張遠
摘 要:在高中班級管理過程中,教師要深入了解學生的性格特點,根據(jù)他們的實際情況進行管理,制定符合實際的管理制度,并在日常學習中增強學生遵守管理制度的意識。在開展管理工作時,教師不僅要對學生的行為進行引導,還要對他們的情感和心理進行疏導,培養(yǎng)他們的集體主義責任感,讓他們增強自制能力,遵守班級的管理制度,并積極地為班級的發(fā)展做出自己的貢獻,使管理工作順利進行。
關(guān)鍵詞:高中班級管理;引導教育;自制能力
中圖分類號:G63 文獻標識碼:A 文章編號:1673-9132(2017)03-0218-02
DOI:10.16657/j.cnki.issn1673-9132.2017.03.142
在班級管理中,教師不僅要對學生的學習進行引導,還要根據(jù)班級的情況制定班級管理制度,建設(shè)良好的班風,為學生提供一個良好的學習和成長環(huán)境,促進他們綜合素質(zhì)的發(fā)展。
一、深入了解學生,結(jié)合實際情況開展管理工作
要做好班級管理工作,班主任在制定班級管理制度時,要深入了解學生的學習情況、家庭情況、性格特點以及個性特長。在對學生的基本情況有了綜合全面的了解之后,教師才能制定出符合班級學生的管理制度,才能保證制度的切實可行。
在了解學生的情況時,班主任要認真觀察學生在班級中的情況,綜合全面地看待每一個學生,善于發(fā)現(xiàn)學生的優(yōu)點。同時,班主任要和學生建立平等的關(guān)系,積極地和他們進行溝通交流,了解他們的心理,對他們存在的消極情緒進行引導,使學生能保持積極的學習狀態(tài),在學習中努力提高自己。
通過對學生的深入了解,班主任能根據(jù)學生的情況和特點開展班級管理制度,使管理工作能夠有的放矢,高效進行。
二、加強班級文化建設(shè),提高學生的道德素質(zhì)
班級文化建設(shè)是對班級學生的行為習慣、學習態(tài)度、班風班紀等綜合內(nèi)容的建設(shè)。通過班級文化建設(shè),能形成積極向上的學習風氣,對學生產(chǎn)生無形的影響,讓他們在良好的班級文化中受到熏陶,提高他們的道德素質(zhì),養(yǎng)成良好的行為習慣,為構(gòu)建優(yōu)秀的班風班貌打下基礎(chǔ)。
班級文化建設(shè)包括班級物質(zhì)文化、精神文化、制度文化建設(shè)三個方面,班主任需要堅持三個文化一起抓,使班級物質(zhì)文化、精神文化、制度文化獲得共同發(fā)展,使學生在班級文化的影響和感染下獲得進步和發(fā)展。
在進行班級物質(zhì)文化建設(shè)時,班主任要給學生創(chuàng)設(shè)一個良好的學習環(huán)境,帶領(lǐng)學生進行班級衛(wèi)生的打掃和班級環(huán)境的布置。在師生的共同合作下,打造一個窗明幾凈的學習環(huán)境,有利于激發(fā)學生的學習積極性。
在進行班級精神文化建設(shè)時,班主任首先要做到用嚴格的道德規(guī)范要求自己,在和他人交往的過程中態(tài)度端正、舉止文明,用教師的行為來引導學生,使學生懂文明、講禮貌,促進他們道德素質(zhì)的發(fā)展。
在進行班級制度文化建設(shè)時,教師要根據(jù)班級學生的實際情況指導各種規(guī)章制度,讓學生在遵守制度的情況下提高自我約束力,使班級管理工作能夠順利進行,促進班級的進步和發(fā)展。
三、運用班會的教育作用,實現(xiàn)班級管理工作的有效性
班會是對全體學生進行集體教育的一種方式,也是學生對自己的行為、學習等各方面進行反思的有效途徑。在班會中,班主任可以針對班級學生在近一段時間內(nèi)的學習、紀律、衛(wèi)生、好人好事等方面進行總結(jié),對表現(xiàn)好的學生進行表揚,激發(fā)他們參與班級管理的積極性,為其他學生做好榜樣。
為了增強對學生的教育作用,教師可以挑選幾個學生把班級中存在的典型事件演出來,讓表現(xiàn)不好的學生進行觀看并談談自己的看法。通過情境再現(xiàn)的教育方式,讓這些學生深刻認識到自己行為、思想的錯誤之處,并積極地進行改正,使班級在全體學生的共同努力下建立良好的班風班紀,促進班級的快速發(fā)展。
四、創(chuàng)新管理觀念,發(fā)揮學生的主動性
隨著素質(zhì)教育的進行,學生成為了學習主體,在進行班級管理工作中,班主任也要培養(yǎng)學生的主體意識,讓他們發(fā)揮自己對班級的積極作用,參與到班級管理工作中,和班主任共同進行班級管理,促進管理工作的順利進行。在制定班級管理制度時,班主任可以讓全體學生都進行參與討論,提出自己的意見和見解,班主任可以從中選擇可行的意見制定管理制度。
在主動參與下制定的班級管理制度,能增強學生對班級的責任感,使他們在日常學習中嚴格要求自己,遵守班級的管理制度,努力為班級的發(fā)展做出自己的貢獻。
五、創(chuàng)建優(yōu)秀的班干部隊伍,發(fā)揮榜樣引導作用
優(yōu)秀的班集體離不開班干部的組織和引導作用,班主任在開展管理工作時,要建立一支優(yōu)秀的班干部隊伍,讓班干部共同參與班級管理工作,發(fā)揮他們的榜樣作用,讓學生在班干部的引導下嚴格遵守班級管理制度,積極參與班級組織的活動,使班級管理工作順利開展。
在挑選班干部成員時,班主任可以采用競爭上崗的方式進行選擇,讓學生按照自己的意愿參加競選,并發(fā)表競選宣言。在競選過程中,學生通過投票選舉的方式選出自己認為符合班干部要求的競選者。
在學生選出班干部的候選人之后,班主任要根據(jù)自己對學生的了解,從中選擇思想健康積極,管理和素質(zhì)能力較強的學生擔任班干部。在班干部隊伍組建好之后,班主任要對班干部的管理工作進行指導,讓他們在正確的觀念中積極為班級的管理工作服務。通過對班干部的指導,讓他們進行大膽的實踐,使班干部隊伍快速地成長為班主任的好幫手,為實現(xiàn)班級管理目標做出較大的促進作用。
總之,在高中班級管理過程中,班主任要創(chuàng)新觀念,引導學生參與到班級管理工作中,發(fā)揮他們的主動性,認真執(zhí)行班級規(guī)章制度,提高自我約束能力,促進班級管理工作的順利進行。班主任在進行管理工作時,要建立一支優(yōu)秀的班干部隊伍,協(xié)助班主任進行班級管理,充分發(fā)揮班干部的組織作用和榜樣作用,使班級管理工作取得良好的效果。
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