學生干部
- 高校學生干部的積極心理健康狀況調查及對策
討、研究高校學生干部的積極心理健康狀況，發(fā)現(xiàn)高校學生干部比其他學生具有較高的積極心理健康品格，提出培養(yǎng)高校學生干部積極心理品質提升的建議。【關鍵詞】高校；積極心理健康；學生干部；研究【中圖分類號】G640【文獻標志碼】A【文章編號】1004—0463（2023）09—0047—05時代快速發(fā)展，社會競爭日益激烈，心理健康在經濟、教育、文化、人口等方面的社會作用日益劇增，其中大學生心理健康是當前備受關注的話題之一。人際關系是一個人基礎的社會需要，良好的人際關
甘肅教育 2023年9期2023-07-14
- 體育院校學生干部隊伍建設優(yōu)化策略探究
中，積極優(yōu)化學生干部隊伍建設，對于培育優(yōu)良學風，科學開展學生工作有著重要的現(xiàn)實意義。本文主要探討了體育院校學生干部隊伍建設中所存在的不足，梳理了今后體育院校學生干部隊伍建設的優(yōu)化策略。［關鍵詞］體育院校；學生干部；隊伍建設［中圖分類號］G45 文獻標志碼：A學生干部是體育院校學生團體中非常重要的組成部分，也是體育院校學生進行自我管理、優(yōu)化自我服務的重要載體。積極推動體育院校學生干部隊伍建設，不僅有助于優(yōu)化體育院校自身的發(fā)展，對于學生干部的鍛煉成長也發(fā)揮著
南北橋 2023年8期2023-06-04
- 基于PDCA循環(huán)控制法的高校學生干部團隊培養(yǎng)與建設
摘要：學生干部培養(yǎng)工作作為高校人才培養(yǎng)的重要一環(huán)，能否建設一支高質量的學生干部團隊是學生管理工作的關鍵指標，加強學生干部團隊的培養(yǎng)和建設是高校的必然要求。針對高校內學生干部培養(yǎng)過程中存在的不足，本研究利用PDCA循環(huán)控制法進行具體的規(guī)劃實施應用，使得高校學生干部培養(yǎng)與建設更加規(guī)范化、精細化，從而提高我國高校學生干部團隊的整體質量。關鍵詞：PDCA循環(huán)控制法；學生干部；培養(yǎng)與建設一、高校學生干部團隊培養(yǎng)與建設的重要性按照黨中央的指示，團中央頒布了《高校學生干
國際公關 2023年2期2023-05-30
- 應用型本科院校學生干部思想政治引領力培育策略研究
需要充分發(fā)揮學生干部的引領作用，利用學生自我管理組織形成思政教育合力，提升思政教育水平?；谝陨险J知，文章從應用型本科院校學生干部思想政治引領力的發(fā)揮現(xiàn)狀以及意義出發(fā)，探究如何提升應用型本科院校學生干部思想政治引領力。關鍵詞：應用型本科院校；大學生；學生干部；思想政治引領力；學生管理中圖分類號：G640? ?文獻標識碼：A? ? 文章編號：1673-7164（2023）03-0105-04一、學生干部在高校思政教育中的重要作用從高校思政教育主體來看，學生干
大學·課外閱讀 2023年1期2023-05-30
- 新形勢下如何做好學生干部選拔與培養(yǎng)
摘 要：學生干部在學生發(fā)展、教育管理過程中發(fā)揮著重要作用，一方面，學生干部發(fā)揮著配合學校、學院落實相關安排的職能，是各項工作能否在學生中間順利開展的重要保障；另一方面，學生干部也為學生發(fā)揮著服務、模范帶頭的作用，良好的學生干部，能夠有效引領和推動整個班集體的發(fā)展，引領學生形成積極性向上的風氣。在學生干部建設過程中，做好學生干部選拔與培養(yǎng)是重要環(huán)節(jié)，決定著學生干部是否合格、是否能夠發(fā)揮好應有的職能。本文立足當前高校學生的發(fā)展特點，一是探討學生干部在高校的基本
中學生學習報·教研周報 2023年4期2023-05-25
- 新時代青年學生干部理想信念教育常態(tài)化建設的三重維度
想信念教育；學生干部；常態(tài)化建設；新青年 習近平強調：“青年理想遠大、信念堅定，是一個國家、一個民族無堅不摧的前進動力?！鼻嗄暌淮睦硐氡ж?、信念追求、品行層次，關乎著國家的發(fā)展前景，也是一個民族創(chuàng)新力的重要體現(xiàn)。當今，青年學生干部是青年學生群體中引領擔當民族復興大任的先鋒力量，更是帶領學生群體奮進實現(xiàn)中華民族偉大復興中國夢和“兩個一百年”奮斗目標的重要參與群體，是國家經濟社會發(fā)展的新鮮血液，是連接師生群體的重要紐帶。青年學生干部的成長發(fā)展并非單向成長，而
科學導報 2023年12期2023-03-02
- “紅船精神”融入醫(yī)學院校學生干部隊伍建設的路徑研究
蔣憶武摘要：學生干部是學生管理工作的重要參與者，是教師和學生溝通信息、傳遞信息的重要橋梁和紐帶?！凹t船精神”是紅色革命精神之一，即“開天辟地、敢為人先的首創(chuàng)精神，堅定理想、百折不撓的奮斗精神，立黨為公、忠誠為民的奉獻精神”。文章從“紅船精神”融入醫(yī)學院校學生干部隊伍建設的重要意義入手，分析醫(yī)學院校學生干部隊伍現(xiàn)狀，指出學生干部隊伍建設面臨的困難，并從幾個方面對“紅船精神”融入醫(yī)學院校學生干部隊伍建設的路徑進行探討。關鍵詞：學生干部；隊伍建設；紅船精神；醫(yī)學
成才之路 2022年34期2023-01-03
- 民辦高校學生黨員在學生組織中的作用探究
要：民辦高校學生干部隊伍是學生參與學校管理的一支極其重要的隊伍，對學校發(fā)展、建設與管理起到至關重要的作用，因此，在學生組織中積極培育和發(fā)展黨員應成為民辦高校黨組織建設中的一個重要領域。當前民辦高校對在學生組織中發(fā)展和培育學生黨員還存在許多滯后的情況，因此，在學生組織中發(fā)展和培育黨員，正確認知學生干部與學生黨員的辯證關系，切實強化“三是”“四要”“七強”等措施的落地，并行之有效地發(fā)揮學生黨員在學生組織中的積極作用，具有重要的教育意義。關鍵詞：學生組織;學生干
大學·研究與管理 2022年6期2022-07-11
- 高校輔導員加強學生干部培養(yǎng)方式的探索
雪摘要：高校學生干部是輔導員管理學生的重要輔助力量。學生干部的綜合素質和工作能力直接影響輔導員學校工作的效率和質量。當前，建立和完善高校學生干部培養(yǎng)機制是一個時代課題。就輔導員加強學生干部培訓策略進行了深入研究，詳細闡述了學生干部培訓的意義、學生干部培訓中存在的問題以及輔導員培訓學生干部的途徑，以培養(yǎng)優(yōu)秀的學生干部。關鍵詞：高校輔導員;學生干部;有效措施1、高校輔導員培養(yǎng)學生干部的重要意義在高校日常的教學工作中，輔導員承接著大學生的日常生活輔導、日常學習教
中學生學習報 2022年36期2022-07-06
- 高校輔導員加強學生干部培養(yǎng)方式的研究
摘要：學生干部是高校輔導員在管理學生中的得力助手，在輔導員處理日常學生事務的同時，需要學生干部進行幫助。學生干部的工作能力以及綜合素質決定著輔導員工作的開展效率。培養(yǎng)高素質高能力的學生干部是高校輔導員所重點研究的課題之一，同時也是高校教育的重要課題之一。因此本文將針對學生干部的培養(yǎng)意義，以及培養(yǎng)高素質高能力學生干部的方式進行研究，并探索高校學生干部培養(yǎng)模式中的問題所在，給出相應的培養(yǎng)措施與建議，為輔導員的管理工作提供強有力的幫助。關鍵詞：輔導員;學生干部;
科教創(chuàng)新與實踐 2022年9期2022-06-25
- 談小學班主任如何培養(yǎng)班干部
學;班主任;學生干部;自主管理引言：在當前的教育發(fā)展過程中，學校教師應特別重視培養(yǎng)學生的人格的培養(yǎng)。在班級管理過程中，班主人應充分發(fā)揮其帶頭作用，與學生溝通，與學生保持友好關系，引導學生形成正確的人生觀和價值觀。在班級管理中，教師應自覺增強班干部的潛能，激發(fā)學生的創(chuàng)新意識，營造良好的學習氛圍。為了解決班級管理存在的問題和不足，本文提出了較為可行的策略。一、學生干部落實班級自主管理的教學策略（一）民主投票以科學的方式選任班級干部在小學階段的班級管理過程中，教
快樂學習報·教師周刊 2022年29期2022-06-21
- 中職學生干部隊伍建設的創(chuàng)新思考
動力不足等。學生干部的責任和意義重大，能夠起到榜樣作用，實現(xiàn)學生的自主管理。關鍵詞：中職;學生干部;任選一、中職學生干部的角色定位及作用分析（一）教師的左膀右臂，發(fā)揮橋梁紐帶作用中職學生思想政治工作任務繁重，需要一支強有力的學生工作隊伍，但該隊伍人員數(shù)量有限，要想把學生思想政治工作做好、做實、做牢，還需依靠廣大學生干部，在班主任的日常工作中起著上情下達和下情上傳的重要作用，將德育工作要求內化成同學的自覺行動。此外，學生干部與普通學生朝夕生活，更加了解同學需
民族文匯 2022年22期2022-06-01
- 淺析高校學生干部培養(yǎng)思路
的基本前提，學生干部作為班級日常運轉的“脊梁”，作為輔導員的“好幫手”。學生干部嚴謹?shù)膽B(tài)度和持續(xù)性的“積極性”對輔導員的班級管理起到重要的作用，本文從學生干部培養(yǎng)的現(xiàn)實困境出發(fā)，探索有效培養(yǎng)學生干部的現(xiàn)實路徑，為輔導員學生管理工作提供參考。關鍵詞：班級管理;學生干部;內驅力 《普通高等學校輔導員隊伍建設規(guī)定》指出輔導員是開展大學生思想政治教育的骨干力量，是高等學校學生日常思想政治教育和管理工作的組織者、實施者、指導者。班級管理是輔導員日常工作中的重要組
客聯(lián) 2022年3期2022-05-31
- 黨史學習背景下“學生干部素養(yǎng)提升”探析
來影響和提高學生干部的整體素養(yǎng)，凝全體學生干部之力、聚全體學生干部之強，以飽滿的熱情投身到新時代復興夢、強國夢的奮斗浪潮中去。因此，本文擬從當前學生干部存在的問題、學習黨史的原因及作用等方面予以分析，并提出相應對策。關鍵詞：黨史學習;學生干部;素養(yǎng);對策在當前高校日常管理工作中，學生干部作為學生工作隊伍中不可或缺的重要部分，對高校學生管理的改革推動具有重要意義。那么培養(yǎng)一批政治素質高、工作能力強、創(chuàng)新意識鮮明的學生干部隊伍，對高校思想政治工作是大有裨益的。
客聯(lián) 2022年3期2022-05-31
- “三全育人”視域下高職院校學生干部培養(yǎng)探討
高職院校加強學生干部培養(yǎng)的必要性，針對當前高職院校學生干部培養(yǎng)存在培養(yǎng)主體單一、培養(yǎng)過程割裂、培養(yǎng)環(huán)節(jié)固定等問題，論述“三全育人”視域下高職學生干部培養(yǎng)對策：確立協(xié)同育人機制，推動學生干部培養(yǎng)全員化;采取多維培育途徑，促進學生干部培養(yǎng)全程化;構建雙元制訓練平臺，助推學生干部培養(yǎng)全方位化。【關鍵詞】三全育人 高職院校 學生干部【中圖分類號】G64 【文獻標識碼】A【文章編號】0450-9889（2022）21-0073-04近日，一段某職業(yè)學院女生宿舍中學生
廣西教育·C版 2022年7期2022-05-30
- 新時期高校學生干部培養(yǎng)機制創(chuàng)新
唐曉恬摘要：學生干部群體一直以來都是學?？梢哉＿\用的一個重要環(huán)節(jié)，是學生和老師之間的一座堅固橋梁，學生干部是由學生群體中選舉而出的，他們肩負著上傳學生意愿，下傳老師指令的重大責任。高校是學生成長、成才的搖籃，是為社會輸送優(yōu)秀管理人才的培養(yǎng)地之一。高校學生干部更是高校重點培養(yǎng)的人才之一，也是備受社會青睞的群體之一。本文從高校學生干部的重要性以及如何在新時期培養(yǎng)出優(yōu)秀的學生班干部兩個方面進行簡述。關鍵詞：高校;學生干部;機制創(chuàng)新;策略;研究“學生干部”是每個
中學生學習報 2022年22期2022-05-19
- 新時代高校學生干部隊伍思想政治建設
，特別是對于學生干部群體，因為他們對學生群體有代表性，高校學生干部的思想道德水平，決定著整個學校的學生的道德精神面貌和思想境界。關鍵詞：新時代高校;學生干部;思想政治建設一、新時代高校學生干部思政教育的問題（一）教育模式比較陳舊思政教育是受教育者以正確的道德理念和思想素養(yǎng)為行為準則，不斷的指導自身的行為規(guī)范。高校學生干部是大學中的精英分子，是建設社會主義的主要人才，是我國重要的人才儲備力量。所以，在日常工作中。高校教師應該組織各種思想政治教育活動，建立學生
中學生學習報 2022年23期2022-05-18
- 高校學生干部職業(yè)性格能力分析與研究
摘要：學生干部的選拔和任用一般采用的是面試、答辯的模式，結合日常工作中的觀察等方式進行的，本文從實際出發(fā)，通過以上的方式，再輔以霍蘭德職業(yè)性格自測問卷和卡特爾16種人格因素問卷（16PF），對學生干部和非學生干部進行職業(yè)性格和人格特質多維度的進行分析研究，為學生組織更全面的了解競聘的學生，為今后學生干部選拔提供有力的參考依據。關鍵詞：學生干部;職業(yè)性格;人格特征高校學生組織是以“自我教育、自我管理、自我服務”為原則建立起來有組織、有紀律的學生組織，是高校思
江蘇廣播電視報·新教育 2022年3期2022-05-16
- 信息化視域下學生干部引領班級學風建設路徑探析
，文章圍繞以學生干部為主體進行探索的理論依據、現(xiàn)實基礎以及創(chuàng)新探索三個方面，對新型學風建設模式所面臨以及要解決的問題進行剖析，重點闡述了學生干部在高速發(fā)展的信息化時代下所處的地位及應發(fā)揮的作用。關鍵詞：學生干部;學風建設;信息時代信息時代高速發(fā)展，多媒體技術日新月異，教學方式逐漸向著線上與線下相結合的模式轉變，尤其是2020年初開始，線上教學模式得到了廣泛的應用及飛速的發(fā)展。信息技術的發(fā)展在為教育提供便利的同時，一些新的問題也開始涌現(xiàn)，在此情況下，傳統(tǒng)的學
三悅文摘·教育學刊 2022年8期2022-05-14
- 高職院校學生干部培養(yǎng)案例淺析
摘要：學生干部培養(yǎng)是高職院校學生教育管理中的一項重要工作任務。本文通過一個具體的工作案例，分析了學生干部培養(yǎng)中遇到的問題和解決辦法，并提出了高職院校學生干部培養(yǎng)的工作啟示和思考。關鍵詞：學生干部;工作案例;高職院校學生高職院校學生干部是學生中的先進分子，在學生組織中行使一定的職責，在學生管理中發(fā)揮重要的作用，輔導員應重視學生干部的培養(yǎng)，探索學生干部培養(yǎng)方式，以幫助提升學生管理工作有效性，促進學生干部成長成才。1案例簡介小張同學中學時雖然有時學習也很努力，但
中原商報·科教研究 2022年1期2022-05-13
- 淺談高校學生干部應當如何自律
太摘要：高校學生干部是溝通老師和學生關系的橋梁和紐帶，在學生管理工作中發(fā)揮著重要作用。但是在現(xiàn)實中的學生干部隊伍里面還存在很多問題，本文在對學生干部重要性認識的基礎上，客觀地分析存在的問題，明確了學生干部加強自律應當具備的素質。關鍵詞：學生干部;存在問題;自律每年的新生開學季，也是高校學生會或社團納新的時候。初入大學，很多大一新生對學生干部是向往的，覺得可以鍛煉自己的能力，但是也有些同學壓根不感興趣，他們也許聽過太多關于學生干部隊伍內部不公平的現(xiàn)象，于是選
科教創(chuàng)新與實踐 2022年1期2022-04-20
- 班委能力“職業(yè)化”教育發(fā)展路徑探究
模式”，促進學生干部的“職業(yè)化”發(fā)展，為教學育人和實踐育人奠定堅實的基礎，從而形成一套完整的應用型人才培養(yǎng)體系。關鍵詞：學生干部 應用型人才 職業(yè)化班級是大學生日常學習生活的基礎單位，班委是輔導員管理的重要抓手。為提升班委的“四個意識”，強化學生自我服務、自我管理、自我教育、自我宣傳，探索實踐“5+”班級管理新模式，著力推進班委能力“職業(yè)化”發(fā)展，打通“三全育人”的“最后一公里”。計信學院以推進班委能力“職業(yè)化”、提升班委綜合素質為核心，著力創(chuàng)新“5+”班
公關世界 2022年6期2022-04-14
- 新時代高校學生干部綜合素質提升路徑研究
摘要：高校學生干部是高校學生管理工作的一支重要支撐力量，提高學生的政治素質、健全和完善學生干部隊伍建設、拓寬學生綜合素質培養(yǎng)平臺、合理引導其更好地發(fā)揮作用，對于提升高校學生綜合素質、穩(wěn)步推進高校思想政治教育工作的針對性以及實效性具有極其重要的意義。關鍵詞：新時代高校;學生干部;綜合素質;提升路徑中圖分類號：A 文獻標識碼：A 文章編號：（2022）-12-1 淺談提高高校學生干部綜合素質的重要性學生干部一般都有很強的工作能力和待人接物能力，并善于與人交往，
小作家報·教研博覽 2022年12期2022-04-02
- 新時期高校學生干部培養(yǎng)與管理路徑研究
：高校教育;學生干部;制度制定;人才培養(yǎng)中圖分類號：G640 ? ?文獻標識碼：A ? ?文章編號：1673-7164（2022）04-0092-04學生干部在高校教育中發(fā)揮的作用不僅體現(xiàn)在對普通學生的示范和引導方面，良好的學生干部隊伍對整個高校各項工作的開展都能起到積極的促進作用。提高對學生干部隊伍培養(yǎng)的重視程度，采用科學的管理方法完成培養(yǎng)任務，是現(xiàn)階段高校學生干部各項工作開展中需要把握的重點內容。一、學生干部培養(yǎng)在高校教育中的重要作用（一）有利于營造良
大學·研究與管理 2022年2期2022-03-27
- 完全學分制下高校學生干部隊伍建設探究
來重重困難。學生干部隊伍作為配合教師做好高校學生工作的重要橋梁，在此背景下，需要沖破學生干部在選拔、管理、培養(yǎng)與提升上的桎梏與挑戰(zhàn)，在改革建設體系、加強思想引領、創(chuàng)新工作方式上探尋學生干部隊伍建設在適應新形勢下的路徑與對策。關鍵詞：完全學分制;學生管理;學生干部;隊伍建設一、完全學分制的含義與內涵“完全學分制”是與“學年學分制”相對應的一個概念，“學年學分制”要求學生修滿一定的學分，同時有固定的學習年限要求，而“完全學分制”沒有固定學習年限的要求，是以學生
中學生學習報 2022年3期2022-03-21
- 淺談高校輔導員如何加強學生干部隊伍的建設
摘要：高校學生干部隊伍是學校與學生之間進行聯(lián)系的關鍵一環(huán)，建設一支高素質的學生干部隊伍對學校進行學生管理有極其明顯的幫助作用。在進行學生干部隊伍的建設過程中，依舊還存在著學生干部政治覺悟不高、自我認知不正確等問題，因此要加強對學生干部隊伍的建設。本文從學生干部的選拔機制的優(yōu)化、管理培訓機制的優(yōu)化和考核機制的優(yōu)化三方面具體論述了高校輔導員加強學生干部隊伍建設的一些方法策略。關鍵詞：高校;輔導員;學生干部;隊伍建設引言：大學是學生步入社會的最后一個階段，是學生
科技信息·學術版 2022年4期2022-02-21
- 高校學生干部社會能力提升模型構建與實踐路徑研究
[摘 要]學生干部是新時代高校做好思想政治工作，推動工作提質增效、高質量發(fā)展的核心骨干和重要力量。高校學生干部的能力素質特別是社會能力的強與弱，直接影響著高校思想政治和人才培養(yǎng)工作的質量和效果，也是高校教育教學、管理服務等工作能否落到實處的重要影響因素。根據目前我國高校存在的對學生干部培養(yǎng)重視程度不夠、指導學生干部的教師能力素質有待提升、學生干部社會能力得不到有效鍛煉、學生干部組織開展活動創(chuàng)新性不夠、學生干部思想境界不高等問題和現(xiàn)狀，從理論和實踐層面研究
教書育人·高教論壇 2022年1期2022-02-21
- 淺談高校輔導員如何加強學生干部隊伍的建設
摘要：高校學生干部隊伍是學校與學生之間進行聯(lián)系的關鍵一環(huán)，建設一支高素質的學生干部隊伍對學校進行學生管理有極其明顯的幫助作用。在進行學生干部隊伍的建設過程中，依舊還存在著學生干部政治覺悟不高、自我認知不正確等問題，因此要加強對學生干部隊伍的建設。本文從學生干部的選拔機制的優(yōu)化、管理培訓機制的優(yōu)化和考核機制的優(yōu)化三方面具體論述了高校輔導員加強學生干部隊伍建設的一些方法策略。關鍵詞：高校;輔導員;學生干部;隊伍建設引言：大學是學生步入社會的最后一個階段，是學生
科技信息 2022年4期2022-02-21
- 對于高校班級學生干部管理帶動班級管理的思考
理;輔導員;學生干部一、高校班級管理現(xiàn)狀據調查，高校的輔導員須滿足200學生的基數(shù)保證，有部分輔導員甚至一人承擔著一個學院或者整個系部的全部學生，所以不管如何盡心盡力、廢寢忘食，都無法完全關心到每一名學生。學生事無小事，輔導員又必須要對所帶學生的生活及學習做到心中有數(shù)。因此，大學班級的管理模式與小初高有所區(qū)別，概括為“輔導員-班級學生干部-班級學生”的層級管理模式。從現(xiàn)行的學生工作模式來看，不管是輔導員、班主任或者是學生會干部全是通過各班學生干部來開展工作
商業(yè)2.0-市場與監(jiān)管 2022年1期2022-01-08
- 高職學生班級文化建設思考
榜樣;目標;學生干部在高校逐年擴招的大背景下，高職生源條件下降成為常態(tài)，綜合素質差已成為高職學生的標簽，學生思想教育已成為管理的重點。一個良好的班級文化是提升學生思想教育效果的催化劑，如何提升班級文化、開展班級文化建設是每一個輔導員應該思考的問題。下面以柳州職業(yè)技術學院（以下稱柳職院）汽車工程學院為例，對班級文化建設展開探討。一、汽車工程學院學生特點（一）學生缺乏自信，主動性差汽車類專業(yè)學生生源約7成以上學生為中職生，且大都來自教育水平偏弱的農村，這部分學
啟迪·中 2021年9期2021-12-19
- 高職院校學生干部工作現(xiàn)狀及分析
要] 基于學生干部的性別、年級、類別等維度，對高職院校學生干部工作現(xiàn)狀進行了調研，歸納總結了影響學生干部工作積極性的主要成因，并從學生干部主觀能動性、工作激勵措施驅動性兩個方面對學生干部積極性缺失的原因進行了分析，分別列舉了導致當前高職院校學生干部工作消極的內部自身因素和外部激勵機制因素，并從“刺激—反應”的視角，提出高職院校學生干部激勵存在的缺失科學理念定位、缺失個體差異性和缺失綜合系統(tǒng)性三大主要問題。[關鍵詞] 高職院校;學生干部;工作現(xiàn)狀;分析[基
教育教學論壇 2021年45期2021-12-17
- 團學工作視域下高校學生干部工作積極性培養(yǎng)探究
? 要：高校學生干部的工作積極性關系著學校學生工作的執(zhí)行效率和完成質量，關系到學生干部的能力培養(yǎng)和個人成長。如何培養(yǎng)學生干部的工作積極性，一直是高校學生工作面臨的重要課題。本文從高校共青團、學生會工作的視角出發(fā)，分析了當前學生干部的特點以及影響學生工作積極性的主客觀原因，并從團學工作實際出發(fā)，就如何解決該問題給出了措施和建議，認為高校應從加強團員思想教育;系統(tǒng)化培養(yǎng)學生干部能力;創(chuàng)新學生干部選拔機制;制訂獎懲激勵制度;精簡學生組織，強化育人導向幾方面入手，
大學·研究與管理 2021年10期2021-12-12
- 探索高等院校學生干部培養(yǎng)新路徑
要：高等院校學生干部是密切聯(lián)系學生和老師的重要紐帶。培養(yǎng)優(yōu)秀的學生干部隊伍對于引導大學生成長成才具有重要意義。然而傳統(tǒng)的縱向培養(yǎng)模式下，依然存在班委工作能力提升有限，低年級學生干部領導力培養(yǎng)不足、年級橫向交流缺乏等問題。為優(yōu)化學生干部培養(yǎng)方案，浙江金融職業(yè)學院會計學院2019級成立班委聯(lián)席組織，通過實踐初步設計一條在強化班級橫向聯(lián)合的同時培育選拔優(yōu)秀學生干部的新路徑，并在此過程中總結經驗，反思不足。關鍵詞：班委聯(lián)席? ?學生干部? ?干部培養(yǎng)? ?路徑創(chuàng)新
科技資訊 2021年26期2021-12-10
- 中等職業(yè)學校德育工作中學生干部的三種效應
的德育隊伍，學生干部應該成為這支隊伍的成員。學生干部在德育工作中能夠產生榜樣效應，這種效應能夠感染學生、激勵學生和號召學生。學生干部還能產生助手效應，這種效應在德育活動中能夠產生協(xié)調作用、組織作用和管理作用。學生干部在德育活動中還會產生主體效應，這種主體效應體現(xiàn)為學生干部在德育活動中的能動性、創(chuàng)造性和獨立性。關鍵詞：德育工作;學生干部;榜樣效應;助手效應;主體效應。中等職業(yè)學校要全面貫徹黨的教育方針，完成立德樹人的根本任務，就必須提高學校德育工作的實效性，
科學與生活 2021年24期2021-12-06
- 民辦高校不良品德學生干部矯正策略研究
要：民辦高校學生干部隊伍是大學生群體的重要組成，在高校的思想政治教育、教育管理和大學生自我教育、自我管理、自我服務中發(fā)揮著特殊的作用。但是面對當前民辦高校學生干部個人品德方面容易出現(xiàn)的問題，有必要積極探索行之有效的應對措施，應從矯正環(huán)境、矯正內容、矯正方法、矯正重點等四方面為抓手，對存在不良品德問題的民辦高校學生干部進行矯正和引導。關鍵詞：民辦高校;學生干部;品德問題;矯正民辦高校學生干部隊伍是大學生群體的重要組成，是學生工作的排頭兵，是學校和教師的重要輔
科技信息·學術版 2021年29期2021-12-06
- 淺談高校學生干部存在的問題及應對策略
摘要：在高校學生干部承擔著著極其重要的作用，但學生干部隊伍中也出現(xiàn)了一些動機不存、服務意識淡薄、缺乏創(chuàng)新精神、不能正確處理好工作與學習的關系、團隊合作意識不強等問題。本文從分析高校學生干部隊伍的現(xiàn)狀和存在的問題入手，結合作者多年輔導員工作經歷，對選拔、培養(yǎng)能力強、作風正的高素質的學生干部提出了一些應對策略。關鍵詞：學生干部;現(xiàn)狀;選拔;培養(yǎng);策略中圖分類號：G645.5 文獻標識碼：A文章編號：1003-2177（2021）18-0097-020 引言高校
海外文摘·學術 2021年18期2021-11-25
- 新時代加強高校學生干部隊伍建設路徑探究
摘要：高校學生干部隊伍在學生工作中發(fā)揮著重要作用，在社交媒體、自媒體快速發(fā)展的同時，高校學生干部隊伍也暴露出一些問題，本文針對當前高校學生干部隊伍建設存在的問題，提出具有可行性的對策，旨在進一步提高學生干部隊伍的綜合素質。關鍵詞：高校;學生干部;隊伍建設一、學生干部與高校學生工作高校學生干部是輔導員做好學生工作的重要抓手，其具有學生和干部的雙重身份，是通知信息的重要傳達者;是文體、團學活動的重要組織者;是日常工作的重要執(zhí)行者。同時也是學生和老師之間的橋梁紐
科學與生活 2021年18期2021-11-24
- 提高高校學生干部在教學質量監(jiān)控中的作用分析
要分析了高校學生干部在教學質量監(jiān)控中的作用，旨在為工作人員提供參考。關鍵詞：高校;學生干部;教學質量;監(jiān)控;作用引言我國高校教學質量伴隨著高等教育的發(fā)展一直是備受關注的問題。文章以應用型高校課堂教學質量提升為研究目標，探討了應用型高校提升課堂教學質量應具備的管理與監(jiān)控理念宣傳教育體系、教學質量評估與監(jiān)控體系等基本框架和主要構成要素。各種評價體系是動態(tài)的、可不斷調整完善的，按照推廣應用的管理思路，打造適合應用型高校自身實際的教學質量監(jiān)控與保障體系，對提升課堂
科技信息·學術版 2021年26期2021-11-18
- 培養(yǎng)小干部—構建小學班級管理的支柱
，有一批優(yōu)秀學生干部團結在班主任的周圍，成為班級的主心骨是一個成熟班集體形成的關鍵。本文從選擇班干部、培養(yǎng)班干部去分析研究，致力于為班主任構建有力的小干部[1]。關鍵詞：班集體;學生干部;管理能力一、培養(yǎng)班干部應注意的問題（一）注重思想基礎班主任要培養(yǎng)學生的集體主義精神，樹立一支對集體的負責任的、有奉獻意識，有榮譽感的班集體，要讓班干部有明確的、共同的思想原則，樹立“班榮我榮，班恥我恥”的思想意識。班主任對班干部的進行思想教育時要注意把握時機，在開展每個大
啟迪·中 2021年5期2021-11-12
- 新媒體時代高職學生干部素質培養(yǎng)研究
的重要平臺。學生干部作為院校的重要培養(yǎng)對象和學生管理中的輔助力量，在加強其素質培養(yǎng)上還需要教師多運用高科技媒介，來創(chuàng)新教學路徑，優(yōu)化教學內容，將學生干部培養(yǎng)成新時代下的領導者。本文就新媒體時代中高職學生干部素質培養(yǎng)進行了簡要研究，將學生干部的培養(yǎng)與時代進步相結合，旨在通過教學提升學生干部的素質。關鍵詞：新媒體;高職;學生干部;素質培養(yǎng)新媒體的運用越來越便捷，這也賦予大學生更多的表達空間，在這些平臺上可以自由地發(fā)表言論，但是大學生在面對校外環(huán)境時，其思想和心
三悅文摘·教育學刊 2021年40期2021-11-11
- 應用型本科高校學生干部培養(yǎng) 存在的問題、原因及對策研究
型本科高校的學生干部培養(yǎng)工作日漸重要，這是強化教學管理的重要舉措?，F(xiàn)階段，我國應用型本科高校在學生干部培養(yǎng)過程中還存在諸多的不足，難以發(fā)揮學生干部的先進作用，其重要性也得不到彰顯。本文主要對應用型本科高校學生干部培養(yǎng)存在的問題及原因進行分析，并從多個角度出發(fā)提出相應的改進對策，以強化學生干部的培養(yǎng)能力和效果。關鍵詞：應用型本科高校;學生干部;培養(yǎng);問題;對策1引言在應用型本科高校教學管理及學生管理過程中，學生干部發(fā)揮了十分重要的作用，是連接教師和學生的重要
江蘇廣播電視報·新教育 2021年26期2021-11-11
- 改過不吝，成功逆襲
以學生特別是學生干部的逆商培養(yǎng)意義重大。文章通過對學生干部犯錯后如何成功逆襲的案例分析，介紹學生干部德育及逆商培養(yǎng)的實施辦法和經驗啟示，為學生干部這支隊伍的健康成長提供一定的實踐依據。關鍵詞：學生干部;德育;逆商培養(yǎng)一、案例簡介小寶同學，高考以優(yōu)異的成績考入某醫(yī)學類院校。在班級第一次評選班干部時，主動自我推薦，并被選舉為班級學生干部。在班級任職期間，小寶性格活潑開朗，工作認真負責，服務態(tài)度好，工作受到班級同學肯定。但在大一上學期末，某系小貝同學因快遞被偷，
科技信息·學術版 2021年16期2021-10-25
- 班團一體化機制下應用型院校學生干部培養(yǎng)的路徑研究
思想覺悟高的學生干部，其重要性不言而喻。本文首先概述了高校推行“班團一體化”機制的戰(zhàn)略價值，隨后介紹了應用型院校學生干部的構成與職責，最后從制定個性化培養(yǎng)方案、完善人才培養(yǎng)制度以及創(chuàng)新考核激勵機制等方面，總結了學生干部培養(yǎng)的可行性路徑，為“班團一體化”機制順利運行提供了強力支持。關鍵詞：班團一體化;學生干部;團組織;考核機制中圖分類號：F24???? 文獻標識碼：A????? doi：10.19311/j.cnki.1672-3198.2021.31.03
現(xiàn)代商貿工業(yè) 2021年31期2021-10-13
- 淺談當代大學生干部溝通能力的培養(yǎng)
的培養(yǎng)，但大學生干部的溝通能力卻十分薄弱，在工作中帶來了許多不必要的麻煩，本文討論對當代大學生干部溝通能力的培養(yǎng)，針對目前學生干部溝通方式上存在的問題提出相應策略?！絷P鍵詞：大學生;學生干部;溝通能力;培養(yǎng)一、溝通能力的定義和分類管理者的最基本功能是發(fā)展與維系一個暢通的溝通管道。隨著人類社會的發(fā)展，大學生干部溝通能力的重要性顯而易見。當今社會環(huán)境，良好的溝通能力便于人類的生存和發(fā)展。因此，對于當代大學生干部溝通能力的培養(yǎng)是不可或缺的。一般意義上講，溝通是指
速讀·上旬 2021年10期2021-10-12
- 生態(tài)學視角下高校學生干部隊伍建設研究
? 要：高校學生干部隊伍建設是一個系統(tǒng)工程，文章闡明了生態(tài)學研究視角的合理性和理論適用性。在此基礎上，對當前高校學生干部隊伍建設的現(xiàn)狀進行分析，提出運用生態(tài)學的系統(tǒng)性原則、多樣性原則和生態(tài)位原理研究高校學生干部隊伍建設的優(yōu)化路徑。關鍵詞：生態(tài)學;學生干部;現(xiàn)狀;路徑中圖分類號：G717? ? 文獻標識碼：A? ? 文章編號：1673-7164（2021）30-0015-03學生干部是高校學生工作體系正常運行的有力載體和重要紐帶，對大學生自我教育、自我管理、
大學·研究與管理 2021年8期2021-09-15
- 淺談學生干部在大學學風建設中的引領示范作用
重要環(huán)節(jié)，而學生干部常常活躍于學生之間，對廣大學生有著引領示范作用，因此加強學生干部隊伍建設可以直接推動學風建設的進步。本文將分析學生干部在學風建設中的引領示范作用，并提出具體方法。【關鍵詞】 學風建設? 學生干部? 引領示范中圖分類號：G4? ? ? 文獻標識碼：A DOI：10.3969/j.issn.1672-0407.2021.03.192學風建設是各大高校非常重視的一項工作，優(yōu)良的學風可以反映出高校合理優(yōu)化的管理制度，并且能為學生提供一個良好的學
南北橋 2021年3期2021-09-10
- 模糊綜合評判在高校學生干部評價中的應用
要] 高校學生干部作為聯(lián)系教師和學生的紐帶和橋梁，在學生管理中具有至關重要的作用。傳統(tǒng)的評價帶有一定的主觀性和片面性，不能準確地對學生干部進行有效評價。這就需要教育管理者建立切實有效的評價方法，進而提高學生干部的組織工作能力，從而提升工作水平。將模糊數(shù)學中的模糊綜合評判應用于學生干部評估中，建立了一種針對高校學生干部工作的更加合理科學的評價體系，對學生干部最終進行量化評分，具有一定的現(xiàn)實應用價值。[關鍵詞] 模糊評判;高校;學生干部;評價體系[作者簡介]
教育教學論壇 2021年31期2021-09-10
- 高校輔導員對學生干部的管理工作探討
管理過程中，學生干部不但承擔著執(zhí)行者的角色，也是學生與老師之間的橋梁，高校輔導員則是學生管理過程中的管理者和協(xié)調者，也是與學生接觸最為頻繁的教師，對學生的大學生活和成長有著重要的影響。隨著許多高校規(guī)模的擴大，學生思維更加活躍，學生的管理工作難度加大。因此，如何做好學生干部的管理工作，是高校輔導員的首要任務。本文通過分析高校學生干部的管理現(xiàn)狀，提出了一些存在的問題和相應解決方式，希望對學生干部的管理工作提供參考。關鍵詞：學生干部;輔導員;管理中圖分類號：G6
大學·研究與管理 2021年5期2021-09-10
- 基于典型個案的高職院校學生干部心理誤區(qū)探討
部分高職院校學生干部對學生干部身份缺乏正確認識，本文通過探討工作中的具體案例，結合充分的調研分析，總結了目前高職院校學生會等學生組織的學生干部在日常學習生活中常見的錯誤認識和心理誤區(qū)，并對相關成因進行分析。本文站在引導學生健康發(fā)展，糾正學生干部錯誤認知的角度，針對相關問題給出了具體的解決方案。關鍵詞：高職院校;學生干部;心理誤區(qū);解決方案中圖分類號：G455.7? ? 文獻標識碼：A? ? 文章編號：1673-7164（2021）13-0134-03隨著我
大學·社會科學 2021年4期2021-09-10
- 書院制下高職院校學生干部培養(yǎng)模式研究
摘 要】高校學生干部是學生管理的重要組成力量，書院制下學生干部的作用極為顯著。針對當前高職院校學生特點、干部培養(yǎng)難的問題，從思想建設、干部成長指引和評價體系，加強書院制下學生干部隊伍建設，提升學生干部在“四自教育”的主體價值，展現(xiàn)學生干部的自我認同感，促進學生干部全面發(fā)展，為新時期高校學生干部培養(yǎng)和書院制下學生自我管理的教育工作提供有效策略。【關鍵詞】書院制;高職院校;學生干部一、高職院校學生干部現(xiàn)狀在國家高等教育不斷改革的背景下，尤其是高職院校在職業(yè)化教
客聯(lián) 2021年4期2021-09-10
- 由學生抵觸開展團日活動引發(fā)的思考
：雷鋒精神;學生干部;意識形態(tài)案例背景：A班是本人所帶的一個對口班級，學生全部來自于中職畢業(yè)，大部分學生學習基礎薄弱、學習態(tài)度不端正，以自我為中心、對班級活動和班級建設漠不關心。但班長小張、團支書小陳工作負責，為班級考慮、為同學服務任勞任怨，在班級里有較大公信力。案例事件：三月初，根據學校要求，各團支部要圍繞“學習雷鋒精神”為主題開展團日活動。本人作為輔導員，將文件要求告知所帶班級的團支書，由團支書與其他班干商量后決定活動如何開展。A班團支書小陳結合本班最
江蘇廣播電視報·新教育 2021年2期2021-09-10
- 思政教育視域下學生干部微腐敗現(xiàn)象的防范策略研究
，學校內部的學生干部得到了越來越多的重視，然而，部分學校內部的學生干部，通過會利用自身的干部身份以及崗位所帶來的職權來獲取一些不正當?shù)睦?，這就是學生干部微腐敗現(xiàn)象的形成原因。而引發(fā)這一問題的主要原因，就在于學校在思想政治教育方面存在不足，導致學生干部的微腐敗問題屢禁不止。因此，文章首先對學生干部微腐敗現(xiàn)象的具體呈現(xiàn)加以明確;其次，對學生干部微腐敗現(xiàn)象的主要特點展開深入分析;在此基礎上，提出思政教育視域下學生干部微腐敗現(xiàn)象的防范策略。關鍵詞：思政教育;學生
科技研究 2021年20期2021-09-10
- 高校學生會學生干部素養(yǎng)培養(yǎng)的思考
剖析，分析了學生干部應當具備的良好素養(yǎng)和能力結構，并就學生會干部素養(yǎng)能力提升提出了相關建議。關鍵詞：高校學生會;學生干部;素養(yǎng)培養(yǎng)中圖分類號：G640? ? 文獻標識碼：A? ? 文章編號：1673-7164（2021）22-0111-03當前高校學生群體的個性化、差異化特征明顯，在互聯(lián)網技術的推動下， 學生會的工作理念、方式、手段都發(fā)生了深刻的改變，學生的訴求也變得多元化。如何處理好二者之間的矛盾沖突，實現(xiàn)學校與學生之間、老師與學生之間的良性互動、共同發(fā)
大學·研究與管理 2021年6期2021-09-10
- 高職院校學生干部領導力培養(yǎng)研究
校的教育中，學生干部是輔助教師開展學生引導和管理工作的重要群體。從客觀上來講，學生干部群體在學習能力、學習成績以及個人的思想道德素質方面較之普通學生更高。作為學生干部需要承擔起組織管理班級的責任，也就是對班級的領導力。本文針對學生干部領導力的培養(yǎng)工作開展分析和研究，意在分析領導力培養(yǎng)的重要性，力求取得更好的領導力培養(yǎng)效果。研究分析可見，學生干部領導力的培養(yǎng)存在自身綜合素質水平不高、培養(yǎng)體系不完善、培養(yǎng)中缺乏創(chuàng)新意識等實際問題。需要通過積極教育引導、規(guī)范培養(yǎng)
大學·研究與管理 2021年3期2021-09-10
- 高校學生干部隊伍建設與發(fā)展研究
摘要：高校學生干部是學生骨干，是大學生實現(xiàn)自我管理、自我服務和自我教育的組織者、參與者和受益者。在當前高校學生干部隊伍建設的過程當中，存在缺少團隊精神、弘揚個人主義、責任心差等問題。而建立學生干部的初衷是通過發(fā)揮團隊作用來提高工作效率，從而引導干部成員的自我發(fā)展。本文將對于學生干部隊伍建設的有效措施進行探討，以及如何制定學生干部隊伍建設的奮斗目標，開展良好的團隊培訓，營造積極的團隊工作氛圍，找到最適合的學生干部隊伍建設方法。關鍵詞：高校;學生干部;隊伍建設
科學與生活 2021年14期2021-09-10
- 高職院校班級學生干部存在的問題及培養(yǎng)對策探究
要]? 班級學生干部是管理者和學生之間的橋梁和紐帶，在班級建設中發(fā)揮著重要作用。高職院校班級學生干部隊伍建設過程中呈現(xiàn)出選拔制度不合理、分工不均、隊伍政治素養(yǎng)偏低、思想覺悟不高、工作能力欠缺、心理素質差、學習成績欠佳、責任意識與服務意識薄弱等問題，需要學生管理者積極探索有力的整改措施和科學的培養(yǎng)路徑，努力提高學生干部隊伍的整體水平。[關鍵詞]? 高職;班級;學生干部[中圖分類號]? G717? ? ? ? ? ? ? ? ? ?[文獻標志碼]? A? ?
現(xiàn)代職業(yè)教育·高職高專 2021年30期2021-09-06
- 基于創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育的高職學生干部培養(yǎng)
教育融入高職學生干部培養(yǎng)具有積極意義，有利于提升他們工作質量，激發(fā)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)潛力。路徑：（一）將創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)理念植入學生干部培訓，制定基于創(chuàng)業(yè)理念的知識培訓體系;（二）變革學生干部管理制度，打造激勵創(chuàng)新的實踐平臺;（三）借助學生干部自身優(yōu)勢，打造創(chuàng)業(yè)標桿;（四）充分利用志愿服務活動，增強社會責任感，激發(fā)學生創(chuàng)業(yè)的內生動力。具體對策：優(yōu)化制度供給，提升指導教師積極性;整合多方資源，積極推動學生干部創(chuàng)新創(chuàng)業(yè);加強活動指導，提升學生干部綜合素質能力;鼓勵學生干部進行基
西部學刊 2021年12期2021-09-02
- 高校圖書館學生管理委員會學生干部能力提升的思考
有部分圖學委學生干部往往不能將“學生”和“干部”兩個身份一肩挑。在雙重身份的壓力下部分學生干部在活動中逐漸出現(xiàn)一些工作能力問題。為提升圖書館工作效率，圖書館應幫助圖學委學生干部提升其能力素質，加強圖學委學生干部創(chuàng)新能力和實踐能力。關鍵詞：圖書館 學生干部 能力提升一、圖書館學生管理委員會概述廣東財經大學圖書館工作學生管理委員會（以下簡稱圖學委）是一個服務于廣大同學的學術性較強的校級組織，在圖書館的領導、老師的指導下積極開展各項工作，致力于推廣圖書館資源，宣
公關世界 2021年14期2021-08-27
- 以自信為底色，構建學生干部培養(yǎng)體系
高職護生中的學生干部面臨的各種逆境案例，從積極心理學角度總結高職護生逆商培養(yǎng)的實施辦法和經驗啟示，以期為提高高職護生中學生干部的綜合素質提供一定的借鑒。關鍵詞：積極心理學? ?高職護生? ?學生干部? ?逆商一、案例簡介小王是大二護理專業(yè)學生，家境不錯，是獨生子女。該生成績優(yōu)良，從小沒有受過什么挫折，所以自我感覺良好。在大一剛進校的時候，小王就自告奮勇參加紀檢部的干事招聘，成為紀檢部的一名干事，大二的時候因為出色的表現(xiàn)，成功競選為系部的紀檢部部長。作為學生
知識窗·教師版 2021年5期2021-08-13
- 來華醫(yī)學留學生干部管理機制的構建研究探索
理實踐中，留學生干部扮演著群體領導、精神領袖和活動先鋒的角色，發(fā)揮著組織、示范、引領的重要作用。在國際學生趨同化管理模式背景下，從任用、激勵、約束三個方面研究探索來華留學生干部管理機制的構建，充分發(fā)揮留學生干部的“領頭羊”作用，對緩解留學生管理的壓力和矛盾，提升管理層次和實效具有積極意義。[關鍵詞] 醫(yī)學留學生;學生干部;管理機制[基金項目] 2014年度山東省青少年素質教育重點研究基地專項課題“省屬高校留學生輔導員隊伍建設的研究”（14SZJ063）[作
教育教學論壇 2021年23期2021-08-06