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在磨課中促進小學數(shù)學教師的專業(yè)化發(fā)展

2018-11-19 07:44:12唐麗婷孔祥霞
教師·上 2018年10期
關(guān)鍵詞:磨課專業(yè)化發(fā)展以人為本

唐麗婷 孔祥霞

摘 要:磨課的目的是促進教師專業(yè)化的成長發(fā)展,要使磨課得到有效的落實,磨課就要以人為本。以人為本,才能讓師生在磨課的過程中得到更多自我的空間,得到個性的釋放。磨課的意義在于在磨課的過程之中磨煉人,打造精品課程。但是小學數(shù)學的磨課狀態(tài),是目前重點關(guān)注的問題。

關(guān)鍵詞:磨課;專業(yè)化發(fā)展;以人為本

中圖分類號:G623.5 文獻標識碼:A 收稿日期:2018-06-28

作者簡介:唐麗婷(1989—),女,山東鄒城人,二級教師,本科,研究方向:研究性學習;

孔祥霞(1976—),女,山東鄒城人,一級教師,本科,研究方向:小學教師專業(yè)發(fā)展有效途徑。

目前中國在探索“研一通類,研一群益”的合作共進研討的模式,專門設立了磨課活動。磨課一般是由學校組織的集體性推敲教學設計,以提高教學質(zhì)量的教研活動。磨課是一個艱難反復修正的過程,需要通過自身的學習,結(jié)合自身的情況對一些方法加以改造,反復地修正,并靈活應用于教學活動中。磨課不僅僅是對課程進行細心耐心的打造,還是對教師的一種打造,在磨課的過程中,可不斷促進教師專業(yè)化的發(fā)展。

一、磨課需要團隊的合作

一個課程的質(zhì)量,往往決定于教師在課前所作的設計與充分預想。但是,從目前的課堂形式來看,主要存在著教師對教材的把握不夠好、運用不到位、掌握不到學生的主動性、調(diào)控課堂氣氛的能力有限等問題,嚴重影響課堂的教學質(zhì)量。想要改變這種現(xiàn)象,需要進行團隊的合作。一個教師磨課,僅僅是他自身的想法,局限性很大,考慮得不夠全面、不夠具體。一個團隊磨課,每位教師的想法都不一樣,將所考慮到的結(jié)合起來取其精華,才能打造出更適合自身和學生的課程。所以集中個人的智慧和團隊的智慧,才是有效的磨課。

比如,在人教版三年級下冊的《統(tǒng)計》一課,磨課小組首先查閱了很多經(jīng)典的教學方法,整理出思路:課開始的時候,教師隨機發(fā)放兩種不同圖案的卡片給一些學生,然后將拿到相同圖案卡片的學生分到一組,做統(tǒng)計,最后再進行總數(shù)的統(tǒng)計。這個思路看起來相當簡單,但是極少應用到課堂之上,以往的模式都是理論式,并未真正地實施。因為實施這一項課程,并不是一個人可以完成的,這不僅僅需要教師對教材把握程度的精準,還需要掌握到學生的主動性,這都是需要多方面的了解才能做到。因此磨課需要教師集合個人的智慧和團體的智慧,加強教師之間的專業(yè)切磋、協(xié)調(diào)和合作,共同分享學習經(jīng)驗、學習心得體會,彼此支持,共同成長。

二、進行教學反思

磨課的過程就是反復修正的過程,磨課提倡思而后教、教而后思。在課程之前,要做好認真的思考,思考這個課程存在什么不足、會給學生帶來怎樣的效果等問題。在課程進行時可以對學生提出問題,試探性地了解學生對這一課程的印象,積極聽取學生給出的建議和意見。在課程結(jié)束之后,回顧課程在教學上的問題,結(jié)合學生給出的建議和意見,進行深刻的思考,加以修正,反反復復地進行推敲,嘗試多次的實驗,以達到磨課的最佳效果。

比如,人教版三年級下冊《平均數(shù)》這一課,教師往往會通過一些成績單來給學生帶入課程的內(nèi)容,但是過于書面化。如果教師通過幾個學生上來自報年齡,導入平均數(shù),以引導他們求出年齡的平均數(shù),這樣學生在遇到平均數(shù)的時候,馬上就會想起這個例子。所以,教師的教學任務不僅僅是教學生學習,還要在教學任務中時刻反思自己,要敢于推翻自己的觀點,反復去做嘗試。

教學反思是多元化的,是磨煉教師的一個過程,不僅可以總結(jié)教育觀念與教學藝術(shù),還可以吸取教學成功與失敗的經(jīng)驗。教學反思是一種教學行為研究,是用來提高自身業(yè)務水平、改進教學實踐的方式,也是促進教師專業(yè)化發(fā)展的有效途徑。

三、課程整合、延伸是教師團隊專業(yè)化發(fā)展的拓寬思路

1.開展貼近學生生活的主題活動

學校的地理環(huán)境和校園生活都是值得利用的地方,學習和實踐無時不有、隨處可見。教師應當利用現(xiàn)有的資源,與學科的知識結(jié)合起來,開展與學生生活緊密相關(guān)的趣味活動。比如,人教版二年級下冊的《加減法》,教師可以開展以“神奇的數(shù)字”為主題的活動,讓學生利用已有的知識,切身實際地用課本的知識解決實際問題,感受書本的知識,激發(fā)學生對學習學科的興趣,在學習中實踐,在實踐中進步。

2.注重培養(yǎng)學生的能力

在開展活動的時候,教師應該想這次的活動有什么好處,給學生帶來了什么,創(chuàng)造出了什么樣的價值,學生的哪些能力得到了發(fā)展。這些問題都是教師在開展活動之前應該預想到的,還要在活動的過程中認真觀察,以便發(fā)現(xiàn)活動中的一些缺陷,在結(jié)束活動之后,認真總結(jié),及時作出相應的調(diào)整。

活潑好動是小學生的天性,在學生認識了三角形、長方形、正方形、圓形等簡單的平面圖形之后,教師要在實踐活動中或者游戲中加入這些元素,學生一定會有深刻的印象。比如,人教版三年級下冊的《平面圖形》,在實踐中,教師可提供一些道具給學生,讓他們自主動手去搭建所看到的圖形。有些學生善于思考,有些學生善于動手,這些都是學生能力的培養(yǎng)。隨著活動的深入開展,越來越多的問題得到了實質(zhì)性的解答,解決問題的技巧才是學生受益終生的財富。

3.以人為本

以人為本,要加強師資力量的培訓,提高教師素質(zhì),為學校的教學課程工作提供一個必要的能力保障。要適應磨課的發(fā)展,學校就必須花大力組織教師去參加培訓,去參加各種具有代表性的競賽。以人為本,還要針對學生,不僅要舍得在學生身上花“大價錢”,努力完善學生學習需要的設施,培養(yǎng)學生的自主學習能力,還要求教師摒棄以往對待學生的差別,尊重學生的差異化,根據(jù)學生的差異化,靈活地去開展教學工作,保證每個學生都能得到有效的進步。這樣學生才有條件去配合教師的教學工作。

四、磨課對于教師的收獲和感悟

(1)促進教師的成長。磨課中帶來的一個個小小的細節(jié)問題,也會影響到不同教師的想法,為此展開激烈的討論,不同的觀點和意見激烈碰撞,融合入磨課之中,為磨課的進行打開了新的篇章。課堂教學不再是機械式的重復,而是深入主題的研究,面對全體教師,注重教學質(zhì)量。

(2)磨煉出教師的創(chuàng)新精神。每個教師都有自己的想法和方法,磨課要求教師根據(jù)學生的實際情況,打造出更符合學生的課程。富有創(chuàng)造性的課程使得學生聽得不會無聊和枯燥乏味,使教師教起來有動力有信心。磨課決不能照搬教材,必須對教材有所創(chuàng)新。要有創(chuàng)新就要查閱資料,通過自己的整理與反復推敲,加入自己的創(chuàng)新元素,才能使每堂課都讓人感覺到眼前一亮。教師議課時,會從自己的觀點出發(fā),不同的觀點碰撞在一起,更能創(chuàng)造出創(chuàng)新的火花。

(3)教師要真正地吃透教材,對教材有自己獨特的見解,不能一味地照搬教材,不然即使教學方式再新穎再有趣,也只是表面文章,對于教師專業(yè)化的發(fā)展無濟于事,對于學生來說,只是學到皮毛。課堂上教師要多跟學生進行互動,把一些問題拋給學生,讓他們獨立去思考。在課堂上的隨機應變也是必不可少的,對于學生的問題,教師應該引導其去尋找答案,而不是直接給出問題答案。

五、結(jié)語

磨課的過程是教師專業(yè)化成長發(fā)展的過程,在磨課的過程中,磨出了團隊伙伴的合作交流,磨出了教師的創(chuàng)新精神,磨出了教師對教材把握的精準度,磨出了教師對課程認知的新高度。隨著對教學質(zhì)量要求的提高,對教師的教學方式也提出了更高的要求,磨課的探索在促進教師專業(yè)化的發(fā)展上邁出了重要的一步。磨課是一種雙重的考驗,對課程的質(zhì)量是一種考驗,對教師的專業(yè)化也是一種考驗。

參考文獻:

[1]朱 萍. 磨課中成長 收獲中提升——教師專業(yè)發(fā)展的有效途徑之一[J].小學科學(教師論壇),2012(3):114.

[2]彭 云.在磨課中促進教師的專業(yè)成長——以幼兒園大班社會活動“團結(jié)力量大”為例[J].教育導刊(下半月),2010(10):66-68.

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