特教學(xué)校課程的問題亟待解決。
第一階段:立項階段(2015年7月-2015年9月)
任務(wù):調(diào)查研究,確定問題,提出解決預(yù)案
為確定問題的真?zhèn)?,在立項之初,對校長、教師、學(xué)生家長群體進行大量的事實調(diào)研和需求調(diào)研。
1.事實調(diào)查:項目組成員通過校長問卷、主題訪談、隨機聽課、座談會、個別訪談和比較調(diào)查的形式,進行“工作現(xiàn)狀與專業(yè)發(fā)展需求”調(diào)查。期望通過事實調(diào)查確定研究問題的真?zhèn)?、研究的必要性并獲取相關(guān)數(shù)據(jù)。
2.需求調(diào)查:對特教學(xué)校的管理者和一線教師發(fā)放意向調(diào)查問卷,期望了解學(xué)?,F(xiàn)有課程管理的模式、管理者的困惑和需求;了解教師專業(yè)技能基礎(chǔ)與發(fā)展需求,為項目研究劃定范疇,為內(nèi)容選擇提供依據(jù)。調(diào)查發(fā)現(xiàn),出現(xiàn)以上問題的核心原因如下:一是教師缺乏輔助中重度障礙學(xué)生成長所需的教育康復(fù)技能,無法有效解決學(xué)生出現(xiàn)的問題,導(dǎo)致課堂低效,甚至無法開展集體教學(xué);二是學(xué)校對于生源變化準(zhǔn)備不足,教師培養(yǎng)、課程管理方式未及時調(diào)整;三是教師日常管理任務(wù)重,課時壓力大,在職專業(yè)技能提升的意愿、態(tài)度、時間、能力和質(zhì)量略顯不足。
3.專家指導(dǎo),明確研究任務(wù):項目組聘請國內(nèi)有影響力的專家把脈開方,最終確定如下解決策略:一方面,我省教研領(lǐng)域應(yīng)盡快完成教育康復(fù)復(fù)合型技能培訓(xùn)的課程資源建設(shè)工作,為“強師”提供系統(tǒng)的課程資源支持;另一方面,應(yīng)該探索適合我省的教師培訓(xùn)方法,為教師職后專業(yè)成長賦能、減負(fù)、提質(zhì)。
第二階段:研究階段(2015年9月-2018年12月)
任務(wù):組建團隊、分解任務(wù)、逐項實施
1.組建團隊(2015年9月)
本項目分成研發(fā)和實踐兩個團隊。
研發(fā)團隊主要負(fù)責(zé)“課程資源”的設(shè)計與撰寫工作。成員主要由我省專家、學(xué)科教研員和骨干教師組成。
實踐團隊主要負(fù)責(zé)落實研發(fā)團隊課程資源成果,檢驗效果,提供修改意見,并探索適合我省的特教教師職后培訓(xùn)方法等工作。成員由學(xué)科教研員、校長、教師組成。
2.分解任務(wù)(2015年9月)
根據(jù)實施方案的要求進行任務(wù)分解,具體見表1。
3.確定課程資源框架及表現(xiàn)形式
(1)確定框架,完善三級目錄(2015年10月-2016年2月)
研發(fā)團隊圍繞不同障礙學(xué)生、不同安置形式、不同學(xué)科需求進行理論知識與實踐指導(dǎo)相結(jié)合的培訓(xùn)課程資源建設(shè)。課程資源的形式和篇章確定后,研發(fā)團隊對篇章的三級目錄進行梳理并與實踐團隊共同討論通過。在此基礎(chǔ)上,研發(fā)團隊對各章節(jié)的重點內(nèi)容、知識點、核心技術(shù)進行確定,并對知識、技術(shù)的交集區(qū)域進行范疇劃定,以保障章節(jié)與章節(jié)之間能夠很好的銜接和貫穿。
(2)板塊分組,逐章撰寫(2016年3月-2016年12月)
根據(jù)三級目錄將研發(fā)團隊分成理論與技術(shù)、學(xué)校課程管理與落實、學(xué)科教學(xué)與康復(fù)技術(shù)融合、學(xué)生問題表現(xiàn)與康復(fù)技術(shù)干預(yù)四個編寫小組,從不同維度,分工合作完成編寫任務(wù),每周定時召開一次意見交換會,以協(xié)調(diào)進度,規(guī)范用語,做好章節(jié)銜接,解決共性問題。
4.設(shè)計培訓(xùn)方法和實驗方案(2016年1月-2016年2月)
(1)確定培訓(xùn)方法
實踐團隊通過前期調(diào)研發(fā)現(xiàn),凡是短時、集中培訓(xùn)的效果均不理想。因此,根據(jù)三級目錄及相關(guān)內(nèi)容介紹,實踐團隊計劃在首輪培訓(xùn)中采取嵌入式與沉浸式結(jié)合的培訓(xùn)方式。
嵌入式培訓(xùn)是將培訓(xùn)內(nèi)容分解成為若干知識點,按照“理論學(xué)習(xí)———操作觀摩———尋找客體———動手實踐”的流程,幫助教師將新技術(shù)、新方法逐一嵌入到有需求的學(xué)生身上,反復(fù)操作,獲得成功體驗,增加經(jīng)驗,從而提高教師教育康復(fù)技術(shù)的應(yīng)用水平。
沉浸式培訓(xùn)是以學(xué)生個體全方位發(fā)展需求為目標(biāo),或者以班級全體學(xué)生某項能力提高為目標(biāo),因需定教,按照“預(yù)設(shè)目標(biāo)———評估能力———制定方案———精準(zhǔn)實施”的流程,將教師已經(jīng)掌握的技術(shù)和方法靈活地應(yīng)用到教育教學(xué)活動中,從而促進學(xué)生成長,提高教師綜合應(yīng)用教育康復(fù)技術(shù)解決學(xué)生問題的能力。
本項目實踐階段以嵌入式培訓(xùn)為基礎(chǔ),以每一個技術(shù)點為內(nèi)容,逐項提高教師教育康復(fù)技術(shù)的嫻熟程度,獲取應(yīng)用經(jīng)驗后,再根據(jù)學(xué)情、目標(biāo)的需要,通過沉浸式培訓(xùn)的方式,指導(dǎo)教師整合技術(shù),綜合性解決學(xué)生問題,進而達成教學(xué)目標(biāo)。
(2)設(shè)計實驗方案
本階段的核心目的是探索適當(dāng)?shù)呐嘤?xùn)方法,提高教師教育康復(fù)技能,從而提高職后培訓(xùn)質(zhì)量。在專家的指導(dǎo)下,通過兩因素完全隨機實驗、單因素完全隨機實驗和雙組延時實驗比較學(xué)生變化、課堂效果和培訓(xùn)方法,完成項目效果驗證任務(wù)。
第三階段:實驗階段(2016年3月-2017年12月)
實驗一:通過兩因素完全隨機實驗,比較利用與不利用教育康復(fù)技術(shù)對不同障礙水平學(xué)生學(xué)習(xí)質(zhì)量影響的實驗研究。
實驗?zāi)康模豪门c不利用教育康復(fù)技術(shù)(自變量a)對不同障礙水平學(xué)生(自變量b)學(xué)習(xí)質(zhì)量的影響。
因變量:學(xué)生學(xué)業(yè)成績
計分標(biāo)準(zhǔn)如下:無法參與學(xué)習(xí)記0分,參與體驗記1~5分,理解掌握記6~10分,靈活運用記11~15分。
自變量:A為被試間變量,有兩個水平:a1為不利用教育康復(fù)技術(shù),a2為利用教育康復(fù)技術(shù)。B為被試內(nèi)變量,有三個水平:b1重度障礙,b2中度障礙,b3輕度障礙。
實驗采用2×3完全隨機實驗設(shè)計,共有6個實驗組(a1b1/a1b2/a1b3/a2b1/a2b2/a2b3),實驗數(shù)據(jù)參見表2。
本次實驗數(shù)據(jù)涉及工具及軟件包見表3。
實驗數(shù)據(jù)及結(jié)果分析,具體見表4。
兩組實驗數(shù)據(jù)箱體圖,見圖1與圖2。
兩組實驗數(shù)據(jù)檢驗:因只能計算樣本的標(biāo)準(zhǔn)差,故選擇t檢驗。
首先,A1組與A2組的重度障礙學(xué)生實驗數(shù)據(jù)對比檢驗(數(shù)據(jù)處理過程略),由于P值=0.0066,<,0.05,我們認(rèn)為A1組與A2組的重度障礙學(xué)生實驗數(shù)據(jù)有明顯差異。
其次,A1組與A2組的中度障礙學(xué)生實驗數(shù)據(jù)對比檢驗(數(shù)據(jù)處理過程略),由于P值=0.0005,<,0.05,我們認(rèn)為A1組與A2組的中度障礙學(xué)生實驗數(shù)據(jù)有明顯差異。
最后,A1組與A2組的輕度障礙學(xué)生的實驗數(shù)據(jù)對比檢驗(數(shù)據(jù)處理過程略),由于P值=0.00000289,<,0.05,我們認(rèn)為A1組與A2組的輕度障礙學(xué)生實驗數(shù)據(jù)有明顯差異。
小結(jié):利用教育康復(fù)技術(shù)對不同障礙水平學(xué)生的學(xué)習(xí)質(zhì)量均有明顯影響。
實驗二:通過單因素完全隨機實驗,比較本方式(嵌入式與沉浸式結(jié)合)、自學(xué)和集中培訓(xùn)三種方式對教師專業(yè)素養(yǎng)提高的影響。
實驗假設(shè):不同培訓(xùn)方式對培訓(xùn)效果有影響。
實驗材料:三種培訓(xùn)方式,第七章全部內(nèi)容。
第一種培訓(xùn)方式A:嵌入式與沉浸式結(jié)合的培訓(xùn)方式。
第二種培訓(xùn)方式B:集中培訓(xùn)(集中授課,講解演示)。
第三種培訓(xùn)方式C:自學(xué)(自行學(xué)習(xí)制定內(nèi)容)。
實驗變量:
因變量:被試學(xué)習(xí)效果。
自變量:三種培訓(xùn)方式。
實驗過程:從教師中隨機抽取30名作為被試,將其分成3組,一組采用第一種培訓(xùn)方式;二組采用第二種培訓(xùn)方式,三組采用第三種培訓(xùn)方式,每組10名教師。以第七章為學(xué)習(xí)內(nèi)容。一個月后,對30名教師進行能力測試,測試成績見表5。
特別說明:因無法排除被試間的個體差異,故選擇教齡在10~15年之間且一直在一線執(zhí)教的教師,并在此群體內(nèi)隨機抽樣。
實驗數(shù)據(jù)分析:本次實驗數(shù)據(jù)涉及工具及軟件包同實驗一。
實驗結(jié)果見表6:
三組實驗數(shù)據(jù)箱體圖,見圖3。
三組實驗數(shù)據(jù)檢驗:因只能計算樣本的標(biāo)準(zhǔn)差,故選擇t檢驗。
首先,一組與二組實驗數(shù)據(jù)對比檢驗(數(shù)據(jù)處理過程略),由于P值=0.009(<(0.05,我們需要拒絕原假設(shè),接受備擇假設(shè),認(rèn)為一組三組實驗數(shù)據(jù)有明顯差異。
其次,一組與三組實驗數(shù)據(jù)對比檢驗(數(shù)據(jù)處理過程略),由于P值=0.0005(<(0.05,我們需要拒絕原假設(shè),接受備擇假設(shè),認(rèn)為一組二組實驗數(shù)據(jù)有明顯差異。
小結(jié):嵌入式與沉浸式結(jié)合的培訓(xùn)效果較其他兩種方式有明顯提高。
實驗三:通過三組延時實驗設(shè)計,監(jiān)測本成果是否能夠提高教學(xué)質(zhì)量。
實驗?zāi)康模罕O(jiān)測本成果是否能夠提高教學(xué)質(zhì)量,是否能夠產(chǎn)生延時效應(yīng)。
因變量:學(xué)生學(xué)習(xí)效果和延時效應(yīng)。
自變量:教師采用的教育康復(fù)技術(shù)。
無關(guān)變量:學(xué)生障礙等級和教師的教學(xué)質(zhì)量。
實驗過程:
第一步:選擇有平行班級的學(xué)校,以其中一個班級為實驗組,記為G1,另一個班級為對照組,記為G2,第三個班級為空白對照組,記為G3。
第二步:在經(jīng)過培訓(xùn)的教師中隨機抽取一位教師,作為實驗組的執(zhí)教教師;在未經(jīng)培訓(xùn)的教師中隨機抽取兩位教師,分別作為對照組和空白對照組的執(zhí)教教師。
第三步:G1為實驗組,G2為對照組,G3為空白對照組。X表示不同的實驗處理方法,X1表示用教育康復(fù)技術(shù)教學(xué),X2表示用常規(guī)教學(xué)方法,X3表示不進行教學(xué),僅為學(xué)生提供相關(guān)視頻并組織觀看;O1與O2表示G1組教學(xué)的前測與后測結(jié)果,O4與O5表示G2組教學(xué)前測與后測結(jié)果,O7和O8表示G3組學(xué)生前測與后測的結(jié)果,O3、O6、O9表示延時結(jié)果,即:7天后測量結(jié)果。實驗?zāi)P鸵妶D4:
實驗需要對O2、O5、O8和O3、O6、O9的測試結(jié)果進行統(tǒng)計檢驗。
計分標(biāo)準(zhǔn)如下:未習(xí)得記0分,動作提示下完成記5分,語言提示下完成記10分,獨立完成記15分,能夠主動泛化到生活中記20分。
實驗結(jié)果:具體實驗結(jié)果見表7。
實驗數(shù)據(jù)分析:本次試驗數(shù)據(jù)涉及工具及軟件包同實驗一。
實驗結(jié)果:
三組后測數(shù)據(jù)數(shù)字特征及三組延時數(shù)據(jù)數(shù)字特征見表8。
三組實驗后測數(shù)據(jù)進行檢驗:
由于P值=0.0018<80.05,我們認(rèn)為一組實驗后測數(shù)據(jù)有明顯差異。
三組實驗延時數(shù)據(jù)進行檢驗:
由于P值=0.0048<80.05,我們認(rèn)為一組實驗延時數(shù)據(jù)有明顯差異。
小結(jié):在同等前測數(shù)據(jù)條件下,實驗組后測數(shù)據(jù)和延時數(shù)據(jù)明顯優(yōu)于對照組和空白對照組的后測數(shù)據(jù)和延時數(shù)據(jù)。
綜上所述,利用教育康復(fù)技術(shù)對不同障礙水平學(xué)生學(xué)習(xí)質(zhì)量會產(chǎn)生正向影響;嵌入式與沉浸式相結(jié)合的培訓(xùn)方式對在職教師的專業(yè)技術(shù)能力提升較另兩種培訓(xùn)方式更為有效。
第四階段:實踐檢驗階段(2018年1月-2022年3月)
經(jīng)過為期四年多的實踐檢驗,進一步完善如下內(nèi)容。
1.課程資源固化
完成課程資源撰寫任務(wù),實踐團隊先后在全國范圍內(nèi)的70所學(xué)校和12個地市進行實踐檢驗,以簡御繁,使其更符合教師職后培訓(xùn)的學(xué)習(xí)特點。
2.補充數(shù)字資源
將復(fù)雜的技術(shù)操作或文字不易描述的學(xué)生障礙表現(xiàn)等制成49份音頻、視頻資源,以二維碼的形式提供給教師,使學(xué)習(xí)更直觀。增編《教師實踐指導(dǎo)手冊》補充嵌入式知識點和沉浸式綜合訓(xùn)練的引導(dǎo)內(nèi)容,制定《培訓(xùn)課時計劃》,供使用本成果者參考。
3.推廣應(yīng)用
2022年,教育部教師司采用本成果,制成43節(jié)慕課,作為“教育部中小學(xué)教師發(fā)展協(xié)同提質(zhì)計劃”的特教師訓(xùn)課程。
成果被“十三五”國家重點圖書出版規(guī)劃項目采用,2020年正式更名為《智障兒童教育康復(fù)的原理與方法》并出版[3]。
成果將研究重點放在教師職后培訓(xùn)課程資源體系構(gòu)建,教師教育康復(fù)技術(shù)獲得和創(chuàng)新職后培訓(xùn)方法三方面,主要包括以下要件:
第一,課程資源《智障兒童教育康復(fù)的原理與方法》(正式出版)及《教師實踐指導(dǎo)手冊》(培訓(xùn)資料);
第二,數(shù)字資源:包括49份音視頻和43節(jié)慕課;
第三,創(chuàng)新“嵌入+沉浸”融合的職后培訓(xùn)方法,并提供嵌入技術(shù)目錄和沉浸綜合訓(xùn)練指導(dǎo)。
本成果采取質(zhì)性研究和量化研究相結(jié)合的方式,既完成課程資源建設(shè),又創(chuàng)新培訓(xùn)模式,對提高教師專業(yè)素養(yǎng)、提高教學(xué)質(zhì)量有正向推動作用。成果具有典型的言之有理、操之有物、行之有效的培訓(xùn)課程資源屬性。
有高質(zhì)量的教師,才會有高質(zhì)量的教育。由于教師之間存在能力差異,為達到普遍提高的目的,需進一步精進數(shù)字資源的點位,增加慕課數(shù)量,以更好地滿足教師職后培訓(xùn)需求,實現(xiàn)強師提質(zhì)的目標(biāo)。
參考文獻:
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[2]中華人民共和國教育部.關(guān)于印發(fā)《特殊教育教師專業(yè)標(biāo)準(zhǔn)(試行)》的通知[EB/OL].(2015-08-26)[2022-05-05].http://www.moe.gov.cn/srcsite/A10/s6991/201509/t20150901_204894.html.
[3]張聯(lián)弛.智障兒童教育康復(fù)的原理與方法[M].南京:南京師范大學(xué)出版社,2021:295-327.
編輯/李莉