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案例教學(xué)法在高職《食品營養(yǎng)學(xué)》教學(xué)中的應(yīng)用

2018-11-19 03:29徐魏
新教育時代·教師版 2018年38期
關(guān)鍵詞:食品營養(yǎng)學(xué)主觀能動性案例教學(xué)法

徐魏

摘 要:案例教學(xué)法是一種將特定案例有機融入課堂教學(xué)的教學(xué)方法,高職《食品營養(yǎng)學(xué)》在實施案例教學(xué)過程中,教師要注重教學(xué)設(shè)計的重要性,鼓勵學(xué)生積極思考和討論,培養(yǎng)學(xué)生分析問題和解決問題的能力。高職《食品營養(yǎng)學(xué)》在基于公共營養(yǎng)技能的培養(yǎng)要求下,教學(xué)實踐性較強,所以在教學(xué)過程中應(yīng)用案例教學(xué)法有利于提高教學(xué)質(zhì)量。案例教學(xué)法應(yīng)用于高職《食品營養(yǎng)學(xué)》課堂教學(xué)顯著提高高職學(xué)生課堂參與度,教學(xué)效果良好。

關(guān)鍵詞:案例教學(xué)法 《食品營養(yǎng)學(xué)》 主觀能動性 教學(xué)效果

引言

案例教學(xué)法最初由美國哈佛商學(xué)院所倡導(dǎo),在1920年代學(xué)院將來自于商業(yè)管理的真實情境或案例融入課堂教學(xué),事實證明這樣的教學(xué)方式有助于培養(yǎng)和發(fā)展學(xué)生主動聯(lián)想和思考問題的能力,促進學(xué)生積極參與課堂討論,能有效提高課堂教學(xué)成績。案例教學(xué)法一直到1980年代才受到師資培育的重視,真正作為有效的教學(xué)模式推薦到課堂教學(xué),我國教育界自1990年代開始探究案例教學(xué)法,后來的教學(xué)實踐證明案例教學(xué)法高度適用于高職教學(xué)。[1]

高職院校的食品學(xué)科的諸多專業(yè)基礎(chǔ)課程多采取大班授課。由于高職學(xué)生相對欠缺學(xué)習(xí)積極性,尤其對于動手操作較少、理論性較強的基礎(chǔ)課程,傳統(tǒng)的教學(xué)方法很難將課堂知識深入到每位學(xué)生。因此,我院在食品類專業(yè)教學(xué)中不斷探索融入新的教學(xué)方法,在不改變食品營養(yǎng)與檢測專業(yè)人才培養(yǎng)方案的前提下,將案例教學(xué)法這一教學(xué)模式用到《食品營養(yǎng)學(xué)》理論教學(xué)的過程中,取得了不錯的教學(xué)效果。[2]

《食品營養(yǎng)學(xué)》是我院食品營養(yǎng)與檢測專業(yè)的一門專業(yè)基礎(chǔ)課程,該課程首先介紹人體消化系統(tǒng)和各類食品的營養(yǎng)價值及加工貯藏對食品中營養(yǎng)素的影響,再結(jié)合不同人群的的生理特點和膳食指南,使學(xué)生系統(tǒng)掌握營養(yǎng)學(xué)基礎(chǔ)知識,熟悉各類人群的營養(yǎng)要求及合理膳食的構(gòu)成,為培養(yǎng)從事有關(guān)食品工業(yè)和營養(yǎng)產(chǎn)業(yè)技術(shù)人員打下堅實的專業(yè)知識基礎(chǔ)。[3]

《食品營養(yǎng)學(xué)》課程總體上理論性較強,結(jié)合高職院校學(xué)生的學(xué)習(xí)特點,將案例教學(xué)法融入課堂教學(xué),積極構(gòu)建符合職業(yè)院校學(xué)生特點的教學(xué)設(shè)計環(huán)節(jié),對于提高《食品營養(yǎng)學(xué)》課程的教學(xué)效果至關(guān)重要。[4]

一、案例教學(xué)法實施的具體步驟

1.教學(xué)準備工作

《食品營養(yǎng)學(xué)》授課教師在備課過程中應(yīng)該注重案例的搜集和整理,對于章節(jié)重點和難點,要選取合適的案例切入,再根據(jù)案例啟動教學(xué)活動。比如:在學(xué)習(xí)營養(yǎng)素功能章節(jié)部分,可以首先制定“營養(yǎng)素—生理功能—缺乏癥—食物來源”學(xué)習(xí)框架,在具體講授某營養(yǎng)素知識的時候,首先通過人類歷史上真實缺乏癥的趣味故事展開,高職學(xué)生在此過程中注意力往往高度集中,接下來展開問題:該病癥是缺乏哪種營養(yǎng)素導(dǎo)致的?該營養(yǎng)素具有哪些生理功能?哪些食物中富含該營養(yǎng)素?至此案例教學(xué)的準備工作包括理論、案例材料、問題準備這三點都已完成。所以教師在平時就要注意案例的選材并根據(jù)相關(guān)的案例來準備問題開展教學(xué)。

2.小組合作探討

在《食品營養(yǎng)學(xué)》教學(xué)過程中,高職學(xué)生務(wù)必在課余時間組成3-5人小組進行合作完成案例問題,通過對營養(yǎng)素缺乏癥案例進行分析討論,查閱文獻資料并闡述自己的看法,每個小組成員都要完成特定的學(xué)習(xí)任務(wù),比如在回答該病癥是缺乏哪種營養(yǎng)素導(dǎo)致的?該營養(yǎng)素具有哪些生理功能?哪些食物中富含該營養(yǎng)素?三個問題時,可對小組成員進行任務(wù)分工,充分查閱教材和網(wǎng)絡(luò)資源并進行相關(guān)的總結(jié)。課余準備結(jié)束后,小組每個學(xué)生都應(yīng)準備課堂上的發(fā)言,課堂討論方式討論方式可以選擇合作式討論和對抗式討論,這樣在解決問題的過程中能達到集思廣益各抒己見的效果,讓學(xué)生分析問題解決問題的思路能得到拓展,在此過程中深刻理解和運用食品營養(yǎng)學(xué)基礎(chǔ)理論知識,達到“潤物細無聲”的效果。

3.撰寫分析報告

在課堂上對營養(yǎng)素缺乏癥案例進行了充分研究討論之后,每個學(xué)習(xí)小組要綜合合作式討論和對抗式討論的分歧,進一步查閱文獻和咨詢老師,消除分歧獲得正解,還要獨立撰寫分析和評價的報告,進一步鞏固知識。

4.教師進行總結(jié)

在完成以上的任務(wù)后,任課教師要進行課堂總結(jié)。分析和點評的過程要注重鼓勵和引導(dǎo),要注重指出學(xué)生分析中的優(yōu)缺點,并提出更深入的思考,引導(dǎo)學(xué)生們進一步思考探索,形成學(xué)習(xí)習(xí)慣便于后續(xù)的教學(xué)活動開展。[5]

5.課程考核

課程考核可以分為過程考核和期終考核:過程考核通過評價學(xué)生在課余準備中的信息搜集能力和分析問題解決問題能力,并結(jié)合課堂的表達能力進行多方面綜合評價。在期終考核中,由于《食品營養(yǎng)學(xué)》作為專業(yè)基礎(chǔ)課理論性較強,期終考核可以通過編制形式多樣的試卷讓學(xué)生自由發(fā)揮。 “一考定終身”的做法難于適應(yīng)高職教學(xué)的需要,因此可采取如下方式:如某學(xué)生在一次測評中考試沒考好,或某項技能操作不熟練,可以通過假期或課余時間進行復(fù)習(xí)鞏固并申請參加再次考試(不是補考),由學(xué)生自主選擇自己滿意的分數(shù)作為課程考核成績。[6]

結(jié)語

《食品營養(yǎng)學(xué)》是一門涵蓋食品類專業(yè)各層次高等教育的專業(yè)基礎(chǔ)課程,在本科教學(xué)過程中采取的傳統(tǒng)教學(xué)模式是“教師講、學(xué)生聽”,這樣的教學(xué)方法很難充分調(diào)動高職學(xué)生的積極性和主動性。因此,高職《食品營養(yǎng)學(xué)》必須采用學(xué)生中心的教學(xué)模式,使學(xué)生充分發(fā)揮主觀能動性,同時實現(xiàn)高職教育要求的職業(yè)能力培養(yǎng)。我院在《食品營養(yǎng)學(xué)》實際教學(xué)中將案例教學(xué)法引入食品營養(yǎng)學(xué)的教學(xué)中,使學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣得到了顯著提高,學(xué)習(xí)積極性和主動性也得到了很大的增強,值得高職食品類專業(yè)其他相關(guān)課程借鑒和改善。

參考文獻

[1]李一鳴,楊梅月.互聯(lián)網(wǎng)信息技術(shù)在高等數(shù)學(xué)課堂教學(xué)中的應(yīng)用研究[J].金融理論與教學(xué),2017,(3):110-112.

[2]周寒枝.高職《食品營養(yǎng)》課程考試方法改革初探[J].江西化工,2012,(1):122-123.

[3]陳岑,徐銀,韓艷麗,童斌.高職《食品營養(yǎng)學(xué)》教學(xué)優(yōu)化與改革[J].教育教學(xué)論壇,2017,(39):252-253.

[4]曾建家.高職計算機專業(yè)高等數(shù)學(xué)與專業(yè)結(jié)合的改革探討[J].教育現(xiàn)代化,2018,(12):38-39.

[5]馬勇.高職院?!妒称窢I養(yǎng)學(xué)》課程教學(xué)改革探討[J].食品工程,2009,(4):16-18.

[6]胡蓉.案例教學(xué)法在思政課中的實施策略——以高職院校為例[J].內(nèi)蒙古師范大學(xué)學(xué)報(教育科學(xué)版),2015,(5):101-103.

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