2019年15期
刊物介紹
現(xiàn)代企業(yè)文化中旬刊(理論版)由第二編輯室負(fù)責(zé)編輯出版,主要刊發(fā)學(xué)術(shù)理論作品,從更高角度和更深層次分析和探討與企業(yè)和企業(yè)文化相關(guān)的新問題、新觀點(diǎn)、新理念。開設(shè)的欄目主要有:政策導(dǎo)向、財(cái)經(jīng)觀察、企業(yè)戰(zhàn)略、產(chǎn)品開發(fā)、技術(shù)創(chuàng)新、人力資源、管理培訓(xùn)、資本運(yùn)營、公共管理、社會(huì)保障、產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟(jì)、市場(chǎng)營銷、電子商務(wù)等。
現(xiàn)代企業(yè)文化·理論版
文化新論
企業(yè)黨建
- 新時(shí)代國企基層黨建工作品牌培育思路探究
- 全面從嚴(yán)治黨下基層黨建工作創(chuàng)新探討
- 全面落實(shí)新時(shí)代黨的建設(shè)總要求切實(shí)加強(qiáng)基層黨支部建設(shè)
- “兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育的內(nèi)涵與特點(diǎn)
- 新時(shí)代股份制企業(yè)如何抓好黨建工作
- 實(shí)施“1561”黨建工程 打造物供特色服務(wù)品牌
- 供電企業(yè)踐行群眾路線經(jīng)驗(yàn)和新方法
- 重視紀(jì)檢監(jiān)察工作在黨建中的作用
- 新媒體背景下企業(yè)黨建工作創(chuàng)新
- 基于廉政之力促企業(yè)和諧發(fā)展的幾點(diǎn)建議
- 新形勢(shì)下做好國有企業(yè)黨建工作的幾點(diǎn)思考
- 全面從嚴(yán)治黨背景下國企黨建工作的對(duì)策建議
- 推進(jìn)國有企業(yè)基層干部隊(duì)伍廉政勤政建設(shè)的思考
- “南堡紅”特色品牌建設(shè)
- 新時(shí)期油田企業(yè)黨建工作創(chuàng)新工作研究
- 如何當(dāng)好企業(yè)政治生態(tài)“護(hù)林員”問題研究
- 建立黨代表巡查機(jī)制 凝聚企業(yè)發(fā)展正能量
- 適應(yīng)形勢(shì) 認(rèn)真履責(zé)
- 創(chuàng)新國企黨建與業(yè)務(wù)融合發(fā)展的路徑研究
- 石油企業(yè)基層加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的思考
- 在職黨員進(jìn)社區(qū) 服務(wù)群眾零距離
- 發(fā)揮五項(xiàng)作用 深入推進(jìn)企業(yè)黨建群團(tuán)工作
- 論新形勢(shì)下如何做好國有企業(yè)的黨群工作
- 抓實(shí)基層支部 推進(jìn)“兩學(xué)一做”
- 國有企業(yè)加強(qiáng)黨支部建設(shè)的四項(xiàng)基礎(chǔ)工作
- 新形勢(shì)下電力企業(yè)做好黨支部建設(shè)的措施
- 新形勢(shì)下如何開展好基層黨支部工作的認(rèn)識(shí)和思考
- 新時(shí)期國企共青團(tuán)工作的思考
- 構(gòu)建晉標(biāo)升級(jí)體系 激發(fā)競(jìng)爭機(jī)制活力 提升過硬黨支部建設(shè)效能
- 創(chuàng)建煤礦企業(yè)黨建特色增強(qiáng)煤礦企業(yè)黨建活力
- 找準(zhǔn)定位,彰顯優(yōu)勢(shì)
- 新時(shí)期國企黨建工作信息化建設(shè)的幾點(diǎn)思考
- 貫徹落實(shí)“不忘初心,牢記使命”主題教育加強(qiáng)國企黨員教育工作的探討
- 強(qiáng)化黨員教育管理的探索與實(shí)踐
- 如何做好機(jī)關(guān)事業(yè)單位黨建工作
- 新形勢(shì)下國有企業(yè)黨建工作現(xiàn)狀以及應(yīng)對(duì)措施
- 國有企業(yè)如何更好地落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)監(jiān)督責(zé)任
- 加強(qiáng)國有企業(yè)黨的政治建設(shè)為企業(yè)改革發(fā)展把舵領(lǐng)航
- 新時(shí)代黨支部書記“三重奏”
- 新時(shí)期深化石油企業(yè)黨建工作的探討
- 新常態(tài)下黨務(wù)工作者與時(shí)俱進(jìn)開展工作的幾點(diǎn)思考
政工之窗
- 新時(shí)期創(chuàng)新醫(yī)務(wù)人員思想政治工作的思考與實(shí)踐
- 基層企業(yè)黨建思想政治工作的創(chuàng)新路徑思考分析
- 企業(yè)政工工作與人力資源管理問題的探析
- 新形勢(shì)下國企創(chuàng)新黨建思政工作的思考與分析
- 新時(shí)期企業(yè)政工管理與創(chuàng)新
- 國企職工思想政治工作創(chuàng)新的路徑
- 國有企業(yè)青年職工思想政治教育策略研究
- 新時(shí)期國企政工工作職能定位及工作模式創(chuàng)新研究
- 如何加強(qiáng)國企青年職工思想政治工作的“生命線”
- 利用思想政治工作促進(jìn)廉政文化建設(shè)
- 提高企業(yè)思想政治工作實(shí)效性的策略探討
- 醫(yī)院廉政建設(shè)要標(biāo)本兼治
- 探究我國企業(yè)政工工作對(duì)企業(yè)管理的促進(jìn)和發(fā)展
- 自媒體時(shí)代國有企業(yè)職工思想政治工作應(yīng)對(duì)策略
- 發(fā)揮思想政治作用 提升安全生產(chǎn)管理水平
- 企業(yè)政工工作與人力資源管理問題的思考
- 新形勢(shì)下煤炭企業(yè)思政工作面臨的問題及對(duì)策分析
- 當(dāng)前企業(yè)黨員思想教育工作問題探析
- 新時(shí)期油田黨建思想政治工作探究
- 做好服務(wù) 提供保障 新時(shí)期事業(yè)單位思想政治工作的價(jià)值追求
- 夯實(shí)以人民為中心的三個(gè)基礎(chǔ)提升城鄉(xiāng)社保思想政治工作水平
- “三個(gè)著力”做好醫(yī)院思想政治工作
- 新時(shí)期國有企業(yè)黨建思想政治工作策略探究
- 新時(shí)代做好國有企業(yè)思想政治工作的意義及措施
- 論電力企業(yè)開展思政工作提升黨團(tuán)凝聚力的途徑
- 事業(yè)單位職工思想政治教育中的美德培育
- 新媒體環(huán)境下事業(yè)單位宣傳思想工作方式探索與創(chuàng)新
- 論如何發(fā)揮宣傳思想工作在企業(yè)中的重要作用
- 新時(shí)期提高企業(yè)思想政治工作實(shí)效性對(duì)策探究
- 企業(yè)職工思想政治建設(shè)與文化建設(shè)的融合
- 企業(yè)政工人員工作水平影響要素及其提升策略研究
管理方略
- 新形勢(shì)下做好國有企業(yè)組織人事工作的思考
- “三大變革”引領(lǐng)企業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)
- 企業(yè)績效管理在全面預(yù)算管理中的作用探討
- 做好人社工作 彰顯人社擔(dān)當(dāng)
- 新形勢(shì)下電力企業(yè)紀(jì)檢監(jiān)察工作的思考
- 工商管理在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)中的重要性分析
- 論基層領(lǐng)導(dǎo)班子成員如何相處共事
- 行政精細(xì)化管理策略建議分析
- 事業(yè)單位編制管理問題及改進(jìn)對(duì)策研究
- 子公司重大事項(xiàng)報(bào)告管理機(jī)制研究
- 新常態(tài)下事業(yè)單位人事管理工作提升對(duì)策思考
- 創(chuàng)建“二二一三”工作機(jī)制全面推進(jìn)監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)高質(zhì)量發(fā)展
- 新時(shí)期軍隊(duì)離退休干部服務(wù)服務(wù)管理工作的問題及對(duì)策研究
- 農(nóng)民工工資拖欠問題及解決辦法研究
- 標(biāo)準(zhǔn)化班組建設(shè)在新驛煤礦的探索和實(shí)踐
- 新時(shí)代深化信訪改革化解信訪矛盾的方式方法
- 提升企業(yè)監(jiān)督執(zhí)紀(jì)人員發(fā)現(xiàn)“四風(fēng)”及違紀(jì)問題能力的思考
- 論如何做好國有企業(yè)紀(jì)檢監(jiān)察工作
- 如何精準(zhǔn)運(yùn)用監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”
- 論合同管理在企業(yè)經(jīng)濟(jì)管理中的重要性
員工工程
- 精益生產(chǎn)之員工培訓(xùn)體系建設(shè)
- EAP在高壓力工作狀態(tài)下的應(yīng)用探索研究
- 檔案管理人員職業(yè)技能培養(yǎng)機(jī)制研究
- 關(guān)于以核心能力建設(shè)為著力點(diǎn)構(gòu)建崗位管理培訓(xùn)體系的思考
- 基于勝任力的電網(wǎng)供電企業(yè)員工培訓(xùn)課程體系的構(gòu)建
- 構(gòu)建和諧勞動(dòng)關(guān)系的有效途徑
- 企業(yè)員工八小時(shí)以外的監(jiān)督管理
- 如何提高企業(yè)辦公室工作人員的綜合素質(zhì)
- 促動(dòng)式領(lǐng)導(dǎo):激活青年員工新法則
財(cái)稅研究
經(jīng)營戰(zhàn)略
- 運(yùn)用網(wǎng)絡(luò)創(chuàng)新企業(yè)宣傳工作模式探究
- 通用飛機(jī)商業(yè)策劃與實(shí)施的常見問題思考
- 智能制造是時(shí)代賦予的必答卷
- 關(guān)于內(nèi)部環(huán)境的建設(shè)對(duì)創(chuàng)業(yè)企業(yè)的重要性
- 以十九大精神為引領(lǐng) 推動(dòng)企業(yè)新聞宣傳工作創(chuàng)新發(fā)展
- 工程項(xiàng)目管理發(fā)展趨勢(shì)與應(yīng)對(duì)策略
- 強(qiáng)化網(wǎng)約車經(jīng)營管理的對(duì)策研究
- 代儲(chǔ)代銷采購模式的實(shí)踐探索
- 基于粵港澳大灣區(qū)背景下跨境電商企業(yè)的營銷創(chuàng)新戰(zhàn)略研究
- 海洋食品資源開發(fā)及利用
- 論新媒體環(huán)境對(duì)企業(yè)宣傳的影響
行業(yè)文化
人才戰(zhàn)略
- 高級(jí)林業(yè)專業(yè)技術(shù)人員勝任力模型研究
- 發(fā)揮“校企一體”辦學(xué)優(yōu)勢(shì)促進(jìn)“雙師型”教師隊(duì)伍建設(shè)
- 新形勢(shì)下國有企業(yè)人才隊(duì)伍建設(shè)路徑探尋
- 企業(yè)招聘過程中的風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)控制
- 國企人力資源管理存在問題及對(duì)策分析
- 電網(wǎng)企業(yè)班組青年人才培養(yǎng)評(píng)估模式探索
- “互聯(lián)網(wǎng)+”時(shí)代下人力資源管理的新趨勢(shì)及對(duì)策分析
- 企業(yè)人力資源培訓(xùn)與開發(fā)的問題與解決對(duì)策研究
- 互聯(lián)網(wǎng)+時(shí)代下的企業(yè)人力資源管理新趨勢(shì)研究
- 論企業(yè)政工思想與人力資源管理的有效結(jié)合
- 軍工科研院所青年人才培養(yǎng)工作的思考
- 人力資源薪酬激勵(lì)策略優(yōu)化分析
- 企業(yè)人力資源管理中激勵(lì)機(jī)制研究
- 激勵(lì)措施在醫(yī)院人力資源管理的運(yùn)用