摘" 要:以學(xué)生為中心,聚焦學(xué)習(xí)成果,反向設(shè)計教學(xué)一直是OBE理念的核心思想。本文運用問卷調(diào)查法和課堂觀察法,發(fā)現(xiàn)專業(yè)課應(yīng)用案例教學(xué)法能為教育碩士實踐能力培養(yǎng)提供新路徑。教師圍繞實踐型人才培養(yǎng)的核心目標(biāo),引導(dǎo)學(xué)生進(jìn)行案例準(zhǔn)備與開發(fā)、案例設(shè)計與實施、案例教學(xué)評估與改進(jìn),以此來促進(jìn)學(xué)生在師德修養(yǎng)、專業(yè)素養(yǎng)、教學(xué)技能、終身學(xué)習(xí)等四個方面的共情、共享、共思、共長。
關(guān)鍵詞:OBE理念" 教育碩士" 案例教學(xué)法
《全日制教育碩士專業(yè)學(xué)位研究生實踐教學(xué)基本要求(2023年8月修訂)》明確指出,培養(yǎng)院校要落實立德樹人根本任務(wù),按照“四有”好老師的要求,培養(yǎng)教育碩士逐步養(yǎng)成良好的師德修養(yǎng),形成扎實的教育教學(xué)實踐能力,樹立在實踐中反思與研究的意識,提升教育研究和創(chuàng)新能力,為從事學(xué)校教學(xué)工作和專業(yè)發(fā)展奠定基礎(chǔ)。本文結(jié)合教育碩士課程結(jié)構(gòu)及學(xué)科特色,應(yīng)用生動鮮活的教學(xué)案例助力教育碩士在師德修養(yǎng)、專業(yè)素養(yǎng)、教學(xué)技能、終身學(xué)習(xí)等四個方面共情、共享、共思、共長。
一、相關(guān)界定
(一)OBE理念
基于學(xué)習(xí)產(chǎn)出的教育模式(Outcome-Based Education,縮寫為OBE),最早出現(xiàn)于美國和澳大利亞的基礎(chǔ)教育改革,流行于20世紀(jì)80年代到90年代早期的美國,被認(rèn)為是一種教育范式的革新。OBE理念的提出對推動教師教育和人才培養(yǎng)模式的改革創(chuàng)新起到了推動作用。“以學(xué)生為中心”突出教育碩士學(xué)習(xí)主體地位以及學(xué)生學(xué)到了什么;“聚焦學(xué)習(xí)成果”關(guān)注教育碩士的學(xué)習(xí)和成長,是否具備中學(xué)教師的專業(yè)素質(zhì)和綜合素養(yǎng);“反向設(shè)計教學(xué)”要求教育碩士能從案例中學(xué)會基于關(guān)鍵問題設(shè)計教學(xué),從而解決問題。在OBE教育系統(tǒng)中,碩士生導(dǎo)師在實施教育過程中必須以教育碩士最終應(yīng)達(dá)到的能力及水平為出發(fā)點,在此基礎(chǔ)上,合理設(shè)計課堂教學(xué),尋求適宜的教學(xué)方式和手段以保證教育碩士最終實現(xiàn)預(yù)期培養(yǎng)目標(biāo),這也是現(xiàn)階段教育碩士實踐型人才培養(yǎng)所秉持的教育理念。
(二)案例教學(xué)法
20世紀(jì)初,哈佛大學(xué)創(chuàng)造了案例教學(xué)法,即圍繞一定的培訓(xùn)目標(biāo)把實際中真實的情景加以典型化處理,形成供學(xué)習(xí)者思考分析和決斷的案例(通常為書面形式),通過獨立研究和相互討論的方式,來提高學(xué)習(xí)者分析問題和解決問題能力的一種方法。[1]案例知識是一種潛在的可以被編碼化的、傳達(dá)實踐智慧的知識主體,與從教育研究中提取的原則性知識一樣。[2]可見,案例教學(xué)法以教育碩士為中心,以案例為基礎(chǔ),通過精選的案例創(chuàng)設(shè)情境,將理論與實踐緊密結(jié)合,引導(dǎo)教育碩士發(fā)現(xiàn)問題、分析問題、解決問題,從而提高能力,被認(rèn)為是一種代表未來教育方向的成功教育方法。[3]通過對24所培養(yǎng)高校的調(diào)查研究發(fā)現(xiàn):一些學(xué)校采用“教育碩士參與素材收集+導(dǎo)師主導(dǎo)創(chuàng)作+校外專家指導(dǎo)”的三位一體案例開發(fā)模式,促進(jìn)師生共同參與案例開發(fā),同時深化對案例的理解。[4]本文中的案例教學(xué)法是指師生共同編撰案例、專業(yè)課上研讀案例、技能比賽中活用案例的教學(xué)方法。通過講述教學(xué)實踐中的典型事件和真實情境,碩士生導(dǎo)師向教育碩士傳授典型、復(fù)雜、重大事件所承載的實踐知識,引導(dǎo)教育碩士闡釋理論、發(fā)現(xiàn)問題、提出解決方案、提煉新觀點、構(gòu)建新理論,最終提高教育碩士運用理論要素分析和解決復(fù)雜問題的能力。教育碩士通過對專業(yè)課中的案例學(xué)習(xí),發(fā)現(xiàn)學(xué)習(xí)的榜樣,模仿案例中的中學(xué)教師在師德修養(yǎng)、專業(yè)知識、教學(xué)技能、終身學(xué)習(xí)等方面的良好表現(xiàn),從而達(dá)到共情、共享、共思和共長。
依據(jù)全日制教育碩士人才培養(yǎng)方案的要求,高校要聚焦核心素養(yǎng)時代教育碩士培養(yǎng)的現(xiàn)實需求,培養(yǎng)具有良好師德修養(yǎng)、豐富扎實的專業(yè)素養(yǎng)、熟練的教學(xué)技能以及終身學(xué)習(xí)能力的實踐型人才目標(biāo);基于案例教學(xué)進(jìn)行教學(xué)案例開發(fā)準(zhǔn)備、教學(xué)案例撰寫與實施以及評估與改進(jìn)教學(xué)案例,師生通過案例撰寫與開發(fā)推動理論研討、引發(fā)共思,利用案例實施與操作,促進(jìn)教育碩士與案例中的中學(xué)教師共情,共享案例中的中學(xué)教師的實踐經(jīng)驗和教學(xué)智慧,從而實現(xiàn)教育碩士專業(yè)發(fā)展的共長。
二、教育碩士實踐型人才培養(yǎng)所面臨的挑戰(zhàn)
(一)高質(zhì)量的學(xué)科教學(xué)案例資源相對較少
高質(zhì)量案例教學(xué)資源應(yīng)具有理論性、適用性、情境性及可推廣性,它是教師教育類課程實施的保障。但目前碩士生導(dǎo)師擁有的教學(xué)案例多為碎片化資源,完整的案例教學(xué)資源較少,即使有中學(xué)一線教師提供案例,但其理論性又比較欠缺。教學(xué)案例開發(fā)主體是碩士生導(dǎo)師,然而現(xiàn)實中碩士生導(dǎo)師隊伍的教學(xué)實踐素養(yǎng)參差不齊,有的導(dǎo)師偏重基礎(chǔ)理論研究,對一線教學(xué)實踐缺乏了解,平時對教學(xué)案例不太關(guān)注,導(dǎo)致缺少案例教學(xué)資源;還有一些導(dǎo)師雖然意識到教學(xué)案例的重要性,但由于自身缺乏相關(guān)經(jīng)驗和能力,導(dǎo)致課上運用的一些案例十分零散。此外,盡管教育部案例庫中心有一些資源,但與課程適配度不高,加上教學(xué)案例資源開發(fā)力度不大,能融通理論與實踐且有情境性和推廣價值的高質(zhì)量案例教學(xué)資源比較匱乏。
(二)專業(yè)課案例教學(xué)中存在理論與實踐脫節(jié)
筆者曾對四所高校9個學(xué)科教學(xué)專業(yè)的449名教育碩士進(jìn)行抽樣調(diào)查,結(jié)果顯示,有89.79%的教育碩士認(rèn)為能從課堂案例教學(xué)中學(xué)習(xí)教學(xué)方法,對教學(xué)實踐有幫助;85.71%的教育碩士認(rèn)為可以從案例教學(xué)中理解和運用教學(xué)理論,能將理論與實踐有機(jī)結(jié)合,但是有82.34%的教育碩士認(rèn)為專業(yè)課上導(dǎo)師通常采用的還是講授法,較少采用案例教學(xué)法。即使有導(dǎo)師采用案例教學(xué)法,他們只是課上解讀案例,不太注重組織教育碩士參與討論與交流,忽視了案例教學(xué)的實踐價值。與此同時,隨著教育碩士招生規(guī)模的不斷擴(kuò)大,許多教育碩士是跨專業(yè)學(xué)習(xí),他們的教育知識和學(xué)科教學(xué)知識極為匱乏,尤其缺乏教學(xué)設(shè)計、教學(xué)實施和教學(xué)評價的能力,不能有效地鏈接教學(xué)理論與教學(xué)實踐。他們特別渴望通過案例教學(xué)架起理論與實踐之間的橋梁。鑒于此,開發(fā)優(yōu)質(zhì)教學(xué)案例資源并加強(qiáng)專業(yè)課教學(xué)中理論與實踐有機(jī)結(jié)合就顯得格外重要。
三、案例教學(xué)法提升教育碩士實踐型人才培養(yǎng)的路徑
(一)教學(xué)案例資源的開發(fā)與建設(shè)
1. 教學(xué)案例的撰寫與開發(fā)
首先,開發(fā)者要明確案例開發(fā)主體是從事和即將從事基礎(chǔ)教育實踐工作的碩士生導(dǎo)師或準(zhǔn)教師,研究內(nèi)容需圍繞基礎(chǔ)教育教學(xué)問題的發(fā)現(xiàn)、探討和解決展開,開發(fā)教學(xué)案例旨在服務(wù)教育碩士實踐型人才的培養(yǎng)和提升。其次,案例撰寫要遵循真實性、敘事性、沖突性,有助于吸引教育碩士自覺參與案例反思與探討。再次,教學(xué)案例需要素齊全,一般應(yīng)包含必要時間、地點、主要人物、關(guān)鍵事件等信息,思考題設(shè)計合理,案例分析的邏輯結(jié)構(gòu)清晰,表述完整準(zhǔn)確、決策點突出,且數(shù)據(jù)真實可靠,做到格式、體例、內(nèi)容等規(guī)范。
簡言之,一個優(yōu)秀的教學(xué)案例需要經(jīng)過三個階段和八個步驟:第一階段制訂計劃(確定選題—擬定訪談和調(diào)查提綱);第二階段調(diào)查與訪談,收集素材(聯(lián)系訪談對象—正式訪談—錄音整理);第三階段撰寫案例(確定寫作框架—撰寫初稿—修改完善)。[5]
2. 教學(xué)案例的整合
教學(xué)案例整合突出表現(xiàn)為內(nèi)容整合和應(yīng)用整合。內(nèi)容整合需緊密結(jié)合教育碩士課程內(nèi)容,篩選、使用、整合優(yōu)勢案例,完善資源庫建設(shè),發(fā)揮優(yōu)質(zhì)教學(xué)案例資源的最大效用。整合需要教師結(jié)合教學(xué)環(huán)節(jié)(導(dǎo)入—講授—練習(xí)與反饋—總結(jié)與提升),將教學(xué)案例提出問題—發(fā)現(xiàn)問題—解決問題的實踐邏輯與學(xué)科邏輯進(jìn)行有機(jī)整合。
在開發(fā)和編制過程中,要選擇關(guān)鍵事件,重點反思關(guān)鍵事件對中學(xué)教師自己是否產(chǎn)生過情感上的沖擊,是否呈現(xiàn)了難以解決的困境,是否難以抉擇,是否對問題解決方式感到滿意,是否具有道德或倫理上的啟示,其最低標(biāo)準(zhǔn)乃是對某個事件有濃厚興趣。在此基礎(chǔ)上,客觀描述案例背景、確定教學(xué)案例中的人物、審視教學(xué)案例并檢視行動結(jié)果。[6]
(二)理論講解與案例研討相結(jié)合的實踐與評價
1. 教學(xué)案例的課堂實施與操作
通過調(diào)查訪談和課堂觀察發(fā)現(xiàn),教育碩士的學(xué)習(xí)目標(biāo)明確,他們希望通過課程學(xué)習(xí),盡快提升自己在教育領(lǐng)域的專業(yè)素養(yǎng)和實踐能力,而案例教學(xué)方式能幫助其參與案例撰寫、實施和評價全過程,其中分析、比較、討論、交流有助于教育碩士從中發(fā)現(xiàn)教學(xué)結(jié)論或教學(xué)原理,豐富自身對教學(xué)規(guī)律的認(rèn)知,提升專業(yè)素養(yǎng)和能力。
以學(xué)科教學(xué)(思政)專業(yè)必修課“中學(xué)思想政治教學(xué)設(shè)計與實施”為例,一般案例教學(xué)包括課前預(yù)習(xí)、導(dǎo)入案例、個人分析案例、分組討論案例、總結(jié)分析案例五個環(huán)節(jié)。[7]在課前預(yù)習(xí)環(huán)節(jié)中,教師按照4至6人一組將全班學(xué)生分成若干小組并提供相關(guān)案例資料,要求圍繞預(yù)習(xí)任務(wù),獨立查閱資料,同時以案例思考題為抓手對案例內(nèi)容進(jìn)行獨立分析,形成分析材料。在導(dǎo)入案例環(huán)節(jié)中,教師先向教育碩士明確案例學(xué)習(xí)目標(biāo)。教學(xué)導(dǎo)入可采用短視頻、教學(xué)故事、小品演示等形式。結(jié)合視頻內(nèi)容引發(fā)教育碩士對教學(xué)目標(biāo)的關(guān)注和理解。在個人分析案例環(huán)節(jié)中,教師引導(dǎo)教育碩士理解案例所提供的相關(guān)信息,形成對案例的深刻認(rèn)知,同時引導(dǎo)教育碩士依據(jù)自身經(jīng)驗與知識儲備獨立思考,此環(huán)節(jié)是教育碩士創(chuàng)造性自我學(xué)習(xí)的過程。在分組討論案例環(huán)節(jié)中,教師給每個小組提供一張討論記錄表,用于記錄小組成員的主要觀點或產(chǎn)生的問題,課上請小組代表發(fā)言展示。在總結(jié)分析案例環(huán)節(jié)中,分為以下兩個步驟:第一步是教育碩士代表總結(jié)說明本組觀點,涉及教學(xué)案例中有關(guān)教學(xué)策略或建議的思考;第二步是教師針對案例教學(xué)過程進(jìn)行總結(jié)和點評,幫助教育碩士充分認(rèn)識案例蘊含的理論知識,深化對理論觀點的理解,習(xí)得處理問題的方法,與此同時幫助科任教師積累案例教學(xué)經(jīng)驗并改進(jìn)教法。
2. 基于真實課堂的評價和與反饋
教師基于真實課堂的評價和與反饋有以下幾個方面:一是總結(jié)案例準(zhǔn)備情況。主要向教育碩士說明案例選取與課程中哪些知識點有關(guān)以及哪些方面符合教學(xué)目標(biāo)的設(shè)置。二是總結(jié)討論情況。教師對教育碩士討論中的個體表現(xiàn)和小組表現(xiàn)進(jìn)行全面客觀評價。三是總結(jié)說明案例教學(xué)情況。教師全面剖析和解讀案例,重點反思案例選擇是否恰當(dāng),包括難易程度、理論與實踐結(jié)合情況、教師發(fā)揮的作用,尤其是教師能否有效調(diào)控案例教學(xué)進(jìn)度,能否引導(dǎo)教育碩士進(jìn)行有效討論,能否針對各個小組討論的情況進(jìn)行精確指導(dǎo)等。教師通過自我感知、問卷調(diào)查、訪談教學(xué)對象等方式評價教學(xué)情況。同時,教師要重點關(guān)注教育碩士是否都積極參與了案例教學(xué)過程,是否經(jīng)過參與案例教學(xué)過程提升了分析、解決問題的能力以及是否增強(qiáng)了總結(jié)、歸納與思考能力等。
簡言之,圍繞培養(yǎng)目標(biāo),碩士生導(dǎo)師和教育碩士開展案例撰寫、案例實施操作與評價反饋,推進(jìn)理論研討、問題驅(qū)動和反思總結(jié)。案例教學(xué)過程也是教育碩士經(jīng)歷共思、共情、共享和共長的學(xué)習(xí)提升過程(見圖1)。
圖1" “一核三環(huán)四共”實踐型人才培養(yǎng)路徑
三、結(jié)語
本研究引入OBE理念,運用案例教學(xué)法引導(dǎo)教育碩士參與教學(xué)案例的編寫,融入富有專業(yè)特色的研討式教學(xué)、案例教學(xué)、實踐教學(xué)等模式,探索多元化課程考核與評價方式,激發(fā)學(xué)生參與課堂學(xué)習(xí)的積極性。通過案例教學(xué)的課前準(zhǔn)備、課堂實施和總結(jié)評價全過程,促進(jìn)教育碩士在師德修養(yǎng)、學(xué)科知識、教學(xué)技能和終身學(xué)習(xí)等方面的專業(yè)成長,從而提升其實踐創(chuàng)新與研究能力。
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