李凱
摘要:教師的課堂教學(xué)評價(jià),直接影響到學(xué)生對知識技能的掌握和思想情感的發(fā)展,它是師生之間知識溝通與反饋、情感交流與互動(dòng)的重要手段,對激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)興趣、開啟學(xué)生創(chuàng)新思維等方面有著重要的作用。一堂課的成功與否,還在于師生雙向交流過程中教師有沒有充滿教育機(jī)智的教學(xué)評價(jià)的有效發(fā)揮。因此,初中數(shù)學(xué)教師在課堂教學(xué)評價(jià)中要做到:準(zhǔn)確得體、幽默生動(dòng)、捕捉亮點(diǎn)、尊重差異、延緩評價(jià)。
關(guān)鍵詞:初中數(shù)學(xué)? 課堂教學(xué)? 有效評價(jià)
在新課程理念下,評價(jià)是教育中的一個(gè)重要組成部分,是實(shí)現(xiàn)課程目標(biāo)的重要保障。課堂教學(xué)評價(jià)是教師在教學(xué)過程中對學(xué)生的學(xué)業(yè)、行為、聽課狀態(tài)、課堂表現(xiàn)等進(jìn)行的評價(jià)活動(dòng)。教師的課堂教學(xué)評價(jià),直接影響到學(xué)生對知識技能的掌握和思想情感的發(fā)展,它是師生之間知識溝通與反饋、情感交流與互動(dòng)的重要手段,對激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)興趣、開啟學(xué)生創(chuàng)新思維等方面有著重要的作用。一堂課的成功與否,不只在于教師每一句教學(xué)語言是否精彩,更在于師生雙向交流過程中教師有沒有充滿教育機(jī)智的教學(xué)評價(jià)的有效發(fā)揮。因此,學(xué)會(huì)正確使用課堂教學(xué)評價(jià)是每個(gè)教師的首要任務(wù)。那么,在初中數(shù)學(xué)課堂教學(xué)中,教師怎樣才能做到有效評價(jià)呢?我認(rèn)為要做到以下幾方面。
一、準(zhǔn)確得體,催生活力
評價(jià)是一種價(jià)值判斷的活動(dòng)。在課堂上的直接表現(xiàn)就是教師用各種語言對學(xué)生的學(xué)習(xí)行為、過程、結(jié)果等進(jìn)行判斷,再行褒獎(jiǎng)、指導(dǎo)。首先要做到的是課堂教學(xué)評價(jià)必須準(zhǔn)確。準(zhǔn)確性是課堂教學(xué)評價(jià)的靈魂,沒有了“靈魂”,課堂教學(xué)評價(jià)就沒有了生命力。教師的課堂教學(xué)評價(jià)應(yīng)該客觀地指出學(xué)生的長處和存在的缺點(diǎn),既不能一味地肯定,也不能一味地批評,要讓學(xué)生知道哪是好的,哪是不好的;哪是對的,哪是錯(cuò)的,錯(cuò)在哪里。準(zhǔn)確的課堂教學(xué)評價(jià)還需要我們關(guān)注課堂中生成的細(xì)節(jié),及時(shí)提醒學(xué)生,有效地幫助學(xué)生糾正錯(cuò)誤。
二、幽默生動(dòng),機(jī)智應(yīng)對
蘇聯(lián)著名教育家斯維特洛夫說過:“教育家最主要的,也是第一位的助手是幽默?!庇哪脑u價(jià)詼諧輕松,猶如和風(fēng)細(xì)雨,既不傷害學(xué)生的自尊心,又能達(dá)到匡正糾謬、明辨是非的目的。
(1)利用幽默的評價(jià)創(chuàng)造出一種輕松活潑的學(xué)習(xí)氣氛。幽默的語言如同“興奮劑”,教師如能根據(jù)教學(xué)內(nèi)容,采用幽默詼諧的方法授課,就能創(chuàng)設(shè)輕松愉悅的教學(xué)氛圍;就能使學(xué)生積極參與課堂活動(dòng);就能調(diào)節(jié)學(xué)生的情緒,幫助學(xué)生進(jìn)入最佳學(xué)習(xí)狀態(tài)。
(2)將幽默的評價(jià)作為處理師生之間、學(xué)生之間矛盾的潤滑劑。學(xué)生難免犯錯(cuò)誤,需要我們在教學(xué)中引導(dǎo)、調(diào)整。教師管理學(xué)生,對其進(jìn)行思想教育,要針對其復(fù)雜的心理個(gè)性。使用幽默語言,在輕松而又深刻的情境中,具體分析其錯(cuò)誤,讓學(xué)生感悟到自己的不足,并努力去改正,學(xué)生就得到了發(fā)展。
(3)幽默地評價(jià)課堂突發(fā)事件,促使和諧課堂的生成。課堂上的突發(fā)事件往往是我們上課前沒有想到的,如果教師不能很好地化解,既影響課堂教學(xué),又影響和諧的師生關(guān)系;如果能運(yùn)用高超的語言技巧靈活處理,巧妙引導(dǎo),就能化消極為積極,變被動(dòng)為主動(dòng)。
三、捕捉亮點(diǎn),學(xué)會(huì)賞識
德國教育家第斯多惠說:“教學(xué)的藝術(shù)不在于傳授本領(lǐng),而在于激勵(lì)、喚醒和鼓舞。”在教師的激勵(lì)下,學(xué)生在寬松、和諧、民主的自由空間里與老師、學(xué)生進(jìn)行心靈的碰撞,生命的融合,不斷獲得成功的體驗(yàn)。在課堂教學(xué)中,教師應(yīng)及時(shí)捕捉學(xué)生的閃光點(diǎn),給以鼓勵(lì)。成功,哪怕只是一點(diǎn)點(diǎn),對一個(gè)學(xué)生樹立自信意識也是極為有益的。因此,教師在課堂上不要吝嗇對學(xué)生參與教學(xué)活動(dòng)的賞識與贊許,要及時(shí)送上充滿激勵(lì)的評價(jià),讓學(xué)生不斷獲得前進(jìn)的動(dòng)力,增強(qiáng)自信心,體驗(yàn)成功的快樂。也只有這樣,我們的課堂才會(huì)折射出智慧的光芒,才會(huì)充滿生機(jī)和活力。
四、尊重差異,促進(jìn)成長
教師的評價(jià)要做到因人而異,要針對不同的學(xué)生采用不同的評價(jià)標(biāo)準(zhǔn)。因此,教師要了解他們的基礎(chǔ),關(guān)注他們的發(fā)展?fàn)顩r和努力程度,尊重差異,為每個(gè)學(xué)生的發(fā)展創(chuàng)造寬松的環(huán)境,并給予具體指點(diǎn)和引導(dǎo),耐心期待學(xué)生一點(diǎn)點(diǎn)成長和進(jìn)步。著名的教育評價(jià)家斯塔佛爾姆強(qiáng)調(diào):“評價(jià)不在于證明,而在于改進(jìn)?!币虼?,有效的課堂教學(xué)評價(jià)要求教師在評價(jià)時(shí)不只是簡單的判斷或褒獎(jiǎng),而應(yīng)注重具體引導(dǎo),應(yīng)更多地從內(nèi)容、方法等方面去點(diǎn)撥和啟發(fā)?!澳阏媛斆鳌保斆髟谀睦??“你真棒”,棒在何處?都應(yīng)給出具體參數(shù),讓學(xué)生感受到老師對于自己的關(guān)注和重視,獲得學(xué)習(xí)方法和習(xí)慣的正確導(dǎo)向,并在此基礎(chǔ)上有所發(fā)展,從而獲得極大的心理滿足,進(jìn)入更加積極的思維狀態(tài),這也正是學(xué)習(xí)的最高境界。
五、延緩評價(jià)預(yù)留空間
對學(xué)生的反饋信息,并非都得“及時(shí)”評價(jià)。心理學(xué)家研究表明:新穎、別出心裁、有創(chuàng)造性的見解,常常出現(xiàn)在思維過程的后半段。這就要求教師在開拓學(xué)生創(chuàng)造性思維的教學(xué)階段,應(yīng)靈活運(yùn)用智力激勵(lì)法中的“延遲評價(jià)”原則,留出充裕的時(shí)間,讓學(xué)生在和諧的氣氛中暢所欲言,相互啟發(fā),集思廣益,獲得更多的靈感。在這種情況下,如果過早做出評價(jià),將會(huì)扼殺學(xué)生創(chuàng)新的機(jī)會(huì),達(dá)不到開發(fā)學(xué)生潛能的目的。針對數(shù)學(xué)教學(xué)中的問題,教師留給學(xué)生一定的思考時(shí)間,再讓學(xué)生在自由愉快、暢所欲言的氣氛中,自由交換思想,發(fā)展學(xué)生的發(fā)散思維。
(1)采用延遲評價(jià)誘發(fā)學(xué)生新穎獨(dú)特的想法。一個(gè)開放性的問題提出后,學(xué)生會(huì)說出許多答案與設(shè)想,教師應(yīng)認(rèn)真傾聽,不要過早地對某些學(xué)生的回答做出評價(jià),這樣可誘發(fā)其他學(xué)生說出其他答案與設(shè)想。
(2)采用延遲評價(jià)來挖掘?qū)W生的學(xué)習(xí)潛力。每個(gè)學(xué)生都有潛能,并且都有發(fā)展?jié)撃艿脑竿?,只是沒有得到充分開發(fā)。而創(chuàng)新型的課堂教學(xué),不僅要發(fā)展學(xué)生現(xiàn)有能力,更重要的是要開發(fā)那些處于萌芽狀態(tài)的潛力。而延遲評價(jià)就為學(xué)生提供了發(fā)展?jié)撃艿臈l件,使發(fā)展學(xué)生學(xué)習(xí)潛力成為可能。
“沒有愛就沒有教育?!苯處熢谡n堂教學(xué)評價(jià)中,把握好評價(jià)時(shí)機(jī),心中充滿“愛”,做到“每句話背后都是一顆愛心”,不管是肯定的、還是否定的評價(jià),都是發(fā)自肺腑、真心實(shí)意的,做到“動(dòng)之以情,曉之以理”。教育家陶行知先生說:“教育是心心相印的活動(dòng),唯獨(dú)從心里發(fā)出來的,才能打動(dòng)心的深處。”當(dāng)學(xué)生感受到老師的真誠時(shí),才會(huì)接受老師的評價(jià),從而更好地促進(jìn)學(xué)生的全面發(fā)展。